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自黨史學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)教(jiao)育(yu)開(kai)展(zhan)以來，大唐吉(ji)林發電(dian)有限公(gong)司認真做(zuo)好黨史學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)教(jiao)育(yu)組織策劃，注重融入日常、抓在(zai)經常，抓好黨員領導干部和黨員集(ji)體學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)，通(tong)過用(yong)好“三個公(gong)式(shi)”，搭建學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)平臺、分享學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)經驗、辦好群(qun)眾實事，推動學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)教(jiao)育(yu)不斷走深(shen)走實。

運用“分享式”，黨員學(xue)習(xi)有(you)熱情。大(da)唐吉林公司在學(xue)習(xi)中采取“線上(shang)(shang)+線下”雙線學(xue)習(xi)模式，線下組(zu)織(zhi)學(xue)習(xi)、專題(ti)活動的(de)同時，借助(zhu)騰訊會議、抖(dou)音等網(wang)絡平臺(tai)開展線上(shang)(shang)直播(bo)，有(you)效整合黨史學(xue)習(xi)教育資(zi)源，擴大(da)學(xue)習(xi)覆蓋面，激發黨員干部學(xue)習(xi)熱情。

大唐吉(ji)林公司(si)以“云直播(bo)”形(xing)式啟動“走進(jin)紅(hong)色(se)(se)吉(ji)林 重溫紅(hong)色(se)(se)故事”專題活動，帶領廣(guang)大干部職工走進(jin)紅(hong)色(se)(se)吉(ji)林，利用遼源(yuan)市礦工墓(mu)陳(chen)列館、四平戰(zhan)役紀念館、白(bai)城烈士陵園、東北淪陷(xian)史(shi)陳(chen)列館等(deng)紅(hong)色(se)(se)資源(yuan)，深入學習抗(kang)日戰(zhan)爭(zheng)、解放(fang)戰(zhan)爭(zheng)、抗(kang)美援朝(chao)等(deng)歷史(shi)，感受(shou)吉(ji)林省悠久(jiu)革命(ming)歷史(shi)傳(chuan)統(tong)和厚重的紅(hong)色(se)(se)文(wen)化底蘊(yun)，一(yi)起追(zhui)憶(yi)紅(hong)色(se)(se)往(wang)事、喚醒紅(hong)色(se)(se)記憶(yi)，牢記初心使命(ming)，凝聚奮(fen)進(jin)力量(liang)。

大(da)唐吉林公(gong)司(si)以“云(yun)分(fen)享(xiang)(xiang)”形(xing)式推出“我的(de)入黨(dang)(dang)故(gu)事”系列活動，邀請老、中、青三代黨(dang)(dang)員(yuan)走(zou)進(jin)網(wang)絡直(zhi)播(bo)間(jian)，講(jiang)述“我在(zai)黨(dang)(dang)旗(qi)下成長的(de)故(gu)事”，通(tong)過初(chu)心(xin)回顧(gu)、成長過程、家庭生活三個環節，分(fen)享(xiang)(xiang)基層黨(dang)(dang)員(yuan)立足崗(gang)位、扎(zha)根(gen)一線，為企(qi)業生產經營、改(gai)革發展努力奮斗的(de)故(gu)事，引導廣大(da)干部(bu)職工學(xue)先進(jin)、爭先進(jin)，愛崗(gang)敬業、無私奉獻、砥礪奮進(jin)。

大唐吉林公司以“云開放”形式(shi)開展“童心齊向(xiang)黨(dang)(dang) 永(yong)遠跟(gen)黨(dang)(dang)走”企業開放日活動(dong)，邀請職工家屬及子女走進(jin)所屬長春(chun)第(di)三(san)熱電廠，通過詩朗誦、小(xiao)合唱等(deng)形式(shi)，抒發愛國(guo)愛黨(dang)(dang)情懷，堅(jian)定“童心向(xiang)黨(dang)(dang)”“永(yong)遠跟(gen)黨(dang)(dang)走”的(de)(de)信心和決心。通過直播，使廣大黨(dang)(dang)員(yuan)團員(yuan)見童心憶(yi)初心，再次接受思想洗(xi)禮，牢記入黨(dang)(dang)誓詞，進(jin)一步激發為共(gong)產主義奮(fen)斗終身(shen)的(de)(de)堅(jian)定信念。

運用“研討(tao)式(shi)”，成果轉化有實(shi)效(xiao)。大唐吉林公司(si)注(zhu)重將研討(tao)式(shi)學習(xi)貫穿(chuan)黨史學習(xi)教育全過程，結合黨史學習(xi)教育規定書(shu)目和(he)重點內容，共(gong)策劃13期(qi)集體學習(xi)，每期(qi)根(gen)據學習(xi)內容，明確研討(tao)專(zhuan)題，推(tui)動(dong)學習(xi)實(shi)效(xiao)。

堅持領導領學(xue)(xue)、集體(ti)研(yan)學(xue)(xue)、指導評學(xue)(xue)的方式，聚焦“新民主(zhu)主(zhu)義革命(ming)(ming)時期(qi)歷史”“學(xue)(xue)習革命(ming)(ming)先輩事跡(ji)、追(zhui)憶初心使命(ming)(ming)”等專題開展集中(zhong)學(xue)(xue)習研(yan)討(tao)，領導班子成員充分發(fa)揮示范引領作用(yong)，帶頭分享學(xue)(xue)習體(ti)會(hui)；中(zhong)層干部、基(ji)層黨組織書記和(he)黨員代表結合個人成長經歷、聯系自身工作職責(ze)(ze)深(shen)入交流(liu)研(yan)討(tao)；黨委負責(ze)(ze)人現(xian)場點評研(yan)討(tao)體(ti)會(hui)，提出意(yi)見建議；全體(ti)黨員干部認(ren)真談(tan)思想、談(tan)認(ren)識、憶初心、謀發(fa)展，學(xue)(xue)思用(yong)貫通、知信行統(tong)一，推動(dong)學(xue)(xue)習成果(guo)不斷(duan)轉(zhuan)化。

堅持學(xue)(xue)黨(dang)(dang)史、悟(wu)思想、辦實事、開新(xin)局，在全體黨(dang)(dang)員(yuan)中(zhong)開展(zhan)(zhan)“建(jian)設(she)‘風(feng)·光吉(ji)林’ 助力‘二次創業’”大(da)討(tao)論活動，廣大(da)黨(dang)(dang)員(yuan)干部(bu)緊密結合(he)黨(dang)(dang)史學(xue)(xue)習(xi)教(jiao)育(yu)，結合(he)大(da)唐集(ji)團(tuan)(tuan)公(gong)司(si)(si)、吉(ji)林公(gong)司(si)(si)企業發展(zhan)(zhan)史，圍(wei)繞安全生產、結構調整(zheng)、挖潛增(zeng)效、科技創新(xin)等方面，說想法(fa)、談措施、獻計策、話發展(zhan)(zhan)，從黨(dang)(dang)史學(xue)(xue)習(xi)思考中(zhong)進一(yi)步深刻領(ling)會(hui)大(da)唐集(ji)團(tuan)(tuan)公(gong)司(si)(si)“二次創業”的重(zhong)要意義(yi)，明確建(jian)設(she)“風(feng)·光吉(ji)林”的使命任務，解(jie)放思想、更新(xin)觀(guan)念、開拓進取(qu)，奮力開創高質(zhi)量發展(zhan)(zhan)新(xin)征程。

運(yun)用(yong)“實踐式”，服(fu)務職工(gong)有真招(zhao)。大(da)唐(tang)吉林公司堅持把學習黨(dang)史同(tong)總結(jie)經驗、觀照現實、推(tui)動(dong)工(gong)作結(jie)合起(qi)來(lai)，注重(zhong)將黨(dang)史學習成(cheng)效轉化為(wei)為(wei)職工(gong)群眾服(fu)務的實踐行動(dong)，堅持“職工(gong)利益無小事”，扎(zha)實推(tui)進“我(wo)為(wei)群眾辦(ban)實事”實踐活動(dong)。

服務(wu)基層(ceng)更(geng)聚(ju)焦。大(da)唐吉林公司把(ba)黨史學習教育與提質增效、扭虧(kui)控虧(kui)工(gong)(gong)作(zuo)深(shen)度融合，開展(zhan)“一廠一診、一企一策(ce)”專項提升(sheng)行動。領(ling)導班(ban)子(zi)成員把(ba)對(dui)黨負責(ze)和(he)對(dui)職(zhi)工(gong)(gong)負責(ze)相統一，以廣(guang)大(da)職(zhi)工(gong)(gong)對(dui)美好(hao)生活的向往作(zuo)為(wei)奮斗目標，從職(zhi)工(gong)(gong)群眾利益(yi)出發想問(wen)題、作(zuo)決策(ce)、辦事(shi)情，率先(xian)走基層(ceng)、進班(ban)組、赴現場(chang)，廣(guang)泛聽取群眾意見，聚(ju)焦所屬企業(ye)生產經營(ying)(ying)改(gai)革發展(zhan)關鍵(jian)問(wen)題和(he)突出矛盾進行精準靶(ba)向治療，把(ba)辦實事(shi)、開新局落到具(ju)體工(gong)(gong)作(zuo)中(zhong)，使各基層(ceng)單位(wei)內在潛能(neng)進一步釋放(fang)、工(gong)(gong)作(zuo)效能(neng)進一步提升(sheng)、生產經營(ying)(ying)環境進一步改(gai)善(shan)。

破(po)解難(nan)題(ti)更盡心。大唐吉林公(gong)(gong)司(si)開展“我為(wei)群(qun)眾辦(ban)實事(shi)”問題(ti)征集活動(dong)(dong)，以黨(dang)(dang)支部(bu)（分工(gong)(gong)會(hui)）為(wei)單位廣泛征集職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)意(yi)見(jian)，梳理責任單位，逐(zhu)級(ji)跟蹤(zong)受理，及時解決職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)實際困難(nan)。今年以來，大唐吉林公(gong)(gong)司(si)黨(dang)(dang)委、工(gong)(gong)會(hui)已解決職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)活動(dong)(dong)室、辦(ban)公(gong)(gong)區環(huan)境改善，基層企業飲用水直飲機安裝(zhuang)，春秋(qiu)游專項(xiang)補助經費撥付(fu)等職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)群(qun)眾反映的問題(ti)。所屬各單位扎實推進2021年“民(min)生十件實事(shi)”建設、風(feng)電場(chang)菜(cai)籃子工(gong)(gong)程、“幸(xing)福脫單五個(ge)一”等項(xiang)目(mu)，不斷(duan)增強職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)群(qun)眾的獲得感(gan)、幸(xing)福感(gan)和(he)安全感(gan)。

解決訴(su)求更(geng)高效。大(da)唐吉林公(gong)司積(ji)極探索“互聯(lian)網(wang)+服(fu)(fu)務”智能管理系統，以(yi)智慧工(gong)(gong)(gong)會和創新工(gong)(gong)(gong)會建(jian)設(she)為(wei)載體，在全(quan)系統建(jian)立(li)職工(gong)(gong)(gong)服(fu)(fu)務中(zhong)心網(wang)上(shang)服(fu)(fu)務平臺(tai)，通過(guo)打造(zao)訴(su)求服(fu)(fu)務、困難幫扶、文(wen)體活動、婚(hun)戀服(fu)(fu)務、人文(wen)關懷、政(zheng)策咨詢及便(bian)民服(fu)(fu)務六大(da)網(wang)絡(luo)版(ban)塊(kuai)，不(bu)斷拓展(zhan)服(fu)(fu)務范圍和覆蓋面，大(da)力推(tui)進“幸福大(da)唐”建(jian)設(she)。所屬(shu)長春二熱“員(yuan)工(gong)(gong)(gong)訴(su)求中(zhong)心”作為(wei)全(quan)國首家(jia)職工(gong)(gong)(gong)訴(su)求機構，在線下接受訴(su)求的同時，全(quan)面升級網(wang)絡(luo)“訴(su)求服(fu)(fu)務”版(ban)塊(kuai)，以(yi)更(geng)便(bian)捷、更(geng)直接、更(geng)高效的形式承接職工(gong)(gong)(gong)訴(su)求。平臺(tai)上(shang)線以(yi)來(lai)，職工(gong)(gong)(gong)訴(su)求辦結率達100%，及時解決了獨身公(gong)寓住(zhu)宿條件改善(shan)、職工(gong)(gong)(gong)“小藥箱”補(bu)充配備等實際問(wen)題，得到職工(gong)(gong)(gong)廣泛好(hao)評(ping)。

【責任編輯(ji)：趙藝涵(han)】