中(zhong)國(guo)國(guo)際技術智力合作(zuo)集團有限公司（以下簡稱“中(zhong)智集團”），成(cheng)立于1987年6月，是國(guo)務院國(guo)資(zi)(zi)(zi)委直接管理的(de)以人(ren)力資(zi)(zi)(zi)源(yuan)(yuan)服(fu)務為核心(xin)主業(ye)(ye)的(de)中(zhong)央一級企業(ye)(ye)。2021年位(wei)(wei)列中(zhong)國(guo)企業(ye)(ye)500強第(di)189位(wei)(wei)、中(zhong)國(guo)服(fu)務業(ye)(ye)企業(ye)(ye)500強第(di)76位(wei)(wei)，連續16年領航中(zhong)國(guo)人(ren)力資(zi)(zi)(zi)源(yuan)(yuan)服(fu)務業(ye)(ye)。作(zuo)為人(ren)力資(zi)(zi)(zi)源(yuan)(yuan)服(fu)務行(xing)業(ye)(ye)的(de)領軍企業(ye)(ye)，中(zhong)智集團在(zai)35年的(de)市場發展中(zhong)，逐步形成(cheng)了(le)(le)以下獨特(te)優勢：一是構建了(le)(le)完善的(de)服(fu)務網絡(luo)布局。二是打(da)造了(le)(le)全產業(ye)(ye)鏈“一體(ti)化”服(fu)務體(ti)系。三是形成(cheng)了(le)(le)獨特(te)的(de)人(ren)才服(fu)務智庫(ku)。四(si)是培育了(le)(le)知名(ming)的(de)行(xing)業(ye)(ye)發展品牌(pai)。

中智(zhi)集(ji)團成(cheng)立以(yi)來(lai)，始(shi)終(zhong)牢記黨中央(yang)賦予(yu)中央(yang)企(qi)(qi)業(ye)的責任和使(shi)命，堅(jian)持以(yi)服(fu)務(wu)人(ren)才(cai)強(qiang)國戰略和壯大國有經(jing)濟為(wei)己任，在保(bao)持人(ren)力(li)(li)資(zi)源(yuan)服(fu)務(wu)行(xing)業(ye)領先地位的同時(shi)，為(wei)服(fu)務(wu)國家經(jing)濟社(she)會發(fa)(fa)展、保(bao)障和改善民生作(zuo)出(chu)了重要貢(gong)獻、提供了堅(jian)強(qiang)人(ren)才(cai)智(zhi)力(li)(li)支撐。未來(lai)，中智(zhi)集(ji)團將按照(zhao)黨的十九大報(bao)告提出(chu)的“加(jia)快建(jian)(jian)設(she)實(shi)體(ti)經(jing)濟、科(ke)技(ji)創(chuang)新、現代金融(rong)、人(ren)力(li)(li)資(zi)源(yuan)協(xie)同發(fa)(fa)展的產(chan)業(ye)體(ti)系”為(wei)指引，著眼構建(jian)(jian)以(yi)人(ren)力(li)(li)資(zi)源(yuan)服(fu)務(wu)為(wei)主體(ti)，以(yi)科(ke)技(ji)創(chuang)新和智(zhi)力(li)(li)開發(fa)(fa)為(wei)兩翼的“一體(ti)兩翼”發(fa)(fa)展新格局，加(jia)快向(xiang)建(jian)(jian)設(she)具(ju)有全球競爭力(li)(li)的世(shi)界一流綜合(he)性人(ren)力(li)(li)資(zi)源(yuan)服(fu)務(wu)企(qi)(qi)業(ye)邁進。

因中(zhong)智集團業務發展(zhan)需要，面向社(she)會(hui)公開(kai)招聘(pin)專業人才，現將有(you)關(guan)事宜公告如下：

一、招聘崗位

（一）集團紀委監督執紀室監督檢查崗

1.招聘部門：

集團紀(ji)委監督(du)執紀(ji)室。

2.工作地點：

北京。

3.主要職責描述：

（1）負責開展紀檢(jian)監督(du)有關工作(zuo)，負責健全完善大監督(du)體系建(jian)設(she)工作(zuo)；

（2）緊盯(ding)重點領域、重要崗位、關(guan)鍵環(huan)節進(jin)行監督，持續完(wan)善廉(lian)(lian)潔防控(kong)手冊，動態更新廉(lian)(lian)潔風險(xian)點及防控(kong)舉措；

（3）建(jian)立(li)健全干部廉潔檔(dang)案，把好(hao)黨(dang)員干部廉潔關；

（4）梳理、分析(xi)、總結監(jian)督檢(jian)查工(gong)作(zuo)中的突出(chu)(chu)問題，提出(chu)(chu)針(zhen)對性(xing)的工(gong)作(zuo)建議；

（5）負責(ze)相關(guan)(guan)制度建設、工(gong)作流(liu)程(cheng)優化、相關(guan)(guan)檔案管理等工(gong)作；

（6）總結提(ti)煉有關工(gong)(gong)作(zuo)特色亮點，加(jia)強對(dui)基(ji)層的培訓(xun)和(he)指導，不斷提(ti)升監督工(gong)(gong)作(zuo)實(shi)效(xiao)；

（7）完(wan)成領導交辦(ban)的其他(ta)工作。

4.崗位任職資格：

（1）年齡(ling)：30周歲及以下(xia)，特(te)別(bie)優秀者可適當放寬；

（2）教育(yu)背景：大學本(ben)科及以(yi)上學歷，黨(dang)務、法務、審(shen)計、財經、管理等(deng)相(xiang)關專業(ye)；

（3）工作經(jing)驗：具有2年以(yi)上紀檢(jian)監察、黨務等(deng)相關工作經(jing)驗；

（4）外語水(shui)平：大學英語四級；

（5）計算機水(shui)平：熟練使用OFFICE、EXCEL等日常辦公軟件。

5.能力/素質要求：

（1）中共正式黨員(yuan)；

（2）立(li)場堅定(ding)(ding)，具(ju)備一定(ding)(ding)的政治(zhi)能力(li)，自我要求高；

（3）具備良(liang)好(hao)的(de)公文寫作能力(li)、溝通協調能力(li)，善于分析總結提煉，具有創(chuang)新精神(shen)；

（4）工作(zuo)主動(dong)，謙虛(xu)樸實，堅持原則，執行力強，勇于(yu)擔當，能夠承受較大工作(zuo)壓力。

（二）企業管理部海外市場拓展崗

1.招聘部門：

企業管理部。

2.工作地點：

新加坡。

3.主要職責描述：

（1）負責(ze)收集東南亞主要國家有關人(ren)力資(zi)源服務、科技(ji)創(chuang)新與智力開發、產業投資(zi)運營相關的(de)法律(lv)法規；

（2）負責(ze)收(shou)集、整理、分析東南亞主要國家與集團主營業(ye)務相關的市場信息（行業(ye)、市場、價格，客戶，項目，政策，投資并(bing)購(gou)等）；

（3）負責收集(ji)整(zheng)理(li)集(ji)團公司各業(ye)務(wu)板塊在駐在國主(zhu)要城市設立分(fen)支機構所需的材料和流(liu)程；

（4）負(fu)責與當(dang)地政府、中國駐外使(shi)館、境外中資(zi)機構(gou)、跨國公司區域(yu)總部及集(ji)團當(dang)地客戶建立(li)并保持良好關(guan)系；

（5）負責集團公司產品(pin)在海外市場的推廣工作,包括(kuo)建(jian)設產品(pin)品(pin)牌(pai),拓展(zhan)和維護客戶；

（6）負責運營(ying)和維護客戶海外社交媒體，樹立良(liang)好的(de)品(pin)牌形象；

（7）獨(du)立或組織成(cheng)員(yuan)單(dan)位與(yu)海外客戶(hu)進(jin)行商(shang)務談判(pan)；

（8）指導和協助集(ji)團及各(ge)成員單位在海(hai)外設(she)立分支機構；

（9）推進駐在國(guo)政(zheng)府(fu)、跨國(guo)公(gong)司區域總部或其(qi)他投資機構(gou)等與(yu)集(ji)團公(gong)司和成(cheng)員單位的(de)商務(wu)、業務(wu)交流(liu)；

（10）協助做好集團(tuan)公司和成(cheng)員單位赴駐在國參加政務(wu)、商務(wu)活動的接(jie)待工作(zuo)。

4.崗位任職資格:

（1）年(nian)齡(ling)：35周歲及以(yi)下，特別(bie)優秀者可(ke)適當(dang)放寬；

（2）教(jiao)育背景：研究生及(ji)以上(shang)學歷，國際(ji)貿易，商務英語等(deng)相關專業；

（3）工(gong)(gong)作經驗：8年以上相關工(gong)(gong)作經驗，3年以上海外市場拓展工(gong)(gong)作經驗；

（4）外語(yu)水平：英(ying)(ying)語(yu)專業八級以(yi)上，聽說讀寫熟練(lian)，英(ying)(ying)語(yu)可作為(wei)工作語(yu)言。

5.能力/素質要求：

（1）熟悉(xi)東南亞主要國(guo)家和地區地理(li)、環(huan)境(jing)、法(fa)律、宗(zong)教、風俗和文化；

（2）具備(bei)一定的(de)(de)市場(chang)分析及判斷(duan)能力，良好的(de)(de)客戶服(fu)務(wu)意識；

（3）具有出(chu)色的溝通能力，良好組織(zhi)協調能力、市(shi)場(chang)開(kai)拓能力和商務談判能力；較好的時間(jian)管(guan)理和自我管(guan)理能力；

（4）政治堅(jian)(jian)定、作風(feng)優良、堅(jian)(jian)持原則、公道正派，能夠承受較大工作壓力。

（三）法務合規與審計部審計一崗

1.招聘部門：

法務合規與審計部。

2.工作地點：

北京。

3.主要職責描述：

（1）具體(ti)實施集團(tuan)公司內部審計項(xiang)目和投資項(xiang)目后評價(jia)；

（2）參與(yu)集團(tuan)內部(bu)審計規(gui)章制(zhi)度制(zhi)定和集團(tuan)內部(bu)審計工(gong)作(zuo)體系建設的具體工(gong)作(zuo)，并對制(zhi)度執行情況進行監督(du)檢查；

（3）負責(ze)對審計(ji)查出問(wen)題整改工作實施督促監督及(ji)整改工作臺賬(zhang)管理；

（4）配合審(shen)計署、國資(zi)委綜合監督(du)局等上(shang)級機(ji)關(guan)開展審(shen)計相(xiang)關(guan)工作，按(an)要求完成任務(wu)；

（5）完成領導交辦的其他工作。

4.崗位任職資格：

（1）年齡：35周歲(sui)及以(yi)下，特別優(you)秀者可適(shi)當放寬(kuan)；

（2）教育背景：大學(xue)(xue)本科及以上學(xue)(xue)歷(li)，審(shen)計、財務會計、經濟(ji)金融、企(qi)業(ye)管(guan)理等相(xiang)關專業(ye)；

（3）工作(zuo)(zuo)經驗：8年以上(shang)相關工作(zuo)(zuo)經驗，具有央企總部及所屬單(dan)位、會計(ji)師事(shi)務(wu)所審計(ji)工作(zuo)(zuo)經驗者優(you)先(xian)，有上(shang)市(shi)公司審計(ji)經驗者優(you)先(xian)；

（4）外(wai)語(yu)水平：大學英語(yu)六級；

（5）計算機(ji)水平：熟(shu)練使用OFFICE、EXCEL等日常辦公軟件。

5.能力/素質要求：

（1）具有(you)注冊(ce)會計師(shi)、注冊(ce)內(nei)部審計師(shi)資格者優先；

（2）政治堅定、堅持原則、公道正派、誠信廉潔(jie)，保密意識(shi)強，具有良好的職業操守，無違(wei)法違(wei)紀行(xing)為，　中共(gong)正式(shi)黨(dang)員優先；

（3）熟悉國家(jia)相關政策法(fa)律法(fa)規，了解(jie)現代企業(ye)制度，掌握一定(ding)的財(cai)經和企業(ye)管理知識；

（4）具有較強的(de)分析(xi)判(pan)斷(duan)能(neng)力，溝通協調能(neng)力，組織推動能(neng)力，語言表達(da)和(he)寫作能(neng)力；

（5）認(ren)真負(fu)責，吃苦耐勞，具備良(liang)好的心(xin)理和(he)身體素質，能夠承受較大(da)工作壓力(li)。

（四）法務合規與審計部審計二崗

1.招聘部門：

法務合規與審計部。

2.工作地點：

北京。

3.主要職責描述：

（1）具體實施集團公(gong)司(si)內(nei)部審計項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)和投資項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)后評(ping)價(jia)；

（2）參與(yu)集團內(nei)部(bu)審計規(gui)章制度制定和集團內(nei)部(bu)審計工作體(ti)系建設的(de)具體(ti)工作，并對制度執(zhi)行情況(kuang)進行監督檢查；

（3）負責支持保障(zhang)董事會(hui)審(shen)計與風險委(wei)員會(hui)對內部審(shen)計檢查(cha)指導的具體工作；

（4）負責落實對(dui)外部審計(ji)機構的選聘和監督管(guan)理；

（5）負責落實內(nei)(nei)部(bu)審(shen)計(ji)數據統計(ji)、內(nei)(nei)部(bu)審(shen)計(ji)檔(dang)案(an)管理(li)等(deng)綜合(he)事(shi)務具體工作；

（6）完成領導交辦的其他工作。

4.崗位任職資格：

（1）年齡：35周歲及以下，特別優秀者可(ke)適(shi)當放(fang)寬；

（2）教育(yu)背(bei)景：大學本科及以上學歷(li)，審計、財務會計、經(jing)濟金融、企業管理等(deng)相關專業；

（3）工作(zuo)(zuo)經驗(yan)：5年(nian)以上相關工作(zuo)(zuo)經驗(yan)，具有(you)央企總部及所(suo)屬單位、會計師事務所(suo)審計工作(zuo)(zuo)經驗(yan)者優先；

（4）外(wai)語水平：大(da)學英語六級；

（5）計算機水平：熟練使用OFFICE、EXCEL等(deng)日常辦公軟(ruan)件。

5.能力/素質要求：

（1）具有(you)注冊會(hui)計(ji)師(shi)、注冊內部審計(ji)師(shi)資(zi)格者優先；

（2）政治堅定、堅持原(yuan)則、公道正(zheng)(zheng)派、誠信廉潔，保(bao)密意識強，具有良(liang)好的職(zhi)業操守，無違(wei)法違(wei)紀(ji)行為(wei)，　中共(gong)正(zheng)(zheng)式黨員優(you)先；

（3）熟(shu)悉國家相關政(zheng)策法律法規，了解現代企業制度，掌握一定的(de)財經和企業管理知識；

（4）具有(you)較(jiao)強的(de)分(fen)析判斷能(neng)(neng)力，溝通協調能(neng)(neng)力，組(zu)織推(tui)動能(neng)(neng)力，語言表達和寫作(zuo)能(neng)(neng)力；

（5）認真負責(ze)，吃苦耐勞，具備(bei)良好的心理和(he)身體素質，能夠(gou)承受較大工(gong)作壓力。

二、報名時間

自2022年(nian)7月(yue)29日(ri)至2022年(nian)8月(yue)28日(ri)。

三、報名方式

報名(ming)人員請將簡歷名(ming)稱命名(ming)為“崗(gang)位(wei)名(ming)稱+姓名(ming)”發送至招聘郵箱grouphr@ciic.com.cn 。

四、報名要求

報名信息將作為資格(ge)審(shen)查的重要依據，請如實、準確填寫(xie)。

【責(ze)任編輯：王占(zhan)朝】