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為(wei)貫(guan)徹落(luo)實深(shen)化國有企(qi)業(ye)改革(ge)有關要求，加(jia)強企(qi)業(ye)領導(dao)班子(zi)建設，積極探索市(shi)場化選人(ren)用人(ren)機制，拓寬(kuan)選人(ren)用人(ren)視野，促進優秀人(ren)才脫穎而出，現按照公(gong)平(ping)公(gong)正、競爭(zheng)擇優的(de)原則，面向中交(jiao)集團內外部公(gong)開招聘中交(jiao)海峰(feng)風(feng)電發展股(gu)份有限公(gong)司副總經理1名，具體事宜公(gong)告(gao)如(ru)下：

一、公司簡介

中交(jiao)海峰風(feng)(feng)電(dian)(dian)發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)股份有(you)限公(gong)(gong)(gong)司（以下簡(jian)稱“風(feng)(feng)電(dian)(dian)公(gong)(gong)(gong)司”）成(cheng)(cheng)立(li)于(yu)2022年5月26日，注冊資(zi)本(ben)25億元(yuan)，是世界(jie)500強——中國交(jiao)通建設集團(tuan)有(you)限公(gong)(gong)(gong)司的控股子公(gong)(gong)(gong)司。主要辦公(gong)(gong)(gong)地點設在(zai)福州(zhou)、上(shang)(shang)海。風(feng)(feng)電(dian)(dian)公(gong)(gong)(gong)司作為(wei)(wei)中交(jiao)集團(tuan)在(zai)新(xin)能源領域的探(tan)索與實踐(jian)，以踐(jian)行國家“碳達峰、碳中和”戰略，聯合(he)海上(shang)(shang)風(feng)(feng)電(dian)(dian)領域頭部企(qi)業組建而成(cheng)(cheng)，聚焦清(qing)潔能源、助(zhu)力(li)低碳發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)為(wei)(wei)使(shi)命，致力(li)于(yu)降低產業鏈成(cheng)(cheng)本(ben)，助(zhu)推海上(shang)(shang)風(feng)(feng)電(dian)(dian)平價發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)。公(gong)(gong)(gong)司業務(wu)涵(han)蓋(gai)海上(shang)(shang)風(feng)(feng)電(dian)(dian)裝備投資(zi)、運(yun)營維護、海外(wai)風(feng)(feng)電(dian)(dian)、設計咨詢等領域，逐步發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)成(cheng)(cheng)為(wei)(wei)集海內外(wai)風(feng)(feng)電(dian)(dian)業務(wu)為(wei)(wei)一體的多元(yuan)化企(qi)業，致力(li)打造具備全球競爭力(li)“科技型(xing)(xing)、管理型(xing)(xing)、質量型(xing)(xing)”的世界(jie)一流海上(shang)(shang)風(feng)(feng)電(dian)(dian)綜合(he)服(fu)務(wu)商，未來實現獨(du)立(li)上(shang)(shang)市。

二、選聘程序

主(zhu)要程序包括：發布招聘公告(gao)、報名及(ji)資格審查、實(shi)施綜(zong)合(he)考(kao)評(ping)（能力測試(shi)(shi)、面試(shi)(shi)評(ping)估等(deng)）、組織考(kao)察或背景調(diao)查、作出聘任決(jue)定等(deng)程序。

三、選聘崗位

公司(si)副總經理(li)（市場(chang)開發及(ji)運維業務(wu)）1名。

四、基本條件

1.政治素養高。政治立場堅定(ding)，黨性觀念(nian)強，自覺同黨中央保持(chi)一致，符合新(xin)時期(qi)好干部“20字”標(biao)準和國(guo)企領導人員(yuan)“20字”要求(qiu)。

2.價值(zhi)追求同(tong)。高度(du)認(ren)(ren)同(tong)中交(jiao)集團(tuan)暨中國(guo)交(jiao)建的戰(zhan)略(lve)追求、核心價值(zhi)觀、免费菠萝(luo)视频(pin)app下载和(he)員工從(cong)業守則，堅決貫徹落(luo)實公司(si)黨委各項戰(zhan)略(lve)部署和(he)要求，始終(zhong)做到思想(xiang)認(ren)(ren)同(tong)、戰(zhan)略(lve)認(ren)(ren)同(tong)、管理認(ren)(ren)同(tong)、文化(hua)認(ren)(ren)同(tong)和(he)情感認(ren)(ren)同(tong)。

3.專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)能力強。熟悉(xi)海上風(feng)電等新能源行業(ye)及領域相關知(zhi)識及政策(ce)法規，具備(bei)強烈的(de)創新意(yi)識和突(tu)出的(de)專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)能力，具有在相關行業(ye)中大(da)型企業(ye)相應崗位的(de)理論(lun)知(zhi)識、專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)技(ji)能和業(ye)務實操經驗。

4.綜合素質優。了解現代化企(qi)(qi)業(ye)法人(ren)治理結構及(ji)(ji)企(qi)(qi)業(ye)市場(chang)化運作機制(zhi)，具備較(jiao)強的企(qi)(qi)業(ye)治理能力(li)、業(ye)務(wu)分析能力(li)、溝通協(xie)調(diao)能力(li)和扎實的行(xing)(xing)業(ye)研究功底，具有高(gao)效執行(xing)(xing)力(li)及(ji)(ji)團(tuan)隊協(xie)作意識(shi)。

5.身體(ti)健康，具有(you)良好(hao)的(de)心理素質和(he)能夠正(zheng)常履行職責的(de)身體(ti)素質，能承擔較大工作(zuo)壓力(li)。

6.無不良從業記錄。

五、工作職責及任職要求

（一）工作職責

協助總(zong)經理負(fu)責市(shi)場(chang)開發及運(yun)維業務相關工(gong)作(zuo)，具體負(fu)責公司運(yun)維項目市(shi)場(chang)、成本安全質量(liang)環保管(guan)理等工(gong)作(zuo)。

（二）任職要求

1.大學(xue)(xue)本科(ke)及(ji)以(yi)上(shang)學(xue)(xue)歷，符合(he)公司所(suo)需的工程、管(guan)理、經濟等相(xiang)關專業及(ji)背景(jing)，高級及(ji)以(yi)上(shang)專業技術(shu)職稱。

2.具(ju)有(you)履行(xing)崗位職(zhi)責所(suo)必需(xu)的專業(ye)知識、專業(ye)技(ji)術能(neng)力和實踐經驗；熟悉(xi)海(hai)上風電及相(xiang)關(guan)領域(yu)業(ye)務，有(you)較強組織(zhi)領導和企業(ye)管理能(neng)力。

3.具有8年以上工(gong)程施(shi)工(gong)管(guan)理(li)經歷，具有海上風電施(shi)工(gong)、運維管(guan)理(li)工(gong)作(zuo)經歷優先(xian)。

4.須有擔任央企二級企業(ye)(ye)或地方大型國有企業(ye)(ye)或同等(deng)企業(ye)(ye)同等(deng)職(zhi)(zhi)級崗(gang)位(wei)任職(zhi)(zhi)經歷；或者具備(bei)下一層(ceng)級正職(zhi)(zhi)崗(gang)位(wei)2年以上工作經歷，未(wei)滿2年的一般在下一層(ceng)級正職(zhi)(zhi)崗(gang)位(wei)和(he)下一層(ceng)級副(fu)職(zhi)(zhi)崗(gang)位(wei)累計5年以上。熟悉(xi)本(ben)行(xing)(xing)業(ye)(ye)且(qie)有突出專長(chang)的行(xing)(xing)業(ye)(ye)領軍(jun)人才(cai)，可適當(dang)放寬職(zhi)(zhi)級條(tiao)件。

5.新提任者(zhe)，年齡原則(ze)上(shang)不超過50周歲(sui)。條件(jian)優秀(xiu)者(zhe)可(ke)適當(dang)放寬年齡。

六、薪酬待遇

聘任(ren)人員實行年薪(xin)制，由基本年薪(xin)、績效年薪(xin)、任(ren)期(qi)激勵收入構(gou)成(cheng)。

七、選聘方式及報名時間

1.請(qing)符(fu)合條件的應聘人員，將(jiang)《應聘報名表(biao)》（見附(fu)件）、畢業證(zheng)（在職(zhi)教育提供認證(zheng)材料(liao)）、職(zhi)稱/注冊執業資格證(zheng)書(shu)、獲(huo)獎證(zheng)書(shu)及(ji)其(qi)他相關(guan)材料(liao)掃描件壓縮后以“應聘崗位+姓名+聯系方式(shi)”命名上傳至(zhi)“中國(guo)交建(jian)人才(cai)招聘平(ping)臺”。

2.應(ying)聘者(zhe)應(ying)對提(ti)交材料的真(zhen)實性、完(wan)整性負(fu)責，凡(fan)弄虛作假(jia)者(zhe)，一經查實，即取消面試資格(ge)或(huo)聘用(yong)資格(ge)。

3.資(zi)格審查(cha)結(jie)果(guo)、面試時(shi)間和地(di)(di)點(dian)及(ji)相關(guan)要求將通過郵(you)件(jian)、電話或者短信(xin)方式告(gao)知，請(qing)應聘者提供(gong)準確(que)的(de)手機號和郵(you)箱地(di)(di)址，并及(ji)時(shi)查(cha)收短信(xin)和郵(you)件(jian)，同時(shi)保持電話暢通。沒(mei)有接(jie)到通知的(de)，即沒(mei)有通過資(zi)格審查(cha)，不(bu)另行告(gao)知。

4.我(wo)們承諾(nuo)對應聘者私人信息嚴(yan)格保密，報名材料恕不退回。

5.面試、體檢(jian)地點在上海，交通(tong)、食宿(su)費用自理。

6.報名(ming)時間(jian)截止：即日起至8月20日。

7.咨(zi)詢(xun)電(dian)話：021-54666826 　王傳海

請按要求下(xia)載(zai)和填報應聘人員(yuan)登記表.docx,同時請關注“中國(guo)交(jiao)建人才招聘平臺”并投遞登記表及簡歷。

附件：應聘人員登記表

【責(ze)任編輯(ji)：王(wang)占朝】