文章來源：政策法規局 發(fa)布(bu)時(shi)間：2018-11-29
中(zhong)國(guo)(guo)大唐集團(tuan)公(gong)司（以下簡稱(cheng)中(zhong)國(guo)(guo)大唐）積(ji)極(ji)學習貫徹黨(dang)的十(shi)九大精(jing)神，特別是近期采取(qu)一系列(lie)措施貫徹黨(dang)中(zhong)央、國(guo)(guo)務院關(guan)于法(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)建(jian)設(she)的決策部署，落實國(guo)(guo)務院國(guo)(guo)資委(wei)關(guan)于企業主(zhu)要負責(ze)人履行推(tui)進法(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)建(jian)設(she)第(di)一責(ze)任人職責(ze)的各項(xiang)要求，建(jian)立了(le)第(di)一責(ze)任人抓法(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)的“十(shi)項(xiang)制度(du)”，有力(li)地推(tui)進了(le)“法(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)大唐”建(jian)設(she)。
建(jian)(jian)(jian)(jian)立十項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)制(zhi)(zhi)(zhi)度(du)(du)，切實健全第(di)(di)(di)(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)抓(zhua)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)長效機(ji)制(zhi)(zhi)(zhi)。中國大(da)唐認真學(xue)習(xi)研究(jiu)了《黨(dang)政主(zhu)(zhu)要(yao)負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)履(lv)(lv)行(xing)(xing)推進(jin)(jin)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)建(jian)(jian)(jian)(jian)設(she)(she)(she)第(di)(di)(di)(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)職(zhi)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)規(gui)定(ding)(ding)(ding)》和(he)(he)《中央企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)主(zhu)(zhu)要(yao)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)履(lv)(lv)行(xing)(xing)推進(jin)(jin)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)建(jian)(jian)(jian)(jian)設(she)(she)(she)第(di)(di)(di)(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)職(zhi)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)規(gui)定(ding)(ding)(ding)》，制(zhi)(zhi)(zhi)定(ding)(ding)(ding)了有關實施辦法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)，明確了企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)第(di)(di)(di)(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)抓(zhua)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)十項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)制(zhi)(zhi)(zhi)度(du)(du)。一(yi)(yi)(yi)(yi)是(shi)第(di)(di)(di)(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)直(zhi)接匯報案(an)件制(zhi)(zhi)(zhi)度(du)(du)。系(xi)統(tong)各(ge)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)發生重(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)大(da)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)糾(jiu)紛(fen)時(shi)，總(zong)經理(li)應(ying)(ying)在48小(xiao)時(shi)內(nei)向集團公司(si)主(zhu)(zhu)要(yao)負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)匯報。二(er)(er)是(shi)第(di)(di)(di)(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)直(zhi)接負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)本(ben)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)重(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)大(da)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)糾(jiu)紛(fen)制(zhi)(zhi)(zhi)度(du)(du)。系(xi)統(tong)各(ge)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)主(zhu)(zhu)要(yao)負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)直(zhi)接負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)重(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)大(da)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)糾(jiu)紛(fen)管控，建(jian)(jian)(jian)(jian)立完善(shan)相關法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)風(feng)險防控體(ti)系(xi)。三是(shi)第(di)(di)(di)(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)培(pei)訓(xun)(xun)(xun)制(zhi)(zhi)(zhi)度(du)(du)。黨(dang)委理(li)論(lun)中心(xin)組(zu)(zu)每年(nian)(nian)至少開展一(yi)(yi)(yi)(yi)次法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)專(zhuan)題學(xue)習(xi)；領導(dao)(dao)(dao)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)、后備(bei)干部培(pei)訓(xun)(xun)(xun)課程時(shi)間在三天以(yi)(yi)上(shang)一(yi)(yi)(yi)(yi)周以(yi)(yi)內(nei)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)，法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)講(jiang)座(zuo)不(bu)(bu)(bu)少于半天；培(pei)訓(xun)(xun)(xun)時(shi)間在一(yi)(yi)(yi)(yi)周以(yi)(yi)上(shang)兩周以(yi)(yi)內(nei)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)，法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)講(jiang)座(zuo)不(bu)(bu)(bu)少于一(yi)(yi)(yi)(yi)天；培(pei)訓(xun)(xun)(xun)時(shi)間在兩周以(yi)(yi)上(shang)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)，法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)講(jiang)座(zuo)不(bu)(bu)(bu)少于二(er)(er)天;新提任(ren)(ren)領導(dao)(dao)(dao)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)，應(ying)(ying)熟悉本(ben)專(zhuan)業(ye)(ye)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)規(gui)和(he)(he)重(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)大(da)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)糾(jiu)紛(fen)、違(wei)(wei)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)受到的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)行(xing)(xing)政處罰等情(qing)(qing)(qing)況。四是(shi)第(di)(di)(di)(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)出(chu)(chu)(chu)(chu)席(xi)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)相關會議制(zhi)(zhi)(zhi)度(du)(du)。主(zhu)(zhu)要(yao)負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)應(ying)(ying)出(chu)(chu)(chu)(chu)席(xi)定(ding)(ding)(ding)期(qi)召開的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)建(jian)(jian)(jian)(jian)設(she)(she)(she)領導(dao)(dao)(dao)小(xiao)組(zu)(zu)會議、年(nian)(nian)度(du)(du)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)會議和(he)(he)重(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)大(da)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)糾(jiu)紛(fen)匯報會議（至少每半年(nian)(nian)一(yi)(yi)(yi)(yi)次）。第(di)(di)(di)(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)出(chu)(chu)(chu)(chu)席(xi)領導(dao)(dao)(dao)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)培(pei)訓(xun)(xun)(xun)班，應(ying)(ying)強調法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)。五是(shi)第(di)(di)(di)(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)依(yi)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)決(jue)(jue)(jue)策制(zhi)(zhi)(zhi)度(du)(du)。黨(dang)委、董事會、總(zong)經理(li)辦公會研究(jiu)事項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)涉(she)及(ji)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)問(wen)題的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)，總(zong)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)顧(gu)問(wen)應(ying)(ying)列席(xi)會議并(bing)發表意(yi)見。應(ying)(ying)當聽(ting)取(qu)總(zong)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)顧(gu)問(wen)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)意(yi)見而(er)未(wei)聽(ting)取(qu)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)事項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)，或(huo)(huo)者(zhe)總(zong)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)顧(gu)問(wen)指(zhi)出(chu)(chu)(chu)(chu)不(bu)(bu)(bu)合(he)(he)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)不(bu)(bu)(bu)合(he)(he)規(gui)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)事項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)，不(bu)(bu)(bu)得提交討論(lun)、作(zuo)(zuo)(zuo)出(chu)(chu)(chu)(chu)決(jue)(jue)(jue)定(ding)(ding)(ding)，相關文件不(bu)(bu)(bu)得簽發。六是(shi)第(di)(di)(di)(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)建(jian)(jian)(jian)(jian)設(she)(she)(she)履(lv)(lv)職(zhi)檔(dang)案(an)制(zhi)(zhi)(zhi)度(du)(du)。中國大(da)唐將違(wei)(wei)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)決(jue)(jue)(jue)策造成重(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)大(da)損失情(qing)(qing)(qing)況和(he)(he)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)建(jian)(jian)(jian)(jian)設(she)(she)(she)重(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)要(yao)成效納入主(zhu)(zhu)要(yao)負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)履(lv)(lv)職(zhi)檔(dang)案(an)管理(li)，作(zuo)(zuo)(zuo)為(wei)考察使用干部的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)重(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)要(yao)依(yi)據(ju)。七是(shi)第(di)(di)(di)(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)推動落實法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)建(jian)(jian)(jian)(jian)設(she)(she)(she)主(zhu)(zhu)體(ti)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)制(zhi)(zhi)(zhi)度(du)(du)。第(di)(di)(di)(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)督導(dao)(dao)(dao)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)各(ge)部門(men)履(lv)(lv)行(xing)(xing)“誰(shui)主(zhu)(zhu)管、誰(shui)負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)”法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)建(jian)(jian)(jian)(jian)設(she)(she)(she)主(zhu)(zhu)體(ti)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)，對“法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)大(da)唐”建(jian)(jian)(jian)(jian)設(she)(she)(she)情(qing)(qing)(qing)況開展定(ding)(ding)(ding)期(qi)檢(jian)查和(he)(he)專(zhuan)項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)督查工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)，因違(wei)(wei)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)違(wei)(wei)規(gui)而(er)受到處罰或(huo)(huo)者(zhe)造成損失的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)情(qing)(qing)(qing)況應(ying)(ying)向集團總(zong)部法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)事務(wu)機(ji)構備(bei)案(an)。八(ba)是(shi)第(di)(di)(di)(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)年(nian)(nian)終法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)述職(zhi)制(zhi)(zhi)(zhi)度(du)(du)。主(zhu)(zhu)要(yao)負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)應(ying)(ying)對本(ben)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)履(lv)(lv)職(zhi)情(qing)(qing)(qing)況進(jin)(jin)行(xing)(xing)自查，年(nian)(nian)終法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)述職(zhi)內(nei)容報集團公司(si)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)建(jian)(jian)(jian)(jian)設(she)(she)(she)領導(dao)(dao)(dao)小(xiao)組(zu)(zu)備(bei)案(an)。九是(shi)第(di)(di)(di)(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)治(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)履(lv)(lv)職(zhi)考評制(zhi)(zhi)(zhi)度(du)(du)。第(di)(di)(di)(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)履(lv)(lv)職(zhi)情(qing)(qing)(qing)況納入領導(dao)(dao)(dao)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)綜(zong)合(he)(he)考核評價指(zhi)標體(ti)系(xi)，并(bing)將其納入經營業(ye)(ye)績考核。十是(shi)第(di)(di)(di)(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)問(wen)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)和(he)(he)獎懲制(zhi)(zhi)(zhi)度(du)(du)。企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)未(wei)按規(gui)定(ding)(ding)(ding)配備(bei)專(zhuan)職(zhi)總(zong)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)顧(gu)問(wen)或(huo)(huo)具有專(zhuan)業(ye)(ye)資格的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)顧(gu)問(wen)，未(wei)按規(gui)定(ding)(ding)(ding)設(she)(she)(she)立與企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)規(gui)模(mo)相適應(ying)(ying)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)事務(wu)機(ji)構的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)，或(huo)(huo)未(wei)加強制(zhi)(zhi)(zhi)度(du)(du)建(jian)(jian)(jian)(jian)設(she)(she)(she)，企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)發生重(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)大(da)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)糾(jiu)紛(fen)或(huo)(huo)因違(wei)(wei)法(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)(fa)行(xing)(xing)為(wei)發生損失的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)，經調查核實和(he)(he)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)認定(ding)(ding)(ding)后，依(yi)照(zhao)有關規(gui)定(ding)(ding)(ding)追究(jiu)負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)有相應(ying)(ying)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)主(zhu)(zhu)要(yao)負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)。
狠抓三項(xiang)落實(shi)措施，真正推(tui)動(dong)第(di)一(yi)責(ze)任(ren)人(ren)抓法(fa)治的(de)制度落地(di)生(sheng)根。一(yi)分部(bu)(bu)署，九分落實(shi)。第(di)一(yi)責(ze)任(ren)人(ren)抓法(fa)治，關鍵在(zai)(zai)于真抓實(shi)干，在(zai)(zai)于狠抓落實(shi)。中(zhong)國大(da)唐采取三項(xiang)措施確保(bao)第(di)一(yi)責(ze)任(ren)人(ren)抓法(fa)治見實(shi)效。一(yi)是(shi)制度“本地(di)化(hua)”。要求(qiu)系統(tong)各(ge)企業(ye)結合自身實(shi)際，研(yan)究(jiu)制定(ding)具體(ti)實(shi)施細則，并在(zai)(zai)年(nian)底前報集團(tuan)總(zong)部(bu)(bu)備案。二是(shi)制度表(biao)單(dan)化(hua)。將主要負責(ze)人(ren)抓法(fa)治的(de)制度要求(qiu)表(biao)單(dan)化(hua)，劃分為組(zu)織領(ling)導、法(fa)治隊伍建設(she)、第(di)一(yi)責(ze)任(ren)人(ren)履(lv)職(zhi)情況、保(bao)障措施等6大(da)項(xiang)56小項(xiang)，建立定(ding)期報告制度，扎實(shi)推(tui)動(dong)系統(tong)各(ge)企業(ye)第(di)一(yi)責(ze)任(ren)人(ren)積極(ji)履(lv)職(zhi)。三是(shi)考核常(chang)規化(hua)。集團(tuan)總(zong)部(bu)(bu)已經(jing)籌劃了第(di)一(yi)責(ze)任(ren)人(ren)履(lv)職(zhi)綜合檢(jian)查方(fang)案，將第(di)一(yi)責(ze)任(ren)人(ren)抓法(fa)治的(de)情況作為年(nian)度依法(fa)治企綜合考核的(de)重(zhong)點內(nei)容，與年(nian)度經(jing)營業(ye)績(ji)掛(gua)鉤(gou)。
大力(li)開展(zhan)(zhan)三(san)項宣傳活動，營(ying)(ying)造第(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)任(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)抓法(fa)(fa)治(zhi)(zhi)的(de)(de)(de)(de)良好氛圍(wei)。緊扣中(zhong)心工(gong)作(zuo)，積極開展(zhan)(zhan)了第(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)任(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)抓法(fa)(fa)治(zhi)(zhi)的(de)(de)(de)(de)宣傳工(gong)作(zuo)。一(yi)(yi)是(shi)扎實開展(zhan)(zhan)了“第(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)任(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)講法(fa)(fa)治(zhi)(zhi)故事(shi)(shi)”主題活動，各企業(ye)(ye)第(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)任(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)親自講述企業(ye)(ye)依(yi)法(fa)(fa)合(he)規經(jing)營(ying)(ying)管理、處理法(fa)(fa)律(lv)糾紛(fen)案件(jian)挽回企業(ye)(ye)重大經(jing)濟損失、促進國(guo)有資產保值增(zeng)值等工(gong)作(zuo)中(zhong)的(de)(de)(de)(de)發生的(de)(de)(de)(de)故事(shi)(shi)，充分發揮第(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)任(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)抓法(fa)(fa)治(zhi)(zhi)的(de)(de)(de)(de)表率作(zuo)用。二(er)是(shi)大力(li)加(jia)強(qiang)第(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)任(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)的(de)(de)(de)(de)法(fa)(fa)治(zhi)(zhi)培(pei)訓，制定(ding)了“誰主管誰普法(fa)(fa)”普法(fa)(fa)責(ze)(ze)(ze)任(ren)清(qing)單，力(li)爭集團系(xi)統各企業(ye)(ye)第(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)任(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)的(de)(de)(de)(de)法(fa)(fa)治(zhi)(zhi)培(pei)訓率年底達(da)到100%。三(san)是(shi)突(tu)出(chu)宣傳第(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)任(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)在依(yi)法(fa)(fa)維權中(zhong)發揮的(de)(de)(de)(de)重要作(zuo)用。結(jie)合(he)重大法(fa)(fa)律(lv)糾紛(fen)案例(li)維權成(cheng)功(gong)，編寫案例(li)成(cheng)功(gong)經(jing)驗通(tong)報，突(tu)出(chu)第(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)任(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)在糾紛(fen)處理中(zhong)的(de)(de)(de)(de)關鍵作(zuo)用。通(tong)過不斷(duan)(duan)努力(li)，中(zhong)國(guo)大唐(tang)系(xi)統各級企業(ye)(ye)第(di)(di)(di)(di)一(yi)(yi)責(ze)(ze)(ze)任(ren)人(ren)(ren)(ren)(ren)法(fa)(fa)治(zhi)(zhi)意(yi)識和(he)法(fa)(fa)治(zhi)(zhi)能力(li)不斷(duan)(duan)增(zeng)強(qiang)，依(yi)法(fa)(fa)治(zhi)(zhi)企工(gong)作(zuo)水平不斷(duan)(duan)提(ti)升。
