免费菠萝视频app下载

在國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)企改革(ge)三(san)(san)年行(xing)動時(shi)間(jian)過(guo)半的關鍵節點，6月(yue)4日，國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)務院(yuan)國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)資(zi)(zi)委(wei)(wei)在中國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)一(yi)汽以(yi)(yi)“現場+視(shi)頻”形(xing)式召(zhao)開中央(yang)(yang)企業改革(ge)三(san)(san)年行(xing)動推進會(hui)，總(zong)結工作成效，推廣(guang)改革(ge)經驗(yan)，以(yi)(yi)典型示范帶(dai)動改革(ge)深化(hua)。國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)務院(yuan)國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)資(zi)(zi)委(wei)(wei)黨(dang)委(wei)(wei)書記、主(zhu)(zhu)任(ren)，國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)資(zi)(zi)委(wei)(wei)全(quan)面深化(hua)改革(ge)領導小組組長(chang)郝鵬出(chu)(chu)席會(hui)議并講話強調，要深入(ru)學習貫(guan)徹習近平總(zong)書記重(zhong)要指示精神(shen)，貫(guan)徹落(luo)實(shi)黨(dang)中央(yang)(yang)、國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)務院(yuan)決策部署，搶抓(zhua)寶貴時(shi)間(jian)窗口、珍惜(xi)有利條(tiao)件形(xing)勢(shi)，真抓(zhua)實(shi)干、銳意進取，進一(yi)步抓(zhua)緊抓(zhua)實(shi)改革(ge)三(san)(san)年行(xing)動，更好促(cu)進中央(yang)(yang)企業高質量發(fa)展，加(jia)快建設(she)世界一(yi)流企業，為(wei)全(quan)面建設(she)社(she)會(hui)主(zhu)(zhu)義現代化(hua)國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)家作出(chu)(chu)更大貢獻。國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)務院(yuan)國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)資(zi)(zi)委(wei)(wei)黨(dang)委(wei)(wei)委(wei)(wei)員(yuan)、副(fu)主(zhu)(zhu)任(ren)翁(weng)杰明(ming)主(zhu)(zhu)持會(hui)議。國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)務院(yuan)國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)資(zi)(zi)委(wei)(wei)黨(dang)委(wei)(wei)委(wei)(wei)員(yuan)、副(fu)主(zhu)(zhu)任(ren)任(ren)洪(hong)斌，黨(dang)委(wei)(wei)委(wei)(wei)員(yuan)、秘書長(chang)彭華崗出(chu)(chu)席會(hui)議。

會(hui)議指出(chu)，黨的十八(ba)大(da)(da)以(yi)來，習近平(ping)總書記就全(quan)(quan)面深(shen)化(hua)改(gai)(gai)(gai)革(ge)作(zuo)出(chu)一系(xi)列重(zhong)(zhong)要(yao)(yao)指示(shi)，深(shen)刻闡明(ming)了新(xin)階段全(quan)(quan)面深(shen)化(hua)改(gai)(gai)(gai)革(ge)的重(zhong)(zhong)大(da)(da)意義，多次強(qiang)調深(shen)入(ru)實(shi)施國(guo)企(qi)改(gai)(gai)(gai)革(ge)三(san)年行(xing)(xing)動，明(ming)確(que)指出(chu)了新(xin)階段推進改(gai)(gai)(gai)革(ge)的重(zhong)(zhong)要(yao)(yao)方法，要(yao)(yao)深(shen)刻領會(hui)、準(zhun)確(que)把握，堅決實(shi)施好國(guo)企(qi)改(gai)(gai)(gai)革(ge)三(san)年行(xing)(xing)動。國(guo)企(qi)改(gai)(gai)(gai)革(ge)三(san)年行(xing)(xing)動方案實(shi)施以(yi)來，國(guo)資(zi)委(wei)黨委(wei)緊(jin)緊(jin)圍繞(rao)十個方面50項(xiang)重(zhong)(zhong)點任務，持續加大(da)(da)統(tong)籌協調、政策創(chuang)新(xin)、督促引導工(gong)作(zuo)力(li)度(du)，全(quan)(quan)力(li)以(yi)赴推動改(gai)(gai)(gai)革(ge)落實(shi)落地。中(zhong)央(yang)企(qi)業(ye)高(gao)度(du)重(zhong)(zhong)視、迅速行(xing)(xing)動，建(jian)立健全(quan)(quan)組織體系(xi)和推進機制(zhi)，形(xing)成(cheng)了上下貫通、縱深(shen)推進的改(gai)(gai)(gai)革(ge)新(xin)局(ju)面，各項(xiang)重(zhong)(zhong)點任務不斷取得新(xin)成(cheng)效。集(ji)團層面100%制(zhi)定黨委(wei)（黨組）討論前置事項(xiang)清單(dan)，超過(guo)93%的子企(qi)業(ye)實(shi)現(xian)了董事會(hui)應建(jian)盡(jin)建(jian)，其中(zhong)6成(cheng)以(yi)上實(shi)現(xian)了外部(bu)董事占(zhan)多數，全(quan)(quan)員績效考(kao)核覆蓋率(lv)超過(guo)98%，研發投入(ru)強(qiang)度(du)穩步提(ti)升，關(guan)鍵核心(xin)技術攻關(guan)實(shi)現(xian)重(zhong)(zhong)大(da)(da)突破，剝(bo)離辦社會(hui)職能和解決歷史遺(yi)留問題基本(ben)完成(cheng)。實(shi)踐表明(ming)，黨中(zhong)央(yang)關(guan)于深(shen)化(hua)國(guo)有企(qi)業(ye)改(gai)(gai)(gai)革(ge)的重(zhong)(zhong)大(da)(da)決策是(shi)完全(quan)(quan)正(zheng)確(que)的，國(guo)企(qi)改(gai)(gai)(gai)革(ge)三(san)年行(xing)(xing)動方案是(shi)系(xi)統(tong)科學(xue)、務實(shi)管(guan)用(yong)的。

會(hui)議(yi)強(qiang)調(diao)(diao)，要(yao)(yao)(yao)(yao)認(ren)真總結(jie)推(tui)(tui)廣中(zhong)(zhong)央企(qi)業(ye)改(gai)革典型(xing)經(jing)驗，不(bu)(bu)斷(duan)深(shen)化(hua)(hua)(hua)實(shi)化(hua)(hua)(hua)“兩個(ge)一以貫(guan)之”，進一步(bu)堅持(chi)(chi)和(he)(he)(he)(he)加(jia)(jia)強(qiang)黨的領導，推(tui)(tui)動(dong)中(zhong)(zhong)國特色現代企(qi)業(ye)制(zhi)(zhi)度(du)(du)更加(jia)(jia)完善，正確(que)處(chu)理(li)黨委（黨組）和(he)(he)(he)(he)董事會(hui)、經(jing)理(li)層(ceng)等治理(li)主體(ti)的關(guan)(guan)(guan)系，注重規范董事會(hui)建設，強(qiang)化(hua)(hua)(hua)董事會(hui)功能(neng)和(he)(he)(he)(he)作(zuo)用發揮。要(yao)(yao)(yao)(yao)緊盯企(qi)業(ye)自主創新深(shen)化(hua)(hua)(hua)改(gai)革，著(zhu)力(li)(li)促進高水平科(ke)(ke)技(ji)(ji)自立自強(qiang)，整合集聚(ju)創新資源，加(jia)(jia)大戰(zhan)(zhan)略(lve)科(ke)(ke)學家(jia)(jia)、科(ke)(ke)技(ji)(ji)領軍人(ren)才(cai)、青年(nian)科(ke)(ke)技(ji)(ji)英才(cai)引(yin)進、培養和(he)(he)(he)(he)激(ji)勵(li)(li)力(li)(li)度(du)(du)，扎實(shi)開(kai)展產(chan)業(ye)共(gong)性(xing)關(guan)(guan)(guan)鍵(jian)技(ji)(ji)術研發、科(ke)(ke)技(ji)(ji)成果(guo)轉化(hua)(hua)(hua)及(ji)產(chan)業(ye)化(hua)(hua)(hua)、科(ke)(ke)技(ji)(ji)資源共(gong)享服(fu)務(wu)，提升我國產(chan)業(ye)基礎能(neng)力(li)(li)和(he)(he)(he)(he)產(chan)業(ye)鏈(lian)現代化(hua)(hua)(hua)水平。要(yao)(yao)(yao)(yao)聚(ju)焦主責(ze)主業(ye)、服(fu)務(wu)國家(jia)(jia)戰(zhan)(zhan)略(lve)，積(ji)極推(tui)(tui)進布局(ju)(ju)(ju)優(you)(you)化(hua)(hua)(hua)和(he)(he)(he)(he)結(jie)構(gou)(gou)調(diao)(diao)整，把(ba)編制(zhi)(zhi)實(shi)施(shi)好“十(shi)四五(wu)”企(qi)業(ye)發展規劃與深(shen)化(hua)(hua)(hua)改(gai)革、加(jia)(jia)快(kuai)布局(ju)(ju)(ju)結(jie)構(gou)(gou)優(you)(you)化(hua)(hua)(hua)調(diao)(diao)整有(you)機結(jie)合起來(lai)，加(jia)(jia)大對前瞻性(xing)戰(zhan)(zhan)略(lve)性(xing)新興產(chan)業(ye)的布局(ju)(ju)(ju)投入(ru)，堅決走綠色低(di)碳(tan)(tan)(tan)發展之路，在(zai)推(tui)(tui)進碳(tan)(tan)(tan)達(da)峰、碳(tan)(tan)(tan)中(zhong)(zhong)和(he)(he)(he)(he)上作(zuo)出(chu)表率、當好示范。要(yao)(yao)(yao)(yao)從(cong)經(jing)理(li)層(ceng)改(gai)起，帶動(dong)破解三項制(zhi)(zhi)度(du)(du)改(gai)革難(nan)題，從(cong)任(ren)(ren)期管(guan)理(li)、目標(biao)設置、契(qi)約簽訂到考核兌現、退出(chu)管(guan)理(li)等各(ge)個(ge)環節嚴格落實(shi)相關(guan)(guan)(guan)改(gai)革政策(ce)要(yao)(yao)(yao)(yao)求，壓緊壓實(shi)經(jing)理(li)層(ceng)的經(jing)營(ying)責(ze)任(ren)(ren)，制(zhi)(zhi)度(du)(du)化(hua)(hua)(hua)、常(chang)態化(hua)(hua)(hua)推(tui)(tui)行中(zhong)(zhong)層(ceng)管(guan)理(li)人(ren)員(yuan)競爭(zheng)上崗、末等調(diao)(diao)整和(he)(he)(he)(he)不(bu)(bu)勝任(ren)(ren)退出(chu)等市場(chang)化(hua)(hua)(hua)用工制(zhi)(zhi)度(du)(du)。要(yao)(yao)(yao)(yao)積(ji)極穩妥推(tui)(tui)進混(hun)合所有(you)制(zhi)(zhi)改(gai)革，著(zhu)力(li)(li)轉機制(zhi)(zhi)增活力(li)(li)，堅持(chi)(chi)“三因三宜三不(bu)(bu)”原則，聚(ju)焦重點環節加(jia)(jia)強(qiang)監督(du)，防(fang)止“控股不(bu)(bu)控權(quan)(quan)”“只投不(bu)(bu)管(guan)”。要(yao)(yao)(yao)(yao)以正向(xiang)激(ji)勵(li)(li)激(ji)活人(ren)力(li)(li)資本，加(jia)(jia)快(kuai)構(gou)(gou)建業(ye)績導向(xiang)鮮明的激(ji)勵(li)(li)約束機制(zhi)(zhi)，使改(gai)革措施(shi)直達(da)基層(ceng)，堅持(chi)(chi)分(fen)(fen)層(ceng)分(fen)(fen)類，精準激(ji)勵(li)(li)，探(tan)索建立具有(you)市場(chang)競爭(zheng)優(you)(you)勢(shi)的核心關(guan)(guan)(guan)鍵(jian)人(ren)才(cai)薪酬激(ji)勵(li)(li)制(zhi)(zhi)度(du)(du)。要(yao)(yao)(yao)(yao)科(ke)(ke)學合理(li)授(shou)權(quan)(quan)放(fang)(fang)權(quan)(quan)，堅持(chi)(chi)授(shou)權(quan)(quan)與監督(du)、放(fang)(fang)活與管(guan)好相統一，科(ke)(ke)學界(jie)定集團公司(si)與子企(qi)業(ye)的職責(ze)界(jie)面，探(tan)索推(tui)(tui)進差(cha)異化(hua)(hua)(hua)授(shou)權(quan)(quan)放(fang)(fang)權(quan)(quan)，加(jia)(jia)強(qiang)行權(quan)(quan)監督(du)，既促進各(ge)級子企(qi)業(ye)活力(li)(li)迸發，又(you)確(que)保監督(du)到位(wei)。

會議強調，當前(qian)已臨近今年(nian)工作(zuo)中(zhong)間(jian)節點(dian)，要以只爭朝夕的(de)(de)精(jing)神確(que)保改(gai)(gai)(gai)(gai)革三年(nian)行(xing)動有(you)力(li)有(you)序有(you)效(xiao)推(tui)(tui)進。要學習(xi)貫徹好習(xi)近平(ping)(ping)總(zong)書(shu)記(ji)關于國(guo)(guo)有(you)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)改(gai)(gai)(gai)(gai)革發展(zhan)和(he)黨的(de)(de)建設(she)的(de)(de)重要論述，吃透精(jing)神、把(ba)握實質，確(que)保改(gai)(gai)(gai)(gai)革始終沿著黨中(zhong)央和(he)習(xi)近平(ping)(ping)總(zong)書(shu)記(ji)指引的(de)(de)方向堅定(ding)前(qian)進。要對(dui)(dui)照(zhao)年(nian)底前(qian)完成70%任務的(de)(de)硬指標(biao)，在確(que)保質量的(de)(de)前(qian)提(ti)下，以釘釘子精(jing)神推(tui)(tui)動改(gai)(gai)(gai)(gai)革提(ti)速加力(li)，集團(tuan)公司和(he)各(ge)級(ji)子企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)“一把(ba)手”要扛起第一責任人責任。要堅持系統觀念，把(ba)推(tui)(tui)進改(gai)(gai)(gai)(gai)革同打造原(yuan)創技術“策源地”和(he)現代產業(ye)(ye)(ye)(ye)鏈“鏈長”、落(luo)實碳達峰(feng)碳中(zhong)和(he)要求、企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)高質量發展(zhan)、加快建設(she)世(shi)界一流企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)、全面從(cong)嚴治黨等緊密結(jie)合起來，進一步提(ti)升改(gai)(gai)(gai)(gai)革綜合成效(xiao)。要多(duo)推(tui)(tui)典型(xing)、多(duo)出經驗，認(ren)真學習(xi)借鑒(jian)國(guo)(guo)內外各(ge)類優秀企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)優點(dian)，總(zong)結(jie)推(tui)(tui)廣(guang)“雙百(bai)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)”“科改(gai)(gai)(gai)(gai)示范企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)”“對(dui)(dui)標(biao)一流管理提(ti)升標(biao)桿(gan)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)”改(gai)(gai)(gai)(gai)革經驗，鼓勵支持基層大膽(dan)改(gai)(gai)(gai)(gai)革創新，以點(dian)帶面把(ba)改(gai)(gai)(gai)(gai)革向縱(zong)深推(tui)(tui)進。

會前(qian)，與(yu)會人(ren)員深入(ru)中(zhong)(zhong)國(guo)一汽研發(fa)(fa)總院、造(zao)型設計中(zhong)(zhong)心和蔚山工廠進(jin)(jin)行(xing)實地調研，詳(xiang)細了(le)解(jie)企(qi)業(ye)(ye)深化改(gai)革(ge)(ge)、強化創新及經營發(fa)(fa)展情況，親身體驗企(qi)業(ye)(ye)通過改(gai)革(ge)(ge)增強自主(zhu)創新能力、激發(fa)(fa)企(qi)業(ye)(ye)內(nei)生動力，做強自主(zhu)品牌等(deng)(deng)呈現的(de)生機(ji)(ji)蓬勃(bo)的(de)發(fa)(fa)展局面。會上，中(zhong)(zhong)國(guo)一汽、中(zhong)(zhong)國(guo)一重、東方電氣集(ji)團、鞍鋼、中(zhong)(zhong)國(guo)遠洋海運、中(zhong)(zhong)國(guo)中(zhong)(zhong)車(che)集(ji)團等(deng)(deng)6家(jia)中(zhong)(zhong)央企(qi)業(ye)(ye)主(zhu)要(yao)負責同(tong)志作了(le)交流(liu)發(fa)(fa)言，全面介紹了(le)企(qi)業(ye)(ye)勇于敢(gan)闖(chuang)敢(gan)試、敢(gan)為人(ren)先推進(jin)(jin)改(gai)革(ge)(ge)的(de)經驗做法和成效。大家(jia)一致(zhi)表示，推進(jin)(jin)企(qi)業(ye)(ye)高質量發(fa)(fa)展的(de)關(guan)(guan)鍵(jian)是要(yao)用好改(gai)革(ge)(ge)這個關(guan)(guan)鍵(jian)一招，保(bao)持勇往(wang)直前(qian)、矢志拼搏奮斗(dou)的(de)精氣神，進(jin)(jin)一步以改(gai)革(ge)(ge)解(jie)難題(ti)、抓機(ji)(ji)遇、開新局。

在吉(ji)林期(qi)間，郝(hao)鵬一行(xing)還出席了(le)央企(qi)助(zhu)力吉(ji)林振興(xing)發展座談會，與吉(ji)林省委(wei)省政府主(zhu)要負責同志圍繞深化國資國企(qi)改革、大力發展先進制造業壯(zhuang)大實(shi)體(ti)經濟、加(jia)快推動吉(ji)林全面振興(xing)全方位振興(xing)等進行(xing)了(le)深入交流。

【責任編輯：王莉】