文章(zhang)來(lai)源：國(guo)資(zi)委辦公廳 發布時(shi)間(jian)：2007-04-21
在國資委機關2005年度信息工作
總結表彰會上的講話
國資委黨委副書記、副主任 李 偉
（2006年3月29日）
剛才，辦公廳對2005年我委(wei)信(xin)息工作進(jin)行了(le)總結，并對先(xian)(xian)進(jin)單位(wei)和先(xian)(xian)進(jin)個人(ren)進(jin)行了(le)表彰。首先(xian)(xian)，我代表國(guo)資委(wei)黨委(wei)，代表榮融同(tong)志，對受到表彰的(de)8個單位(wei)和17位(wei)同(tong)志表示熱烈的(de)祝賀，并向全體(ti)從事信(xin)息工作的(de)同(tong)志表示衷心的(de)感謝(xie)。
2005年，我委信息工作(zuo)取得了(le)突出的(de)成績，受到了(le)中辦、國辦的(de)肯(ken)定(ding)和表彰。這(zhe)些成績的(de)取得，毫無疑問是(shi)大(da)家共(gong)同努力(li)的(de)結(jie)果。辦公廳對2005年我委信息工作(zuo)所作(zuo)的(de)總結(jie)和提出的(de)具體要求，我都同意。下面，我講三點意見，供大(da)家參考：
一、必須進一步提高認識，站(zhan)在履行好出資人職(zhi)責的(de)高度(du)，下大力氣切實加強我委信息工作
當今，我們已處于(yu)信(xin)(xin)(xin)息時代，信(xin)(xin)(xin)息的(de)豐(feng)富程(cheng)度前所未(wei)有(you)，傳播速度越(yue)(yue)(yue)來越(yue)(yue)(yue)快(kuai)，作(zuo)用(yong)越(yue)(yue)(yue)來越(yue)(yue)(yue)大。特(te)別(bie)是在政府決(jue)策和(he)管理(li)的(de)過程(cheng)中(zhong)，越(yue)(yue)(yue)來越(yue)(yue)(yue)依賴(lai)于(yu)信(xin)(xin)(xin)息的(de)充分性、準確(que)性和(he)及時性。作(zuo)為國(guo)(guo)(guo)務院特(te)設(she)機構、國(guo)(guo)(guo)有(you)資(zi)產出資(zi)人(ren)代表，信(xin)(xin)(xin)息工作(zuo)與國(guo)(guo)(guo)資(zi)委(wei)履行職責(ze)密切相關，并發揮著(zhu)越(yue)(yue)(yue)來越(yue)(yue)(yue)重要的(de)作(zuo)用(yong)。
首先，對于(yu)黨中央(yang)、國(guo)務(wu)院以(yi)及中央(yang)企(qi)業而言(yan)，做好信(xin)息工作是我們的責任和(he)義務(wu)。
黨(dang)中(zhong)(zhong)央(yang)(yang)、國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)務(wu)(wu)院領(ling)(ling)導(dao)同(tong)志歷來十(shi)分(fen)(fen)重(zhong)(zhong)視信(xin)息工作(zuo)(zuo)，對(dui)信(xin)息有強烈的(de)(de)(de)(de)(de)需求，也有很(hen)高的(de)(de)(de)(de)(de)要(yao)(yao)求。朱鎔基同(tong)志在(zai)上(shang)(shang)海(hai)做市長的(de)(de)(de)(de)(de)時候，上(shang)(shang)任(ren)的(de)(de)(de)(de)(de)第(di)一天(tian)就(jiu)要(yao)(yao)求創辦(ban)(ban)《每日(ri)動態(tai)》，上(shang)(shang)面(mian)刊登的(de)(de)(de)(de)(de)主(zhu)(zhu)要(yao)(yao)是(shi)前一天(tian)的(de)(de)(de)(de)(de)重(zhong)(zhong)要(yao)(yao)情(qing)況(kuang)和(he)(he)各委(wei)(wei)辦(ban)(ban)局的(de)(de)(de)(de)(de)重(zhong)(zhong)要(yao)(yao)工作(zuo)(zuo)。通常(chang)情(qing)況(kuang)下，他每天(tian)上(shang)(shang)班看的(de)(de)(de)(de)(de)第(di)一份材料就(jiu)是(shi)《每日(ri)動態(tai)》，還經(jing)常(chang)在(zai)會(hui)議(yi)上(shang)(shang)詢問(wen)有關(guan)方面(mian)負責(ze)(ze)人是(shi)否看過里面(mian)的(de)(de)(de)(de)(de)相關(guan)內容，所提到的(de)(de)(de)(de)(de)工作(zuo)(zuo)是(shi)否得到了(le)落實。擔任(ren)總理之后，他要(yao)(yao)求國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)務(wu)(wu)院辦(ban)(ban)公廳創辦(ban)(ban)了(le)《昨日(ri)要(yao)(yao)情(qing)》，一直延續到今天(tian)。黨(dang)中(zhong)(zhong)央(yang)(yang)、國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)務(wu)(wu)院的(de)(de)(de)(de)(de)領(ling)(ling)導(dao)同(tong)志經(jing)常(chang)在(zai)有關(guan)信(xin)息的(de)(de)(de)(de)(de)刊物上(shang)(shang)作(zuo)(zuo)重(zhong)(zhong)要(yao)(yao)批示(shi)。因(yin)此，我們(men)(men)國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)資(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)委(wei)(wei)要(yao)(yao)對(dui)黨(dang)中(zhong)(zhong)央(yang)(yang)、國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)務(wu)(wu)院負責(ze)(ze)，適(shi)應領(ling)(ling)導(dao)同(tong)志對(dui)信(xin)息的(de)(de)(de)(de)(de)強烈需求，認真做好信(xin)息工作(zuo)(zuo)。榮融同(tong)志講得好：“國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)資(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)委(wei)(wei)作(zuo)(zuo)為(wei)特設機(ji)構(gou)，作(zuo)(zuo)為(wei)國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)有資(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)產的(de)(de)(de)(de)(de)‘守護神’，對(dui)黨(dang)中(zhong)(zhong)央(yang)(yang)、國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)務(wu)(wu)院負責(ze)(ze)不(bu)(bu)是(shi)空(kong)的(de)(de)(de)(de)(de)，首要(yao)(yao)的(de)(de)(de)(de)(de)一條就(jiu)是(shi)報送信(xin)息。否則，就(jiu)是(shi)失職。”我們(men)(men)監(jian)管著167家(jia)中(zhong)(zhong)央(yang)(yang)企業，近11萬億國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)有資(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)產，其中(zhong)(zhong)很(hen)多(duo)企業控制著國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)家(jia)的(de)(de)(de)(de)(de)經(jing)濟命脈，很(hen)多(duo)資(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)產分(fen)(fen)布(bu)(bu)在(zai)國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)民(min)經(jing)濟的(de)(de)(de)(de)(de)重(zhong)(zhong)要(yao)(yao)領(ling)(ling)域和(he)(he)關(guan)鍵環節。對(dui)這(zhe)些(xie)企業的(de)(de)(de)(de)(de)經(jing)營和(he)(he)發展情(qing)況(kuang)，對(dui)這(zhe)些(xie)資(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)產的(de)(de)(de)(de)(de)分(fen)(fen)布(bu)(bu)和(he)(he)運行狀態(tai)，以及(ji)對(dui)國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)資(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)委(wei)(wei)和(he)(he)中(zhong)(zhong)央(yang)(yang)企業貫(guan)徹(che)落實國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)家(jia)路線、方針(zhen)、政策(ce)的(de)(de)(de)(de)(de)情(qing)況(kuang)，黨(dang)中(zhong)(zhong)央(yang)(yang)、國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)務(wu)(wu)院領(ling)(ling)導(dao)同(tong)志十(shi)分(fen)(fen)需要(yao)(yao)了(le)解(jie)和(he)(he)掌握，以謀劃全局、進行正確決策(ce)。獲取這(zhe)些(xie)信(xin)息，就(jiu)顯得極其重(zhong)(zhong)要(yao)(yao)，國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)資(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)委(wei)(wei)在(zai)這(zhe)方面(mian)毫無疑問(wen)應成為(wei)最主(zhu)(zhu)要(yao)(yao)的(de)(de)(de)(de)(de)渠道，這(zhe)是(shi)職責(ze)(ze)所在(zai)。沒有這(zhe)些(xie)信(xin)息，或(huo)者(zhe)說我們(men)(men)沒有及(ji)時、準(zhun)確、全面(mian)地報送這(zhe)些(xie)信(xin)息，從某種角(jiao)度(du)(du)講，會(hui)影(ying)響工作(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)(de)(de)全局，影(ying)響黨(dang)中(zhong)(zhong)央(yang)(yang)和(he)(he)國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)務(wu)(wu)院領(ling)(ling)導(dao)同(tong)志的(de)(de)(de)(de)(de)正確決策(ce)。從另一個(ge)角(jiao)度(du)(du)講，即使我們(men)(men)做了(le)再多(duo)的(de)(de)(de)(de)(de)工作(zuo)(zuo)，但(dan)領(ling)(ling)導(dao)同(tong)志對(dui)情(qing)況(kuang)不(bu)(bu)了(le)解(jie)，或(huo)了(le)解(jie)得不(bu)(bu)全面(mian)、不(bu)(bu)透徹(che)，這(zhe)對(dui)我們(men)(men)的(de)(de)(de)(de)(de)工作(zuo)(zuo)而言(yan)是(shi)一種損失。
同(tong)(tong)時(shi)(shi)，作為(wei)國有(you)資(zi)產出資(zi)人代(dai)表和(he)中(zhong)(zhong)(zhong)央(yang)企(qi)業(ye)的(de)(de)監(jian)管者，國資(zi)委(wei)的(de)(de)信(xin)(xin)息(xi)工(gong)作首(shou)先是(shi)(shi)“上情(qing)下(xia)達(da)”和(he)“下(xia)情(qing)上達(da)”的(de)(de)重要渠道(dao)和(he)交(jiao)(jiao)流(liu)溝(gou)通(tong)的(de)(de)重要機制。我(wo)們在對黨(dang)(dang)中(zhong)(zhong)(zhong)央(yang)、國務(wu)院負責的(de)(de)同(tong)(tong)時(shi)(shi)，也(ye)要對中(zhong)(zhong)(zhong)央(yang)企(qi)業(ye)負責，并將(jiang)(jiang)兩者有(you)機地結合起來(lai)、統(tong)(tong)一(yi)起來(lai)。這就(jiu)需(xu)要通(tong)過信(xin)(xin)息(xi)工(gong)作，將(jiang)(jiang)黨(dang)(dang)中(zhong)(zhong)(zhong)央(yang)、國務(wu)院的(de)(de)有(you)關重大政(zheng)(zheng)策(ce)和(he)部署(shu)及(ji)時(shi)(shi)傳達(da)、貫徹下(xia)去，并將(jiang)(jiang)中(zhong)(zhong)(zhong)央(yang)企(qi)業(ye)的(de)(de)落實(shi)(shi)情(qing)況、遇到(dao)的(de)(de)困難和(he)問題(ti)以及(ji)對策(ce)建議及(ji)時(shi)(shi)報告(gao)、反映上去，避(bi)免出現(xian)“盲區”或“阻塞”。其次，發(fa)展(zhan)壯大國有(you)經(jing)濟是(shi)(shi)一(yi)項需(xu)要整體推動(dong)、形成(cheng)合力的(de)(de)系統(tong)(tong)性工(gong)程，中(zhong)(zhong)(zhong)央(yang)企(qi)業(ye)之間也(ye)應(ying)有(you)良(liang)好(hao)的(de)(de)溝(gou)通(tong)和(he)交(jiao)(jiao)流(liu)，共(gong)同(tong)(tong)做(zuo)(zuo)強做(zuo)(zuo)大，不(bu)能各自(zi)為(wei)政(zheng)(zheng)。在這方面，信(xin)(xin)息(xi)工(gong)作是(shi)(shi)一(yi)個(ge)良(liang)好(hao)的(de)(de)機制，可以將(jiang)(jiang)中(zhong)(zhong)(zhong)央(yang)企(qi)業(ye)結合成(cheng)一(yi)個(ge)有(you)機的(de)(de)系統(tong)(tong)，既有(you)利于(yu)國資(zi)委(wei)全面掌(zhang)握(wo)、統(tong)(tong)籌規劃，也(ye)有(you)利于(yu)中(zhong)(zhong)(zhong)央(yang)企(qi)業(ye)之間溝(gou)通(tong)情(qing)況、交(jiao)(jiao)流(liu)經(jing)驗(yan)、取長補短、密(mi)切(qie)合作，實(shi)(shi)現(xian)共(gong)同(tong)(tong)發(fa)展(zhan)。因此，從上述(shu)意義講，面向廣(guang)大中(zhong)(zhong)(zhong)央(yang)企(qi)業(ye)做(zuo)(zuo)好(hao)信(xin)(xin)息(xi)工(gong)作同(tong)(tong)樣是(shi)(shi)我(wo)們的(de)(de)責任，如果沒有(you)做(zuo)(zuo)好(hao)，同(tong)(tong)樣是(shi)(shi)失職。要讓黨(dang)(dang)中(zhong)(zhong)(zhong)央(yang)、國務(wu)院滿(man)(man)意，讓廣(guang)大中(zhong)(zhong)(zhong)央(yang)企(qi)業(ye)滿(man)(man)意，讓人民群眾滿(man)(man)意，我(wo)們就(jiu)必須盡職盡責，下(xia)大力氣切(qie)實(shi)(shi)做(zuo)(zuo)好(hao)信(xin)(xin)息(xi)工(gong)作。
其次，對于國有資產監督管理的整體工作而(er)言，信息是資源，信息工作可以(yi)成為“檢測(ce)儀”、“潤滑劑”和“助推器(qi)”。
目前(qian)，國(guo)資委推進國(guo)有(you)資產監督(du)管理體(ti)制改革和國(guo)有(you)企業改革的(de)任務很(hen)繁重(zhong)(zhong)，也很(hen)艱巨。我(wo)們經(jing)常會遇到(dao)各(ge)(ge)種(zhong)各(ge)(ge)樣(yang)(yang)的(de)困難(nan)，自身也存在(zai)(zai)這(zhe)(zhe)樣(yang)(yang)那樣(yang)(yang)的(de)問(wen)(wen)題，這(zhe)(zhe)對工作(zuo)(zuo)(zuo)都產生一(yi)定(ding)的(de)影響(xiang)。而且，有(you)些(xie)困難(nan)和問(wen)(wen)題是全局性的(de)，但我(wo)們往往因為限(xian)于局部，對其認識(shi)得(de)不(bu)夠深入(ru)和全面、解決(jue)得(de)不(bu)夠及時和徹底，從(cong)而不(bu)利于工作(zuo)(zuo)(zuo)的(de)整體(ti)發展。要發現(xian)這(zhe)(zhe)些(xie)問(wen)(wen)題的(de)存在(zai)(zai)，尋求解決(jue)這(zhe)(zhe)些(xie)問(wen)(wen)題的(de)辦法，很(hen)重(zhong)(zhong)要的(de)一(yi)個方面就是要重(zhong)(zhong)視信(xin)(xin)息(xi)。因為信(xin)(xin)息(xi)是一(yi)種(zhong)資源，是可以提高工作(zuo)(zuo)(zuo)效率、增強工作(zuo)(zuo)(zuo)效益和提高國(guo)有(you)資產監管工作(zuo)(zuo)(zuo)有(you)效性的(de)資源。我(wo)們必須(xu)站在(zai)(zai)這(zhe)(zhe)樣(yang)(yang)的(de)高度來(lai)看待(dai)信(xin)(xin)息(xi)工作(zuo)(zuo)(zuo)，發揮信(xin)(xin)息(xi)工作(zuo)(zuo)(zuo)的(de)重(zhong)(zhong)要作(zuo)(zuo)(zuo)用。
信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)(xi)(xi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)可以(yi)成(cheng)為(wei)(wei)我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)全(quan)面了(le)(le)解(jie)(jie)情況(kuang)(kuang)、發(fa)(fa)(fa)(fa)現(xian)(xian)(xian)困難和(he)問(wen)(wen)題(ti)的(de)(de)(de)“檢測儀”。困難和(he)問(wen)(wen)題(ti)都是(shi)(shi)相(xiang)對(dui)(dui)的(de)(de)(de)、具體(ti)(ti)的(de)(de)(de)、隨機的(de)(de)(de)，在事物發(fa)(fa)(fa)(fa)展(zhan)的(de)(de)(de)不同階(jie)段會出(chu)(chu)現(xian)(xian)(xian)不同的(de)(de)(de)情況(kuang)(kuang)和(he)問(wen)(wen)題(ti)。這(zhe)(zhe)些(xie)困難和(he)問(wen)(wen)題(ti)的(de)(de)(de)出(chu)(chu)現(xian)(xian)(xian)，本(ben)身是(shi)(shi)事物發(fa)(fa)(fa)(fa)展(zhan)規(gui)律(lv)的(de)(de)(de)體(ti)(ti)現(xian)(xian)(xian)，是(shi)(shi)必然(ran)的(de)(de)(de)。對(dui)(dui)我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)來(lai)講，從認(ren)識論的(de)(de)(de)角度(du)(du)看(kan)，要(yao)及(ji)時(shi)(shi)發(fa)(fa)(fa)(fa)現(xian)(xian)(xian)、認(ren)識和(he)把握(wo)這(zhe)(zhe)些(xie)變化(hua)的(de)(de)(de)存在，從而對(dui)(dui)我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)進一(yi)(yi)(yi)步深入和(he)改(gai)進發(fa)(fa)(fa)(fa)揮作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)用。如果(guo)(guo)我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)未能(neng)及(ji)時(shi)(shi)、全(quan)面、深入地(di)了(le)(le)解(jie)(jie)這(zhe)(zhe)些(xie)變化(hua)和(he)問(wen)(wen)題(ti)，就會對(dui)(dui)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)進展(zhan)、對(dui)(dui)政策(ce)執(zhi)(zhi)行(xing)(xing)所產(chan)生的(de)(de)(de)效果(guo)(guo)，缺乏應(ying)有(you)的(de)(de)(de)認(ren)識，就會影響我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)對(dui)(dui)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)全(quan)局的(de)(de)(de)判斷。信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)(xi)(xi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)就是(shi)(shi)要(yao)有(you)效解(jie)(jie)決這(zhe)(zhe)方(fang)(fang)面的(de)(de)(de)問(wen)(wen)題(ti)，使其(qi)成(cheng)為(wei)(wei)了(le)(le)解(jie)(jie)情況(kuang)(kuang)、發(fa)(fa)(fa)(fa)現(xian)(xian)(xian)問(wen)(wen)題(ti)、驗證(zheng)效果(guo)(guo)的(de)(de)(de)“檢測儀”，為(wei)(wei)我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)提供各個(ge)(ge)方(fang)(fang)面、各個(ge)(ge)時(shi)(shi)期、各個(ge)(ge)角度(du)(du)的(de)(de)(de)情況(kuang)(kuang)，使我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)能(neng)看(kan)得高一(yi)(yi)(yi)些(xie)、遠(yuan)一(yi)(yi)(yi)些(xie)、全(quan)面一(yi)(yi)(yi)些(xie)。比如，許多(duo)政策(ce)的(de)(de)(de)出(chu)(chu)臺或在執(zhi)(zhi)行(xing)(xing)過(guo)(guo)(guo)程中(zhong)，難免(mian)會存在不盡完(wan)善的(de)(de)(de)方(fang)(fang)面和(he)一(yi)(yi)(yi)些(xie)失(shi)(shi)誤。如果(guo)(guo)我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)的(de)(de)(de)信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)(xi)(xi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)能(neng)夠及(ji)時(shi)(shi)反(fan)映這(zhe)(zhe)些(xie)問(wen)(wen)題(ti)，就會使政策(ce)的(de)(de)(de)負面影響和(he)損(sun)失(shi)(shi)降(jiang)到最低(di)限(xian)度(du)(du)。所以(yi)，對(dui)(dui)情況(kuang)(kuang)了(le)(le)解(jie)(jie)得及(ji)時(shi)(shi)與(yu)否(fou)、透徹(che)與(yu)否(fou)，是(shi)(shi)體(ti)(ti)現(xian)(xian)(xian)信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)(xi)(xi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)水(shui)平的(de)(de)(de)一(yi)(yi)(yi)個(ge)(ge)重(zhong)要(yao)方(fang)(fang)面。如果(guo)(guo)我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)沒(mei)能(neng)通過(guo)(guo)(guo)信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)(xi)(xi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)檢測出(chu)(chu)政策(ce)在制定和(he)執(zhi)(zhi)行(xing)(xing)過(guo)(guo)(guo)程中(zhong)產(chan)生的(de)(de)(de)問(wen)(wen)題(ti)，就可能(neng)使工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)陷入被動，甚至對(dui)(dui)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)造成(cheng)損(sun)失(shi)(shi)。為(wei)(wei)此，我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)在進行(xing)(xing)國有(you)資產(chan)監管和(he)國有(you)企業改(gai)革(ge)的(de)(de)(de)過(guo)(guo)(guo)程中(zhong)，必須通過(guo)(guo)(guo)信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)(xi)(xi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)，最大(da)限(xian)度(du)(du)地(di)降(jiang)低(di)“信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)(xi)(xi)不對(dui)(dui)稱(cheng)”，增強信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)(xi)(xi)的(de)(de)(de)全(quan)面性(xing)、及(ji)時(shi)(shi)性(xing)和(he)準確性(xing)，促進各項工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)持續健康(kang)發(fa)(fa)(fa)(fa)展(zhan)。
信息工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)可(ke)以(yi)成為(wei)我(wo)(wo)(wo)們(men)消(xiao)除(chu)障(zhang)礙、實(shi)現(xian)協(xie)(xie)調(diao)(diao)(diao)統一(yi)(yi)(yi)(yi)的(de)(de)(de)(de)(de)“潤(run)滑(hua)劑”。我(wo)(wo)(wo)們(men)在(zai)(zai)(zai)開展工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)過(guo)程(cheng)中(zhong)，就國(guo)資(zi)(zi)(zi)委(wei)機關內部而(er)言，就國(guo)資(zi)(zi)(zi)委(wei)與(yu)(yu)(yu)中(zhong)央(yang)(yang)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)之間(jian)而(er)言，都存在(zai)(zai)(zai)一(yi)(yi)(yi)(yi)個(ge)(ge)統籌(chou)協(xie)(xie)調(diao)(diao)(diao)的(de)(de)(de)(de)(de)關系(xi)(xi)。信息工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)能夠實(shi)現(xian)我(wo)(wo)(wo)們(men)在(zai)(zai)(zai)認識上的(de)(de)(de)(de)(de)統一(yi)(yi)(yi)(yi)，在(zai)(zai)(zai)具體行(xing)動過(guo)程(cheng)中(zhong)可(ke)以(yi)起到增(zeng)強(qiang)(qiang)了解(jie)(jie)、增(zeng)進(jin)理解(jie)(jie)的(de)(de)(de)(de)(de)“潤(run)滑(hua)劑”作(zuo)(zuo)用(yong)，以(yi)減(jian)小摩擦，消(xiao)除(chu)障(zhang)礙，達(da)到和(he)(he)諧。比(bi)如，目(mu)前我(wo)(wo)(wo)國(guo)的(de)(de)(de)(de)(de)國(guo)有(you)(you)資(zi)(zi)(zi)產(chan)監(jian)(jian)管(guan)(guan)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)采取的(de)(de)(de)(de)(de)是分(fen)級負(fu)責(ze)體制(zhi)，中(zhong)央(yang)(yang)與(yu)(yu)(yu)地(di)(di)(di)方(fang)、地(di)(di)(di)方(fang)與(yu)(yu)(yu)地(di)(di)(di)方(fang)的(de)(de)(de)(de)(de)監(jian)(jian)管(guan)(guan)方(fang)式各(ge)(ge)不(bu)相(xiang)(xiang)(xiang)同(tong)。但是，國(guo)有(you)(you)資(zi)(zi)(zi)產(chan)監(jian)(jian)管(guan)(guan)又是一(yi)(yi)(yi)(yi)項(xiang)全局性、系(xi)(xi)統性的(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)程(cheng)，需要保持協(xie)(xie)調(diao)(diao)(diao)和(he)(he)平(ping)衡，不(bu)能各(ge)(ge)行(xing)其是，要實(shi)現(xian)國(guo)有(you)(you)資(zi)(zi)(zi)產(chan)保值增(zeng)值的(de)(de)(de)(de)(de)統一(yi)(yi)(yi)(yi)目(mu)標。因(yin)此，如何在(zai)(zai)(zai)分(fen)級監(jian)(jian)管(guan)(guan)體制(zhi)下做好同(tong)一(yi)(yi)(yi)(yi)篇文(wen)章，就成為(wei)國(guo)資(zi)(zi)(zi)委(wei)要認真研究的(de)(de)(de)(de)(de)重要課(ke)題。做好這個(ge)(ge)課(ke)題，當然(ran)得從各(ge)(ge)個(ge)(ge)方(fang)面努力，但信息工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)可(ke)以(yi)發(fa)揮獨特(te)的(de)(de)(de)(de)(de)作(zuo)(zuo)用(yong)。通過(guo)信息工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)(de)(de)“潤(run)滑(hua)”作(zuo)(zuo)用(yong)，可(ke)以(yi)拉(la)近(jin)距離、增(zeng)加(jia)了解(jie)(jie)、避免摩擦。我(wo)(wo)(wo)們(men)能將(jiang)具有(you)(you)共性的(de)(de)(de)(de)(de)政(zheng)策(ce)部署和(he)(he)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)思路較好地(di)(di)(di)宣傳、貫(guan)徹到各(ge)(ge)地(di)(di)(di)，也能更廣泛地(di)(di)(di)了解(jie)(jie)各(ge)(ge)地(di)(di)(di)的(de)(de)(de)(de)(de)改革情況和(he)(he)成功經驗，還能使各(ge)(ge)地(di)(di)(di)之間(jian)有(you)(you)更多的(de)(de)(de)(de)(de)溝通和(he)(he)交(jiao)流(liu)，達(da)到互相(xiang)(xiang)(xiang)學習、互相(xiang)(xiang)(xiang)借鑒(jian)、加(jia)強(qiang)(qiang)合作(zuo)(zuo)、實(shi)現(xian)協(xie)(xie)調(diao)(diao)(diao)的(de)(de)(de)(de)(de)目(mu)的(de)(de)(de)(de)(de)。最近(jin)我(wo)(wo)(wo)們(men)在(zai)(zai)(zai)網站上開通了“投資(zi)(zi)(zi)湖(hu)南”網頁(ye)，這是一(yi)(yi)(yi)(yi)次很(hen)好的(de)(de)(de)(de)(de)嘗試。今后(hou)，我(wo)(wo)(wo)們(men)要在(zai)(zai)(zai)更廣泛的(de)(de)(de)(de)(de)意(yi)義上加(jia)強(qiang)(qiang)信息工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)，使之成為(wei)一(yi)(yi)(yi)(yi)個(ge)(ge)良好的(de)(de)(de)(de)(de)平(ping)臺，在(zai)(zai)(zai)中(zhong)央(yang)(yang)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)與(yu)(yu)(yu)中(zhong)央(yang)(yang)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)、中(zhong)央(yang)(yang)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)與(yu)(yu)(yu)地(di)(di)(di)方(fang)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)、地(di)(di)(di)方(fang)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)與(yu)(yu)(yu)地(di)(di)(di)方(fang)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)乃至國(guo)有(you)(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)與(yu)(yu)(yu)非國(guo)有(you)(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)之間(jian)，促進(jin)溝通、交(jiao)流(liu)和(he)(he)合作(zuo)(zuo)，推動國(guo)有(you)(you)經濟(ji)布局和(he)(he)結(jie)構(gou)的(de)(de)(de)(de)(de)調(diao)(diao)(diao)整。
信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)可(ke)以成(cheng)(cheng)為我(wo)(wo)們(men)(men)(men)克服困(kun)難(nan)(nan)、解(jie)(jie)決問(wen)題(ti)、取得(de)(de)進(jin)步的(de)(de)(de)(de)“助推(tui)(tui)器”。我(wo)(wo)們(men)(men)(men)的(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)極具探索性、挑戰性、風險性，老難(nan)(nan)題(ti)不(bu)(bu)少(shao)，新問(wen)題(ti)不(bu)(bu)斷(duan)，需(xu)要(yao)(yao)更(geng)多(duo)(duo)的(de)(de)(de)(de)新啟發、新思(si)路和(he)新舉措(cuo)。在改(gai)革探索的(de)(de)(de)(de)道路上(shang)，信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)可(ke)以成(cheng)(cheng)為有(you)力的(de)(de)(de)(de)“助推(tui)(tui)器”。比如，怎樣在政企(qi)分開的(de)(de)(de)(de)前提下監(jian)管好(hao)國(guo)(guo)有(you)資(zi)產，是(shi)(shi)(shi)(shi)我(wo)(wo)國(guo)(guo)在經(jing)濟體制(zhi)改(gai)革過程(cheng)中探索多(duo)(duo)年的(de)(de)(de)(de)一個重(zhong)要(yao)(yao)問(wen)題(ti)。國(guo)(guo)資(zi)委(wei)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)為出資(zi)人代表，在現階段既要(yao)(yao)處理(li)好(hao)“婆婆”與“老板(ban)”的(de)(de)(de)(de)關(guan)系，也要(yao)(yao)履行好(hao)監(jian)督管理(li)和(he)保(bao)值(zhi)增(zeng)值(zhi)的(de)(de)(de)(de)責任。可(ke)以說，現在我(wo)(wo)們(men)(men)(men)是(shi)(shi)(shi)(shi)有(you)一些(xie)思(si)路的(de)(de)(de)(de)，關(guan)鍵是(shi)(shi)(shi)(shi)實踐(jian)得(de)(de)還(huan)(huan)不(bu)(bu)夠(gou)。究其原(yuan)因，一是(shi)(shi)(shi)(shi)由于我(wo)(wo)們(men)(men)(men)和(he)企(qi)業(ye)之間(jian)了解(jie)(jie)得(de)(de)都還(huan)(huan)不(bu)(bu)多(duo)(duo)，一些(xie)舉措(cuo)還(huan)(huan)不(bu)(bu)夠(gou)成(cheng)(cheng)熟(shu)和(he)完善(shan)，還(huan)(huan)未能得(de)(de)到企(qi)業(ye)足夠(gou)的(de)(de)(de)(de)理(li)解(jie)(jie)和(he)支持；二是(shi)(shi)(shi)(shi)對于一些(xie)已經(jing)開展的(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)及已經(jing)取得(de)(de)的(de)(de)(de)(de)做法和(he)經(jing)驗(yan)，還(huan)(huan)未能很好(hao)地(di)推(tui)(tui)廣(guang)和(he)交(jiao)流，未能更(geng)好(hao)地(di)起到借鑒和(he)指導作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)用(yong)，從某種意義上(shang)說，這(zhe)是(shi)(shi)(shi)(shi)資(zi)源的(de)(de)(de)(de)浪(lang)費；三是(shi)(shi)(shi)(shi)由于我(wo)(wo)們(men)(men)(men)對一些(xie)熱點(dian)、難(nan)(nan)點(dian)問(wen)題(ti)的(de)(de)(de)(de)想法和(he)解(jie)(jie)決思(si)路，還(huan)(huan)得(de)(de)不(bu)(bu)到上(shang)級(ji)領導或有(you)關(guan)部門的(de)(de)(de)(de)了解(jie)(jie)、理(li)解(jie)(jie)和(he)支持，不(bu)(bu)能形(xing)成(cheng)(cheng)可(ke)操作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)(de)方(fang)案(an)。因此，要(yao)(yao)完善(shan)政策(ce)、達(da)成(cheng)(cheng)共識(shi)，信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)(de)參謀作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)用(yong)是(shi)(shi)(shi)(shi)必不(bu)(bu)可(ke)少(shao)的(de)(de)(de)(de)；要(yao)(yao)推(tui)(tui)廣(guang)典型(xing)、交(jiao)流經(jing)驗(yan)，信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)(de)平臺作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)用(yong)是(shi)(shi)(shi)(shi)必不(bu)(bu)可(ke)少(shao)的(de)(de)(de)(de)；要(yao)(yao)尋求理(li)解(jie)(jie)、獲(huo)得(de)(de)支持，信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)(de)媒介(jie)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)用(yong)是(shi)(shi)(shi)(shi)必不(bu)(bu)可(ke)少(shao)的(de)(de)(de)(de)。國(guo)(guo)資(zi)委(wei)要(yao)(yao)推(tui)(tui)動我(wo)(wo)國(guo)(guo)國(guo)(guo)有(you)資(zi)產監(jian)管工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)實現根本性轉變，必須重(zhong)視信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)(de)“助推(tui)(tui)器”作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)用(yong)。
第三，對于國資委機關(guan)各單位而言，信息工作是提(ti)高(gao)人(ren)員隊(dui)伍(wu)素(su)質的有力手段，是培養干(gan)部的重(zhong)要環(huan)節。
機關(guan)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)水(shui)平(ping)的(de)(de)(de)高(gao)低，不是光(guang)看公布了(le)多(duo)少條例、印(yin)發了(le)多(duo)少文件，還要(yao)看能(neng)(neng)否真正掌握與(yu)職能(neng)(neng)相關(guan)的(de)(de)(de)各類(lei)信息，并以此為(wei)依(yi)據進行(xing)科學(xue)決策。在機關(guan)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)同(tong)(tong)志(zhi)(zhi)，要(yao)善于培養自己這方面的(de)(de)(de)能(neng)(neng)力，通(tong)過信息工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)各個(ge)環節，增(zeng)強自身的(de)(de)(de)能(neng)(neng)力和(he)素(su)質(zhi)，進而(er)提高(gao)機關(guan)的(de)(de)(de)整體工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)水(shui)平(ping)和(he)質(zhi)量。通(tong)過信息工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)，可以培養我們總結(jie)、提煉和(he)正確分析的(de)(de)(de)能(neng)(neng)力，提高(gao)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)敏感(gan)性(xing)(xing)，主動(dong)發現和(he)捕(bu)捉有(you)價(jia)值(zhi)的(de)(de)(de)情況和(he)問題，掌握政策動(dong)向，把握工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)全局，開闊工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)思路，增(zeng)強工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)創(chuang)造性(xing)(xing)。各單位(wei)要(yao)將(jiang)信息工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)當作(zuo)(zuo)一種(zhong)重要(yao)手(shou)(shou)段，來促進機關(guan)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)人員(yuan)隊伍的(de)(de)(de)建設，提高(gao)素(su)質(zhi)和(he)水(shui)平(ping)，使每(mei)位(wei)同(tong)(tong)志(zhi)(zhi)都能(neng)(neng)在自己的(de)(de)(de)崗位(wei)上，既成為(wei)業務(wu)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)“行(xing)家(jia)里手(shou)(shou)”，也成為(wei)本(ben)部門及領導(dao)同(tong)(tong)志(zhi)(zhi)的(de)(de)(de)“參謀(mou)助手(shou)(shou)”。
二、必須正視成績和(he)問(wen)題，以飽滿的(de)工作熱情和(he)有效的(de)工作手(shou)段，推動2006年我委(wei)信(xin)息工作實現新的(de)更大發展
2005年(nian)，我(wo)委(wei)的(de)(de)(de)(de)信(xin)(xin)(xin)息(xi)工(gong)作邁上了新臺階(jie)，委(wei)機關(guan)各(ge)單(dan)位(wei)的(de)(de)(de)(de)工(gong)作也(ye)取(qu)得(de)了一(yi)(yi)(yi)定進(jin)展。但是，我(wo)們(men)應(ying)該清醒地看到(dao)，這還(huan)(huan)(huan)(huan)(huan)是不(bu)夠的(de)(de)(de)(de)，特別是委(wei)機關(guan)各(ge)單(dan)位(wei)還(huan)(huan)(huan)(huan)(huan)有(you)(you)很大的(de)(de)(de)(de)潛力，要(yao)(yao)(yao)(yao)推動工(gong)作再上一(yi)(yi)(yi)個(ge)新臺階(jie)，還(huan)(huan)(huan)(huan)(huan)大有(you)(you)余地；從社會各(ge)界對我(wo)們(men)監管(guan)工(gong)作的(de)(de)(de)(de)要(yao)(yao)(yao)(yao)求來說，也(ye)應(ying)進(jin)一(yi)(yi)(yi)步加強信(xin)(xin)(xin)息(xi)工(gong)作，提高質量。目前，我(wo)們(men)在信(xin)(xin)(xin)息(xi)工(gong)作中確(que)實存在一(yi)(yi)(yi)些問(wen)(wen)題(ti)，沒(mei)(mei)有(you)(you)充(chong)分(fen)(fen)利用好(hao)(hao)信(xin)(xin)(xin)息(xi)這份資(zi)源，沒(mei)(mei)有(you)(you)充(chong)分(fen)(fen)發揮好(hao)(hao)信(xin)(xin)(xin)息(xi)工(gong)作“檢測(ce)儀”、“潤滑(hua)劑”和“助(zhu)推器(qi)”的(de)(de)(de)(de)作用。比如(ru)，一(yi)(yi)(yi)些重(zhong)要(yao)(yao)(yao)(yao)信(xin)(xin)(xin)息(xi)沒(mei)(mei)能(neng)及時進(jin)行報送；我(wo)委(wei)召開的(de)(de)(de)(de)重(zhong)要(yao)(yao)(yao)(yao)會議(yi)、開展的(de)(de)(de)(de)重(zhong)要(yao)(yao)(yao)(yao)調(diao)研、印發的(de)(de)(de)(de)重(zhong)要(yao)(yao)(yao)(yao)文件及其他有(you)(you)關(guan)情況(kuang)沒(mei)(mei)能(neng)及時得(de)到(dao)反映。從信(xin)(xin)(xin)息(xi)的(de)(de)(de)(de)分(fen)(fen)類角度來看，有(you)(you)情況(kuang)、有(you)(you)問(wen)(wen)題(ti)、有(you)(you)建議(yi)的(de)(de)(de)(de)綜(zong)合(he)類信(xin)(xin)(xin)息(xi)的(de)(de)(de)(de)報送數量還(huan)(huan)(huan)(huan)(huan)很少，與(yu)中辦、國辦對我(wo)們(men)的(de)(de)(de)(de)要(yao)(yao)(yao)(yao)求還(huan)(huan)(huan)(huan)(huan)有(you)(you)較(jiao)大差距(ju)。這些問(wen)(wen)題(ti)概括起來，就(jiu)是一(yi)(yi)(yi)個(ge)“不(bu)符(fu)合(he)”和一(yi)(yi)(yi)個(ge)“不(bu)適應(ying)”，即：與(yu)國資(zi)委(wei)履行好(hao)(hao)出資(zi)人職責(ze)的(de)(de)(de)(de)要(yao)(yao)(yao)(yao)求還(huan)(huan)(huan)(huan)(huan)不(bu)符(fu)合(he)，與(yu)促進(jin)國有(you)(you)資(zi)產監管(guan)和國有(you)(you)企(qi)業改革各(ge)項工(gong)作發展的(de)(de)(de)(de)需要(yao)(yao)(yao)(yao)還(huan)(huan)(huan)(huan)(huan)不(bu)適應(ying)。分(fen)(fen)析其原因，主(zhu)要(yao)(yao)(yao)(yao)還(huan)(huan)(huan)(huan)(huan)在于認(ren)識(shi)問(wen)(wen)題(ti)。一(yi)(yi)(yi)些同志對信(xin)(xin)(xin)息(xi)工(gong)作的(de)(de)(de)(de)態(tai)度不(bu)夠積極，沒(mei)(mei)有(you)(you)認(ren)識(shi)到(dao)信(xin)(xin)(xin)息(xi)工(gong)作的(de)(de)(de)(de)重(zhong)要(yao)(yao)(yao)(yao)性，甚至將其當成是負擔。大家應(ying)該認(ren)識(shi)到(dao)，信(xin)(xin)(xin)息(xi)既是工(gong)作的(de)(de)(de)(de)首要(yao)(yao)(yao)(yao)環節(jie)，也(ye)是最后環節(jie)，貫(guan)穿于整個(ge)工(gong)作過程，要(yao)(yao)(yao)(yao)放(fang)在應(ying)有(you)(you)的(de)(de)(de)(de)重(zhong)要(yao)(yao)(yao)(yao)位(wei)置。
2006年是我(wo)委完成初(chu)步(bu)建立國有資產監督(du)管理體制框架(jia)任務(wu)的(de)(de)最后(hou)一年，各項重要(yao)改革都到了關鍵時(shi)期和攻堅(jian)階(jie)段，情況復雜，任務(wu)繁重，對信息(xi)工(gong)作(zuo)的(de)(de)要(yao)求也(ye)更高、壓力(li)也(ye)更大。從事(shi)信息(xi)工(gong)作(zuo)的(de)(de)同志要(yao)投入更大的(de)(de)工(gong)作(zuo)熱(re)情，采取更有效的(de)(de)工(gong)作(zuo)手段，各單位也(ye)要(yao)更加(jia)重視和支持(chi)，形成信息(xi)工(gong)作(zuo)的(de)(de)合力(li)。
首(shou)先，委機關(guan)各單位要(yao)切(qie)實(shi)強化意識，嚴格落實(shi)責(ze)任，著力解決“不符合”的問(wen)題(ti)。
強(qiang)化(hua)意(yi)(yi)識(shi)，最主(zhu)要(yao)(yao)(yao)的(de)(de)(de)是(shi)強(qiang)化(hua)責(ze)任意(yi)(yi)識(shi)，符合出(chu)資人代表(biao)“盡職”、“履責(ze)”的(de)(de)(de)根(gen)本(ben)要(yao)(yao)(yao)求，將(jiang)(jiang)信(xin)(xin)息工作(zuo)(zuo)放在(zai)應有(you)(you)(you)(you)的(de)(de)(de)重要(yao)(yao)(yao)位置。落實責(ze)任，一(yi)(yi)是(shi)要(yao)(yao)(yao)堅(jian)持信(xin)(xin)息工作(zuo)(zuo)有(you)(you)(you)(you)人管(guan)、有(you)(you)(you)(you)人抓(zhua)、有(you)(you)(you)(you)人做(zuo)，其中關鍵是(shi)有(you)(you)(you)(you)人管(guan)和有(you)(you)(you)(you)人抓(zhua)。在(zai)這方(fang)面，榮融同志和各位委(wei)領導給我(wo)們帶了(le)個(ge)好(hao)頭，各單位負責(ze)同志的(de)(de)(de)思想認(ren)識(shi)要(yao)(yao)(yao)跟(gen)上。原則上各單位都要(yao)(yao)(yao)建立(li)信(xin)(xin)息工作(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)“一(yi)(yi)把(ba)手”負責(ze)制，同時(shi)(shi)(shi)要(yao)(yao)(yao)有(you)(you)(you)(you)具(ju)體領導主(zhu)抓(zhua)，各單位的(de)(de)(de)綜合處（辦(ban)公室(shi)）要(yao)(yao)(yao)認(ren)真做(zuo)好(hao)組織工作(zuo)(zuo)。二是(shi)要(yao)(yao)(yao)堅(jian)持重要(yao)(yao)(yao)信(xin)(xin)息隨有(you)(you)(you)(you)隨報、不拖不漏，將(jiang)(jiang)我(wo)委(wei)的(de)(de)(de)重要(yao)(yao)(yao)工作(zuo)(zuo)情況及時(shi)(shi)(shi)反映給黨中央(yang)、國(guo)務院領導同志，將(jiang)(jiang)重要(yao)(yao)(yao)工作(zuo)(zuo)部署及時(shi)(shi)(shi)傳(chuan)達貫徹給中央(yang)企業，將(jiang)(jiang)企業改革(ge)發展過程中的(de)(de)(de)經(jing)驗和問題及時(shi)(shi)(shi)在(zai)企業之間進行溝通和交流(liu)。三(san)是(shi)要(yao)(yao)(yao)堅(jian)持深入挖(wa)掘、精心(xin)組織，努(nu)力培(pei)養更多的(de)(de)(de)信(xin)(xin)息“大戶”。委(wei)機關許多廳局都有(you)(you)(you)(you)豐富的(de)(de)(de)信(xin)(xin)息資源(yuan)，關鍵是(shi)要(yao)(yao)(yao)去挖(wa)掘和組織，在(zai)這方(fang)面，一(yi)(yi)些單位2005年作(zuo)(zuo)出(chu)了(le)積極探索，我(wo)們要(yao)(yao)(yao)總結經(jing)驗，做(zuo)得更好(hao)。
其(qi)次，信息(xi)工作人員要認真履行職(zhi)責，努力取(qu)得實效，著力解決“不適應”的問(wen)題。
目前，各(ge)單(dan)位都確定了(le)一名(ming)信(xin)(xin)息(xi)聯絡員(yuan)(yuan)，這個機制很好(hao)，實(shi)現了(le)信(xin)(xin)息(xi)工(gong)作“有(you)人(ren)做”。但僅靠信(xin)(xin)息(xi)聯絡員(yuan)(yuan)是(shi)(shi)遠遠不夠的(de)(de)(de)，他們(men)主要是(shi)(shi)起著聯絡、組織的(de)(de)(de)作用，諸如撰寫(xie)稿件等大量的(de)(de)(de)具體工(gong)作，還需要各(ge)業務(wu)處室同(tong)志(zhi)(zhi)的(de)(de)(de)大力支持和(he)配合(he)。今天(tian)表彰的(de)(de)(de)17名(ming)先進個人(ren)中，有(you)許多就是(shi)(shi)各(ge)單(dan)位業務(wu)處室的(de)(de)(de)同(tong)志(zhi)(zhi)，這說明大家是(shi)(shi)有(you)能力也(ye)有(you)積極性做好(hao)信(xin)(xin)息(xi)工(gong)作的(de)(de)(de)。各(ge)位同(tong)志(zhi)(zhi)都要向他們(men)學習(xi)，與信(xin)(xin)息(xi)聯絡員(yuan)(yuan)一起把工(gong)作做好(hao)。同(tong)時，各(ge)單(dan)位負責(ze)(ze)同(tong)志(zhi)(zhi)也(ye)要盡職盡責(ze)(ze)，發揮好(hao)領導和(he)帶動作用。
最后(hou)，辦(ban)公廳(ting)作為信息工作的(de)歸口管理部門(men)和組織機構，也(ye)必須更(geng)加(jia)積極主動(dong)，更(geng)加(jia)深(shen)入細致(zhi)，大力開拓(tuo)創新(xin)，做好組織協調工作。
2005年，辦(ban)(ban)公(gong)(gong)廳(ting)在(zai)信(xin)(xin)息(xi)(xi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)上付出了(le)很大努力，也取得(de)了(le)顯著成(cheng)效。但這只是(shi)有(you)(you)了(le)一(yi)(yi)(yi)個較好(hao)的(de)(de)基礎，更艱(jian)巨(ju)的(de)(de)任務還(huan)在(zai)后面。委機關各(ge)單位(wei)(wei)要(yao)強化意識、做(zuo)好(hao)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)，辦(ban)(ban)公(gong)(gong)廳(ting)首先要(yao)發動好(hao)、組織好(hao)、協調(diao)(diao)好(hao)，使(shi)各(ge)單位(wei)(wei)“心(xin)往一(yi)(yi)(yi)處想(xiang)，勁往一(yi)(yi)(yi)處使(shi)”，做(zuo)到“全委辦(ban)(ban)信(xin)(xin)息(xi)(xi)”；還(huan)要(yao)繼續抓好(hao)質量建設，將信(xin)(xin)息(xi)(xi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)真正做(zuo)成(cheng)精品、做(zuo)成(cheng)規范，為(wei)(wei)各(ge)單位(wei)(wei)充(chong)當表率，使(shi)各(ge)單位(wei)(wei)對由辦(ban)(ban)公(gong)(gong)廳(ting)經手的(de)(de)信(xin)(xin)息(xi)(xi)材料報得(de)放心(xin)、看得(de)舒心(xin)、用(yong)得(de)順心(xin)。同(tong)時，辦(ban)(ban)公(gong)(gong)廳(ting)組織開展信(xin)(xin)息(xi)(xi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)必須以“有(you)(you)為(wei)(wei)”謀“有(you)(you)位(wei)(wei)”，不能因(yin)眼(yan)前的(de)(de)一(yi)(yi)(yi)點(dian)成(cheng)績而沾沾自(zi)喜，甘心(xin)只做(zuo)“傳聲(sheng)筒”、“打字機”，要(yao)著眼(yan)長遠、開拓(tuo)創新，努力成(cheng)為(wei)(wei)領(ling)導同(tong)志決策的(de)(de)“智囊團”，發揮(hui)不可替代的(de)(de)作(zuo)(zuo)用(yong)。需要(yao)強調(diao)(diao)的(de)(de)是(shi)，辦(ban)(ban)公(gong)(gong)廳(ting)在(zai)信(xin)(xin)息(xi)(xi)調(diao)(diao)研(yan)方(fang)面尤其要(yao)發揮(hui)綜合協調(diao)(diao)作(zuo)(zuo)用(yong)。其中，信(xin)(xin)息(xi)(xi)調(diao)(diao)研(yan)題目(mu)的(de)(de)確定是(shi)很重要(yao)的(de)(de)一(yi)(yi)(yi)個環節。辦(ban)(ban)公(gong)(gong)廳(ting)要(yao)結合我委的(de)(de)全局(ju)性、主體性工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)，按(an)照委領(ling)導同(tong)志關注的(de)(de)重點(dian)和(he)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)思(si)路(lu)，進一(yi)(yi)(yi)步(bu)發揮(hui)好(hao)作(zuo)(zuo)用(yong)。
三、必須(xu)堅(jian)持“體(ti)現特色(se)、突出(chu)質量(liang)、打造品牌”的(de)方針，努力樹立(li)我(wo)委信息工(gong)作的(de)新形象
國(guo)(guo)資(zi)委(wei)(wei)(wei)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)為國(guo)(guo)務院特(te)設機構，肩(jian)負(fu)(fu)的(de)(de)(de)職(zhi)責(ze)和(he)(he)(he)使命重(zhong)大(da)，黨(dang)中(zhong)央、國(guo)(guo)務院和(he)(he)(he)廣大(da)人(ren)民群眾都十分關注我(wo)(wo)們(men)(men)的(de)(de)(de)工作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)，希望能夠看(kan)到我(wo)(wo)們(men)(men)的(de)(de)(de)成績。同時，我(wo)(wo)們(men)(men)也要讓各(ge)方面感(gan)覺到：國(guo)(guo)資(zi)委(wei)(wei)(wei)組建(jian)與否、成立(li)前后，對(dui)(dui)于推動國(guo)(guo)有(you)資(zi)產監(jian)管和(he)(he)(he)國(guo)(guo)有(you)企(qi)業改(gai)革工作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)，是完全不一樣(yang)的(de)(de)(de)。這(zhe)當(dang)然要以我(wo)(wo)們(men)(men)盡職(zhi)盡責(ze)、開(kai)(kai)拓(tuo)創新的(de)(de)(de)態度盡全力做好各(ge)項工作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)為基礎，同時也要通過具有(you)國(guo)(guo)資(zi)委(wei)(wei)(wei)特(te)色的(de)(de)(de)信息(xi)(xi)(xi)向各(ge)方面予以充分反映，獲得了解和(he)(he)(he)支持。我(wo)(wo)委(wei)(wei)(wei)目前正在進(jin)行董事會制度試點、企(qi)業負(fu)(fu)責(ze)人(ren)業績考核(he)、主輔(fu)分離(li)輔(fu)業改(gai)制、分離(li)辦社會職(zhi)能、規范(fan)國(guo)(guo)有(you)企(qi)業改(gai)制和(he)(he)(he)產權轉(zhuan)讓、公開(kai)(kai)招聘經(jing)營管理者、企(qi)業政策(ce)性關閉(bi)破產四年規劃的(de)(de)(de)落(luo)實等重(zhong)要工作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)。領(ling)導(dao)同志、有(you)關部門和(he)(he)(he)社會公眾對(dui)(dui)這(zhe)些工作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)都十分關心(xin)。有(you)關這(zhe)些方面的(de)(de)(de)信息(xi)(xi)(xi)就是具有(you)國(guo)(guo)資(zi)委(wei)(wei)(wei)特(te)色的(de)(de)(de)信息(xi)(xi)(xi)，也是發揮我(wo)(wo)委(wei)(wei)(wei)信息(xi)(xi)(xi)工作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)優勢、樹立(li)我(wo)(wo)委(wei)(wei)(wei)信息(xi)(xi)(xi)“品牌(pai)”的(de)(de)(de)主要領(ling)域(yu)，必須作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)為重(zhong)點認真抓好。
各單(dan)(dan)位(wei)在2006年的(de)(de)工作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)中，要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)注(zhu)重(zhong)(zhong)提高(gao)(gao)信(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)質(zhi)量(liang)(liang)。動態(tai)類(lei)(lei)信(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)相(xiang)對(dui)較多(duo)的(de)(de)單(dan)(dan)位(wei)，要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)注(zhu)意做好(hao)(hao)整合(he)(he)與優(you)化，多(duo)創出(chu)一(yi)些高(gao)(gao)質(zhi)量(liang)(liang)的(de)(de)信(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)，保證信(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)工作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)的(de)(de)成效和(he)(he)持(chi)續(xu)性(xing)。有的(de)(de)廳(ting)局在這(zhe)方面已經走在了前面，很好(hao)(hao)，希望有條件(jian)、有基(ji)礎的(de)(de)單(dan)(dan)位(wei)都能(neng)朝著這(zhe)個方向繼續(xu)努(nu)力，同時辦公廳(ting)也要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)通(tong)過多(duo)種方式，做好(hao)(hao)典型的(de)(de)推(tui)廣工作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)。重(zhong)(zhong)點業務和(he)(he)調(diao)研(yan)任(ren)(ren)務相(xiang)對(dui)集中的(de)(de)單(dan)(dan)位(wei)，要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)著力組織好(hao)(hao)綜合(he)(he)類(lei)(lei)信(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)，充分利用各自優(you)勢，注(zhu)意總結、歸納和(he)(he)提煉，以大量(liang)(liang)時點新、角度準、內容實(shi)、質(zhi)量(liang)(liang)高(gao)(gao)的(de)(de)綜合(he)(he)類(lei)(lei)信(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)，推(tui)動我委信(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)工作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)、提高(gao)(gao)水平和(he)(he)層次(ci)，真(zhen)正發揮好(hao)(hao)參(can)(can)謀助手作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)用。對(dui)于重(zhong)(zhong)要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)信(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)約稿(gao)，各單(dan)(dan)位(wei)要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)給予高(gao)(gao)度重(zhong)(zhong)視(shi)，因為這(zhe)些信(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)直接反(fan)映(ying)了黨(dang)中央、國(guo)務院領導同志對(dui)有關問題的(de)(de)關注(zhu)和(he)(he)重(zhong)(zhong)視(shi)程度，也是(shi)我們反(fan)映(ying)工作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)情(qing)況(kuang)、提出(chu)工作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)建議的(de)(de)好(hao)(hao)機會，必須認真(zhen)做好(hao)(hao)組織和(he)(he)撰稿(gao)，按時高(gao)(gao)質(zhi)量(liang)(liang)地完成，并嚴格進行把關。最后，要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)強調(diao)的(de)(de)是(shi)，做信(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)工作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)的(de)(de)同志很辛苦，埋(mai)頭(tou)幕后、任(ren)(ren)勞任(ren)(ren)怨，各單(dan)(dan)位(wei)要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)重(zhong)(zhong)視(shi)和(he)(he)支持(chi)他(ta)(ta)(ta)們的(de)(de)工作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)，在閱(yue)讀文件(jian)、參(can)(can)加會議、調(diao)查研(yan)究、交流培訓(xun)等方面提供一(yi)定的(de)(de)條件(jian)，使他(ta)(ta)(ta)們掌握更多(duo)的(de)(de)信(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)量(liang)(liang)；同時要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)關心(xin)和(he)(he)幫助他(ta)(ta)(ta)們的(de)(de)生(sheng)活，解(jie)決實(shi)際困難，充分調(diao)動他(ta)(ta)(ta)們的(de)(de)積極性(xing)。
以上所講，是我對(dui)做好國資委信(xin)息工(gong)作的一些(xie)體會和看(kan)法，希望能夠對(dui)大家有(you)些(xie)啟示和幫助。最后，祝同(tong)志(zhi)們(men)在 2005年工(gong)作的基礎上，乘勢(shi)而進，開拓創新，再創佳績！
謝謝大家！