文(wen)章來源：巡視辦 發布時間(jian)：2017-10-31
根(gen)據國(guo)資(zi)委(wei)(wei)黨(dang)(dang)(dang)委(wei)(wei)統一部署，2016年2月29日-4月29日，國(guo)資(zi)委(wei)(wei)黨(dang)(dang)(dang)委(wei)(wei)第六(liu)巡(xun)(xun)視(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)組對中(zhong)煤集(ji)團(tuan)黨(dang)(dang)(dang)委(wei)(wei)進行(xing)了(le)巡(xun)(xun)視(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)。6月16日，國(guo)資(zi)委(wei)(wei)黨(dang)(dang)(dang)委(wei)(wei)巡(xun)(xun)視(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)組向中(zhong)煤集(ji)團(tuan)黨(dang)(dang)(dang)委(wei)(wei)反(fan)饋(kui)了(le)巡(xun)(xun)視(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)意見(jian)。按照《中(zhong)國(guo)共產(chan)黨(dang)(dang)(dang)巡(xun)(xun)視(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)工作條(tiao)例》、《國(guo)資(zi)委(wei)(wei)黨(dang)(dang)(dang)委(wei)(wei)關于貫徹落(luo)實﹤中(zhong)國(guo)共產(chan)黨(dang)(dang)(dang)巡(xun)(xun)視(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)工作條(tiao)例﹥的實施辦(ban)法》等(deng)有(you)關規(gui)定，現將巡(xun)(xun)視(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)整(zheng)改情況予(yu)以公布。
一、加(jia)強組(zu)織領導(dao)，把巡視整改工作作為一項重要政治任(ren)務切實抓(zhua)緊抓(zhua)好
今年年初(chu)國資委(wei)黨委(wei)對中煤(mei)集(ji)(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)黨委(wei)巡(xun)視(shi)以來，針對巡(xun)視(shi)組(zu)(zu)指(zhi)出(chu)的問(wen)題和我(wo)們自(zi)查出(chu)來的問(wen)題，集(ji)(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)公司黨委(wei)持續(xu)推進(jin)(jin)整(zheng)(zheng)改(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)工(gong)作(zuo)。6月(yue)16日，第(di)六巡(xun)視(shi)組(zu)(zu)反饋(kui)巡(xun)視(shi)意(yi)見后，集(ji)(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)黨委(wei)及時召開會(hui)(hui)議，決(jue)定成(cheng)立集(ji)(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)公司整(zheng)(zheng)改(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)領(ling)(ling)導(dao)(dao)小組(zu)(zu)和工(gong)作(zuo)辦(ban)公室(shi)(shi)，著(zhu)手研(yan)究制定整(zheng)(zheng)改(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)方(fang)(fang)案。在集(ji)(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)總部(bu)(bu)各(ge)部(bu)(bu)門調研(yan)提出(chu)初(chu)步(bu)(bu)整(zheng)(zheng)改(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)措(cuo)施、整(zheng)(zheng)改(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)辦(ban)公室(shi)(shi)進(jin)(jin)行梳理匯(hui)總、征求各(ge)方(fang)(fang)面意(yi)見的基礎(chu)上，經集(ji)(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)公司整(zheng)(zheng)改(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)工(gong)作(zuo)領(ling)(ling)導(dao)(dao)小組(zu)(zu)研(yan)究、黨委(wei)常委(wei)會(hui)(hui)審定，于6月(yue)22日印發(fa)(fa)了(le)《中煤(mei)集(ji)(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)黨委(wei)落實國資委(wei)巡(xun)視(shi)反饋(kui)意(yi)見整(zheng)(zheng)改(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)方(fang)(fang)案》，針對巡(xun)視(shi)組(zu)(zu)指(zhi)出(chu)的問(wen)題，提出(chu)了(le)75項(xiang)整(zheng)(zheng)改(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)任務，全(quan)部(bu)(bu)明確(que)了(le)責(ze)任領(ling)(ling)導(dao)(dao)、責(ze)任部(bu)(bu)門（或牽頭部(bu)(bu)門）、責(ze)任單位、責(ze)任人和完成(cheng)時限。整(zheng)(zheng)改(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)方(fang)(fang)案印發(fa)(fa)后，各(ge)部(bu)(bu)門、各(ge)單位進(jin)(jin)一步(bu)(bu)加大整(zheng)(zheng)改(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)力(li)度，整(zheng)(zheng)改(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)工(gong)作(zuo)取得了(le)階(jie)段性成(cheng)果。9月(yue)13日，集(ji)(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)公司黨委(wei)組(zu)(zu)織召開領(ling)(ling)導(dao)(dao)班子巡(xun)視(shi)整(zheng)(zheng)改(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)專題民主(zhu)生活會(hui)(hui)，進(jin)(jin)一步(bu)(bu)查找、分析存在問(wen)題的原因，提出(chu)下一步(bu)(bu)整(zheng)(zheng)改(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)(gai)措(cuo)施。
二、領導(dao)班(ban)子方(fang)面存(cun)在問題(ti)的整改情(qing)況
集團黨委認真(zhen)分析(xi)、研(yan)究反饋意見(jian)，針對存在的共性問題和個性問題，全面整改。
一是持(chi)續(xu)加強領(ling)(ling)導(dao)班子(zi)思(si)想(xiang)政治建設。集(ji)團(tuan)(tuan)黨(dang)(dang)(dang)委進一步深入學(xue)(xue)習(xi)(xi)貫徹十(shi)八屆三中(zhong)、四(si)中(zhong)、五(wu)中(zhong)全(quan)(quan)會(hui)精神(shen)，全(quan)(quan)面、科學(xue)(xue)、系統、準確地(di)學(xue)(xue)習(xi)(xi)領(ling)(ling)會(hui)習(xi)(xi)近平(ping)總(zong)書記系列(lie)重要(yao)(yao)講話精神(shen)，全(quan)(quan)面總(zong)結(jie)集(ji)團(tuan)(tuan)公司(si)這些(xie)年來改革發(fa)展(zhan)的(de)經(jing)驗和(he)教(jiao)訓，牢固(gu)樹立“四(si)個意識(shi)”，明(ming)確改革發(fa)展(zhan)方向，不(bu)斷加深對(dui)“五(wu)大發(fa)展(zhan)理(li)念”的(de)理(li)解和(he)把握，并在實(shi)踐中(zhong)認真貫徹落(luo)實(shi)。堅(jian)決(jue)落(luo)實(shi)中(zhong)央、國(guo)資委關(guan)于(yu)調結(jie)構(gou)、去產(chan)能(neng)、“僵尸(shi)企業(ye)”清理(li)等(deng)工(gong)作(zuo)的(de)部署要(yao)(yao)求。研(yan)究(jiu)提(ti)出處理(li)好“十(shi)大關(guan)系”，指導(dao)全(quan)(quan)集(ji)團(tuan)(tuan)各(ge)(ge)(ge)項工(gong)作(zuo)平(ping)衡發(fa)展(zhan)。堅(jian)持(chi)集(ji)團(tuan)(tuan)黨(dang)(dang)(dang)委中(zhong)心(xin)組學(xue)(xue)習(xi)(xi)制度，不(bu)斷提(ti)升學(xue)(xue)習(xi)(xi)的(de)針對(dui)性和(he)實(shi)效(xiao)性。今年年初、6月底、8月底分(fen)別以(yi)“學(xue)(xue)習(xi)(xi)貫徹習(xi)(xi)近平(ping)總(zong)書記有(you)(you)關(guan)重要(yao)(yao)講話，推(tui)(tui)動集(ji)團(tuan)(tuan)2016年各(ge)(ge)(ge)項工(gong)作(zuo)良好開(kai)局”、“學(xue)(xue)習(xi)(xi)黨(dang)(dang)(dang)章(zhang)黨(dang)(dang)(dang)規，謀劃(hua)推(tui)(tui)動下半年工(gong)作(zuo)”、“深入學(xue)(xue)習(xi)(xi)貫徹習(xi)(xi)近平(ping)總(zong)書記系列(lie)重要(yao)(yao)講話精神(shen)，推(tui)(tui)動中(zhong)煤集(ji)團(tuan)(tuan)改革發(fa)展(zhan)、轉型升級(ji)”為主題各(ge)(ge)(ge)安排(pai)了一次集(ji)中(zhong)學(xue)(xue)習(xi)(xi)，每次集(ji)中(zhong)學(xue)(xue)習(xi)(xi)都安排(pai)中(zhong)心(xin)發(fa)言和(he)總(zong)結(jie)分(fen)析并將參會(hui)人(ren)(ren)員范(fan)圍擴(kuo)大到兩總(zong)部部門主要(yao)(yao)負(fu)責(ze)人(ren)(ren)，會(hui)后將領(ling)(ling)導(dao)發(fa)言講話材料印(yin)發(fa)各(ge)(ge)(ge)所屬(shu)企業(ye)、各(ge)(ge)(ge)部門，推(tui)(tui)動中(zhong)心(xin)組學(xue)(xue)習(xi)(xi)把務虛(xu)與務實(shi)更好結(jie)合，成為集(ji)團(tuan)(tuan)領(ling)(ling)導(dao)班子(zi)和(he)全(quan)(quan)集(ji)團(tuan)(tuan)上下統一思(si)想(xiang)、凝聚(ju)共識(shi)、謀劃(hua)工(gong)作(zuo)、落(luo)實(shi)行(xing)動的(de)有(you)(you)效(xiao)平(ping)臺。年底前，我(wo)們還將以(yi)毛澤東同志的(de)《黨(dang)(dang)(dang)委會(hui)的(de)工(gong)作(zuo)方法》為主題安排(pai)一次集(ji)中(zhong)學(xue)(xue)習(xi)(xi)研(yan)討。
二是堅定(ding)(ding)不移(yi)推進“兩(liang)(liang)商(shang)”戰(zhan)(zhan)略實(shi)施。集(ji)(ji)團領(ling)(ling)導班子(zi)堅定(ding)(ding)不移(yi)把打造“兩(liang)(liang)商(shang)”作為集(ji)(ji)團公司“十(shi)三五”和未來發展(zhan)的重大戰(zhan)(zhan)略。按照(zhao)“規模集(ji)(ji)約、分(fen)(fen)質分(fen)(fen)級、能(neng)化(hua)(hua)結合、集(ji)(ji)成聯產(chan)”的利(li)用方(fang)式(shi)，著力(li)(li)打造煤-電-化(hua)(hua)等循(xun)環(huan)經濟新業態(tai)，持續構建全循(xun)環(huan)耦合系統，提升(sheng)產(chan)業鏈整體(ti)競(jing)爭優(you)勢，建設具有(you)較(jiao)強國際競(jing)爭力(li)(li)的清潔能(neng)源(yuan)供應(ying)商(shang)，實(shi)現(xian)產(chan)業協同(tong)、融(rong)合增值、綠色發展(zhan)。扎實(shi)推進能(neng)源(yuan)綜(zong)合服(fu)(fu)務(wu)商(shang)建設，分(fen)(fen)板塊召開了礦建、裝備、在京服(fu)(fu)務(wu)企業座談會，組(zu)織論壇研(yan)討，研(yan)究制定(ding)(ding)《關于加快建設能(neng)源(yuan)綜(zong)合服(fu)(fu)務(wu)商(shang)的指導意見》并組(zu)織召開宣貫會，上下(xia)互動，集(ji)(ji)思廣益，拓(tuo)寬了思路，凝聚了共識，明確了方(fang)向。各單位(wei)結合自身實(shi)際，立足現(xian)有(you)基礎和能(neng)力(li)(li)，努力(li)(li)拓(tuo)展(zhan)業務(wu)領(ling)(ling)域，積極謀求轉型發展(zhan)，能(neng)源(yuan)服(fu)(fu)務(wu)商(shang)建設取得良好(hao)開端。
三是扭(niu)(niu)虧脫(tuo)困(kun)實現重(zhong)(zhong)大突破。集(ji)(ji)團(tuan)(tuan)領導班子始終牢(lao)記使命，緊緊抓住(zhu)扭(niu)(niu)虧脫(tuo)困(kun)這一任務目標，堅持抓早抓緊抓細抓實，加快推(tui)進煤(mei)(mei)炭去產(chan)(chan)能、“僵尸企業(ye)”處置(zhi)、特(te)困(kun)企業(ye)專項治理、人力資(zi)源優化配置(zhi)等(deng)重(zhong)(zhong)點工作(zuo)(zuo)，取(qu)得了重(zhong)(zhong)要進展，經過(guo)上下的(de)共同努力，1-9月(yue)集(ji)(ji)團(tuan)(tuan)公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)虧損額縮小至0.9億(yi)元，比預算減(jian)虧14億(yi)元；股份公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)扭(niu)(niu)虧為盈，上半年實現利潤7.5億(yi)元。集(ji)(ji)團(tuan)(tuan)公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)全力支持、積極配合、深度參與中央企業(ye)煤(mei)(mei)炭資(zi)產(chan)(chan)管理平(ping)臺公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)的(de)組(zu)建，經過(guo)4個多月(yue)的(de)籌備(bei)，經國(guo)資(zi)委同意(yi)并報國(guo)務院批(pi)準，7月(yue)8日國(guo)源煤(mei)(mei)炭資(zi)產(chan)(chan)管理公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)掛牌成立。國(guo)投新集(ji)(ji)公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)并入集(ji)(ji)團(tuan)(tuan)公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)，國(guo)投煤(mei)(mei)炭公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)由集(ji)(ji)團(tuan)(tuan)公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)托管，各(ge)項工作(zuo)(zuo)平(ping)穩交接，集(ji)(ji)團(tuan)(tuan)公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)規模進一步擴大、產(chan)(chan)業(ye)結構進一步優化。組(zu)織(zhi)召開“雙創”論壇(tan)和科技工作(zuo)(zuo)會議，開展 “雙創”示范基地建設，組(zu)建中煤(mei)(mei)能源研究院，命名集(ji)(ji)團(tuan)(tuan)公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)第二批(pi)基層創新工作(zuo)(zuo)室，營造科學發(fa)(fa)展、創新發(fa)(fa)展的(de)濃(nong)厚(hou)氛圍。
四是黨(dang)的(de)領導、黨(dang)的(de)建(jian)設(she)(she)得到進(jin)(jin)一(yi)(yi)(yi)步(bu)(bu)加(jia)(jia)強(qiang)和(he)改進(jin)(jin)。領導班子通過學習和(he)反思進(jin)(jin)一(yi)(yi)(yi)步(bu)(bu)加(jia)(jia)深了對(dui)(dui)在國(guo)有企業(ye)堅持黨(dang)的(de)領導、加(jia)(jia)強(qiang)黨(dang)的(de)建(jian)設(she)(she)、全(quan)面從(cong)嚴(yan)治黨(dang)重(zhong)要性、緊迫(po)性的(de)認(ren)識和(he)把握。貫徹落(luo)實全(quan)國(guo)國(guo)有企業(ye)黨(dang)的(de)建(jian)設(she)(she)工(gong)(gong)作會(hui)議(yi)精神，進(jin)(jin)一(yi)(yi)(yi)步(bu)(bu)充分發揮集(ji)團(tuan)黨(dang)委(wei)(wei)的(de)政治核心作用，認(ren)真落(luo)實全(quan)面從(cong)嚴(yan)治黨(dang)的(de)主體責(ze)任，堅持開好黨(dang)委(wei)(wei)常委(wei)(wei)會(hui)議(yi)、黨(dang)委(wei)(wei)全(quan)委(wei)(wei)會(hui)議(yi)和(he)其它黨(dang)建(jian)工(gong)(gong)作會(hui)議(yi)，加(jia)(jia)強(qiang)對(dui)(dui)工(gong)(gong)作的(de)謀劃和(he)推進(jin)(jin)；理順(shun)體制(zhi)機(ji)制(zhi)，完善制(zhi)度規定，加(jia)(jia)強(qiang)力量配備，嚴(yan)肅對(dui)(dui)干(gan)部(bu)的(de)管理、監督和(he)問(wen)(wen)責(ze)；推動內(nei)部(bu)巡視(shi)貫徹政治巡視(shi)要求(qiu)，發現問(wen)(wen)題、形成震懾；加(jia)(jia)強(qiang)基層基礎工(gong)(gong)作，黨(dang)建(jian)工(gong)(gong)作的(de)制(zhi)度化、規范化、科學化水平進(jin)(jin)一(yi)(yi)(yi)步(bu)(bu)提(ti)升，優勢和(he)作用進(jin)(jin)一(yi)(yi)(yi)步(bu)(bu)彰顯(xian)。
（一(yi)）牢固樹(shu)立“四個意(yi)識”，端正發(fa)展理(li)念(nian)
一是抓緊開(kai)展項目前期(qi)手續(xu)辦(ban)理(li)。集團明確，對于手續(xu)不(bu)全的(de)項目，在取得(de)合法(fa)建設手續(xu)前停(ting)止建設。經過(guo)努(nu)力，大(da)海(hai)則井田取得(de)探礦(kuang)(kuang)權(quan)證(zheng)，取得(de)了社會穩定(ding)性風險(xian)評估、水(shui)(shui)土保(bao)持方案(an)(an)(an)、水(shui)(shui)資(zi)源(yuan)(yuan)論(lun)(lun)證(zheng)報(bao)(bao)(bao)告(gao)(gao)批(pi)復；母杜柴登井田取得(de)原探礦(kuang)(kuang)權(quan)證(zheng)范圍外資(zi)源(yuan)(yuan)探礦(kuang)(kuang)權(quan)證(zheng)；納林(lin)河二(er)號井取得(de)水(shui)(shui)土保(bao)持方案(an)(an)(an)、水(shui)(shui)資(zi)源(yuan)(yuan)論(lun)(lun)證(zheng)報(bao)(bao)(bao)告(gao)(gao)批(pi)復，礦(kuang)(kuang)區(qu)總體規(gui)劃(hua)通(tong)過(guo)中投咨詢(xun)公司(si)評審；呼(hu)吉爾特礦(kuang)(kuang)區(qu)總規(gui)修編(bian)通(tong)過(guo)保(bao)留沙拉(la)吉達井田的(de)總體規(gui)劃(hua)方案(an)(an)(an)；達海(hai)廟井田儲(chu)量備(bei)案(an)(an)(an)報(bao)(bao)(bao)告(gao)(gao)通(tong)過(guo)國(guo)土資(zi)源(yuan)(yuan)部評審；陜西(xi)榆(yu)林(lin)煤(mei)炭深(shen)加(jia)工基地項目(60萬噸(dun)/年烯烴二(er)期(qi))取得(de)水(shui)(shui)土保(bao)持方案(an)(an)(an)、節能(neng)評估批(pi)復，并已上報(bao)(bao)(bao)項目申請報(bao)(bao)(bao)告(gao)(gao)，待(dai)核(he)準(zhun)；15座(zuo)山(shan)西(xi)省資(zi)源(yuan)(yuan)整合煤(mei)礦(kuang)(kuang)換領了短(duan)期(qi)采礦(kuang)(kuang)許可證(zheng)。
二(er)是加快(kuai)調結(jie)構(gou)、去(qu)產(chan)(chan)能(neng)步伐。集團(tuan)(tuan)公(gong)司(si)認真貫徹國(guo)(guo)家(jia)及國(guo)(guo)資(zi)(zi)委(wei)煤炭去(qu)產(chan)(chan)能(neng)工作部署，成(cheng)(cheng)立專門領導機構(gou)，與(yu)(yu)國(guo)(guo)資(zi)(zi)委(wei)簽(qian)訂了目(mu)標責任(ren)書。明確時間節點，強(qiang)化任(ren)務(wu)分解與(yu)(yu)落實，周密制(zhi)定人(ren)員(yuan)分流(liu)安置(zhi)方案，去(qu)產(chan)(chan)能(neng)工作穩(wen)步推進。經過集團(tuan)(tuan)公(gong)司(si)和各單位的(de)(de)共同努力，截至(zhi)目(mu)前已累計(ji)(ji)退(tui)出產(chan)(chan)能(neng)645萬(wan)噸(dun)，比國(guo)(guo)資(zi)(zi)委(wei)下達的(de)(de)2016年(nian)去(qu)產(chan)(chan)能(neng)任(ren)務(wu)提前一(yi)個月(yue)完(wan)成(cheng)(cheng)，并(bing)超計(ji)(ji)劃(hua)完(wan)成(cheng)(cheng)75萬(wan)噸(dun)。人(ren)員(yuan)分流(liu)安置(zhi)完(wan)成(cheng)(cheng)全年(nian)計(ji)(ji)劃(hua)的(de)(de)95%，預計(ji)(ji)11月(yue)底完(wan)成(cheng)(cheng)年(nian)度(du)任(ren)務(wu)。集團(tuan)(tuan)公(gong)司(si)嚴(yan)控生(sheng)產(chan)(chan)煤礦(kuang)超能(neng)力生(sheng)產(chan)(chan)，堅決按照2016年(nian)5月(yue)27日國(guo)(guo)家(jia)煤礦(kuang)安監局、國(guo)(guo)家(jia)發展改革(ge)委(wei)、國(guo)(guo)家(jia)能(neng)源局重(zhong)新確定公(gong)告的(de)(de)礦(kuang)井(jing)生(sheng)產(chan)(chan)能(neng)力組織生(sheng)產(chan)(chan)，科學安排生(sheng)產(chan)(chan)計(ji)(ji)劃(hua)。認真落實國(guo)(guo)家(jia)發展改革(ge)委(wei)近期啟動(dong)的(de)(de)煤炭響應(ying)機制(zhi)，及時調整列入先進產(chan)(chan)能(neng)礦(kuang)井(jing)的(de)(de)生(sheng)產(chan)(chan)計(ji)(ji)劃(hua)，穩(wen)定煤炭供應(ying)。
三是加(jia)強安(an)(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)生產(chan)(chan)和節能環保工(gong)作(zuo)。組織(zhi)所(suo)屬企(qi)業制(zhi)(zhi)定瓦斯、水害(hai)(hai)、火災、立井墜(zhui)落、煤化(hua)工(gong)重大(da)災害(hai)(hai)安(an)(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)隱患專項(xiang)治理(li)工(gong)作(zuo)方案(an)，梳理(li)、確定所(suo)屬企(qi)業中高級(ji)(ji)安(an)(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)風險，進(jin)一步加(jia)大(da)隱患排(pai)查力度，并對高級(ji)(ji)風險和重大(da)隱患掛(gua)牌督(du)辦。認真組織(zhi)開展(zhan)“安(an)(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)生產(chan)(chan)月(yue)”和“百日安(an)(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)”活動，開展(zhan)煤化(hua)工(gong)事(shi)(shi)故(gu)(gu)處(chu)置應(ying)急(ji)演練，并根據近期季節特點(dian)，安(an)(an)(an)(an)(an)排(pai)部署雨季三防(fang)工(gong)作(zuo)，確保安(an)(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)度汛。修訂了《集團(tuan)總部安(an)(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)生產(chan)(chan)責(ze)任(ren)(ren)制(zhi)(zhi)》，明確了各級(ji)(ji)管理(li)人(ren)(ren)員的安(an)(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)生產(chan)(chan)責(ze)任(ren)(ren)；印發了非傷亡事(shi)(shi)故(gu)(gu)管理(li)辦法及(ji)責(ze)任(ren)(ren)追(zhui)究標(biao)準，加(jia)大(da)責(ze)任(ren)(ren)追(zhui)究與處(chu)罰；修訂企(qi)業負責(ze)人(ren)(ren)安(an)(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)獎(jiang)罰辦法及(ji)生產(chan)(chan)安(an)(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)事(shi)(shi)故(gu)(gu)責(ze)任(ren)(ren)追(zhui)究辦法，提高了瞞報、謊報、遲報等(deng)追(zhui)究等(deng)級(ji)(ji)，加(jia)大(da)嚴肅處(chu)理(li)的力度。集團(tuan)安(an)(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)監(jian)(jian)察局正會(hui)同(tong)人(ren)(ren)力資源管理(li)部研究制(zhi)(zhi)定企(qi)業負責(ze)人(ren)(ren)因安(an)(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)事(shi)(shi)故(gu)(gu)受到處(chu)分(fen)后的任(ren)(ren)用標(biao)準。堅持安(an)(an)(an)(an)(an)監(jian)(jian)局長(chang)例會(hui)制(zhi)(zhi)度，推動工(gong)作(zuo)改進(jin)和履職(zhi)盡責(ze)。編(bian)制(zhi)(zhi)集團(tuan)公司(si)生產(chan)(chan)安(an)(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)事(shi)(shi)故(gu)(gu)應(ying)急(ji)預案(an)，強化(hua)應(ying)急(ji)管理(li)。督(du)促龍(long)化(hua)公司(si)加(jia)快(kuai)建設相(xiang)關環保設施(shi)，目前(qian)工(gong)程進(jin)展(zhan)順利。
（二）嚴(yan)明紀律，加強黨的(de)建設
1.強化組織觀念
一(yi)是加強(qiang)教(jiao)(jiao)育(yu)培(pei)(pei)訓(xun)。不斷(duan)加強(qiang)黨(dang)(dang)校辦學工作，調整了(le)黨(dang)(dang)校機構設(she)(she)置，對(dui)辦學模式、培(pei)(pei)訓(xun)重點(dian)等進(jin)行了(le)明確，制定了(le)2016年培(pei)(pei)訓(xun)計劃(hua)，已(yi)舉(ju)辦兩期“兩學一(yi)做(zuo)”學習(xi)教(jiao)(jiao)育(yu)培(pei)(pei)訓(xun)班、一(yi)期免费菠萝(luo)视(shi)(shi)频app下载建(jian)設(she)(she)培(pei)(pei)訓(xun)班、一(yi)期紀檢監察業務培(pei)(pei)訓(xun)班，463名基層黨(dang)(dang)組織書記、黨(dang)(dang)務、免费菠萝(luo)视(shi)(shi)频app下载、紀檢監察業務骨干參(can)加了(le)培(pei)(pei)訓(xun)。依托國資(zi)委干部教(jiao)(jiao)育(yu)培(pei)(pei)訓(xun)網探索(suo)建(jian)立(li)了(le)中煤網絡(luo)黨(dang)(dang)校，并(bing)按照統(tong)一(yi)部署，舉(ju)辦了(le)“學黨(dang)(dang)章(zhang)黨(dang)(dang)規(gui)、學系(xi)列講(jiang)話，做(zuo)合(he)格黨(dang)(dang)員(yuan)”專題(ti)培(pei)(pei)訓(xun)，集團管理的311名領導干部參(can)加了(le)網絡(luo)學習(xi)，有效(xiao)解(jie)決了(le)工學矛(mao)盾。
二(er)是嚴格執(zhi)行黨(dang)(dang)內政(zheng)治生(sheng)活制(zhi)度(du)。以“兩學(xue)一(yi)做(zuo)”學(xue)習(xi)教育為契機，推(tui)動集(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)及(ji)各級企(qi)業(ye)(ye)(ye)領(ling)導班(ban)子(zi)成員(yuan)(yuan)(yuan)嚴格執(zhi)行雙重(zhong)組織生(sheng)活會制(zhi)度(du)。集(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)領(ling)導班(ban)子(zi)成員(yuan)(yuan)(yuan)、總法律顧問、股份(fen)公(gong)司(si)經營層全(quan)部(bu)參加了所(suo)在支部(bu)的“兩學(xue)一(yi)做(zuo)”專(zhuan)題學(xue)習(xi)會。針對集(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)黨(dang)(dang)委對所(suo)屬企(qi)業(ye)(ye)(ye)黨(dang)(dang)建(jian)工作指導不夠(gou)的問題，從(cong)三(san)季度(du)起所(suo)屬二(er)級企(qi)業(ye)(ye)(ye)（含重(zhong)點三(san)級企(qi)業(ye)(ye)(ye)）召開黨(dang)(dang)代會、民主生(sheng)活會，集(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)領(ling)導班(ban)子(zi)成員(yuan)(yuan)(yuan)或黨(dang)(dang)群部(bu)門全(quan)部(bu)派人參加，加強指導。推(tui)動集(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)總部(bu)和(he)所(suo)屬企(qi)業(ye)(ye)(ye)嚴格執(zhi)行“三(san)會一(yi)課”、民主評議黨(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)、黨(dang)(dang)性分析、黨(dang)(dang)務公(gong)開等制(zhi)度(du)。集(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)黨(dang)(dang)委對所(suo)屬企(qi)業(ye)(ye)(ye)黨(dang)(dang)建(jian)工作考評制(zhi)度(du)和(he)評先評優表彰機制(zhi)開展了統計(ji)摸底(di)，掌握了全(quan)面(mian)情況，推(tui)動整改。
三是(shi)夯實基層(ceng)(ceng)基礎。充(chong)分(fen)發揮(hui)各級黨(dang)(dang)校和內部(bu)(bu)培訓機構的(de)作(zuo)(zuo)用，對(dui)基層(ceng)(ceng)黨(dang)(dang)組(zu)織書記和黨(dang)(dang)務干部(bu)(bu)開(kai)(kai)展專(zhuan)題培訓。大(da)力開(kai)(kai)展評優評先、選樹典(dian)型活動(dong)，“七(qi)一(yi)”前夕共有2個基層(ceng)(ceng)黨(dang)(dang)組(zu)織、2名(ming)黨(dang)(dang)員(yuan)(yuan)、1名(ming)黨(dang)(dang)務工(gong)作(zuo)(zuo)者獲(huo)得國資委(wei)(wei)(wei)黨(dang)(dang)委(wei)(wei)(wei)“兩優一(yi)先”表(biao)彰。堅(jian)持(chi)向一(yi)線傾斜，推動(dong)做(zuo)好基層(ceng)(ceng)發展黨(dang)(dang)員(yuan)(yuan)工(gong)作(zuo)(zuo)。按照中組(zu)部(bu)(bu)、國資委(wei)(wei)(wei)黨(dang)(dang)委(wei)(wei)(wei)部(bu)(bu)署，組(zu)織開(kai)(kai)展在京單(dan)位黨(dang)(dang)員(yuan)(yuan)組(zu)織關(guan)系、黨(dang)(dang)費收繳(jiao)、黨(dang)(dang)員(yuan)(yuan)黨(dang)(dang)代表(biao)違紀(ji)違法(fa)、基層(ceng)(ceng)黨(dang)(dang)組(zu)織按期換屆選舉四項(xiang)(xiang)專(zhuan)項(xiang)(xiang)檢查。集團直屬黨(dang)(dang)委(wei)(wei)(wei)為總部(bu)(bu)各支部(bu)(bu)統一(yi)配發了(le)支部(bu)(bu)工(gong)作(zuo)(zuo)手冊，開(kai)(kai)展了(le)黨(dang)(dang)員(yuan)(yuan)“亮身(shen)份、樹形象”活動(dong)。黨(dang)(dang)群工(gong)作(zuo)(zuo)部(bu)(bu)對(dui)部(bu)(bu)分(fen)二級企業及(ji)所屬礦廠處、車間區隊班組(zu)黨(dang)(dang)建工(gong)作(zuo)(zuo)開(kai)(kai)展情況進行了(le)檢查，推動(dong)了(le)重(zhong)點工(gong)作(zuo)(zuo)的(de)落實。
四是(shi)增強(qiang)行(xing)政領(ling)(ling)導人員(yuan)“一崗雙(shuang)(shuang)責(ze)(ze)”意識(shi)。集團黨(dang)委(wei)決定，兼任行(xing)政領(ling)(ling)導職(zhi)務的黨(dang)委(wei)委(wei)員(yuan)要(yao)將履行(xing)“一崗雙(shuang)(shuang)責(ze)(ze)”、抓黨(dang)建工作情況納(na)入(ru)個人“KPI”，并在年度考(kao)核時進行(xing)述職(zhi)。
2.健全組織建設
一是籌備召(zhao)開(kai)集團公司第(di)三(san)次黨(dang)(dang)(dang)代(dai)(dai)會。按照黨(dang)(dang)(dang)章(zhang)規定和國資委黨(dang)(dang)(dang)委有關要求，經集團黨(dang)(dang)(dang)委會議研究，定于(yu)2016年12月召(zhao)開(kai)集團公司第(di)三(san)次黨(dang)(dang)(dang)員代(dai)(dai)表(biao)大會進(jin)行換(huan)屆(jie)選(xuan)(xuan)舉(ju)。目前已上報(bao)了(le)關于(yu)召(zhao)開(kai)第(di)三(san)次黨(dang)(dang)(dang)代(dai)(dai)會的(de)報(bao)告(gao)，代(dai)(dai)表(biao)選(xuan)(xuan)舉(ju)選(xuan)(xuan)派、“兩委”候選(xuan)(xuan)人初步人選(xuan)(xuan)醞釀(niang)推薦、“兩委”工(gong)(gong)作(zuo)報(bao)告(gao)起草等(deng)各(ge)項籌備工(gong)(gong)作(zuo)正在穩步推進(jin)。對所(suo)屬企業按期(qi)換(huan)屆(jie)選(xuan)(xuan)舉(ju)情況進(jin)行梳理，今(jin)年任期(qi)屆(jie)滿或新組建(jian)的(de)所(suo)屬8家(jia)二級單位，將在集團黨(dang)(dang)(dang)代(dai)(dai)會前召(zhao)開(kai)本(ben)單位黨(dang)(dang)(dang)代(dai)(dai)會或黨(dang)(dang)(dang)員大會，完成換(huan)屆(jie)選(xuan)(xuan)舉(ju)工(gong)(gong)作(zuo)。下(xia)發(fa)嚴(yan)肅(su)換(huan)屆(jie)紀律通知，召(zhao)開(kai)嚴(yan)肅(su)換(huan)屆(jie)紀律工(gong)(gong)作(zuo)會議，確保換(huan)屆(jie)風清(qing)氣正。
二是(shi)規(gui)(gui)(gui)范黨(dang)的(de)各級組織會(hui)(hui)(hui)議制度。2014年11月(yue)(yue)集(ji)團(tuan)黨(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)工作規(gui)(gui)(gui)則(ze)修訂后，能夠堅(jian)持重(zhong)大事項(xiang)黨(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)集(ji)體(ti)研(yan)(yan)究(jiu)，黨(dang)的(de)建設、干(gan)部管理、反腐倡廉等事項(xiang)均通(tong)過常委(wei)(wei)(wei)(wei)會(hui)(hui)(hui)進(jin)行(xing)研(yan)(yan)究(jiu)決策，截止10月(yue)(yue)12日已召開(kai)常委(wei)(wei)(wei)(wei)會(hui)(hui)(hui)議47次(ci)(ci)，今后將繼續堅(jian)持。2016年3月(yue)(yue)以集(ji)團(tuan)黨(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)文件形式印發《關于規(gui)(gui)(gui)范所屬企業黨(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)會(hui)(hui)(hui)研(yan)(yan)究(jiu)干(gan)部問題的(de)通(tong)知》，明確(que)規(gui)(gui)(gui)定(ding)(ding)干(gan)部問題必須通(tong)過黨(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)會(hui)(hui)(hui)議進(jin)行(xing)研(yan)(yan)究(jiu)決定(ding)(ding)，不能以黨(dang)政聯席會(hui)(hui)(hui)或(huo)其它(ta)會(hui)(hui)(hui)議方式代(dai)替黨(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)會(hui)(hui)(hui)議。據了解(jie)，目前各單位都能規(gui)(gui)(gui)范召開(kai)黨(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)會(hui)(hui)(hui)議。集(ji)團(tuan)公司黨(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)全委(wei)(wei)(wei)(wei)會(hui)(hui)(hui)也已正常召開(kai)，第三次(ci)(ci)黨(dang)代(dai)會(hui)(hui)(hui)后將進(jin)一(yi)步規(gui)(gui)(gui)范召開(kai)黨(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)全委(wei)(wei)(wei)(wei)會(hui)(hui)(hui)。
三是加強(qiang)(qiang)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)務(wu)干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)(bu)(bu)隊伍建(jian)設。統(tong)籌考(kao)慮班子整體(ti)配(pei)備，突出加強(qiang)(qiang)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)的(de)(de)(de)領導和基(ji)層組織(zhi)建(jian)設，將黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)性(xing)強(qiang)(qiang)、能力(li)(li)強(qiang)(qiang)、改革意識(shi)強(qiang)(qiang)、服務(wu)意識(shi)強(qiang)(qiang)的(de)(de)(de)優(you)秀(xiu)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)(bu)(bu)充實到黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)委(wei)領導崗(gang)(gang)位(wei)上。6月(yue)以來，對(dui)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)政(zheng)一肩挑(tiao)或黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)委(wei)書記空缺的(de)(de)(de)企(qi)業(ye)(ye)(ye)，新配(pei)備補充或交流(liu)了20名(ming)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)委(wei)書記、副書記。7月(yue)制定下發了《企(qi)業(ye)(ye)(ye)領導班子職(zhi)(zhi)數(shu)設置(zhi)管理辦法及(ji)職(zhi)(zhi)務(wu)名(ming)稱(cheng)表(biao)》，進一步明確了各類型企(qi)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)班子配(pei)備職(zhi)(zhi)數(shu)和可設置(zhi)的(de)(de)(de)具(ju)體(ti)職(zhi)(zhi)位(wei)，增(zeng)強(qiang)(qiang)了包括黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)務(wu)干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)(bu)(bu)在內的(de)(de)(de)各類干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)(bu)(bu)配(pei)備的(de)(de)(de)針(zhen)對(dui)性(xing)和規(gui)范化。注重加強(qiang)(qiang)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)務(wu)干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)(bu)(bu)與業(ye)(ye)(ye)務(wu)干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)(bu)(bu)間的(de)(de)(de)雙(shuang)向交流(liu)，不斷提(ti)高黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)務(wu)干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)(bu)(bu)圍繞業(ye)(ye)(ye)務(wu)開展(zhan)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)務(wu)工作的(de)(de)(de)能力(li)(li)；有針(zhen)對(dui)性(xing)安排(pai)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)務(wu)干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)(bu)(bu)在不同崗(gang)(gang)位(wei)上任職(zhi)(zhi)，使黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)務(wu)干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)(bu)(bu)全面掌握黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)群各項業(ye)(ye)(ye)務(wu)。組織(zhi)實施(shi)集(ji)團(tuan)總部(bu)(bu)(bu)(bu)機構改革，進一步優(you)化、明晰總部(bu)(bu)(bu)(bu)部(bu)(bu)(bu)(bu)門設置(zhi)及(ji)工作職(zhi)(zhi)責，統(tong)一了黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)群、紀(ji)檢監察部(bu)(bu)(bu)(bu)門負責人(ren)與業(ye)(ye)(ye)務(wu)部(bu)(bu)(bu)(bu)門的(de)(de)(de)薪酬級別，確保黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)群、紀(ji)檢監察部(bu)(bu)(bu)(bu)門與重要業(ye)(ye)(ye)務(wu)部(bu)(bu)(bu)(bu)門人(ren)員(yuan)(yuan)在薪酬水平、發展(zhan)機會等方面政(zheng)策(ce)一致。
3.加強對(dui)干部的監督(du)管理和教育培養(yang)
一是堅持正(zheng)確(que)的選(xuan)(xuan)人(ren)用(yong)(yong)人(ren)標準。按照五湖四(si)海、任人(ren)唯賢的用(yong)(yong)人(ren)要求(qiu)，進(jin)一步嚴格人(ren)選(xuan)(xuan)條件，拓寬選(xuan)(xuan)人(ren)用(yong)(yong)人(ren)視(shi)野，加(jia)強各方面干部融(rong)合(he)，加(jia)大領導干部交流力(li)度(du)。在(zai)組織選(xuan)(xuan)拔(ba)(ba)的基礎上，合(he)理加(jia)大競爭(zheng)性(xing)選(xuan)(xuan)拔(ba)(ba)工作(zuo)力(li)度(du)，多(duo)渠道、多(duo)方式發(fa)現、選(xuan)(xuan)拔(ba)(ba)優秀人(ren)才，組織開展了煤(mei)化(hua)工管理部、煤(mei)化(hua)品銷售中心有關(guan)崗位(wei)的競爭(zheng)上崗和(he)公開招(zhao)聘(pin)工作(zuo)。同時(shi)加(jia)強對企業選(xuan)(xuan)人(ren)用(yong)(yong)人(ren)工作(zuo)的監督檢查和(he)倒(dao)查追責(ze)，堅決防止選(xuan)(xuan)人(ren)用(yong)(yong)人(ren)上的不(bu)正(zheng)之(zhi)風。
二是嚴格執行選(xuan)人(ren)(ren)用人(ren)(ren)程序。嚴格落實干部(bu)提(ti)拔(ba)審核機制，堅持對(dui)擬提(ti)拔(ba)人(ren)(ren)選(xuan)的干部(bu)人(ren)(ren)事檔案“凡(fan)提(ti)必(bi)審”、個人(ren)(ren)有關事項(xiang)報(bao)告“凡(fan)提(ti)必(bi)核”、紀檢監察(cha)部(bu)門(men)意見“凡(fan)提(ti)必(bi)聽”、對(dui)線索具體(ti)的信訪(fang)舉(ju)報(bao)“凡(fan)提(ti)必(bi)查”。同時，進一(yi)步規范干部(bu)選(xuan)拔(ba)任用過程管理，目前已研究制定(ding)《干部(bu)選(xuan)拔(ba)任用紀實工作管理辦法》，如(ru)實記(ji)錄(lu)動議、民主推(tui)薦、考察(cha)、討(tao)論決定(ding)、任職等(deng)各個環節的主要工作和重要情況。
三(san)是嚴格干(gan)部檔(dang)案管理。2015年初在集團公(gong)司及二級企(qi)(qi)業(ye)范圍內組織實施了干(gan)部人事檔(dang)案專(zhuan)項審核(he)(he)，并于 2016年6月(yue)底前(qian)全面完成(cheng)集團公(gong)司管理的(de)259名領導干(gan)部的(de)檔(dang)案審核(he)(he)工作(zuo)，對部分干(gan)部檔(dang)案資料記載與(yu)現有干(gan)部信息不(bu)完全一致的(de)情況進行了審核(he)(he)認定或重新(xin)糾正(zheng)。近期將(jiang)組織對所屬企(qi)(qi)業(ye)干(gan)部檔(dang)案專(zhuan)項審核(he)(he)情況進行抽查(cha)，并深(shen)入(ru)總結各企(qi)(qi)業(ye)專(zhuan)項審核(he)(he)工作(zuo)的(de)經驗做法(fa)，研究制定加(jia)強和(he)改進干(gan)部人事檔(dang)案工作(zuo)的(de)具體措施。
四是加快培養優(you)秀(xiu)(xiu)年(nian)輕(qing)(qing)(qing)(qing)干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)。堅持分(fen)層(ceng)分(fen)類(lei)、重點(dian)培養、梯(ti)次(ci)儲備原則，研(yan)究制定《加強和改進培養選拔(ba)(ba)優(you)秀(xiu)(xiu)年(nian)輕(qing)(qing)(qing)(qing)干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)工(gong)(gong)作的實施意(yi)見》，指導推動(dong)集團(tuan)(tuan)公司(si)培養選拔(ba)(ba)優(you)秀(xiu)(xiu)年(nian)輕(qing)(qing)(qing)(qing)干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)不(bu)斷(duan)取得新成效。持續(xu)開展(zhan)集團(tuan)(tuan)總(zong)部(bu)與所屬企(qi)(qi)業(ye)優(you)秀(xiu)(xiu)年(nian)輕(qing)(qing)(qing)(qing)干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)雙向(xiang)掛職(zhi)鍛(duan)煉工(gong)(gong)作，同時(shi)積極采取上掛、外(wai)派、扶貧、援疆、支邊(bian)等多(duo)種方式，不(bu)斷(duan)拓展(zhan)優(you)秀(xiu)(xiu)年(nian)輕(qing)(qing)(qing)(qing)干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)培養渠(qu)道(dao)，切實把(ba)實踐鍛(duan)煉作為(wei)培養年(nian)輕(qing)(qing)(qing)(qing)干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)的重要途徑。大力選拔(ba)(ba)具有(you)基層(ceng)工(gong)(gong)作經歷特別(bie)是在(zai)條件(jian)艱苦、工(gong)(gong)作困難企(qi)(qi)業(ye)擔負重任的優(you)秀(xiu)(xiu)年(nian)輕(qing)(qing)(qing)(qing)干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)。依托(tuo)上海浦東干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)學院舉辦一(yi)期(qi)青(qing)年(nian)干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)培訓班，對集團(tuan)(tuan)總(zong)部(bu)和所屬企(qi)(qi)業(ye)的50名優(you)秀(xiu)(xiu)青(qing)年(nian)干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)進行一(yi)次(ci)集中培訓。
4.健(jian)全完善“三重一大”決策制度(du)并嚴格執行
堅(jian)持和完(wan)善(shan)(shan)《中(zhong)煤集(ji)團貫(guan)徹落實(shi)“三重(zhong)(zhong)一大”決(jue)策制度的實(shi)施辦(ban)法(fa)》及集(ji)團公司(si)“一章三則”，完(wan)善(shan)(shan)決(jue)策程(cheng)(cheng)序，堅(jian)持民主決(jue)策；加強(qiang)對行業發展和市(shi)場形勢(shi)的分析研判(pan)，堅(jian)持科(ke)學決(jue)策；加強(qiang)投資項目管(guan)理(li)，確保實(shi)現預期收(shou)益；加強(qiang)建(jian)(jian)設項目過(guo)程(cheng)(cheng)跟蹤(zong)管(guan)理(li)，杜絕嚴重(zhong)(zhong)超(chao)概現象(xiang)；妥善(shan)(shan)處理(li)好(hao)企地(di)關系，促進企地(di)協調發展。重(zhong)(zhong)點關注(zhu)項目調研、決(jue)策、建(jian)(jian)設過(guo)程(cheng)(cheng)中(zhong)涉嫌(xian)利益輸送(song)的問題，對造(zao)成重(zhong)(zhong)大資產損失(shi)的予(yu)以(yi)責任(ren)追究。巡視組反饋中(zhong)點出的具(ju)體(ti)問題，已全部整改完(wan)畢。
（三）推進全面從嚴(yan)治(zhi)黨，深入落實(shi)黨風廉政建設(she)“兩個責(ze)任”
1.深(shen)入落實黨風廉政建設黨委(wei)主(zhu)體責任
以召開集(ji)團公司(si)第三(san)次黨(dang)(dang)(dang)(dang)代(dai)會為(wei)契機，全面(mian)總(zong)結(jie)過去幾年黨(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)工(gong)作(zuo)的經驗和(he)(he)做法，明確今后一段時期從(cong)嚴治黨(dang)(dang)(dang)(dang)的目標(biao)、思路和(he)(he)主(zhu)(zhu)要(yao)舉措，相(xiang)關(guan)工(gong)作(zuo)正在開展中。完善黨(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)工(gong)作(zuo)考(kao)評制度，強化考(kao)評結(jie)果應用，推動所屬(shu)企(qi)(qi)業黨(dang)(dang)(dang)(dang)委落(luo)實全面(mian)從(cong)嚴治黨(dang)(dang)(dang)(dang)主(zhu)(zhu)體責(ze)任(ren)。集(ji)團黨(dang)(dang)(dang)(dang)委已決(jue)定建(jian)立(li)二級企(qi)(qi)業（含重點(dian)三(san)級企(qi)(qi)業）黨(dang)(dang)(dang)(dang)委向集(ji)團黨(dang)(dang)(dang)(dang)委報告(gao)年度黨(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)工(gong)作(zuo)情(qing)況制度，并(bing)將按照國資委黨(dang)(dang)(dang)(dang)委要(yao)求(qiu)，在年底組(zu)織開展企(qi)(qi)業黨(dang)(dang)(dang)(dang)委書記(ji)述職考(kao)核(he)評議工(gong)作(zuo)。
2.全面落(luo)實黨風廉政建設紀委監督責(ze)任
集(ji)團(tuan)紀委制(zhi)定下(xia)發了《集(ji)團(tuan)紀委落實(shi)國資委反饋(kui)意見整(zheng)(zheng)改(gai)(gai)方案》，要求所屬企業紀委切實(shi)履(lv)行監督(du)責(ze)任(ren)，督(du)促(cu)(cu)黨委落實(shi)巡(xun)視(shi)整(zheng)(zheng)改(gai)(gai)主體責(ze)任(ren)，加強對巡(xun)視(shi)整(zheng)(zheng)改(gai)(gai)任(ren)務完成情況的監督(du)檢查，定期報告巡(xun)視(shi)整(zheng)(zheng)改(gai)(gai)工(gong)作完成情況，倒逼責(ze)任(ren)，督(du)促(cu)(cu)工(gong)作落實(shi)。
一(yi)是堅決推(tui)進(jin)紀(ji)檢(jian)機構落(luo)實“三(san)轉”要(yao)(yao)求(qiu)。認真落(luo)實“三(san)個為(wei)主(zhu)”的(de)(de)(de)要(yao)(yao)求(qiu)，集(ji)團紀(ji)委(wei)下(xia)(xia)發《關(guan)于進(jin)一(yi)步(bu)(bu)強化紀(ji)委(wei)履行監(jian)督(du)責(ze)任(ren)(ren)(ren)深化“三(san)轉”工(gong)作(zuo)的(de)(de)(de)通知(zhi)》，要(yao)(yao)求(qiu)各單位(wei)紀(ji)委(wei)進(jin)一(yi)步(bu)(bu)梳(shu)理職(zhi)責(ze)，對(dui)“三(san)轉”工(gong)作(zuo)落(luo)實不(bu)(bu)到位(wei)的(de)(de)(de)要(yao)(yao)盡(jin)快(kuai)調整，堅決退(tui)出參與工(gong)程(cheng)建設招(zhao)投標、物資集(ji)中采購、人事招(zhao)聘等現(xian)場監(jian)督(du)，把不(bu)(bu)該管的(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)還給主(zhu)責(ze)部門(men)，切實解決“上轉下(xia)(xia)不(bu)(bu)轉”、“明(ming)轉暗(an)不(bu)(bu)轉”的(de)(de)(de)問(wen)題。要(yao)(yao)求(qiu)所屬二級(ji)企(qi)業(ye)紀(ji)委(wei)書(shu)(shu)記進(jin)一(yi)步(bu)(bu)聚焦監(jian)督(du)執紀(ji)問(wen)責(ze)主(zhu)業(ye)，集(ji)中精(jing)力抓好紀(ji)檢(jian)監(jian)察(cha)(cha)工(gong)作(zuo)，履行好監(jian)督(du)責(ze)任(ren)(ren)(ren)，原則上不(bu)(bu)再分管與監(jian)督(du)執紀(ji)無關(guan)的(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)，明(ming)確集(ji)團二級(ji)企(qi)業(ye)和(he)重點三(san)級(ji)企(qi)業(ye)紀(ji)委(wei)書(shu)(shu)記原則上不(bu)(bu)再兼任(ren)(ren)(ren)行政職(zhi)務，對(dui)已兼任(ren)(ren)(ren)的(de)(de)(de)要(yao)(yao)盡(jin)快(kuai)調整、免除(chu)行政職(zhi)務。8月2日，集(ji)團公(gong)司黨委(wei)下(xia)(xia)發《關(guan)于二級(ji)企(qi)業(ye)紀(ji)委(wei)書(shu)(shu)記不(bu)(bu)再兼任(ren)(ren)(ren)工(gong)會主(zhu)席的(de)(de)(de)通知(zhi)》，對(dui)紀(ji)委(wei)書(shu)(shu)記不(bu)(bu)再兼任(ren)(ren)(ren)工(gong)會主(zhu)席提(ti)出明(ming)確要(yao)(yao)求(qiu)。制定下(xia)(xia)發了《中煤集(ji)團二級(ji)企(qi)業(ye)紀(ji)委(wei)書(shu)(shu)記、副書(shu)(shu)記和(he)監(jian)察(cha)(cha)機構正職(zhi)提(ti)名(ming)考察(cha)(cha)辦法(fa)》和(he)《中煤集(ji)團二級(ji)企(qi)業(ye)紀(ji)委(wei)書(shu)(shu)記年度考核辦法(fa)》，組織召(zhao)開了集(ji)團公(gong)司運用監(jian)督(du)執紀(ji)“四種形(xing)態(tai)”經驗交流會暨(ji)紀(ji)委(wei)落(luo)實巡(xun)視整改推(tui)進(jin)工(gong)作(zuo)會。
二(er)是堅持把紀律挺(ting)在前面。規(gui)范信(xin)訪(fang)舉(ju)報管理(li)(li)，健(jian)全(quan)完(wan)善(shan)案(an)(an)(an)件(jian)線(xian)索分(fen)析(xi)排查(cha)(cha)制(zhi)度，建(jian)立(li)集(ji)團總部(bu)信(xin)訪(fang)線(xian)索處(chu)置(zhi)(zhi)和(he)(he)案(an)(an)(an)情(qing)(qing)處(chu)理(li)(li)情(qing)(qing)況月報表，綜(zong)合運用監督(du)執(zhi)紀“四種形(xing)態(tai)(tai)”和(he)(he)線(xian)索處(chu)置(zhi)(zhi)五種方式(shi)，組(zu)織召(zhao)開季度案(an)(an)(an)件(jian)線(xian)索分(fen)析(xi)會，對(dui)(dui)所(suo)有信(xin)訪(fang)舉(ju)報和(he)(he)案(an)(an)(an)件(jian)線(xian)索處(chu)置(zhi)(zhi)達到100%，確保不(bu)壓案(an)(an)(an)、不(bu)拖案(an)(an)(an)。集(ji)團紀委(wei)下發《關于對(dui)(dui)信(xin)訪(fang)線(xian)索處(chu)置(zhi)(zhi)和(he)(he)案(an)(an)(an)件(jian)查(cha)(cha)辦(ban)情(qing)(qing)況實(shi)(shi)行(xing)備案(an)(an)(an)管理(li)(li)的通知》，對(dui)(dui)全(quan)集(ji)團各級信(xin)訪(fang)處(chu)置(zhi)(zhi)和(he)(he)案(an)(an)(an)件(jian)查(cha)(cha)辦(ban)情(qing)(qing)況實(shi)(shi)行(xing)月度動(dong)態(tai)(tai)跟蹤和(he)(he)備案(an)(an)(an)管理(li)(li)，對(dui)(dui)所(suo)屬企業報送的案(an)(an)(an)件(jian)查(cha)(cha)辦(ban)情(qing)(qing)況進行(xing)審核，通過動(dong)態(tai)(tai)監管，不(bu)斷落實(shi)(shi)案(an)(an)(an)件(jian)查(cha)(cha)辦(ban)工作以上(shang)級紀委(wei)領(ling)導為主的要求，推動(dong)各級紀檢監察機構嚴格案(an)(an)(an)件(jian)查(cha)(cha)辦(ban)工作。同時繼續(xu)執(zhi)行(xing)各級紀委(wei)書(shu)記在核查(cha)(cha)報告上(shang)“簽字背書(shu)”制(zhi)度。建(jian)立(li)了領(ling)導干部(bu)廉潔檔案(an)(an)(an)，加強對(dui)(dui)領(ling)導干部(bu)的管理(li)(li)和(he)(he)監督(du)。
三是(shi)充實紀檢監(jian)察力(li)(li)量(liang)(liang)(liang)。深化紀檢管(guan)理(li)(li)機(ji)制改革，整(zheng)合(he)內部(bu)資源(yuan)，組建(jian)在(zai)京(jing)部(bu)分企業紀檢監(jian)察中(zhong)(zhong)(zhong)心，對在(zai)京(jing)部(bu)分規模較小(xiao)的(de)單位實行集中(zhong)(zhong)(zhong)統一(yi)管(guan)理(li)(li)，加(jia)強(qiang)(qiang)(qiang)日常監(jian)督(du)。積(ji)極推進銷售板塊(kuai)紀檢監(jian)察機(ji)構改革，強(qiang)(qiang)(qiang)化銷售公司本部(bu)力(li)(li)量(liang)(liang)(liang)，提升工作效能。加(jia)強(qiang)(qiang)(qiang)集團總(zong)部(bu)紀檢力(li)(li)量(liang)(liang)(liang)配備，增設綜合(he)處(chu)(chu)、案(an)件(jian)審(shen)理(li)(li)處(chu)(chu)兩(liang)個處(chu)(chu)室，增加(jia)編制4個。積(ji)極組織(zhi)開展(zhan)案(an)件(jian)審(shen)理(li)(li)等各類業務培(pei)訓，組織(zhi)所屬企業紀檢干(gan)部(bu)參加(jia)中(zhong)(zhong)(zhong)國紀檢監(jian)察學院紀檢監(jian)察業務培(pei)訓班；選調(diao)(diao)基層企業紀委(wei)人員參與總(zong)部(bu)案(an)件(jian)調(diao)(diao)查工作，以(yi)案(an)代培(pei)，提高(gao)人員的(de)業務素質和(he)能力(li)(li)。整(zheng)合(he)內部(bu)辦(ban)案(an)力(li)(li)量(liang)(liang)(liang)，建(jian)立完善辦(ban)案(an)人才庫，陸續抽調(diao)(diao)人員集中(zhong)(zhong)(zhong)辦(ban)理(li)(li)國資委(wei)巡視移交線索和(he)集團公司收到的(de)自(zi)辦(ban)信訪線索，提高(gao)了紀律(lv)審(shen)查工作效率。
3.防范(fan)、處置業務往(wang)來中的廉潔風險和問題
一是堅持和(he)完善集(ji)團公司(si)(si)招(zhao)(zhao)標(biao)(biao)(biao)(biao)管(guan)理各項制度并嚴(yan)格執行。集(ji)團公司(si)(si)將密切跟蹤《國家(jia)招(zhao)(zhao)標(biao)(biao)(biao)(biao)投標(biao)(biao)(biao)(biao)管(guan)理辦(ban)法》的修訂(ding)情況，并結合(he)集(ji)團管(guan)控(kong)現狀，梳理基建、采購(gou)、招(zhao)(zhao)標(biao)(biao)(biao)(biao)等(deng)部門(men)和(he)單位的相關(guan)(guan)職(zhi)能，計(ji)劃于2016年(nian)底修訂(ding)《集(ji)團公司(si)(si)招(zhao)(zhao)標(biao)(biao)(biao)(biao)管(guan)理辦(ban)法》的相關(guan)(guan)內容(rong)，創新招(zhao)(zhao)標(biao)(biao)(biao)(biao)全過程監督方式(shi)，從(cong)概(gai)算/計(ji)劃價控(kong)制、攔(lan)標(biao)(biao)(biao)(biao)價設置、合(he)格供應商資質標(biao)(biao)(biao)(biao)準、招(zhao)(zhao)標(biao)(biao)(biao)(biao)流程控(kong)制等(deng)環節上重點(dian)把(ba)控(kong)，使招(zhao)(zhao)標(biao)(biao)(biao)(biao)管(guan)理工作(zuo)發揮(hui)更(geng)大(da)的作(zuo)用和(he)價值。
二是(shi)健全(quan)完善采(cai)(cai)購(gou)(gou)管(guan)理體(ti)制(zhi)機制(zhi)和(he)制(zhi)度(du)(du)體(ti)系。目前(qian)已經對(dui)現(xian)行(xing)(xing)采(cai)(cai)購(gou)(gou)管(guan)理制(zhi)度(du)(du)進(jin)(jin)(jin)(jin)行(xing)(xing)了(le)系統(tong)(tong)性診斷(duan)(duan)，明確了(le)業務(wu)(wu)模(mo)式創新方(fang)向(xiang)和(he)思路，對(dui)以試用代(dai)替招(zhao)(zhao)標(biao)、以考(kao)察代(dai)替定標(biao)、招(zhao)(zhao)標(biao)失(shi)敗管(guan)控(kong)、不按專家組(zu)推薦名單(dan)選擇(ze)中標(biao)人、免招(zhao)(zhao)標(biao)適用條件等問題，將有針對(dui)性地做出(chu)規定。當前(qian)正在(zai)修(xiu)訂(ding)(ding)的制(zhi)度(du)(du)有：《物(wu)資采(cai)(cai)購(gou)(gou)管(guan)理辦(ban)法(fa)》、《物(wu)資采(cai)(cai)購(gou)(gou)計劃(hua)管(guan)理辦(ban)法(fa)》、《物(wu)資招(zhao)(zhao)標(biao)管(guan)理實(shi)施細(xi)則》、《供應商管(guan)理辦(ban)法(fa)》等有關(guan)規章制(zhi)度(du)(du)，擬增訂(ding)(ding)生產(chan)經營服務(wu)(wu)類采(cai)(cai)購(gou)(gou)管(guan)理制(zhi)度(du)(du)。全(quan)面啟動了(le)物(wu)資供應商考(kao)核(he)評價工作。推進(jin)(jin)(jin)(jin)采(cai)(cai)購(gou)(gou)管(guan)理信(xin)息化系統(tong)(tong)的應用，推進(jin)(jin)(jin)(jin)ERP采(cai)(cai)購(gou)(gou)管(guan)理系統(tong)(tong)和(he)電子商務(wu)(wu)系統(tong)(tong)的全(quan)覆蓋，推行(xing)(xing)網上采(cai)(cai)購(gou)(gou)和(he)電子化招(zhao)(zhao)標(biao)。進(jin)(jin)(jin)(jin)一步完善采(cai)(cai)購(gou)(gou)監(jian)督、指導和(he)考(kao)核(he)工作機制(zhi)，不斷(duan)(duan)規范所屬企業采(cai)(cai)購(gou)(gou)管(guan)理工作和(he)行(xing)(xing)為。
三(san)是(shi)通(tong)過集團公(gong)(gong)(gong)司內部巡(xun)視、審(shen)(shen)計(ji)(ji)、專項(xiang)(xiang)(xiang)檢(jian)(jian)查(cha)(cha)及(ji)調(diao)研等多種(zhong)方(fang)式(shi)，加強對建(jian)設(she)項(xiang)(xiang)(xiang)目的(de)(de)(de)(de)監(jian)(jian)督(du)檢(jian)(jian)查(cha)(cha)。發揮巡(xun)視、審(shen)(shen)計(ji)(ji)兩把利劍(jian)作用，加強對建(jian)設(she)單位和在建(jian)項(xiang)(xiang)(xiang)目的(de)(de)(de)(de)監(jian)(jian)督(du)檢(jian)(jian)查(cha)(cha)，2016年集團總部（包括蒙陜中心）直接實施的(de)(de)(de)(de)42項(xiang)(xiang)(xiang)審(shen)(shen)計(ji)(ji)項(xiang)(xiang)(xiang)目中，安排重點(dian)建(jian)設(she)項(xiang)(xiang)(xiang)目審(shen)(shen)計(ji)(ji)25項(xiang)(xiang)(xiang)，將被審(shen)(shen)計(ji)(ji)單位的(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)(gong)程施工(gong)(gong)(gong)、招投標及(ji)采(cai)購(gou)(gou)工(gong)(gong)(gong)作作為重點(dian)審(shen)(shen)計(ji)(ji)內容。加大對工(gong)(gong)(gong)程建(jian)設(she)、物(wu)資采(cai)購(gou)(gou)領域案件的(de)(de)(de)(de)查(cha)(cha)辦，對領導干部違規插手工(gong)(gong)(gong)程建(jian)設(she)、物(wu)資采(cai)購(gou)(gou)、勞務分包和涉嫌以權謀(mou)私的(de)(de)(de)(de)問題(ti)線索(suo)開展調(diao)查(cha)(cha)核(he)實，嚴肅查(cha)(cha)處(chu)了兩起違反集團公(gong)(gong)(gong)司管理規定、違規招標的(de)(de)(de)(de)案件，對相關涉案人員(yuan)給予(yu)黨政紀處(chu)分，并(bing)在集團公(gong)(gong)(gong)司范圍內進行通(tong)報曝光，進一(yi)步強化了問責的(de)(de)(de)(de)警示和震懾力(li)度。
四是(shi)組(zu)織(zhi)各所屬企(qi)業(ye)(ye)對物(wu)業(ye)(ye)出租使(shi)(shi)用情(qing)(qing)況開(kai)展(zhan)自(zi)(zi)查(cha)(cha)自(zi)(zi)糾，進一步加強管理。集團公(gong)司(si)印發了(le)《關(guan)于開(kai)展(zhan)房產物(wu)業(ye)(ye)使(shi)(shi)用情(qing)(qing)況自(zi)(zi)查(cha)(cha)自(zi)(zi)糾工作的(de)通知》，組(zu)織(zhi)各所屬企(qi)業(ye)(ye)對物(wu)業(ye)(ye)出租使(shi)(shi)用情(qing)(qing)況開(kai)展(zhan)自(zi)(zi)查(cha)(cha)自(zi)(zi)糾，進一步加強管理，目前相關(guan)工作正按計劃(hua)推進。
五是全面(mian)核實處理(li)巡(xun)(xun)視(shi)(shi)組(zu)指出(chu)的(de)有關具(ju)體(ti)問題(ti)。國資委(wei)巡(xun)(xun)視(shi)(shi)組(zu)指出(chu)的(de)相關企業在招標管(guan)理(li)和大額設備采(cai)購中(zhong)存在的(de)4項具(ju)體(ti)問題(ti)已(yi)整改完(wan)(wan)畢(bi)。有關基(ji)層單位私自分包、轉包的(de)問題(ti)，其上級單位已(yi)組(zu)織(zhi)進行了(le)全面(mian)清理(li)整頓并上報了(le)調查報告，通過完(wan)(wan)善制(zhi)度、明確部門職責(ze)和招投標監督機制(zhi)，加(jia)強了(le)工作管(guan)控。
（四(si)(si)）持(chi)之(zhi)以恒貫(guan)徹落(luo)實中央(yang)八項規(gui)定精神，堅決反對和防止“四(si)(si)風”
一(yi)是(shi)修訂相關制(zhi)度規定。集團公司(si)修訂印發了《中(zhong)煤集團關于進一(yi)步改進工(gong)(gong)作作風密切聯(lian)系群眾的具體(ti)措施》，結(jie)合中(zhong)煤集團工(gong)(gong)作實(shi)際，制(zhi)定具體(ti)措施，持之以恒落實(shi)中(zhong)央八項規定精神，反(fan)對(dui)“四(si)風”，確保(bao)作風建設取(qu)得實(shi)效。
二是(shi)加強對落實中(zhong)央(yang)八(ba)項規(gui)(gui)定(ding)精(jing)神(shen)情況(kuang)的(de)監(jian)督(du)檢查和案(an)件查辦，始終保持正風肅(su)紀高壓(ya)態勢。巡視(shi)(shi)組反(fan)饋意(yi)見中(zhong)點到的(de)兩家(jia)基層單位存在(zai)的(de)“四(si)風”問(wen)題，2015年其上級單位已經分別給予(yu)有(you)關人員(yuan)紀律處分，進(jin)行(xing)(xing)了(le)(le)組織處理，并(bing)重(zhong)新梳理和完善了(le)(le)相關制(zhi)度。今年以(yi)來集團紀委嚴(yan)肅(su)查處了(le)(le)兩家(jia)二級企業班子成員(yuan)違(wei)反(fan)中(zhong)央(yang)八(ba)項規(gui)(gui)定(ding)精(jing)神(shen)的(de)問(wen)題，給予(yu)了(le)(le)黨紀處分，并(bing)結合(he)集團公司巡視(shi)(shi)發現的(de)基層企業違(wei)反(fan)中(zhong)央(yang)八(ba)項規(gui)(gui)定(ding)精(jing)神(shen)的(de)問(wen)題進(jin)行(xing)(xing)通報，形(xing)成了(le)(le)有(you)力(li)震懾。
三是加大對(dui)“四(si)風”問題的整治，開展(zhan)“四(si)風”整治情況(kuang)回頭看。2015年以來，集團公司先(xian)后對(dui)辦公用房、公務(wu)用車、后續學(xue)歷教育等重點(dian)領域和關鍵(jian)環節，開展(zhan)專項治理；在審(shen)計工作中(zhong)，通過對(dui)被審(shen)計單位(wei)車輛購置和運行費(fei)用、差旅(lv)費(fei)、招待費(fei)、會議費(fei)、福利(li)費(fei)等方面支出(chu)的審(shen)核，查找是否存在違規使用公車、違規乘坐交通工具、高標準消費(fei)、濫發福利(li)等問題。按照中(zhong)央(yang)紀委(wei)和國(guo)資委(wei)紀檢組部(bu)署，在全集團開展(zhan)“四(si)風”整治情況(kuang)回頭看，集團成立四(si)個檢查組對(dui)12家企業開展(zhan)檢查，各(ge)單位(wei)紛(fen)(fen)紛(fen)(fen)進行自查，做到立行立改。
四是加大內部(bu)巡(xun)(xun)(xun)(xun)視(shi)(shi)力(li)度(du)(du)。集(ji)(ji)團(tuan)公(gong)司(si)制(zhi)定了巡(xun)(xun)(xun)(xun)視(shi)(shi)計劃，確(que)保到2017年實現對(dui)所屬企業(ye)巡(xun)(xun)(xun)(xun)視(shi)(shi)的(de)全覆蓋，研究(jiu)探索建(jian)立巡(xun)(xun)(xun)(xun)察制(zhi)度(du)(du)；加強(qiang)巡(xun)(xun)(xun)(xun)視(shi)(shi)人員的(de)配備，每(mei)個巡(xun)(xun)(xun)(xun)視(shi)(shi)組增(zeng)設(she)一名專(zhuan)職(zhi)副(fu)組長，抽(chou)調部(bu)分(fen)基層(ceng)專(zhuan)業(ye)人員到集(ji)(ji)團(tuan)公(gong)司(si)巡(xun)(xun)(xun)(xun)視(shi)(shi)組掛(gua)職(zhi)任專(zhuan)職(zhi)巡(xun)(xun)(xun)(xun)視(shi)(shi)員；深化巡(xun)(xun)(xun)(xun)視(shi)(shi)內容，加強(qiang)對(dui)基層(ceng)單位“一把手”的(de)巡(xun)(xun)(xun)(xun)視(shi)(shi)監督。目(mu)前集(ji)(ji)團(tuan)公(gong)司(si)第(di)四輪(lun)內部(bu)巡(xun)(xun)(xun)(xun)視(shi)(shi)即(ji)將(jiang)完(wan)成。
三(san)、反映下屬單位領導人員的(de)問題線(xian)索和信訪舉報處理情況
對巡(xun)視反饋涉及的違(wei)(wei)規(gui)違(wei)(wei)紀(ji)案(an)件(jian)(jian)嚴肅執紀(ji)問(wen)責(ze)。集團(tuan)紀(ji)委高度(du)重視國資(zi)委巡(xun)視組(zu)(zu)移(yi)交的問(wen)題線(xian)索，認真及時(shi)核(he)實處(chu)理。組(zu)(zu)織力量(liang)對國資(zi)委巡(xun)視組(zu)(zu)移(yi)交的46件(jian)(jian)問(wen)題線(xian)索進行(xing)核(he)查，立案(an)7件(jian)(jian)，初核(he)35件(jian)(jian)，談話函詢(xun)4件(jian)(jian)，已辦(ban)結(jie)39件(jian)(jian)，先后給予(yu)8人黨政(zheng)紀(ji)等處(chu)分。對一(yi)些單位資(zi)產損失問(wen)題開展了責(ze)任認定和追究。其余問(wen)題線(xian)索正(zheng)在(zai)按照(zhao)國資(zi)委紀(ji)檢組(zu)(zu)和巡(xun)視組(zu)(zu)的要求，開展調查核(he)實工作。
歡迎廣(guang)大干(gan)部(bu)群眾對巡視整改落實情況(kuang)進行監督。如有意見(jian)建(jian)議，請及時向我們反(fan)映。聯系方式：電話010—82256487；郵政信箱(xiang)：北京市(shi)朝陽(yang)區黃(huang)寺大街1號(hao)中煤(mei)集團(tuan)黨群工作(zuo)部(bu)（黨委(wei)辦(ban)公室），100120；電子郵箱(xiang)dangban@chinacoal.com。
中共中國(guo)中煤能源集團有限公司委員會
2016年10月31日