文章來源：政策法規局 發布時間：2015-05-09
國務院國有資產監督管理委員會辦公廳
國資(zi)廳法規〔2014〕275號
關于做好2014年全國企業法律顧問執業
資格考試考務工作有關事項的通知
各中(zhong)央(yang)企業(ye)，各省、自治區、直(zhi)轄(xia)市及新(xin)疆生產建(jian)設兵團國(guo)資委：
根(gen)據人力資源社會保障(zhang)部辦(ban)公廳《關(guan)于2014年(nian)度專(zhuan)業(ye)技術(shu)人員資格(ge)考(kao)試(shi)(shi)計劃及有(you)關(guan)問題(ti)的(de)通知》（人社廳函〔2013〕544號），2014年(nian)全國企業(ye)法律顧(gu)問執業(ye)資格(ge)考(kao)試(shi)(shi)將于9月(yue)13、14日舉行。為做好此(ci)次考(kao)試(shi)(shi)考(kao)務(wu)工作，現將有(you)關(guan)事項(xiang)通知如(ru)下：
一、高(gao)度重視(shi)全國企(qi)業法律顧問執業資格考(kao)試
2014年(nian)是(shi)貫徹(che)落實中(zhong)央(yang)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)法(fa)制(zhi)(zhi)工(gong)作第三(san)(san)個三(san)(san)年(nian)目(mu)標的(de)(de)(de)(de)最后一年(nian)，也是(shi)推動(dong)落實省(sheng)屬國(guo)有重點(dian)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)法(fa)制(zhi)(zhi)工(gong)作第三(san)(san)個三(san)(san)年(nian)目(mu)標的(de)(de)(de)(de)第一年(nian)。從中(zhong)央(yang)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)情況看(kan)，經過(guo)近年(nian)來的(de)(de)(de)(de)不(bu)懈努力(li)，企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)法(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)顧(gu)(gu)(gu)(gu)問(wen)(wen)(wen)(wen)持證上(shang)(shang)崗(gang)率(lv)有了大幅提(ti)(ti)高，但距離80%的(de)(de)(de)(de)目(mu)標還有一定(ding)差距。省(sheng)屬國(guo)有重點(dian)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)法(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)顧(gu)(gu)(gu)(gu)問(wen)(wen)(wen)(wen)持證上(shang)(shang)崗(gang)率(lv)也有很大的(de)(de)(de)(de)提(ti)(ti)升空間。各中(zhong)央(yang)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)和(he)省(sheng)級(ji)國(guo)資(zi)委(wei)要(yao)(yao)高度(du)重視全國(guo)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)法(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)顧(gu)(gu)(gu)(gu)問(wen)(wen)(wen)(wen)執業(ye)(ye)(ye)(ye)資(zi)格考(kao)(kao)(kao)試，要(yao)(yao)充分認識到企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)法(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)顧(gu)(gu)(gu)(gu)問(wen)(wen)(wen)(wen)持證上(shang)(shang)崗(gang)，不(bu)僅是(shi)加(jia)(jia)強企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)法(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)顧(gu)(gu)(gu)(gu)問(wen)(wen)(wen)(wen)隊(dui)伍(wu)建設，提(ti)(ti)升企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)法(fa)制(zhi)(zhi)工(gong)作水(shui)平的(de)(de)(de)(de)有效途徑，更是(shi)我國(guo)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)法(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)顧(gu)(gu)(gu)(gu)問(wen)(wen)(wen)(wen)執業(ye)(ye)(ye)(ye)資(zi)格制(zhi)(zhi)度(du)的(de)(de)(de)(de)基本(ben)要(yao)(yao)求。要(yao)(yao)切實加(jia)(jia)強考(kao)(kao)(kao)試的(de)(de)(de)(de)組(zu)織領(ling)導，將提(ti)(ti)高法(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)顧(gu)(gu)(gu)(gu)問(wen)(wen)(wen)(wen)持證上(shang)(shang)崗(gang)率(lv)作為(wei)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)法(fa)制(zhi)(zhi)工(gong)作的(de)(de)(de)(de)一項重要(yao)(yao)基礎性(xing)工(gong)作抓(zhua)緊抓(zhua)好。各中(zhong)央(yang)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)要(yao)(yao)積(ji)極組(zu)織本(ben)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)未持證法(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)顧(gu)(gu)(gu)(gu)問(wen)(wen)(wen)(wen)參(can)加(jia)(jia)考(kao)(kao)(kao)試，力(li)爭實現參(can)考(kao)(kao)(kao)率(lv)100%，努力(li)推動(dong)“總(zong)法(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)顧(gu)(gu)(gu)(gu)問(wen)(wen)(wen)(wen)專職率(lv)和(he)法(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)顧(gu)(gu)(gu)(gu)問(wen)(wen)(wen)(wen)持證上(shang)(shang)崗(gang)率(lv)均達到80%以上(shang)(shang)”的(de)(de)(de)(de)目(mu)標按(an)期實現。各省(sheng)級(ji)國(guo)資(zi)委(wei)要(yao)(yao)把“總(zong)法(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)顧(gu)(gu)(gu)(gu)問(wen)(wen)(wen)(wen)專職率(lv)和(he)法(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)顧(gu)(gu)(gu)(gu)問(wen)(wen)(wen)(wen)持證上(shang)(shang)崗(gang)率(lv)均達到70%以上(shang)(shang)”，作為(wei)推動(dong)落實省(sheng)屬國(guo)有重點(dian)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)法(fa)制(zhi)(zhi)工(gong)作第三(san)(san)個三(san)(san)年(nian)目(mu)標的(de)(de)(de)(de)重點(dian)，采取多(duo)(duo)種方式(shi)，鼓勵法(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)顧(gu)(gu)(gu)(gu)問(wen)(wen)(wen)(wen)積(ji)極參(can)加(jia)(jia)考(kao)(kao)(kao)試。要(yao)(yao)通(tong)過(guo)普法(fa)活動(dong)等多(duo)(duo)種手段宣傳企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)法(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)顧(gu)(gu)(gu)(gu)問(wen)(wen)(wen)(wen)制(zhi)(zhi)度(du)，鼓勵企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)非法(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)崗(gang)位員工(gong)參(can)加(jia)(jia)考(kao)(kao)(kao)試，加(jia)(jia)快建立企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)法(fa)律(lv)(lv)(lv)(lv)(lv)顧(gu)(gu)(gu)(gu)問(wen)(wen)(wen)(wen)后備人才隊(dui)伍(wu)。
二、切實加強(qiang)與有關部門的(de)協調(diao)配(pei)合和考前培訓
各(ge)中(zhong)央企(qi)業要(yao)本著方便考生(sheng)的原則，按照人力資源社會保障(zhang)部考務工(gong)作(zuo)的有(you)關(guan)要(yao)求，積(ji)(ji)極(ji)與本單位(wei)人事部門溝通，盡(jin)量為考生(sheng)留出充足的報名和復習時間。各(ge)省級(ji)國(guo)資委也要(yao)指導所屬企(qi)業為考生(sheng)提供便利條件。要(yao)積(ji)(ji)極(ji)組織師資力量，提前制定(ding)培訓計劃，統籌安排好考前輔導和培訓工(gong)作(zuo)。培訓要(yao)堅(jian)持自愿原則，不(bu)得亂(luan)收費。
三、認真做(zuo)好全國企業法律(lv)顧問考試用書征訂工作(zuo)
結(jie)合我國法律法規、管理理論(lun)及企(qi)業(ye)法律顧問工作(zuo)(zuo)實踐的(de)(de)發展變化情況(kuang)，2014年全國企(qi)業(ye)法律顧問執業(ye)資格(ge)考(kao)(kao)試用(yong)(yong)書編委會對復習指南(nan)進行了較大(da)幅(fu)度的(de)(de)精簡和修訂，已由經濟科學出版社出版發行。為防止(zhi)訂購盜版、錯版考(kao)(kao)試用(yong)(yong)書，影響考(kao)(kao)生成績，各單(dan)位(wei)可(ke)直接與經濟科學出版社聯系，做好考(kao)(kao)試用(yong)(yong)書的(de)(de)征訂工作(zuo)(zuo)。
有關(guan)企業(ye)(ye)法律顧問執業(ye)(ye)資格考(kao)試(shi)考(kao)務工作(zuo)的(de)組(zu)織(zhi)開展情況和有關(guan)建議(yi)，請(qing)及(ji)時向國(guo)務院國(guo)資委、人力資源社會(hui)保障部反映。考(kao)務工作(zuo)具體事宜，請(qing)登錄(lu)中國(guo)人事考(kao)試(shi)網(wang)查詢（wwwcptacomcn）。
國務院國資委聯系人：王超
電話：010—63192626
經濟科學出版社聯系人：周憶 于海訊
電(dian)話：010—8819159088191463
國資委辦公廳
2014年4月28日