免费菠萝视频app下载

　　不久前(qian)，中(zhong)央發(fa)出(chu)興(xing)起學習貫徹“三個代表(biao)(biao)”重(zhong)要思想新高潮的通(tong)知，在(zai)中(zhong)央企業系統引起熱(re)烈反響(xiang)。“三個代表(biao)(biao)”重(zhong)要思想的基本(ben)(ben)精神在(zai)《通(tong)知》里歸納了九(jiu)個方面，內容博(bo)大(da)(da)精深。我理解，集中(zhong)起來，就是(shi)如(ru)何解放和發(fa)展生(sheng)產力，建(jian)設社(she)會主義市場經(jing)濟(ji)；就是(shi)如(ru)何推進黨的建(jian)設新的偉大(da)(da)工程，提高我們(men)黨的執(zhi)政能力，實現(xian)中(zhong)華民族的偉大(da)(da)復(fu)興(xing)。所以，“三個代表(biao)(biao)”重(zhong)要思想是(shi)立黨之(zhi)本(ben)(ben)、執(zhi)政之(zhi)基、力量之(zhi)源。

　　我們(men)要充分(fen)認(ren)識(shi)“三(san)(san)個(ge)代表”重要思想(xiang)對深化國(guo)有(you)資產管(guan)理體制改(gai)(gai)革(ge)和國(guo)有(you)企業改(gai)(gai)革(ge)、發展(zhan)壯大(da)國(guo)有(you)經濟、實現國(guo)有(you)資產保(bao)值(zhi)增值(zhi)的重大(da)指導(dao)意義。學習貫徹(che)“三(san)(san)個(ge)代表”重要思想(xiang)重在聯系實際，解決(jue)影響改(gai)(gai)革(ge)、發展(zhan)、穩定的重大(da)問題。

　　第一(yi)(yi)，要(yao)聯系改(gai)(gai)革的(de)(de)實際(ji)，解決影(ying)響改(gai)(gai)革的(de)(de)重大(da)問題。要(yao)通過學習，堅定(ding)社會(hui)主(zhu)義的(de)(de)信(xin)念(nian)，堅定(ding)搞(gao)好(hao)國有(you)企(qi)業的(de)(de)信(xin)心(xin)。對(dui)于(yu)國有(you)企(qi)業領導人來講，堅定(ding)社會(hui)主(zhu)義信(xin)念(nian)，與黨中央保持(chi)一(yi)(yi)致，最(zui)終體現在對(dui)搞(gao)好(hao)國有(you)企(qi)業有(you)沒(mei)有(you)信(xin)心(xin)、對(dui)搞(gao)好(hao)本企(qi)業有(you)沒(mei)有(you)信(xin)心(xin)上。同時，要(yao)研究如何貫徹落實十六大(da)提出的(de)(de)深(shen)化(hua)國有(you)資(zi)產管(guan)(guan)理體制(zhi)改(gai)(gai)革的(de)(de)任務(wu)。我們提出用(yong)三年或(huo)者(zhe)更多一(yi)(yi)點時間，建立起新(xin)的(de)(de)國有(you)資(zi)產管(guan)(guan)理體制(zhi)基本框(kuang)架，初步做到權利、義務(wu)、責任相統(tong)一(yi)(yi)，管(guan)(guan)資(zi)產、管(guan)(guan)人、管(guan)(guan)事相結合，實現國有(you)資(zi)產保值增值。

　　第二，要(yao)聯系發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)的(de)實(shi)際(ji)，解決影響發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)的(de)重大問(wen)(wen)題(ti)。中(zhong)央提(ti)出用20年時間實(shi)現全面建設(she)小康社(she)會的(de)目(mu)標，而且具(ju)體(ti)到2020年人(ren)均(jun)GDP達到3000美元。所以，對我(wo)(wo)們大企業來講，要(yao)認真思考未來10年、20年的(de)發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)目(mu)標是什么(me)(me)？我(wo)(wo)們在全面建設(she)小康社(she)會中(zhong)應當作出什么(me)(me)貢獻？這不僅是國有(you)企業應當回(hui)答(da)的(de)一(yi)個經濟(ji)問(wen)(wen)題(ti)，而且也是一(yi)個政治(zhi)問(wen)(wen)題(ti)。

　　第(di)三(san)，要聯系(xi)穩(wen)定的(de)實際，解決(jue)影響穩(wen)定的(de)重大(da)問題(ti)。我們196家(jia)中央(yang)企(qi)業(ye)有(you)1000萬(wan)職(zhi)工(gong)(gong)(gong)，在改革過程中，一(yi)定要把改革的(de)力度、發展(zhan)的(de)速(su)度和(he)干部(bu)職(zhi)工(gong)(gong)(gong)以及社會可以承受(shou)的(de)程度結(jie)合起(qi)來，在穩(wen)定中推(tui)進企(qi)業(ye)改革與發展(zhan)。我們必須(xu)全心(xin)全意依靠職(zhi)工(gong)(gong)(gong)辦好(hao)企(qi)業(ye)，關(guan)心(xin)困難職(zhi)工(gong)(gong)(gong)、下崗分(fen)流職(zhi)工(gong)(gong)(gong)、離退休干部(bu)職(zhi)工(gong)(gong)(gong)的(de)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)和(he)生活，做(zuo)好(hao)深入細致的(de)思想政(zheng)治工(gong)(gong)(gong)作(zuo)，把不(bu)穩(wen)定因(yin)素消除在萌芽(ya)狀態，真(zhen)正體(ti)現職(zhi)工(gong)(gong)(gong)的(de)長遠(yuan)利益和(he)根本利益。

　　第四(si)，要(yao)(yao)聯系黨的(de)(de)建(jian)設(she)的(de)(de)實際，解決(jue)影響隊(dui)伍(wu)建(jian)設(she)和黨的(de)(de)建(jian)設(she)的(de)(de)一些重大問題。加(jia)強(qiang)和改進企(qi)業(ye)黨建(jian)工(gong)作，我認為在當(dang)前的(de)(de)情況下重在改進。一是(shi)企(qi)業(ye)的(de)(de)黨建(jian)工(gong)作要(yao)(yao)與規范的(de)(de)法人治理結(jie)(jie)構相(xiang)適應，要(yao)(yao)改進黨組織發揮作用的(de)(de)方式。二(er)是(shi)將黨管(guan)干(gan)部的(de)(de)原則(ze)和市場機制(zhi)選聘企(qi)業(ye)領(ling)導(dao)(dao)人結(jie)(jie)合起來。因(yin)此，對于(yu)企(qi)業(ye)領(ling)導(dao)(dao)干(gan)部的(de)(de)評(ping)(ping)價標準、評(ping)(ping)價體系、考核(he)辦法都要(yao)(yao)加(jia)以改進完善。三是(shi)在現代企(qi)業(ye)制(zhi)度框(kuang)架下，怎么去探索職工(gong)民主管(guan)理的(de)(de)途徑。四(si)是(shi)要(yao)(yao)把繼(ji)承和創新(xin)結(jie)(jie)合起來，用科學的(de)(de)理論武裝人，創建(jian)具有時代氣(qi)息和特(te)色的(de)(de)免费菠萝视(shi)频app下载。

　　學習(xi)(xi)(xi)貫徹“三(san)個(ge)代表”重(zhong)要(yao)思(si)想要(yao)狠抓落實(shi)(shi)，務求實(shi)(shi)效。衡量(liang)這次學習(xi)(xi)(xi)的(de)(de)(de)效果主要(yao)看：第(di)(di)一(yi)(yi)，通過學習(xi)(xi)(xi)，看是(shi)(shi)不是(shi)(shi)把廣大黨(dang)(dang)員(yuan)(yuan)干(gan)部職工的(de)(de)(de)思(si)想統一(yi)(yi)到“三(san)個(ge)代表”重(zhong)要(yao)思(si)想上來(lai)(lai)，把大家的(de)(de)(de)力(li)量(liang)和(he)(he)智慧凝聚到實(shi)(shi)現(xian)(xian)各項工作目標(biao)(biao)和(he)(he)任務上來(lai)(lai)，看是(shi)(shi)否(fou)(fou)確定了(le)(le)10年(nian)、20年(nian)的(de)(de)(de)奮斗目標(biao)(biao)，有沒有實(shi)(shi)現(xian)(xian)目標(biao)(biao)的(de)(de)(de)新(xin)思(si)路、新(xin)舉措？第(di)(di)二，領導班子是(shi)(shi)不是(shi)(shi)有一(yi)(yi)個(ge)與時(shi)俱進、開(kai)拓(tuo)創新(xin)的(de)(de)(de)良好(hao)精神狀態。是(shi)(shi)否(fou)(fou)對(dui)搞好(hao)國有企業充滿信(xin)心，是(shi)(shi)否(fou)(fou)找(zhao)準了(le)(le)影響本(ben)(ben)企業本(ben)(ben)單位(wei)改革、發展、穩(wen)定的(de)(de)(de)重(zhong)大問(wen)(wen)題并(bing)著力(li)解(jie)決？第(di)(di)三(san)，企業黨(dang)(dang)組織(zhi)和(he)(he)領導班子是(shi)(shi)不是(shi)(shi)貫徹了(le)(le)“八個(ge)堅持(chi)、八個(ge)反對(dui)”，認(ren)真解(jie)決本(ben)(ben)單位(wei)黨(dang)(dang)的(de)(de)(de)建設和(he)(he)干(gan)部作風中存在的(de)(de)(de)突出(chu)問(wen)(wen)題？黨(dang)(dang)群(qun)關系(xi)、干(gan)群(qun)關系(xi)是(shi)(shi)否(fou)(fou)進一(yi)(yi)步(bu)密切了(le)(le)，黨(dang)(dang)委(wei)的(de)(de)(de)政治核心作用、黨(dang)(dang)支部的(de)(de)(de)戰斗堡(bao)壘作用、黨(dang)(dang)員(yuan)(yuan)的(de)(de)(de)先(xian)鋒模范作用是(shi)(shi)不是(shi)(shi)得到了(le)(le)比較好(hao)的(de)(de)(de)發揮？根據(ju)中央(yang)的(de)(de)(de)要(yao)求，國資(zi)委(wei)黨(dang)(dang)委(wei)將(jiang)組織(zhi)專門力(li)量(liang)，對(dui)中央(yang)企業學習(xi)(xi)(xi)貫徹的(de)(de)(de)情況進行(xing)檢(jian)查(cha)。

　　我們決(jue)心在以胡錦濤(tao)同志(zhi)為總(zong)書記的黨中央領(ling)導下，堅持(chi)以“三個代表”重(zhong)要思(si)想統領(ling)各項工作，不辱(ru)使命，不負重(zhong)托，努力開創國有資產管理(li)體(ti)制改革和(he)國有企(qi)業改革發展的新局(ju)面。