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黃淮(huai)平原(yuan)，微山湖畔，大漢之源，能源重鎮。

中(zhong)煤(mei)集(ji)團(tuan)大屯(tun)公司坐(zuo)落在(zai)物華天寶人(ren)杰地(di)靈(ling)的(de)江蘇(su)省沛縣境內。自(zi)1970年開發建設以(yi)來，一(yi)代(dai)又一(yi)代(dai)大屯(tun)人(ren)大力弘揚(yang)“艱苦創業(ye)、改革創新(xin)、團(tuan)結奉獻”的(de)優良傳統和“敬業(ye)求實創新(xin)爭(zheng)先”的(de)企(qi)業(ye)精神，在(zai)一(yi)片荒蕪的(de)微山湖畔(pan)，建設起一(yi)座煤(mei)電鋁+綜合服務業(ye)為一(yi)體的(de)現代(dai)化(hua)能源基(ji)地(di)。

50年櫛風沐(mu)雨，50年砥礪奮進，50年春華秋實(shi)，50年任(ren)重道(dao)遠，彰顯(xian)著(zhu)氣勢(shi)磅(bang)礴(bo)的(de)大(da)屯(tun)力量。

時光荏(ren)苒，風云激蕩(dang)。伴隨著共和國改革發展(zhan)的(de)偉大進程(cheng)，大屯公司披荊斬棘(ji)、步(bu)履(lv)鏗鏘。

1970年(nian)，國務院批準上海市開發建(jian)設大屯煤礦(kuang)；

1976年(nian)，礦(kuang)(kuang)(kuang)區(qu)的第一座生產(chan)礦(kuang)(kuang)(kuang)井姚(yao)橋煤礦(kuang)(kuang)(kuang)正式投產(chan)；

1983年，大屯(tun)煤電公(gong)司成(cheng)立；

1989年(nian)，礦(kuang)區第(di)一期(qi)開發(fa)宣告結束，獨(du)具大屯特(te)色的(de)“煤(mei)電運”綜合經(jing)營模(mo)式享譽全國；

1997年(nian)，大屯(tun)煤電公司(si)(si)改(gai)制為(wei)國有獨資公司(si)(si)——大屯(tun)煤電(集團(tuan))有限責任公司(si)(si)。

1999年(nian)，以大屯煤電（集團(tuan)）有限(xian)責任公司(si)為主發起人(ren)發起設立上(shang)海(hai)大屯能源股份(fen)有限(xian)公司(si)；

2001年，上海能源A股股票(piao)在上海證(zheng)交所發行(xing)上市；

2006年(nian)，上海能源成(cheng)為中(zhong)煤股份公司的控股子公司；

2008年，提(ti)出(chu)(chu)立足(zu)內外兩(liang)地(di)發(fa)展，從公司戰略層面提(ti)出(chu)(chu)“走出(chu)(chu)去”；

2012年(nian)，提出“外延式(shi)擴張(zhang)、內涵式(shi)增長”發(fa)展思路，努力把企業做大做強；

2013年，新疆基(ji)地開發建設初具規模(mo)，106煤(mei)礦出煤(mei)。“大舞臺、大學校、大家庭”的“大屯夢”得到公(gong)司上下(xia)的普遍認同(tong)。

2017年，公(gong)司(si)以“全(quan)面深化(hua)改革、促(cu)進創(chuang)新(xin)發展(zhan)”為主線，掀開了改革創(chuang)新(xin)、轉型(xing)發展(zhan)的大(da)幕。“4411”發展(zhan)戰略穩步推進，“五型(xing)”新(xin)大(da)屯美好愿(yuan)景(jing)萬眾向往(wang)。

2019年，甘肅基地17.8億(yi)噸整裝煤炭(tan)資(zi)源的獲(huo)取，標志(zhi)著公司跨越發展鋪開了嶄(zhan)新畫卷。

大屯50年艱苦奮斗，奔涌創業力量

縱觀大屯(tun)(tun)公司50年的(de)發(fa)展史，就(jiu)是(shi)大屯(tun)(tun)人(ren)艱苦奮斗的(de)創業史。

20世紀(ji)70年代，來(lai)自(zi)五湖四海的建(jian)設者(zhe)們，匯聚在一(yi)片荒蕪(wu)的微山湖畔，蓋廠房、修鐵路、建(jian)電(dian)(dian)廠、開(kai)煤礦，歷(li)經17年的不懈努力，建(jian)成全國第一(yi)個“煤電(dian)(dian)運”綜合經營示(shi)范(fan)企業，“小上海”的美名響徹大江南(nan)北。瀟湘電(dian)(dian)影制(zhi)片廠以大屯礦區等煤炭基(ji)地為背景，攝制(zhi)電(dian)(dian)影《當代火(huo)神》。

從2006年開始，大(da)屯(tun)人(ren)拋棄守土(tu)戀家的(de)思想(xiang)，踏上(shang)了“走出去”發展的(de)新征程。2006年11月，龍東(dong)煤(mei)(mei)礦組(zu)織56名職工赴內蒙古罐(guan)子溝煤(mei)(mei)礦創(chuang)業(ye)。2007年9月朔州項目部(bu)，承攬(lan)3號井工礦、東(dong)坡(po)煤(mei)(mei)礦等項目。從大(da)屯(tun)本部(bu)出去創(chuang)業(ye)近(jin)千人(ren)。

2013年，該公司加快(kuai)“走出去”步伐(fa)，煤炭(tan)板塊近500人進(jin)駐中天合創門克慶、葫蘆素兩個煤礦(kuang)。電力工(gong)程、水(shui)(shui)處理(li)、鐵(tie)路工(gong)程、地(di)(di)質勘探和水(shui)(shui)處理(li)、教育培訓等業務板塊，奔赴(fu)晉陜(shan)蒙(meng)新等地(di)(di)開疆拓土。

2017年，該(gai)公司(si)按照中煤(mei)集團“兩商”發(fa)展要求，制定“4411”發(fa)展戰(zhan)略，“走出去”發(fa)展向“專業化(hua)(hua)、品(pin)牌化(hua)(hua)、高端(duan)化(hua)(hua)”邁進，創(chuang)業的浪潮一浪高過(guo)一浪。

2018至2019年，品牌(pai)項目單位(wei)承攬外部項目120余項，產值8.5億元，利潤突破5000萬元，外出(chu)創(chuang)業人員達(da)到2600余人。

無(wu)論在天山腳下(xia)，還(huan)是在大(da)漠戈(ge)壁，無(wu)論是烈(lie)日(ri)炙(zhi)烤，還(huan)是滴水成冰(bing)，大(da)屯人滿懷豪(hao)情，戰(zhan)天斗地(di)，譜寫著(zhu)一曲又(you)一曲艱(jian)苦創業的(de)時(shi)代(dai)凱歌，奔涌著(zhu)強(qiang)大(da)的(de)創業力量。

大屯50年堅持標準，錘煉安全力量

安(an)全是企(qi)業(ye)發(fa)展的生命(ming)線，是煤(mei)炭企(qi)業(ye)永恒(heng)的主題。50年來，大屯公司始終堅持“安(an)全第一”的指導方針，健全安(an)全制度，強化系統保障，狠抓安(an)全管控，提(ti)升隊伍素質，安(an)全生產水平不(bu)斷提(ti)升。

1988年(nian)，該(gai)公司跳出就(jiu)安(an)(an)全(quan)抓安(an)(an)全(quan)的常規，在全(quan)礦區開展“質(zhi)量(liang)標準化(hua)、安(an)(an)全(quan)創水平”活動，并與全(quan)體職工工資掛鉤(gou)。

該(gai)公司(si)歷屆領導(dao)始終牢記“干(gan)一(yi)(yi)輩(bei)子煤礦，抓(zhua)(zhua)一(yi)(yi)輩(bei)子安(an)全生(sheng)產(chan)標準(zhun)(zhun)化(hua)”歷史傳統(tong)，建(jian)立(li)了公司(si)、礦、區隊(dui)和(he)班(ban)組(zu)四級(ji)標準(zhun)(zhun)化(hua)管(guan)理(li)(li)組(zu)織體(ti)(ti)系；按照“高于標準(zhun)(zhun)、嚴(yan)(yan)于標準(zhun)(zhun)”的原則，不(bu)斷修(xiu)訂和(he)完(wan)善安(an)全生(sheng)產(chan)標準(zhun)(zhun)及(ji)考核體(ti)(ti)系，設(she)立(li)16個(ge)專業組(zu)，從(cong)嚴(yan)(yan)管(guan)理(li)(li)從(cong)嚴(yan)(yan)考核；堅持以“一(yi)(yi)優二(er)補三減四化(hua)”為(wei)抓(zhua)(zhua)手，通過優化(hua)和(he)改造各生(sheng)產(chan)系統(tong)，加(jia)快裝備升(sheng)(sheng)級(ji)改造，規(gui)(gui)范生(sheng)產(chan)設(she)計和(he)原材料供應(ying)，保障安(an)全生(sheng)產(chan)標準(zhun)(zhun)化(hua)水平(ping)不(bu)斷提(ti)升(sheng)(sheng)；堅持從(cong)過程(cheng)管(guan)控入手，深化(hua)隱患排查(cha)治(zhi)理(li)(li)，著力(li)打造精品(pin)工(gong)程(cheng)；確保施工(gong)每一(yi)(yi)道(dao)工(gong)序一(yi)(yi)次完(wan)成、一(yi)(yi)次達(da)標，扎實推進安(an)全生(sheng)產(chan)標準(zhun)(zhun)化(hua)動態達(da)標；強化(hua)教育培訓，加(jia)強班(ban)組(zu)建(jian)設(she)，規(gui)(gui)范職工(gong)行(xing)為(wei)，自覺養(yang)成“上標準(zhun)(zhun)崗干(gan)標準(zhun)(zhun)活”的良好習慣。“五零”安(an)全理(li)(li)念(nian)、“六(liu)嚴(yan)(yan)”安(an)全標準(zhun)(zhun)在該(gai)公司(si)上下達(da)成一(yi)(yi)致共識。

2019年(nian)，該公司本(ben)部(bu)四礦保持了國家一(yi)級安全(quan)(quan)生(sheng)產(chan)(chan)標準化水(shui)平，龍(long)東、孔(kong)莊實現安全(quan)(quan)生(sheng)產(chan)(chan)11周年(nian)、7周年(nian)；106煤礦當年(nian)投產(chan)(chan)當年(nian)通過了國家一(yi)級安全(quan)(quan)生(sheng)產(chan)(chan)標準化礦井驗收(shou)。

50年來，中(zhong)煤(mei)大(da)屯安全(quan)生(sheng)產標準(zhun)化工(gong)作(zuo)穩扎穩打、馳而不息，實現了從環(huan)境達(da)標、質(zhi)量達(da)標向(xiang)行為(wei)達(da)標、內涵達(da)標徹底(di)轉變(bian)，始(shi)終(zhong)走在中(zhong)煤(mei)集團(tuan)和煤(mei)炭行業的前列，不斷錘煉著強(qiang)大(da)的安全(quan)力(li)量。

大屯50年提質增效，強化管理力量

企業(ye)管(guan)理(li)水平的高低決定著企業(ye)發(fa)展(zhan)的方向與持(chi)續(xu)經營的時間。50年(nian)來，中煤大屯始終堅(jian)持(chi)夯實各(ge)項(xiang)基(ji)礎管(guan)理(li)工作，充分發(fa)揮(hui)計劃(hua)、組織、指揮(hui)、協(xie)調、監督等現代管(guan)理(li)職能，企業(ye)管(guan)理(li)水平不斷邁(mai)上新的臺階。

該公司在煤(mei)炭行(xing)(xing)(xing)業率先推行(xing)(xing)(xing)管(guan)理(li)體系貫標(biao)，從1999年貫徹GB/T19001標(biao)準，并通(tong)過中質協質量體系認(ren)證，是全煤(mei)行(xing)(xing)(xing)業率先通(tong)過的3家(jia)單位(wei)之一。2011年率先推行(xing)(xing)(xing)精細化管(guan)理(li)和流程化管(guan)理(li)。

生產管理(li)不斷(duan)上臺階(jie)。該(gai)公(gong)司(si)不斷(duan)引進新(xin)理(li)念、新(xin)裝備(bei)、新(xin)技術、新(xin)工(gong)(gong)藝、新(xin)材料，提高生效效率。50年來，原(yuan)煤生產效率提高12倍，回(hui)采工(gong)(gong)作面單產提高13倍，掘進工(gong)(gong)作面單進提高2.5倍。

經營管(guan)理(li)不斷上臺階。該公(gong)司率(lv)先(xian)推行全面預算(suan)管(guan)理(li)，做(zuo)到了所有(you)的指標(biao)(biao)都有(you)預算(suan)計(ji)劃，所有(you)的支(zhi)出都在預算(suan)控制(zhi)，全面預算(suan)管(guan)理(li)延(yan)伸到車間、班組；堅持推行以資(zi)(zi)金、銷售(shou)、采購、投資(zi)(zi)四大集約(yue)化(hua)(hua)(hua)管(guan)理(li)，和(he)以成(cheng)本(ben)倒推、比價采購為重(zhong)點的成(cheng)本(ben)動態(tai)控制(zhi)機制(zhi)，形成(cheng)了具有(you)大屯特色(se)的細化(hua)(hua)(hua)指標(biao)(biao)分解、量化(hua)(hua)(hua)考核績效、剛化(hua)(hua)(hua)兌現獎罰“三化(hua)(hua)(hua)模式”。2017年開(kai)始，該公(gong)司推行內部市場化(hua)(hua)(hua)管(guan)理(li)，通(tong)過實行“四定”和(he)構建內部市場機制(zhi)，優化(hua)(hua)(hua)收入(ru)分配(pei)模式。

質量管理(li)(li)不(bu)斷上臺階。該公司始終(zhong)秉承“質量是企業(ye)生命”的(de)理(li)(li)念，強(qiang)化產品(pin)過(guo)程管控(kong)，率先(xian)整體(ti)通過(guo)中(zhong)質協質量體(ti)系認證，其中(zhong)所生產的(de)六級(ji)精煤(mei)獲得國家(jia)質量獎“銀質獎章”，“大屯煤(mei)”品(pin)牌(pai)享譽大江南(nan)北。

人力資源(yuan)管(guan)理(li)不斷上臺階。該(gai)公(gong)(gong)司(si)(si)始終加強人才(cai)(cai)隊(dui)伍建設，為煤(mei)炭行業和中煤(mei)集團輸送了(le)大量(liang)井工礦(kuang)管(guan)理(li)、技(ji)術(shu)人才(cai)(cai)。從2017年開(kai)始，該(gai)公(gong)(gong)司(si)(si)全面推進新班組建設，激(ji)活企業最(zui)小細胞(bao)，實現了(le)從管(guan)控到賦能(neng)的跨越；提(ti)出了(le)“管(guan)理(li)、技(ji)術(shu)、技(ji)能(neng)”人才(cai)(cai)三體系建設、“千百(bai)十(shi)”人才(cai)(cai)培(pei)養計劃，促(cu)進了(le)公(gong)(gong)司(si)(si)人才(cai)(cai)梯隊(dui)接續。

50年來，中煤(mei)(mei)大屯(tun)不(bu)斷強化(hua)(hua)內部(bu)管(guan)理(li)(li)，深耕細作，著(zhu)力(li)(li)提升制度化(hua)(hua)、信息(xi)化(hua)(hua)、科學化(hua)(hua)、人本化(hua)(hua)管(guan)理(li)(li)水平。正是依靠過(guo)硬的內部(bu)管(guan)理(li)(li)體制，沉著(zhu)應對一(yi)次(ci)又一(yi)次(ci)經(jing)濟危機，大屯(tun)創造了50年不(bu)虧損的輝煌(huang)業績。“管(guan)理(li)(li)嚴格”成為(wei)中煤(mei)(mei)大屯(tun)的品質標簽，不(bu)斷強化(hua)(hua)著(zhu)管(guan)理(li)(li)力(li)(li)量。

大屯50年探索實踐，積聚改革力量

改革(ge)是(shi)推動企業發展的不(bu)竭(jie)動力。50年來，大(da)屯公司堅持與時俱進探索實(shi)踐，不(bu)斷(duan)變(bian)革(ge)體制機制，以(yi)改革(ge)促發展，以(yi)發展推改革(ge)，不(bu)斷(duan)煥發企業生機與活力。

該(gai)公(gong)司1979年(nian)(nian)(nian)開(kai)始(shi)實(shi)行工(gong)(gong)(gong)資計時以及土建(jian)工(gong)(gong)(gong)程單項(xiang)承(cheng)包(bao)；1983年(nian)(nian)(nian)在(zai)姚橋煤礦等(deng)3家單位推(tui)(tui)(tui)進承(cheng)包(bao)試點；1985年(nian)(nian)(nian)全面推(tui)(tui)(tui)進經(jing)營(ying)承(cheng)包(bao)責(ze)任制(zhi)；1987年(nian)(nian)(nian)實(shi)行廠(chang)長經(jing)理(li)(li)(li)(li)負責(ze)制(zhi)；1997年(nian)(nian)(nian)推(tui)(tui)(tui)進煤炭(tan)生產、非煤生產與后勤服務三條線管理(li)(li)(li)(li)；2001年(nian)(nian)(nian)“上(shang)海能源”股票上(shang)市(shi)，標(biao)志著公(gong)司法人治理(li)(li)(li)(li)結構改(gai)革(ge)(ge)取得突(tu)破(po)(po)；2006年(nian)(nian)(nian)全面推(tui)(tui)(tui)進“三項(xiang)制(zhi)度”改(gai)革(ge)(ge)，所有科級以上(shang)干部(bu)全部(bu)重(zhong)新(xin)起立競聘上(shang)崗，推(tui)(tui)(tui)進崗位績效工(gong)(gong)(gong)資考核；2011年(nian)(nian)(nian)開(kai)始(shi)推(tui)(tui)(tui)行洗選加工(gong)(gong)(gong)、污水處理(li)(li)(li)(li)、機電(dian)設(she)(she)備(bei)、庫(ku)存倉儲(chu)、電(dian)力(li)檢修、職(zhi)工(gong)(gong)(gong)培訓、離(li)退休、后勤物業、機電(dian)設(she)(she)備(bei)維修加工(gong)(gong)(gong)與制(zhi)造業務等(deng)業務整合；2017年(nian)(nian)(nian)啟動(dong)“全面深化(hua)改(gai)革(ge)(ge)，促進創新(xin)發展”工(gong)(gong)(gong)作，通過(guo)頂層(ceng)設(she)(she)計系統地推(tui)(tui)(tui)進了(le)“1+10+37”改(gai)革(ge)(ge)指導意見(jian)和改(gai)革(ge)(ge)方案，改(gai)革(ge)(ge)力(li)度空前；2018年(nian)(nian)(nian)根據(ju)工(gong)(gong)(gong)作實(shi)際，調(diao)整至47項(xiang)改(gai)革(ge)(ge)方案，“三項(xiang)制(zhi)度”“三供一(yi)(yi)業”分離(li)移(yi)交、大(da)集體改(gai)制(zhi)、企業辦社會職(zhi)能剝離(li)等(deng)一(yi)(yi)批改(gai)革(ge)(ge)取得突(tu)破(po)(po)，為大(da)屯(tun)公(gong)司推(tui)(tui)(tui)進高(gao)質(zhi)量(liang)發展奠(dian)定(ding)了(le)堅實(shi)基礎(chu)。

50年來，中煤大屯始(shi)終堅持思想不(bu)斷解放，改革(ge)不(bu)斷深化，自(zi)(zi)我完善、自(zi)(zi)我提(ti)升(sheng)、自(zi)(zi)我革(ge)新、自(zi)(zi)我突破，推(tui)動企業發展壯大，積聚著強大的改革(ge)力量(liang)。

大屯50年科技興企，躍動創新力量

科(ke)(ke)(ke)學(xue)技(ji)(ji)術是(shi)第一生產力，科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)創(chuang)新(xin)是(shi)企業發展的基礎和決(jue)定性(xing)因(yin)素，是(shi)增強企業核(he)心競爭(zheng)力的必然選擇。50年來，中煤大(da)屯(tun)始(shi)終堅持科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)安(an)企、科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)強企、科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)興企，不(bu)斷推(tui)進科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)創(chuang)新(xin)工作。

該公(gong)司推進煤炭、電力、鋁加工(gong)(gong)、能(neng)源綜(zong)合服(fu)務板(ban)塊(kuai)“一優二補三減四(si)化(hua)”方案，科技裝備“四(si)化(hua)”水平不斷提升，大功率采(cai)煤機、重型液(ye)壓支架、單(dan)(dan)軌吊、煤巷(xiang)掘錨一體(ti)化(hua)和巖巷(xiang)液(ye)壓鉆車、智能(neng)化(hua)工(gong)(gong)作面等一大批新裝備在現場應(ying)用逐步推進，公(gong)司單(dan)(dan)產、單(dan)(dan)進水平和全(quan)員工(gong)(gong)效取得(de)了提高。

圍繞降(jiang)本增(zeng)效(xiao)、節能降(jiang)耗，加(jia)大了(le)新工藝(yi)、新技(ji)術(shu)的(de)(de)引(yin)進、研發和推廣力度，端頭支護、浮選新工藝(yi)、煤炭(tan)置(zhi)換(huan)體等科技(ji)創(chuang)新成果(guo)提高(gao)了(le)生產效(xiao)率、取得了(le)顯著的(de)(de)經濟成效(xiao)。

強(qiang)化能源科(ke)技前沿等(deng)領(ling)域的關鍵核心技術攻關，提升企業(ye)自主創新能力(li)。該公司擁(yong)有國家級(ji)技術中心，先后在煤炭生(sheng)產(chan)、洗選加工、發供電等(deng)領(ling)域共獲(huo)取(qu)了千余項國家、省部級(ji)和中煤集團的科(ke)技創新成果獎(jiang)。

該公司加(jia)大(da)研發(fa)投入(ru)，實(shi)行(xing)研發(fa)投入(ru)的經營考核機制，多渠道籌(chou)集(ji)國家科技(ji)項目和雙(shuang)創(chuang)資金(jin)，爭取(qu)國家和地方(fang)政府創(chuang)新(xin)創(chuang)業基金(jin)支(zhi)持；深(shen)化科技(ji)獎(jiang)勵制度改革(ge)，每兩(liang)年召開一次(ci)科技(ji)大(da)會，表彰獎(jiang)勵為科技(ji)創(chuang)新(xin)作出貢獻的項目團隊和個人。

50年(nian)來，中煤大(da)(da)屯始終堅持(chi)依靠科(ke)技進步，機械化(hua)(hua)、自動(dong)化(hua)(hua)、信息化(hua)(hua)、智(zhi)能化(hua)(hua)蓬勃發展，推動(dong)企業創新升(sheng)級，躍動(dong)著(zhu)強大(da)(da)的創新力量。

大屯50年加強黨建，發揮引領力量

堅(jian)持黨(dang)的(de)領導、加強(qiang)(qiang)黨(dang)的(de)建(jian)設，是(shi)國(guo)有企業的(de)“根”和(he)“魂”。50年來，中煤大(da)(da)屯公司黨(dang)委堅(jian)決貫徹執(zhi)行(xing)黨(dang)的(de)路線方(fang)針政策，緊緊圍(wei)繞中心服務大(da)(da)局，不斷加強(qiang)(qiang)和(he)改(gai)進公司黨(dang)的(de)建(jian)設，持續推動黨(dang)建(jian)工作科學化水平提升(sheng)，為企業做強(qiang)(qiang)做優做大(da)(da)提供了堅(jian)強(qiang)(qiang)保(bao)證。

該公司黨(dang)(dang)委堅(jian)(jian)持把(ba)政治建設(she)擺在(zai)首(shou)位，堅(jian)(jian)決(jue)貫(guan)徹黨(dang)(dang)中央(yang)重大決(jue)策部(bu)署，扎實(shi)開(kai)展黨(dang)(dang)內集中教育，加強黨(dang)(dang)的(de)(de)理(li)論武裝，嚴肅黨(dang)(dang)內政治生活，營(ying)造(zao)了(le)積(ji)極健(jian)康的(de)(de)政治生態；深(shen)化基本組織(zhi)、基本隊伍、基本制度建設(she)，根據改革發展情況健(jian)全各(ge)級黨(dang)(dang)組織(zhi)，實(shi)現(xian)了(le)“應建盡建”，完善了(le)黨(dang)(dang)建工作各(ge)項制度。

該公司黨(dang)委(wei)圍(wei)繞提(ti)升黨(dang)建(jian)(jian)工作(zuo)科學化水平，推進(jin)實施“四五四”黨(dang)建(jian)(jian)工程、標準(zhun)化黨(dang)支部建(jian)(jian)設、示(shi)范(fan)品牌黨(dang)支部建(jian)(jian)設，健(jian)全(quan)黨(dang)建(jian)(jian)目標管理、黨(dang)建(jian)(jian)“述評(ping)考用”等機(ji)制，提(ti)高了黨(dang)建(jian)(jian)基(ji)(ji)層(ceng)基(ji)(ji)礎工作(zuo)質量。姚(yao)橋(qiao)煤(mei)(mei)礦采煤(mei)(mei)二隊“千(qian)米煤(mei)(mei)海鋼鐵艦隊”黨(dang)支部榮獲中央企業先進(jin)基(ji)(ji)層(ceng)黨(dang)組織稱號(hao)。

該公司黨委堅持黨管(guan)干部、黨管(guan)人(ren)才原則，為公司持續健康發(fa)展(zhan)提(ti)供堅強(qiang)組織(zhi)保(bao)證(zheng)和人(ren)才支撐(cheng)；堅持“四好”班子(zi)(zi)標準，對照國有(you)企(qi)業領導人(ren)員20字要求，持續加(jia)強(qiang)領導班子(zi)(zi)自身建設，提(ti)高了推動(dong)企(qi)業改革發(fa)展(zhan)的能力本領。

該公(gong)司黨委(wei)堅持(chi)持(chi)續深入推(tui)進黨風(feng)(feng)廉(lian)政(zheng)建(jian)設和(he)反(fan)腐(fu)敗工作，構建(jian)完善了(le)責任(ren)落實、廉(lian)潔教育、作風(feng)(feng)建(jian)設、監督管理(li)(li)、執紀(ji)審查(cha)、追責問(wen)責等(deng)工作制(zhi)度。持(chi)之以恒貫徹落實中央八項規定精(jing)神，堅決整(zheng)治(zhi)“四風(feng)(feng)”問(wen)題(ti)，起(qi)到了(le)明顯的正(zheng)(zheng)風(feng)(feng)肅紀(ji)效果；堅持(chi)挺紀(ji)在前，充分運用監督執紀(ji)“四種(zhong)形態(tai)”，常(chang)態(tai)化開展廉(lian)潔警示(shi)教育，強化監督執紀(ji)審查(cha)，嚴肅處(chu)理(li)(li)各類違(wei)規違(wei)紀(ji)違(wei)法(fa)行為，營造了(le)風(feng)(feng)清氣(qi)正(zheng)(zheng)的干事(shi)創業環境。

該公司(si)黨委(wei)在(zai)宣傳思想工作(zuo)方面守正創(chuang)新，強化宣傳工作(zuo)管理(li)，全面落實思想政(zheng)(zheng)(zheng)治工作(zuo)“一崗雙責”；定期進(jin)行職工思想動態(tai)分(fen)(fen)析，注重心理(li)疏導(dao)和人文(wen)關懷(huai)，堅(jian)持做(zuo)到“六必訪(fang)六必談”；每年組織隊伍(wu)對公司(si)及(ji)外部項(xiang)目基(ji)地員工進(jin)行形勢任務宣講和心理(li)健康輔導(dao)；“道德(de)講堂”活動常(chang)態(tai)化開展，定期組織“精神文(wen)明建設新人新事”評(ping)選(xuan)，舉辦(ban)“大(da)屯榜樣”先進(jin)模范事跡巡(xun)回(hui)報告(gao)會等；十多(duo)項(xiang)研(yan)(yan)究課題分(fen)(fen)獲中國(guo)政(zheng)(zheng)(zheng)研(yan)(yan)會、中煤政(zheng)(zheng)(zheng)研(yan)(yan)會、江蘇省政(zheng)(zheng)(zheng)研(yan)(yan)會等獎項(xiang)。

該公司黨委堅持加(jia)強群團(tuan)工作(zuo)的(de)領導，深化民主(zhu)管理，開(kai)展技術(shu)比(bi)武、勞動競賽、勞模創新工作(zuo)室(shi)、工匠大師工作(zuo)室(shi)建設，舉行形式多樣的(de)群眾(zhong)性文化活(huo)(huo)動；全(quan)面加(jia)強團(tuan)組(zu)織自身建設，開(kai)展了(le)一系列富有時(shi)代氣息、適應青年(nian)特點(dian)、符合企業需求的(de)活(huo)(huo)動，團(tuan)組(zu)織的(de)活(huo)(huo)動影響力(li)和(he)組(zu)織執(zhi)行力(li)不斷提升。

50年來(lai)，中煤(mei)大屯公司黨(dang)委(wei)充分發(fa)揮領導作用，緊緊圍繞(rao)安(an)全生產、經營管(guan)理(li)、改革發(fa)展、和諧穩定等重點(dian)工作，把方向、管(guan)大局(ju)、保落實，發(fa)揮著(zhu)強大的引(yin)領力量。

大屯50年融合再造，彰顯文化力量

文化是(shi)(shi)企(qi)業的血脈(mo)，是(shi)(shi)職工的精(jing)神家園。50年(nian)來，中煤大(da)屯的免(mian)费菠萝视频app下载與企(qi)業發展(zhan)相生相伴、相輔相成、與時(shi)俱(ju)進，指引著大(da)屯公司的發展(zhan)之路。

該(gai)公司(si)的(de)(de)(de)免费菠(bo)萝视频app下(xia)载經歷了自(zi)發階(jie)段(duan)的(de)(de)(de)創業文化(hua)、自(zi)為階(jie)段(duan)的(de)(de)(de)創新(xin)文化(hua)、自(zi)覺階(jie)段(duan)的(de)(de)(de)創造文化(hua)和自(zi)新(xin)階(jie)段(duan)的(de)(de)(de)文化(hua)重塑四個階(jie)段(duan)。

建礦初(chu)期(qi)，老(lao)一輩建設(she)者自力更(geng)生、艱(jian)苦奮(fen)斗，提煉形(xing)成了“艱(jian)苦創(chuang)(chuang)業(ye) 改革(ge)創(chuang)(chuang)新 團結奉獻”的企(qi)業(ye)精神。該公司加入中煤集(ji)團后(hou)，主動(dong)將大屯文化融(rong)入中煤文化，開展中煤企(qi)業(ye)精神宣貫，形(xing)成了以“安全、質量、綠色(se)(se)、和諧”為(wei)特征(zheng)，以講文明(ming)、有素質、能包容、敢創(chuang)(chuang)新為(wei)鮮(xian)明(ming)特色(se)(se)的大屯文化。

2013年，該公(gong)司(si)召(zhao)開免(mian)(mian)费(fei)菠萝视频(pin)(pin)app下载建設(she)(she)推進會，重新梳理企業精神、核(he)(he)心價值觀等核(he)(he)心理念，明確了(le)“14371”免(mian)(mian)费(fei)菠萝视频(pin)(pin)app下载建設(she)(she)工作思路，深化(hua)安全文化(hua)等7項子文化(hua)建設(she)(she)，使免(mian)(mian)费(fei)菠萝视频(pin)(pin)app下载建設(she)(she)在公(gong)司(si)發展進程中發揮了(le)巨大的推動作用。

2018年，隨著(zhu)公司(si)發(fa)展戰(zhan)略和(he)企(qi)業遠景的調整，免(mian)费菠萝(luo)视频app下载重塑(su)工(gong)(gong)作全面展開；明(ming)確了(le)“143105”的工(gong)(gong)作思路和(he)“六鞏固四構(gou)建”工(gong)(gong)作路徑，著(zhu)力建設創新文化(hua)(hua)等十(shi)個子文化(hua)(hua)；成(cheng)立了(le)大(da)(da)(da)屯(tun)(tun)文化(hua)(hua)研究會(hui)，修改并發(fa)布(bu)公司(si)免(mian)费菠萝(luo)视频app下载手冊；每兩年舉辦一次大(da)(da)(da)屯(tun)(tun)文化(hua)(hua)節，大(da)(da)(da)屯(tun)(tun)電(dian)(dian)視春晚、干部職工(gong)(gong)電(dian)(dian)視大(da)(da)(da)拜(bai)年、安全文藝大(da)(da)(da)賽(sai)、納(na)涼晚會(hui)、安全文藝萬里行、“老家大(da)(da)(da)屯(tun)(tun)”文化(hua)(hua)傳播(bo)等活(huo)動特色鮮明(ming)，成(cheng)功承辦了(le)中煤(mei)集團(tuan)首屆“國(guo)(guo)企(qi)開放日”活(huo)動，舉辦“壯麗50年·奮進新時代·建設新大(da)(da)(da)屯(tun)(tun)”為(wei)主題(ti)的慶祝大(da)(da)(da)屯(tun)(tun)礦區開發(fa)建設50周年系列(lie)活(huo)動。同時，該公司(si)發(fa)展史陳列(lie)館被列(lie)為(wei)徐州市愛國(guo)(guo)主義教(jiao)育(yu)基地(di)。一線職工(gong)(gong)組成(cheng)的“煤(mei)亮子”組合閃耀央(yang)視大(da)(da)(da)舞臺。

50年來，中(zhong)煤(mei)大(da)屯免费菠萝视(shi)频app下载建設春風化雨、孜孜以(yi)求(qiu)，凝聚人心、鼓舞斗(dou)志、激(ji)發活力(li)(li)，為推動(dong)(dong)大(da)屯公司改革發展提供了精神動(dong)(dong)力(li)(li)和文化支撐，彰顯著(zhu)強(qiang)大(da)的文化力(li)(li)量。

九層之(zhi)臺起(qi)于(yu)累土，千里之(zhi)行始于(yu)足下(xia)(xia)。50年(nian)(nian)來，大屯公司(si)先后在上海市政府、煤炭工(gong)業(ye)(ye)部、中煤集團(tuan)的(de)正確領導下(xia)(xia)，在江(jiang)蘇(su)(su)省和徐州市的(de)關懷指(zhi)導下(xia)(xia)，埋頭苦干深耕于(yu)能源行業(ye)(ye)，蹄疾步穩堅定走發(fa)(fa)展之(zhi)路。截(jie)至2020年(nian)(nian)6月，該(gai)公司(si)資(zi)(zi)產(chan)總額(e)達(da)到221.8億元，在冊職工(gong)1.8萬(wan)人。50年(nian)(nian)來，該(gai)公司(si)累計生產(chan)原煤2.4億噸(dun)(dun)，洗精煤0.91億噸(dun)(dun)，發(fa)(fa)電586億度，鐵路貨(huo)運3.88億噸(dun)(dun)，加工(gong)鋁(lv)材(cai)93萬(wan)噸(dun)(dun)，機械制(zhi)修(xiu)36.36萬(wan)噸(dun)(dun)；營業(ye)(ye)收入(ru)1408.8億元，上繳稅金185.7億元，實現利(li)(li)潤(run)116.2億元，職工(gong)年(nian)(nian)收入(ru)接近10萬(wan)元；切實保障了國有(you)資(zi)(zi)產(chan)的(de)保值增值，積極履行企(qi)業(ye)(ye)社會(hui)責任，為促進地(di)方(fang)經濟發(fa)(fa)展作出了卓越(yue)貢(gong)獻；公司(si)先后榮獲“全國五一(yi)勞動(dong)獎(jiang)狀(zhuang)”、全國產(chan)值利(li)(li)稅最佳(jia)企(qi)業(ye)(ye)、“AAA”資(zi)(zi)信企(qi)業(ye)(ye)、煤炭工(gong)業(ye)(ye)優秀(xiu)企(qi)業(ye)(ye)、質量(liang)效益型(xing)先進企(qi)業(ye)(ye)、央視(shi)財經50?十(shi)佳(jia)責任公司(si)、中國免费菠萝(luo)视频(pin)app下(xia)(xia)载建設優秀(xiu)單位(wei)、新時代(dai)黨建+免费菠萝(luo)视频(pin)app下(xia)(xia)载創新實踐標(biao)桿、江(jiang)蘇(su)(su)省文明單位(wei)標(biao)兵、江(jiang)蘇(su)(su)省高質量(liang)發(fa)(fa)展標(biao)桿企(qi)業(ye)(ye)、江(jiang)蘇(su)(su)省思(si)想政治(zhi)工(gong)作優秀(xiu)企(qi)業(ye)(ye)等數(shu)百(bai)個稱號。

回(hui)望(wang)中煤大(da)屯(tun)50年(nian)發展歷程，幾(ji)多(duo)風(feng)雨，幾(ji)多(duo)艱辛，幾(ji)多(duo)拼搏(bo)，幾(ji)多(duo)成(cheng)就。眼前閃(shan)現著大(da)屯(tun)煤電建成(cheng)、現代企業制度改革(ge)、上海(hai)能(neng)源上市(shi)、新疆(jiang)基(ji)地(di)建設、甘肅資源獲取等(deng)一(yi)幕幕激動(dong)(dong)人(ren)心(xin)的(de)高光時刻(ke)，腦海(hai)里涌動(dong)(dong)著全國(guo)(guo)煤炭戰線十面紅旗之一(yi)吳(wu)修倫掘進(jin)(jin)隊、全國(guo)(guo)勞模煤機大(da)夫謝國(guo)(guo)如(ru)、全國(guo)(guo)勞模百萬噸采煤隊隊長常(chang)學(xue)亮、全國(guo)(guo)勞模金牌(pai)焊(han)工吳(wu)友良等(deng)生動(dong)(dong)形象。50年(nian)來大(da)屯(tun)能(neng)夠始終(zhong)保持著不虧(kui)損的(de)閃(shan)亮業績傲視群(qun)雄，正是因為有著一(yi)代又(you)(you)一(yi)代大(da)屯(tun)人(ren)的(de)堅守、一(yi)代又(you)(you)一(yi)代大(da)屯(tun)人(ren)的(de)拼搏(bo)、一(yi)代又(you)(you)一(yi)代大(da)屯(tun)人(ren)的(de)奉獻(xian)。他(ta)們從(cong)全國(guo)(guo)各地(di)來到大(da)屯(tun)，就把根深(shen)深(shen)地(di)扎(zha)進(jin)(jin)這片熱土(tu)。他(ta)們在千米井下、百里礦區揮灑汗水，把人(ren)生最為美好的(de)青(qing)春年(nian)華(hua)奉獻(xian)給(gei)了大(da)屯(tun)。

潮起(qi)海天闊，揚帆正(zheng)(zheng)當(dang)時。站在新時代新發(fa)(fa)展新的(de)(de)(de)起(qi)點，中(zhong)(zhong)煤(mei)(mei)(mei)大(da)(da)屯人豪情(qing)滿(man)懷(huai)信心(xin)百倍(bei)。當(dang)前，中(zhong)(zhong)煤(mei)(mei)(mei)大(da)(da)屯“4411”發(fa)(fa)展戰略的(de)(de)(de)藍圖(tu)已經繪就，“五型”新大(da)(da)屯美好(hao)愿景振奮人心(xin)，下一(yi)個50年高質量發(fa)(fa)展的(de)(de)(de)新征程已經開(kai)啟。中(zhong)(zhong)煤(mei)(mei)(mei)大(da)(da)屯將在習(xi)近(jin)平新時代中(zhong)(zhong)國特色社(she)會主(zhu)義思想(xiang)的(de)(de)(de)正(zheng)(zheng)確(que)指(zhi)引下，萬眾一(yi)心(xin)，勵精圖(tu)治，奮發(fa)(fa)有為，不斷推進大(da)(da)屯公(gong)司快速穩健高質量發(fa)(fa)展，為中(zhong)(zhong)煤(mei)(mei)(mei)集團建設具有全球(qiu)競爭力(li)的(de)(de)(de)世界一(yi)流(liu)清潔能(neng)源供(gong)應商和(he)能(neng)源綜合服務商，為打造基業長(chang)青的(de)(de)(de)百年大(da)(da)屯而(er)努力(li)奮斗。

【責任編輯：趙藝涵】