文章(zhang)來(lai)源:中國航天科工(gong)集(ji)團有限公(gong)司 發布時(shi)間:2022-03-09
今年兩會,全國人大(da)代表、中國航(hang)天科工首(shou)席技師戴天方“盯”上了青年技能人才培養問題。
2020年第一屆全國職業技能大(da)賽(sai),他(ta)擔任北(bei)京(jing)賽(sai)區CAD項目的(de)(de)裁判工作,也正(zheng)是(shi)在與(yu)參賽(sai)的(de)(de)廣大(da)職校(xiao)生(sheng)的(de)(de)接(jie)觸中,他(ta)了解到目前職業院校(xiao)在學生(sheng)培養與(yu)企業需求之間存在的(de)(de)錯位(wei)。
“如何讓職校生技能的培養與企(qi)業(ye)實際需求精(jing)準對接,既(ji)是個教育問題,也是就業(ye)問題,是一個社(she)會‘痛(tong)點’。”戴(dai)天方就此不(bu)斷走訪調研(yan)。
當選全國人大代表后,戴天方(fang)深感“需(xu)要提出的問題很(hen)多(duo),需(xu)要回答的問題也(ye)很(hen)多(duo)”。除了深耕熟悉的專業(ye)領域,過去幾年,他多(duo)次參與調研、走訪和(he)學習培(pei)訓,系統了解法(fa)律、稅務等知(zhi)識。
2018年全國兩會,在北京團(tuan)一次分組討論(lun)會上,與(yu)會的(de)人大(da)代表就當(dang)時經濟形勢進行交流(liu)。其中(zhong),關于中(zhong)小(xiao)企(qi)業(ye)的(de)生存空(kong)間(jian)等問題,成了熱點話題。參與(yu)現場討論(lun)的(de)代表中(zhong),就有戴天方。
他(ta)說,從制(zhi)造廠家,到銷(xiao)售企(qi)業,平時工(gong)作中(zhong)接觸過不少中(zhong)小(xiao)企(qi)業。憑(ping)著履職熱情(qing)和(he)走訪調研(yan),戴天方提出(chu)為中(zhong)小(xiao)企(qi)業減(jian)稅的建議。
戴(dai)天(tian)(tian)方的本職崗位(wei)是中(zhong)國航天(tian)(tian)科工(gong)三院二三九廠的數(shu)控銑工(gong)首席技師,主攻航天(tian)(tian)產(chan)品(pin)機械(xie)加(jia)工(gong)。作為年(nian)輕工(gong)人(ren)的老大(da)哥,在提升工(gong)人(ren)隊(dui)伍整(zheng)體(ti)技能水(shui)平的同(tong)時(shi),如何從組織上關(guan)心、關(guan)懷一線技能工(gong)人(ren),也是戴(dai)天(tian)(tian)方作為人(ren)大(da)代表的重要責任。
在(zai)走訪調研(yan)中,一個群體引起了(le)戴(dai)天方的(de)(de)注(zhu)意。他發現,在(zai)不少制造企業的(de)(de)社會(hui)(hui)招聘中,很多(duo)技(ji)能(neng)工人(ren)的(de)(de)身份是勞務派(pai)遣(qian)工。2019年(nian)全國兩(liang)會(hui)(hui)上,戴(dai)天方呼吁社會(hui)(hui)給予這一群體更(geng)多(duo)的(de)(de)關注(zhu),完善他們的(de)(de)薪酬待遇(yu),讓(rang)他們對企業有(you)更(geng)強的(de)(de)歸屬(shu)感,充實技(ji)能(neng)人(ren)才隊伍(wu)的(de)(de)力量。
“實現(xian)勞務派遣(qian)職(zhi)工(gong)同(tong)工(gong)同(tong)酬,在(zai)福利(li)待(dai)遇上也不打折(zhe)扣。”戴天方(fang)(fang)說(shuo)。他(ta)呼吁,一(yi)方(fang)(fang)面(mian),人才的(de)成長通道不應(ying)該受到所謂(wei)用工(gong)形式的(de)限制(zhi);另(ling)一(yi)方(fang)(fang)面(mian),對勞務派遣(qian)工(gong)中的(de)流動黨(dang)(dang)(dang)員,也以用人單(dan)位黨(dang)(dang)(dang)組(zu)(zu)織管(guan)理(li)為主(zhu)(zhu),勞務派遣(qian)單(dan)位黨(dang)(dang)(dang)組(zu)(zu)織和戶籍(ji)所在(zai)地黨(dang)(dang)(dang)組(zu)(zu)織密切配合、主(zhu)(zhu)動聯系,將他(ta)們納入(ru)黨(dang)(dang)(dang)組(zu)(zu)織有效(xiao)管(guan)理(li)之中。
這項建議,很快引(yin)起相關部門的(de)高度重視。兩會結束(shu)后不久,一(yi)份由人社部牽頭(tou),中組(zu)部以及中華全(quan)國總工會等部門參與的(de)統一(yi)答(da)復,被送到了(le)戴(dai)天方辦(ban)公桌的(de)案(an)頭(tou)。
此后,中(zhong)華全國(guo)總工會和中(zhong)組(zu)部又分別給他打來電話,了解相關答復(fu)的(de)滿(man)意狀況(kuang)。
2020年,戴(dai)天方經歷了(le)一次(ci)(ci)難忘的(de)(de)兩會,政府工(gong)作報(bao)告中“六穩”“六保”被屢屢提及。而他的(de)(de)目光也再次(ci)(ci)回歸中小企(qi)業(ye)(ye)并提出建議:加大對中小微企(qi)業(ye)(ye)的(de)(de)支持力(li)度,幫助它們緩解(jie)困(kun)境,促進(jin)企(qi)業(ye)(ye)的(de)(de)生存和(he)發展,穩定(ding)和(he)擴大就業(ye)(ye)。
“面對全球突發(fa)疫情(qing),小(xiao)微企業在創業前期資源不充分,抗風險能力(li)弱,經(jing)濟下行(xing)壓力(li)增大(da)的情(qing)況下,維(wei)持正常運營更為困難。”戴天方說。
從(cong)中小微(wei)企業的(de)生存發展問題,到勞務派(pai)遣工的(de)組織關系問題,履職三年多,戴天方的(de)視線,從(cong)未(wei)脫離過(guo)現實。他經常提醒自(zi)己,作為(wei)人大(da)代表,要緊盯社會“痛點”,深入一(yi)線調(diao)研,并(bing)為(wei)那些需要的(de)群體發聲。
今(jin)年,他帶著(zhu)“以保就業為(wei)主(zhu)線加強(qiang)青(qing)年技能(neng)人(ren)(ren)才培養”的建(jian)議,第四次(ci)出現在全國兩會現場(chang)。這一次(ci),他要為(wei)青(qing)年技能(neng)人(ren)(ren)才發聲(sheng)。
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