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中國大(da)唐(tang)集團(tuan)公司認真貫(guan)徹(che)落實(shi)中組(zu)(zu)部、國資委(wei)(wei)黨(dang)(dang)委(wei)(wei)要求，高度重視、精心組(zu)(zu)織二級單位黨(dang)(dang)組(zu)(zu)織書(shu)記(ji)抓黨(dang)(dang)建述職評議(yi)考核現場會，黨(dang)(dang)組(zu)(zu)書(shu)記(ji)、董事長陳進(jin)行親自部署安排、修訂完善方案，確保會議(yi)堅持責任、問題(ti)、目標“三個導向”，取(qu)得(de)良好效(xiao)果。

一、堅(jian)持責任(ren)導(dao)向，充(chong)分發揮述職考(kao)核評議的重要作(zuo)用

集(ji)團公司黨組(zu)將(jiang)開展現場述職評議考核作(zuo)為(wei)認真貫徹習近平總書記系(xi)列重要講話(hua)精神、落實中組(zu)部(bu)和國資(zi)委(wei)黨委(wei)部(bu)署的重要舉措，作(zuo)為(wei)推(tui)進黨建(jian)工(gong)作(zuo)水平全面提升(sheng)的重要抓手，作(zuo)為(wei)推(tui)動全面從嚴治黨向基層(ceng)延伸的重要載體，破解(jie)黨建(jian)工(gong)作(zuo)難題，全面落實管(guan)黨治黨責任(ren)，真正使黨建(jian)工(gong)作(zuo)嚴起來(lai)(lai)、實起來(lai)(lai)、緊起來(lai)(lai)。

杜絕為了述職(zhi)(zhi)而述職(zhi)(zhi)的(de)(de)思想，以“應考”的(de)(de)方式，強化各級黨(dang)(dang)組織(zhi)書(shu)(shu)記(ji)(ji)的(de)(de)責任(ren)意識和(he)使命擔當，落實管黨(dang)(dang)治黨(dang)(dang)責任(ren)，突出黨(dang)(dang)組織(zhi)書(shu)(shu)記(ji)(ji)的(de)(de)主體(ti)責任(ren)，增強書(shu)(shu)記(ji)(ji)抓(zhua)黨(dang)(dang)建工作的(de)(de)主體(ti)意識，牢固樹立“抓(zhua)好(hao)黨(dang)(dang)建是本職(zhi)(zhi)、不(bu)(bu)抓(zhua)黨(dang)(dang)建是失職(zhi)(zhi)、抓(zhua)不(bu)(bu)好(hao)黨(dang)(dang)建不(bu)(bu)稱職(zhi)(zhi)”的(de)(de)觀念(nian)，不(bu)(bu)斷增強管黨(dang)(dang)治黨(dang)(dang)的(de)(de)自覺(jue)性和(he)堅定(ding)性，使各級黨(dang)(dang)組織(zhi)書(shu)(shu)記(ji)(ji)始(shi)終把主要精(jing)力放在抓(zhua)黨(dang)(dang)建上，說書(shu)(shu)記(ji)(ji)的(de)(de)話，干書(shu)(shu)記(ji)(ji)的(de)(de)事(shi)，盡好(hao)書(shu)(shu)記(ji)(ji)的(de)(de)本分，推動黨(dang)(dang)建工作取(qu)得(de)實效(xiao)。

杜絕為了評(ping)議而評(ping)議的思想，進(jin)一(yi)步統(tong)一(yi)思想、堅定信(xin)念，使(shi)各(ge)級黨組(zu)織(zhi)書(shu)記(ji)牢固樹立政治意(yi)識、大(da)局意(yi)識、核心(xin)意(yi)識、看齊(qi)意(yi)識，特別是增(zeng)強(qiang)核心(xin)意(yi)識和看齊(qi)意(yi)識，團結帶領系(xi)統(tong)廣大(da)干部(bu)職工，以習近平總(zong)書(shu)記(ji)系(xi)列重要講話武裝(zhuang)頭腦、指導實踐，以改革創新的精(jing)神(shen)推(tui)動集(ji)團公司(si)黨組(zu)的各(ge)項決策部(bu)署落(luo)地(di)生根，確保(bao)國有資產保(bao)值增(zeng)值。

杜絕為了(le)考(kao)(kao)核而考(kao)(kao)核的(de)(de)(de)思(si)(si)想，著(zhu)力發現在(zai)基本組(zu)(zu)織(zhi)、基本隊伍(wu)、基本制度上存在(zai)的(de)(de)(de)問題，提高黨(dang)(dang)組(zu)(zu)織(zhi)書記抓黨(dang)(dang)建(jian)(jian)的(de)(de)(de)專(zhuan)業思(si)(si)維、專(zhuan)業素養(yang)、專(zhuan)業方(fang)法，通(tong)(tong)過(guo)(guo)明確目(mu)標任務，把黨(dang)(dang)組(zu)(zu)織(zhi)書記和黨(dang)(dang)建(jian)(jian)工(gong)(gong)作(zuo)任務緊密聯系起(qi)來；通(tong)(tong)過(guo)(guo)面對面述職交流，把各(ge)級(ji)黨(dang)(dang)組(zu)(zu)織(zhi)的(de)(de)(de)黨(dang)(dang)建(jian)(jian)工(gong)(gong)作(zuo)思(si)(si)路有機(ji)統一(yi)起(qi)來；通(tong)(tong)過(guo)(guo)強化考(kao)(kao)核運用，把黨(dang)(dang)建(jian)(jian)工(gong)(gong)作(zuo)責任和壓力層(ceng)層(ceng)傳導下(xia)去；通(tong)(tong)過(guo)(guo)抓黨(dang)(dang)建(jian)(jian)述職評議考(kao)(kao)核，形成一(yi)套(tao)完整的(de)(de)(de)黨(dang)(dang)建(jian)(jian)工(gong)(gong)作(zuo)鏈(lian)條，構建(jian)(jian)一(yi)套(tao)科學(xue)的(de)(de)(de)黨(dang)(dang)建(jian)(jian)工(gong)(gong)作(zuo)體(ti)系，促(cu)進各(ge)級(ji)黨(dang)(dang)組(zu)(zu)織(zhi)和黨(dang)(dang)員(yuan)干部形成工(gong)(gong)作(zuo)合力。

二、堅持問題導向，認(ren)真解決(jue)黨建(jian)工作(zuo)存在的實際問題

集(ji)團(tuan)公司(si)黨(dang)組(zu)堅持(chi)問題(ti)(ti)導(dao)向(xiang)，從(cong)問題(ti)(ti)出發，向(xiang)問題(ti)(ti)開刀，聚焦(jiao)黨(dang)建(jian)工作中存(cun)在的“四個化”問題(ti)(ti)，深入開展黨(dang)組(zu)織書(shu)記抓黨(dang)建(jian)述職評議考核，加大黨(dang)組(zu)織書(shu)記從(cong)嚴管黨(dang)治黨(dang)力度，促進(jin)黨(dang)建(jian)水平全面提升(sheng)。

述職帶著問題(ti)(ti)。黨(dang)(dang)組織書記的述職在實(shi)事(shi)求是總結(jie)黨(dang)(dang)建工作經(jing)驗、做(zuo)法(fa)的同時，也(ye)彎(wan)下腰、低(di)下頭(tou)，不(bu)掩飾(shi)缺點(dian)、不(bu)回避問題(ti)(ti)、不(bu)文過飾(shi)非，既查(cha)找了(le)黨(dang)(dang)建工作中存在的突出問題(ti)(ti)，也(ye)查(cha)找了(le)個(ge)人履職盡責方(fang)面(mian)存在的突出問題(ti)(ti)，注重挖掘主觀(guan)方(fang)面(mian)的原因，切實(shi)做(zuo)到了(le)見(jian)人、見(jian)事(shi)、見(jian)思想(xiang)。

評議發現問(wen)題。集團公司(si)領導(dao)和本部(bu)相(xiang)關部(bu)門站(zhan)在集團的角度(du)和高度(du)，進(jin)行了現場點(dian)評和提問(wen)，用評議的方(fang)式將問(wen)題查(cha)找出來(lai)、暴露出來(lai)，集公司(si)之智(zhi)，幫助述職(zhi)人員夯實基礎、補(bu)齊短板，明確下一步的努力方(fang)向和工(gong)作側重(zhong)。

整(zheng)改針對問題。各述職(zhi)單(dan)位黨組織書記(ji)認真梳(shu)理(li)分(fen)析自身查(cha)擺、上級點評、群眾評議和(he)綜合評價意見指出的問題，列出問題清單(dan)、責任清單(dan)和(he)整(zheng)改清單(dan)，認真制定(ding)整(zheng)改方案，逐項研究措施(shi)，親自抓(zhua)、親自管，確(que)保整(zheng)改落實(shi)不走偏、不走樣(yang)。集團公司對照內容清單(dan)，定(ding)期(qi)督促檢(jian)查(cha)，通報整(zheng)改情(qing)況，防止(zhi)一述了(le)之；對述職(zhi)中發(fa)現的共(gong)性、難點問題，統籌協(xie)調，推動研究解決(jue)，確(que)保整(zheng)改工(gong)作按(an)計劃、保質保量(liang)落到實(shi)處。

三、堅持目標導向，著力抓好黨建工(gong)作(zuo)水平全面提升

集團公司黨組以(yi)現(xian)場述職評議考(kao)核為契機(ji)，進一步嚴(yan)密黨建(jian)組織體系、嚴(yan)肅黨內組織生活、嚴(yan)格黨員教育管(guan)理、嚴(yan)明黨建(jian)工(gong)作(zuo)責(ze)任制，有效落(luo)實全面從嚴(yan)治黨責(ze)任。

持續在提(ti)升(sheng)思想認識上(shang)下功(gong)夫。牢固樹立“四個意(yi)識”，更(geng)加緊密地(di)(di)團結在以習(xi)近(jin)平同(tong)志(zhi)為核心的(de)黨(dang)(dang)(dang)(dang)中央(yang)周圍，更(geng)加堅定地(di)(di)維護(hu)黨(dang)(dang)(dang)(dang)中央(yang)的(de)權(quan)威，更(geng)加自(zi)覺地(di)(di)在思想上(shang)政(zheng)治上(shang)行動上(shang)同(tong)黨(dang)(dang)(dang)(dang)中央(yang)保持高度一(yi)致(zhi)，對中央(yang)的(de)精(jing)神和上(shang)級黨(dang)(dang)(dang)(dang)組織(zhi)部署不打折扣，不打擦邊球、不搞下不為例，推動管黨(dang)(dang)(dang)(dang)治黨(dang)(dang)(dang)(dang)不斷從“寬松軟”走向“嚴實(shi)硬”。

持續在加強機制(zhi)建設上(shang)下功夫。做好制(zhi)度(du)銜接和修(xiu)訂，健全橫向(xiang)到邊、縱向(xiang)到底的(de)(de)黨建、黨風、反腐(fu)責(ze)任體系，將黨的(de)(de)規章(zhang)制(zhi)度(du)落(luo)細、落(luo)小、落(luo)實，努力(li)實現依規治黨、制(zhi)度(du)治黨。按(an)照“四個同步、四個對接”的(de)(de)要求，堅持建強基(ji)層黨組織不放松，切實解決機制(zhi)、人員、待遇(yu)、經費保(bao)障等(deng)方面的(de)(de)實際問題，確保(bao)企業發(fa)展(zhan)到哪里、黨的(de)(de)建設就(jiu)跟(gen)進到哪里、黨支部的(de)(de)戰斗堡壘作用(yong)和黨員的(de)(de)先(xian)鋒模(mo)范(fan)作用(yong)就(jiu)體現在哪里。

持續(xu)在嚴肅(su)黨內生活(huo)上下功夫。嚴格組織生活(huo)制(zhi)度，嚴肅(su)認真地開展批評和自(zi)(zi)我批評，努力提高領導班子發(fa)現(xian)和解決(jue)自(zi)(zi)身(shen)問題(ti)的能力。堅持民(min)(min)主集(ji)中制(zhi)，凡(fan)屬“三重(zhong)一大”事(shi)項，都嚴格按(an)照規則和程序(xu)開展工作，聽取不同(tong)意見，保障民(min)(min)主決(jue)策(ce)，發(fa)揮好班子的整體合力。始終以(yi)反(fan)面教(jiao)材為鏡(jing)，深(shen)刻吸取教(jiao)訓，增強政治定力，自(zi)(zi)覺(jue)接受(shou)監督(du)，讓(rang)組織放心、讓(rang)群眾滿(man)意。

持續(xu)在強(qiang)化(hua)干部管理上下功夫(fu)。執行“盡(jin)職(zhi)(zhi)責(ze)、勇擔當、能(neng)創(chuang)新(xin)、善協(xie)調”的(de)標(biao)準和“四重八看”的(de)選(xuan)人(ren)用(yong)人(ren)導(dao)向，嚴(yan)格選(xuan)拔任用(yong)程序，堅(jian)決遏制不(bu)正之(zhi)風。通過選(xuan)人(ren)用(yong)人(ren)監督(du)檢查及“一報(bao)告兩評議”、個(ge)人(ren)事項報(bao)告等，切實做(zuo)好(hao)干部監督(du)工作。著力(li)加強(qiang)對各級領導(dao)人(ren)員(yuan)的(de)黨性教育、宗旨教育和警(jing)示教育，嚴(yan)明政(zheng)治(zhi)紀律和政(zheng)治(zhi)規矩，強(qiang)化(hua)黨員(yuan)干部尤其是(shi)“一把手”主體責(ze)任，把執行政(zheng)治(zhi)紀律、廉政(zheng)紀律貫徹于履(lv)職(zhi)(zhi)全(quan)過程。

持續在推進工作(zuo)融合上下功夫(fu)。要求(qiu)各級黨(dang)(dang)(dang)組織書記(ji)以(yi)高度(du)的政治(zhi)自覺和政治(zhi)擔當，認真履(lv)行(xing)第(di)一(yi)責(ze)(ze)(ze)任(ren)人職(zhi)責(ze)(ze)(ze)，切實把從嚴治(zhi)黨(dang)(dang)(dang)和黨(dang)(dang)(dang)風廉政建設(she)主體(ti)責(ze)(ze)(ze)任(ren)扛在肩上，親(qin)自謀劃、親(qin)自部(bu)署、親(qin)自協調、親(qin)自過問，以(yi)黨(dang)(dang)(dang)建工作(zuo)的實際成效為(wei)中(zhong)心(xin)工作(zuo)提供堅強政治(zhi)保障。要求(qiu)其他班子成員堅持“一(yi)崗雙責(ze)(ze)(ze)”，認真履(lv)行(xing)黨(dang)(dang)(dang)內職(zhi)責(ze)(ze)(ze)，按照分工抓好分內工作(zuo)，確(que)保黨(dang)(dang)(dang)建工作(zuo)與生產經(jing)營(ying)工作(zuo)同(tong)(tong)步安排、同(tong)(tong)步推進、同(tong)(tong)步考核。要求(qiu)全(quan)體(ti)黨(dang)(dang)(dang)員始終(zhong)堅持不忘初心(xin)、對黨(dang)(dang)(dang)忠誠，時刻(ke)牢記(ji)第(di)一(yi)身份是共(gong)產黨(dang)(dang)(dang)員，第(di)一(yi)職(zhi)責(ze)(ze)(ze)是為(wei)黨(dang)(dang)(dang)工作(zuo)，永(yong)葆黨(dang)(dang)(dang)員的政治(zhi)本(ben)色，把愛黨(dang)(dang)(dang)、憂黨(dang)(dang)(dang)、興黨(dang)(dang)(dang)、護黨(dang)(dang)(dang)要求(qiu)落實到實際工作(zuo)中(zhong)。