文章(zhang)來源：寶鋼集團有限公司 發布(bu)時間：2011-02-12
日前，寶鋼召開“黨員登高計劃打開看看”會議。寶鋼集團公司副董事長、黨委書記劉國勝，黨委副書記歐陽英鵬等出席會議，并要求各基層黨組織結合實際開展“黨員登高計劃”活動，在針對性和有效性上下功夫，力求具體、簡明和透明，形式上不拘一格。
寶鋼集團公司黨委組織部、寶鋼黨校、寶鋼集團公司黨支部書記研修會有關人員，實施、推進“黨員登高計劃”的黨員和黨支部書記代表參加座談。
“黨員登高計劃”活動是寶鋼深化“三高一流”活動的重要舉措。2005年以來，寶鋼各基層黨組織圍繞本單位的中心工作，不斷創新工作方式和內容。如，寶鋼國際黨委引進“兩圖一線”管理工具，通過網絡跟蹤和網下溝通相結合的管理方式，增強了“黨員登高計劃”活動的自主化、聚焦化和可視化，建立了黨員自我管理、自我提升的個人成長機制，健全了基層黨組織服務黨員的具體工作機制。寶鋼工程黨委探索將工程項目管理的思路運用到“黨員登高計劃”活動中，按項目管理方式精心策劃。人才開發院黨委遵循組織引導與自主登高相結合原則，提出“聚焦、自主、簡單”的要求，倡導每個黨員聚焦一件具體事，實現“快樂登高”。
會上，寶鋼集團公司組織部簡要介紹了基層開展“黨員登高計劃”活動的現狀。中厚板分公司煉鋼廠陳偉軍、不銹鋼事業部煉鋼廠黃富新、特鋼事業部特種冶金廠何雪華、寶鋼股份冷軋薄板廠孔領玉、寶鋼金屬寶普公司孫緒冬、寶鋼國際寶鋼商貿公司管線工程部高昱東、寶鋼股份能源環保部董振寧、集團公司經營財務部周慶偉等黨員代表，“打開”自己的登高計劃，與公司領導進行了面對面互動交流。
劉國(guo)勝、歐(ou)陽英(ying)鵬(peng)指(zhi)出(chu)，寶鋼(gang)要(yao)在激烈的(de)(de)(de)(de)市場競爭(zheng)(zheng)中(zhong)(zhong)提(ti)升(sheng)核心競爭(zheng)(zheng)力，最重要(yao)的(de)(de)(de)(de)是(shi)提(ti)高(gao)軟實(shi)力。這需要(yao)寶鋼(gang)各基層黨(dang)(dang)(dang)支部和(he)黨(dang)(dang)(dang)員，充分發揮在基礎工作(zuo)中(zhong)(zhong)的(de)(de)(de)(de)獨特(te)政治優勢和(he)先(xian)鋒模范作(zuo)用，為寶鋼(gang)軟實(shi)力、核心競爭(zheng)(zheng)力的(de)(de)(de)(de)提(ti)升(sheng)提(ti)供最可靠(kao)的(de)(de)(de)(de)保障。他們(men)要(yao)求(qiu)，“黨(dang)(dang)(dang)員登高(gao)計(ji)劃(hua)”活動要(yao)圍繞(rao)生(sheng)產經營中(zhong)(zhong)心，適當拓(tuo)展(zhan)；企業發展(zhan)的(de)(de)(de)(de)需求(qiu)要(yao)與(yu)(yu)黨(dang)(dang)(dang)員個人發展(zhan)的(de)(de)(de)(de)需求(qiu)相(xiang)(xiang)結(jie)合；努力做到“雙帶”，爭(zheng)(zheng)當自主(zhu)型員工；黨(dang)(dang)(dang)員的(de)(de)(de)(de)自主(zhu)性與(yu)(yu)黨(dang)(dang)(dang)組織的(de)(de)(de)(de)指(zhi)導幫助相(xiang)(xiang)結(jie)合；要(yao)結(jie)合實(shi)際(ji)，力求(qiu)“具體、簡明(ming)和(he)透明(ming)”，即讓“黨(dang)(dang)(dang)員的(de)(de)(de)(de)登高(gao)計(ji)劃(hua)”“跳(tiao)一(yi)(yi)跳(tiao)”能實(shi)現(xian)，循序漸進，不籠(long)統，易操作(zuo)，并與(yu)(yu)民主(zhu)評(ping)議相(xiang)(xiang)結(jie)合，形式上不拘一(yi)(yi)格。