免费菠萝视频app下载

為進一步推進全(quan)面從(cong)嚴治黨(dang)(dang)(dang)，把管(guan)(guan)黨(dang)(dang)(dang)治黨(dang)(dang)(dang)責(ze)任落(luo)實到(dao)(dao)位(wei)，中國(guo)黃金黨(dang)(dang)(dang)委(wei)以習(xi)近平新時代中國(guo)特色社(she)會主義(yi)思(si)(si)想為指引，創新黨(dang)(dang)(dang)建(jian)工作(zuo)(zuo)思(si)(si)路，從(cong)落(luo)實黨(dang)(dang)(dang)建(jian)工作(zuo)(zuo)責(ze)任制入手，建(jian)立了(le)“明(ming)責(ze)、履責(ze)、考責(ze)、問責(ze)”的閉合責(ze)任體系，形(xing)成了(le)責(ze)任明(ming)確(que)、領(ling)導(dao)有力、運轉有序、考核到(dao)(dao)位(wei)的黨(dang)(dang)(dang)建(jian)工作(zuo)(zuo)機制，黨(dang)(dang)(dang)的領(ling)導(dao)得(de)到(dao)(dao)全(quan)方位(wei)加強，管(guan)(guan)黨(dang)(dang)(dang)治黨(dang)(dang)(dang)不斷走向(xiang)嚴緊(jin)硬。

一是精準(zhun)明(ming)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)。制(zhi)定下發了(le)(le)(le)(le)(le)《黨(dang)建工(gong)作(zuo)(zuo)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)制(zhi)實施辦法》，建立(li)了(le)(le)(le)(le)(le)與(yu)“述評考(kao)用”相結合(he)的(de)(de)工(gong)作(zuo)(zuo)機(ji)制(zhi)，強(qiang)化追(zhui)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)、問(wen)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)的(de)(de)鮮(xian)明(ming)導向(xiang)，以責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)制(zhi)為抓(zhua)手，對黨(dang)建工(gong)作(zuo)(zuo)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)內容(rong)、責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)履(lv)行、責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)考(kao)核與(yu)監督、責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)追(zhui)究(jiu)作(zuo)(zuo)了(le)(le)(le)(le)(le)具體(ti)規(gui)定，建立(li)了(le)(le)(le)(le)(le)規(gui)范高效(xiao)的(de)(de)“橫向(xiang)到邊，縱向(xiang)到底”的(de)(de)標準(zhun)化考(kao)核管理體(ti)系。明(ming)確了(le)(le)(le)(le)(le)企(qi)(qi)業(ye)黨(dang)組(zu)織(zhi)、黨(dang)組(zu)織(zhi)書記(ji)、專職副書記(ji)、黨(dang)員(yuan)領(ling)導班子(zi)(zi)其他成員(yuan)4個(ge)層(ceng)面共(gong)計24項職責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)，堅(jian)持集(ji)體(ti)領(ling)導與(yu)個(ge)人分工(gong)負(fu)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)相結合(he)，做到誰主(zhu)管誰負(fu)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)，企(qi)(qi)業(ye)黨(dang)組(zu)織(zhi)履(lv)行主(zhu)體(ti)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)，書記(ji)承擔第(di)一責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)，專職副書記(ji)承擔直接責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)，班子(zi)(zi)其他成員(yuan)分工(gong)負(fu)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)，職能部(bu)門(men)(men)牽頭抓(zhua)總(zong)，相關部(bu)門(men)(men)齊(qi)抓(zhua)共(gong)管，既(ji)突出組(zu)織(zhi)和領(ling)導責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)，又(you)讓黨(dang)建工(gong)作(zuo)(zuo)崗位的(de)(de)同(tong)志履(lv)職盡(jin)責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)，形成了(le)(le)(le)(le)(le)一級抓(zhua)一級、層(ceng)層(ceng)抓(zhua)落實的(de)(de)黨(dang)建工(gong)作(zuo)(zuo)格局，建立(li)了(le)(le)(le)(le)(le)主(zhu)體(ti)明(ming)晰、責(ze)(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)明(ming)確、有機(ji)銜(xian)接的(de)(de)黨(dang)建工(gong)作(zuo)(zuo)機(ji)制(zhi)。

二是認(ren)真履責(ze)。各級黨(dang)(dang)(dang)(dang)組(zu)(zu)織堅持把(ba)黨(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)與生產經(jing)營工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)同(tong)步(bu)規劃、同(tong)步(bu)部署、同(tong)步(bu)落實、同(tong)步(bu)檢查(cha)、同(tong)步(bu)考核。各級黨(dang)(dang)(dang)(dang)組(zu)(zu)織書(shu)(shu)記認(ren)真履行黨(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)第一責(ze)任(ren)人的(de)職責(ze)，做到(dao)重(zhong)要(yao)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)親自(zi)部署、重(zhong)要(yao)問(wen)題親自(zi)過問(wen)、重(zhong)大事件親自(zi)處置(zhi)，黨(dang)(dang)(dang)(dang)員領導(dao)班子其他成員根據工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)分工(gong)(gong)，按(an)照“一崗雙責(ze)”要(yao)求，認(ren)真抓好分管部門、單位黨(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)，對職責(ze)范圍(wei)內的(de)黨(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)負領導(dao)責(ze)任(ren)。建(jian)立了企(qi)(qi)業(ye)黨(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)責(ze)任(ren)落實情況報告制度，重(zhong)點權(quan)屬企(qi)(qi)業(ye)黨(dang)(dang)(dang)(dang)組(zu)(zu)織每年向上級黨(dang)(dang)(dang)(dang)組(zu)(zu)織報告黨(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)責(ze)任(ren)制落實情況，開展黨(dang)(dang)(dang)(dang)組(zu)(zu)織書(shu)(shu)記抓黨(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)述職評議(yi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)，2017年，中國黃金黨(dang)(dang)(dang)(dang)委組(zu)(zu)織了40家(jia)權(quan)屬企(qi)(qi)業(ye)黨(dang)(dang)(dang)(dang)組(zu)(zu)織書(shu)(shu)記進行了現(xian)場述職，38家(jia)權(quan)屬企(qi)(qi)業(ye)黨(dang)(dang)(dang)(dang)組(zu)(zu)織書(shu)(shu)記作(zuo)(zuo)(zuo)了書(shu)(shu)面述職。

三是(shi)考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)全覆蓋。制(zhi)定下發(fa)了(le)《黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)工作(zuo)責(ze)任(ren)(ren)制(zhi)考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)暫(zan)行(xing)辦法》，成(cheng)立了(le)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)工作(zuo)責(ze)任(ren)(ren)制(zhi)考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)領(ling)(ling)(ling)導小組(zu)(zu)，黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)委(wei)書記(ji)擔任(ren)(ren)組(zu)(zu)長，黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)委(wei)副(fu)書記(ji)、紀委(wei)書記(ji)擔任(ren)(ren)副(fu)組(zu)(zu)長，黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)領(ling)(ling)(ling)導班子(zi)其他(ta)成(cheng)員(yuan)(yuan)(yuan)為(wei)成(cheng)員(yuan)(yuan)(yuan)，領(ling)(ling)(ling)導小組(zu)(zu)下設(she)辦公室(shi)，由黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)委(wei)辦公室(shi)、組(zu)(zu)織部(bu)、宣傳(chuan)部(bu)、紀委(wei)辦公室(shi)、巡視辦及企(qi)業管理部(bu)等(deng)相關部(bu)門負責(ze)人組(zu)(zu)成(cheng)。在內容(rong)(rong)設(she)計上突(tu)出重點、抓住(zhu)關鍵環節，科(ke)學設(she)置考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)內容(rong)(rong)、考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)方法、考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)權(quan)重、考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)等(deng)級評定及考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)結果運用等(deng)內容(rong)(rong)和要求。科(ke)學設(she)置了(le)7個考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)項(xiang)目，19個考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)指標，45個考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)要點，78條(tiao)考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)標準，72條(tiao)考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)依據。篩選出了(le)一批黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)工作(zuo)經驗豐富的同(tong)志組(zu)(zu)建(jian)了(le)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)工作(zuo)考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)專家庫，按照(zhao)考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)組(zu)(zu)組(zu)(zu)長、考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)組(zu)(zu)成(cheng)員(yuan)(yuan)(yuan)、考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)組(zu)(zu)與考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)對(dui)象“三不固定”原則，每年(nian)開展黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)工作(zuo)責(ze)任(ren)(ren)制(zhi)年(nian)度集(ji)中檢(jian)查考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)工作(zuo)，考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)堅持定量考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)與定性考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)、考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)組(zu)(zu)織與考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)領(ling)(ling)(ling)導班子(zi)成(cheng)員(yuan)(yuan)(yuan)履行(xing)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)職責(ze)相結合。

目前(qian)，成立(li)了10個考核(he)組，對集團(tuan)黨(dang)委直接管理的(de)(de)62家企業黨(dang)組織(zhi)落(luo)(luo)實黨(dang)建(jian)工(gong)作責(ze)任(ren)制情況(kuang)(kuang)和貫徹落(luo)(luo)實全國(guo)(guo)國(guo)(guo)有企業黨(dang)的(de)(de)建(jian)設工(gong)作會(hui)議(yi)30項重(zhong)點(dian)任(ren)務情況(kuang)(kuang)進行(xing)了集中考核(he)督查(cha)。考核(he)組深(shen)(shen)入到(dao)海拔5300米(mi)的(de)(de)雪域高原(yuan)(yuan)、白山(shan)黑水之(zhi)中井下開采1400米(mi)的(de)(de)百(bai)年礦山(shan)、零下40多度(du)的(de)(de)呼倫(lun)貝爾大草原(yuan)(yuan)、荒涼寂(ji)寞的(de)(de)新疆戈(ge)壁灘、崎嶇不平(ping)的(de)(de)云貴(gui)高原(yuan)(yuan)、丘陵連綿(mian)的(de)(de)膠東半島，實現了考核(he)全覆(fu)蓋。考核(he)中，注(zhu)重(zhong)總結提煉黨(dang)建(jian)工(gong)作的(de)(de)實踐經驗(yan)，在各單位(wei)自查(cha)的(de)(de)基(ji)礎上，通過聽(ting)匯(hui)報、做(zuo)訪談、看現場、閱(yue)臺帳、查(cha)紀要、搞測(ce)評、對指標、做(zuo)反饋等(deng)環(huan)節，使(shi)考核(he)往深(shen)(shen)里(li)走、實里(li)走，全面(mian)提升考核(he)質量，真正讓黨(dang)建(jian)強(qiang)起(qi)來。

四是嚴肅問(wen)責(ze)(ze)(ze)。堅(jian)持真評(ping)、真考、真問(wen)責(ze)(ze)(ze)，對黨(dang)(dang)建工作(zuo)考核不(bu)合(he)(he)格(ge)(ge)(ge)的(de)(de)(de)，一(yi)(yi)(yi)追到底、一(yi)(yi)(yi)問(wen)到底，把管黨(dang)(dang)治(zhi)黨(dang)(dang)壓(ya)力(li)一(yi)(yi)(yi)層(ceng)一(yi)(yi)(yi)層(ceng)傳(chuan)導(dao)(dao)到位(wei)。將考核結(jie)果(guo)作(zuo)為對各企業(ye)領(ling)導(dao)(dao)班(ban)(ban)子(zi)總(zong)體(ti)(ti)評(ping)價和領(ling)導(dao)(dao)班(ban)(ban)子(zi)成員業(ye)績評(ping)定、獎(jiang)勵懲處、選(xuan)拔任用的(de)(de)(de)重(zhong)要依據，考核結(jie)果(guo)與領(ling)導(dao)(dao)班(ban)(ban)子(zi)、領(ling)導(dao)(dao)班(ban)(ban)子(zi)成員年度(du)績效(xiao)考核直接掛鉤，作(zuo)為評(ping)先表(biao)彰的(de)(de)(de)重(zhong)要依據。考核結(jie)果(guo)為“基本合(he)(he)格(ge)(ge)(ge)”和“不(bu)合(he)(he)格(ge)(ge)(ge)”的(de)(de)(de)企業(ye)，取消該企業(ye)及(ji)(ji)黨(dang)(dang)政主(zhu)要負責(ze)(ze)(ze)人參評(ping)年度(du)先進集體(ti)(ti)及(ji)(ji)先進個人的(de)(de)(de)資(zi)格(ge)(ge)(ge)。評(ping)定為“不(bu)合(he)(he)格(ge)(ge)(ge)”的(de)(de)(de)，對其(qi)黨(dang)(dang)政主(zhu)要負責(ze)(ze)(ze)人進行(xing)(xing)誡勉談話，連續兩年“不(bu)合(he)(he)格(ge)(ge)(ge)”的(de)(de)(de)，調整黨(dang)(dang)政主(zhu)要負責(ze)(ze)(ze)人工作(zuo)崗位(wei)。對民主(zhu)測評(ping)分值偏低的(de)(de)(de)領(ling)導(dao)(dao)班(ban)(ban)子(zi)成員，由上級黨(dang)(dang)組(zu)織進行(xing)(xing)約談。對領(ling)導(dao)(dao)班(ban)(ban)子(zi)成員違(wei)規違(wei)紀、失職(zhi)瀆職(zhi)等情形實行(xing)(xing)“一(yi)(yi)(yi)票否(fou)決(jue)”。

通(tong)過(guo)深(shen)入開展黨(dang)(dang)建(jian)(jian)工作責任(ren)制考(kao)核(he)，中國黃金(jin)抓住了(le)全面從嚴治(zhi)黨(dang)(dang)的“牛(niu)鼻子”，把黨(dang)(dang)建(jian)(jian)“軟任(ren)務”變(bian)成(cheng)了(le)“硬指標”，使黨(dang)(dang)建(jian)(jian)工作責任(ren)具體化、可量化、可考(kao)核(he)，有效推進了(le)黨(dang)(dang)建(jian)(jian)責任(ren)直達末(mo)梢(shao)、落(luo)(luo)實(shi)落(luo)(luo)地。