文章(zhang)來(lai)源(yuan):寧夏國資委 發布時間:2019-12-28
近日,寧夏國(guo)(guo)資委黨委出臺(tai)《關于自(zi)治(zhi)區屬國(guo)(guo)有企業市場化選聘(pin)權屬企業高級管理(li)人員的指導(dao)意(yi)見(jian)》(以(yi)下簡稱《意(yi)見(jian)》)。
《意見(jian)(jian)》主(zhu)要(yao)包括(kuo)(kuo)適(shi)用(yong)(yong)范圍(wei)(wei)、基本原(yuan)則、任職(zhi)(zhi)條件、選(xuan)(xuan)(xuan)聘(pin)(pin)(pin)(pin)方式(shi)、工作機構(gou)及職(zhi)(zhi)責、公開(kai)招聘(pin)(pin)(pin)(pin)工作程序、人(ren)(ren)(ren)員(yuan)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)、組(zu)織保障八個(ge)部(bu)分(fen)內容,主(zhu)要(yao)有以下幾個(ge)特點:一(yi)是(shi)明確(que)(que)適(shi)用(yong)(yong)范圍(wei)(wei)和(he)選(xuan)(xuan)(xuan)聘(pin)(pin)(pin)(pin)對象(xiang)。《意見(jian)(jian)》適(shi)用(yong)(yong)于寧(ning)夏國資委(wei)監管(guan)(guan)資產(chan)的(de)(de)自(zi)(zi)治區屬(shu)國有企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)權屬(shu)企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye),并(bing)分(fen)企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)類別作了(le)不同(tong)(tong)規定。選(xuan)(xuan)(xuan)聘(pin)(pin)(pin)(pin)對象(xiang)包括(kuo)(kuo)總經(jing)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)、副(fu)總經(jing)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)、財(cai)務總監(總會計師)等高級(ji)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)。二是(shi)明確(que)(que)實施主(zhu)體(ti)。《意見(jian)(jian)》規定市(shi)(shi)場(chang)化(hua)(hua)選(xuan)(xuan)(xuan)聘(pin)(pin)(pin)(pin)高級(ji)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)一(yi)般由(you)企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)董(dong)事會負責;實行總經(jing)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)負責制(zhi)(zhi)的(de)(de)企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)由(you)其(qi)出資企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)負責。三(san)是(shi)堅(jian)持黨管(guan)(guan)干部(bu)原(yuan)則。《意見(jian)(jian)》明確(que)(que)在市(shi)(shi)場(chang)化(hua)(hua)選(xuan)(xuan)(xuan)聘(pin)(pin)(pin)(pin)過程中,企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)黨組(zu)織及其(qi)上(shang)級(ji)黨委(wei)在確(que)(que)定標(biao)準、規范程序、參(can)與(yu)考(kao)(kao)(kao)察(cha)、推(tui)薦(jian)(jian)人(ren)(ren)(ren)選(xuan)(xuan)(xuan)等方面(mian)發(fa)(fa)揮領(ling)導把關作用(yong)(yong)。四是(shi)明確(que)(que)市(shi)(shi)場(chang)化(hua)(hua)選(xuan)(xuan)(xuan)聘(pin)(pin)(pin)(pin)方式(shi)。根據不同(tong)(tong)職(zhi)(zhi)位(wei)的(de)(de)要(yao)求,按(an)照(zhao)市(shi)(shi)場(chang)化(hua)(hua)原(yuan)則,由(you)企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)科學合(he)(he)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)選(xuan)(xuan)(xuan)擇公開(kai)招聘(pin)(pin)(pin)(pin)、競爭(zheng)上(shang)崗(gang)、業(ye)(ye)(ye)(ye)內競聘(pin)(pin)(pin)(pin)、定向邀請、委(wei)托推(tui)薦(jian)(jian)等競爭(zheng)性選(xuan)(xuan)(xuan)拔方式(shi)進行市(shi)(shi)場(chang)化(hua)(hua)選(xuan)(xuan)(xuan)聘(pin)(pin)(pin)(pin)。五是(shi)實行契約化(hua)(hua)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)。《意見(jian)(jian)》明確(que)(que)市(shi)(shi)場(chang)化(hua)(hua)選(xuan)(xuan)(xuan)聘(pin)(pin)(pin)(pin)的(de)(de)企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)高級(ji)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)實行聘(pin)(pin)(pin)(pin)任制(zhi)(zhi)、任期(qi)制(zhi)(zhi)和(he)契約化(hua)(hua)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)(li)(li),企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)與(yu)被聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)簽訂《聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)合(he)(he)同(tong)(tong)》和(he)《勞動合(he)(he)同(tong)(tong)》。六是(shi)建立(li)(li)考(kao)(kao)(kao)核(he)評(ping)價(jia)(jia)(jia)和(he)約束機制(zhi)(zhi)。企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)董(dong)事會制(zhi)(zhi)定考(kao)(kao)(kao)核(he)評(ping)價(jia)(jia)(jia)辦法,建立(li)(li)科學有效(xiao)且適(shi)合(he)(he)本企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)考(kao)(kao)(kao)核(he)評(ping)價(jia)(jia)(jia)指標(biao)體(ti)系,對選(xuan)(xuan)(xuan)聘(pin)(pin)(pin)(pin)高級(ji)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)進行全面(mian)、客觀、公正的(de)(de)年度及任期(qi)考(kao)(kao)(kao)核(he)評(ping)價(jia)(jia)(jia)。考(kao)(kao)(kao)核(he)評(ping)價(jia)(jia)(jia)結果(guo)與(yu)其(qi)薪(xin)酬、激勵計劃(hua)、是(shi)否續聘(pin)(pin)(pin)(pin)等切身(shen)利益直接掛鉤,對考(kao)(kao)(kao)核(he)評(ping)價(jia)(jia)(jia)結果(guo)未達到目標(biao)要(yao)求的(de)(de),根據《聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)合(he)(he)同(tong)(tong)》予(yu)以辦理(li)(li)(li)(li)(li)(li)。探索建立(li)(li)長(chang)效(xiao)激勵機制(zhi)(zhi),引導選(xuan)(xuan)(xuan)聘(pin)(pin)(pin)(pin)的(de)(de)高級(ji)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)關注企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)長(chang)遠(yuan)發(fa)(fa)展(zhan)。要(yao)求企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)建立(li)(li)法律、制(zhi)(zhi)度和(he)組(zu)織三(san)個(ge)方面(mian)的(de)(de)約束機制(zhi)(zhi),在法律的(de)(de)框架內嚴格按(an)照(zhao)制(zhi)(zhi)度行權履職(zhi)(zhi),促使高級(ji)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)自(zi)(zi)覺(jue)約束職(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)(ye)行為。
【責任編輯:李巨(ju)堯】