文(wen)章來源：山(shan)西國資委 發(fa)布(bu)時間(jian)：2015-06-13
2014年6月11日(ri)上午，山(shan)西國(guo)資(zi)委(wei)(wei)(wei)召開2013年省(sheng)屬企業領(ling)(ling)(ling)導班子和(he)領(ling)(ling)(ling)導人(ren)員年度考核暨(ji)“一報告兩評(ping)議”通(tong)報會。山(shan)西國(guo)資(zi)委(wei)(wei)(wei)黨委(wei)(wei)(wei)常務副(fu)書記(ji)(ji)渠性軒和(he)副(fu)主任、黨委(wei)(wei)(wei)委(wei)(wei)(wei)員張(zhang)宏永出(chu)席會議并分(fen)別講話，23戶省(sheng)屬企業分(fen)管(guan)領(ling)(ling)(ling)導及組(zu)織(zhi)人(ren)事部門(men)負責人(ren)、山(shan)西國(guo)資(zi)委(wei)(wei)(wei)機關相關處(chu)室負責人(ren)共65人(ren)參加會議。會議由山(shan)西國(guo)資(zi)委(wei)(wei)(wei)黨委(wei)(wei)(wei)常務副(fu)書記(ji)(ji)渠性軒主持。
山(shan)西國資委(wei)副主任(ren)、黨(dang)委(wei)委(wei)員(yuan)(yuan)張宏(hong)永首先通報(bao)了(le)2013年(nian)省屬企(qi)(qi)業(ye)領(ling)導(dao)班(ban)(ban)子和(he)(he)領(ling)導(dao)人(ren)員(yuan)(yuan)年(nian)度考核和(he)(he)省屬企(qi)(qi)業(ye)干部選(xuan)拔任(ren)用(yong)“一(yi)報(bao)告兩評(ping)議”情(qing)況，綜(zong)合(he)分(fen)析了(le)兩項工(gong)作(zuo)取得的(de)主要成效以(yi)及存在問題，針對當前和(he)(he)今(jin)后一(yi)個時期(qi)加(jia)(jia)強(qiang)企(qi)(qi)業(ye)領(ling)導(dao)班(ban)(ban)子和(he)(he)干部隊伍建(jian)設(she)(she)，提(ti)(ti)(ti)出了(le)五(wu)點要求：一(yi)是(shi)(shi)(shi)切實(shi)加(jia)(jia)強(qiang)學習型領(ling)導(dao)班(ban)(ban)子建(jian)設(she)(she)，努(nu)(nu)力(li)(li)提(ti)(ti)(ti)升領(ling)導(dao)人(ren)員(yuan)(yuan)整體素質和(he)(he)實(shi)踐能(neng)力(li)(li)；二是(shi)(shi)(shi)準(zhun)確研(yan)判和(he)(he)把握發(fa)展形勢，努(nu)(nu)力(li)(li)提(ti)(ti)(ti)高領(ling)導(dao)班(ban)(ban)子科學發(fa)展的(de)能(neng)力(li)(li)；三是(shi)(shi)(shi)進(jin)一(yi)步完善法人(ren)治理(li)結(jie)構(gou)，積極探索(suo)和(he)(he)改(gai)進(jin)企(qi)(qi)業(ye)領(ling)導(dao)人(ren)員(yuan)(yuan)管(guan)理(li)機制；四是(shi)(shi)(shi)不斷加(jia)(jia)強(qiang)企(qi)(qi)業(ye)領(ling)導(dao)人(ren)員(yuan)(yuan)管(guan)理(li)監督工(gong)作(zuo)，努(nu)(nu)力(li)(li)提(ti)(ti)(ti)高企(qi)(qi)業(ye)干部管(guan)理(li)科學化水平；五(wu)是(shi)(shi)(shi)突(tu)出作(zuo)風建(jian)設(she)(she)，提(ti)(ti)(ti)升駕馭能(neng)力(li)(li)，以(yi)實(shi)際行動(dong)贏得廣大員(yuan)(yuan)工(gong)群(qun)眾的(de)信賴和(he)(he)支持。
山(shan)西(xi)國資委(wei)黨(dang)委(wei)常務(wu)副(fu)書記渠性軒作(zuo)總結(jie)發言。充分肯定了(le)近年來省(sheng)屬(shu)企業(ye)(ye)(ye)領(ling)導班子建(jian)設的(de)各項(xiang)成果，并針對進(jin)一(yi)步(bu)做好(hao)省(sheng)屬(shu)企業(ye)(ye)(ye)領(ling)導班子考(kao)(kao)核(he)(he)和人才(cai)工作(zuo)強調(diao)了(le)三點意(yi)見：第一(yi)，高度(du)重(zhong)視(shi)并認真抓好(hao)考(kao)(kao)核(he)(he)考(kao)(kao)評(ping)工作(zuo)。要(yao)(yao)(yao)把(ba)考(kao)(kao)核(he)(he)考(kao)(kao)評(ping)作(zuo)為(wei)了(le)解(jie)掌握情況(kuang)的(de)重(zhong)要(yao)(yao)(yao)手段(duan)，作(zuo)為(wei)加強干部管理(li)的(de)有效(xiao)辦法，作(zuo)為(wei)組織人事(shi)部門的(de)重(zhong)要(yao)(yao)(yao)職(zhi)責，并充分運用考(kao)(kao)核(he)(he)結(jie)果，做好(hao)企業(ye)(ye)(ye)選人用人工作(zuo)。第二，要(yao)(yao)(yao)投入更大的(de)精力進(jin)一(yi)步(bu)抓好(hao)人才(cai)工作(zuo)。指出(chu)(chu)(chu)企業(ye)(ye)(ye)人才(cai)工作(zuo)取得了(le)顯著成效(xiao)，企業(ye)(ye)(ye)要(yao)(yao)(yao)進(jin)一(yi)步(bu)抓出(chu)(chu)(chu)各自特色，并不折不扣地完成好(hao)今年人才(cai)工作(zuo)任務(wu)。第三，對企業(ye)(ye)(ye)組織人事(shi)部門提出(chu)(chu)(chu)要(yao)(yao)(yao)求。要(yao)(yao)(yao)樹立大局意(yi)識(shi)，勇于(yu)承擔重(zhong)任；要(yao)(yao)(yao)樹立參謀(mou)意(yi)識(shi)，勇于(yu)建(jian)言獻策；要(yao)(yao)(yao)樹立抱(bao)團合(he)作(zuo)意(yi)識(shi)，積極(ji)推動全省(sheng)省(sheng)屬(shu)企業(ye)(ye)(ye)形成共同發展(zhan)、互利雙贏(ying)的(de)良好(hao)態勢，為(wei)省(sheng)屬(shu)企業(ye)(ye)(ye)轉型跨越(yue)發展(zhan)做出(chu)(chu)(chu)新的(de)貢獻。