文章來(lai)源：柳州國資委 發布時間：2015-01-26
2014年1月22日(ri)，廣西(xi)柳州(zhou)國(guo)資(zi)委召開市屬國(guo)有企(qi)業2013年度(du)黨(dang)建(jian)工(gong)作目標和落實黨(dang)風廉政(zheng)建(jian)設責(ze)任制(zhi)匯報(bao)會，對(dui)19家(jia)市屬國(guo)有企(qi)業黨(dang)組織(zhi)2013年度(du)黨(dang)建(jian)工(gong)作和落實黨(dang)風廉政(zheng)建(jian)設責(ze)任制(zhi)進行(xing)了集中考核。
為(wei)了貫(guan)徹(che)落實(shi)(shi)黨(dang)的(de)十八大精(jing)神和中央“八項規定”，切實(shi)(shi)改進會(hui)(hui)風文風，開短會(hui)(hui)、講短話(hua)，提高會(hui)(hui)議(yi)效率(lv)，柳州國資委黨(dang)工委成立了由各(ge)(ge)企業(ye)黨(dang)建(jian)工作(zuo)的(de)分管領導或黨(dang)務部門負責人組成的(de)企業(ye)互評(ping)考核組，在各(ge)(ge)企業(ye)自評(ping)的(de)基礎上，采(cai)取集中“聽”、“看(kan)”、“評(ping)”的(de)方(fang)法對19家企業(ye)2013年的(de)黨(dang)建(jian)工作(zuo)和落實(shi)(shi)黨(dang)風廉政建(jian)設(she)責任(ren)制進行考核。
“聽(ting)”就是(shi)各企業(ye)黨(dang)(dang)組織(zhi)(zhi)圍繞黨(dang)(dang)建(jian)(jian)(jian)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)、落實黨(dang)(dang)風(feng)廉(lian)政(zheng)建(jian)(jian)(jian)設工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)指標體系匯報2013年(nian)(nian)(nian)度工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)。“看”就是(shi)按照(zhao)《柳州(zhou)市(shi)(shi)市(shi)(shi)屬國有(you)及國有(you)控(kong)股企業(ye)黨(dang)(dang)建(jian)(jian)(jian)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)目標責(ze)任(ren)制(zhi)考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)表》、《柳州(zhou)市(shi)(shi)屬國有(you)及國有(you)控(kong)股企業(ye)2013年(nian)(nian)(nian)度貫(guan)徹落實黨(dang)(dang)風(feng)廉(lian)政(zheng)建(jian)(jian)(jian)設工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)評(ping)分(fen)表》指標要求查看各單位開展工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)的(de)資料(liao)。“評(ping)”就是(shi)企業(ye)互評(ping)考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)組對(dui)各企業(ye)完成(cheng)黨(dang)(dang)建(jian)(jian)(jian)“規定動作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)”，黨(dang)(dang)建(jian)(jian)(jian)創(chuang)新(xin)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)，黨(dang)(dang)建(jian)(jian)(jian)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)實效(xiao)進(jin)行(xing)打分(fen)。最后，市(shi)(shi)國資委黨(dang)(dang)工(gong)委對(dui)各企業(ye)2013年(nian)(nian)(nian)黨(dang)(dang)建(jian)(jian)(jian)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)進(jin)行(xing)“綜合評(ping)定”，即將(jiang)各項定性考(kao)(kao)(kao)(kao)評(ping)結果進(jin)行(xing)量化，自(zi)評(ping)分(fen)占30％、平(ping)時工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)表現分(fen)占30%，組織(zhi)(zhi)考(kao)(kao)(kao)(kao)評(ping)分(fen)占40％，計算出(chu)各企業(ye)黨(dang)(dang)建(jian)(jian)(jian)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)評(ping)價(jia)綜合得分(fen)。通過(guo)完善黨(dang)(dang)建(jian)(jian)(jian)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)考(kao)(kao)(kao)(kao)評(ping)機制(zhi)，以(yi)集中(zhong)考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)的(de)形式，加強(qiang)了企業(ye)之間的(de)溝通交流，達(da)到互相觀摩學習、取長補短(duan)，共同(tong)提高，均(jun)衡(heng)發(fa)展的(de)目的(de)。
會議(yi)對進(jin)(jin)一步落(luo)實黨(dang)建工作目標(biao)責任制提出了要求，一是(shi)總結經驗，統一思想，不斷增強落(luo)實黨(dang)建目標(biao)責任制的責任感(gan)、使命感(gan)；二是(shi)深入貫(guan)徹落(luo)實黨(dang)的十八大和(he)十八屆三中(zhong)全會精(jing)神(shen)，全面(mian)提升企業黨(dang)建科學(xue)化水(shui)平。會議(yi)強調加(jia)強和(he)改進(jin)(jin)新形勢下國企黨(dang)的建設，要做到“四個更(geng)(geng)加(jia)”：中(zhong)心意識要更(geng)(geng)加(jia)牢固(gu)、發展視野(ye)要更(geng)(geng)加(jia)開闊、開拓(tuo)創新要更(geng)(geng)加(jia)主動(dong)、工作作風要更(geng)(geng)加(jia)務實。