文章來源：山西國資委 發布時間：2006-07-25
山西國資委對省屬國企業績考核兌現
7月20日(ri)山西省國(guo)資委(wei)(wei)召(zhao)開省屬國(guo)有企(qi)(qi)業(ye)(ye)經(jing)營業(ye)(ye)績(ji)考(kao)(kao)核(he)兌現會，這是山西省首次對(dui)省屬企(qi)(qi)業(ye)(ye)領導人員(yuan)進行集中(zhong)考(kao)(kao)核(he)和集中(zhong)獎勵。副省長靳善忠出(chu)席并(bing)講話。會上，公布(bu)了(le)(le)山西省國(guo)資委(wei)(wei)監(jian)管企(qi)(qi)業(ye)(ye)2004年(nian)度(du)經(jing)營業(ye)(ye)績(ji)考(kao)(kao)核(he)結果，并(bing)對(dui)在(zai)經(jing)營業(ye)(ye)績(ji)考(kao)(kao)核(he)中(zhong)獲(huo)得A級(ji)的13戶企(qi)(qi)業(ye)(ye)進行了(le)(le)授牌。同時(shi)，根據(ju)企(qi)(qi)業(ye)(ye)領導人員(yuan)所負責任大小，以及業(ye)(ye)績(ji)好壞，確(que)定了(le)(le)企(qi)(qi)業(ye)(ye)法人代(dai)表的薪酬水平，開始全面推行企(qi)(qi)業(ye)(ye)經(jing)營者(zhe)年(nian)薪制。