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云南楚雄國資委召開國有企業領導干部集體廉政談話會

文章來源:楚雄國(guo)資(zi)委  發布時間:2015-12-01

  近(jin)日,云南楚雄國(guo)資委召開國(guo)有(you)企(qi)業領導(dao)(dao)干(gan)部集體廉政談(tan)話會(hui)(hui)議,楚雄國(guo)有(you)企(qi)業領導(dao)(dao)干(gan)部130人參加會(hui)(hui)議。

  楚雄國資(zi)委(wei)(wei)黨委(wei)(wei)副書記、紀(ji)委(wei)(wei)書記劉(liu)謙對企業領(ling)導人員提出六方面的要求。一要加(jia)強(qiang)學習,提高理(li)論修養。牢固樹立(li)馬克(ke)思(si)主(zhu)義的世界觀(guan)(guan)、人生觀(guan)(guan)、價值觀(guan)(guan),堅持正確的權力觀(guan)(guan)、地位(wei)觀(guan)(guan)、利益觀(guan)(guan),保(bao)(bao)持陽光心態,正確對待權力,時刻保(bao)(bao)持清醒頭腦。

  二要加強自我約束,培養(yang)健康生活情趣(qu)。克己(ji)自律,嚴格(ge)遵守《黨員干部(bu)廉潔從(cong)政若(ruo)干準則》,要把正氣作(zuo)為修身(shen)立命(ming)之本(ben),做到(dao)以心正服(fu)人,以做人做事服(fu)人。

  三要抓好(hao)作風(feng)建設,持(chi)之以恒糾(jiu)正“四(si)風(feng)”。作風(feng)建設永遠在路上,黨的群眾路線教(jiao)育實踐活(huo)動(dong)收尾不(bu)收場。做(zuo)到(dao)掌握情(qing)況不(bu)遲鈍、解決(jue)問題不(bu)拖延、化(hua)解矛盾不(bu)積壓,誰以身試(shi)法就要堅(jian)決(jue)糾(jiu)正和查處。

  四要(yao)(yao)勇于(yu)接(jie)受監督,公(gong)正規范使用(yong)權(quan)力(li)。領導干部要(yao)(yao)以身作則,嚴于(yu)律己,常(chang)修(xiu)為政之(zhi)德,常(chang)思貪欲(yu)之(zhi)害,常(chang)懷律己之(zhi)心(xin),時(shi)刻(ke)做到(dao)看“權(quan)”要(yao)(yao)自(zi)重,掌“權(quan)”要(yao)(yao)自(zi)省,用(yong)“權(quan)”要(yao)(yao)自(zi)律,要(yao)(yao)當好(hao)表率。

  五要忠于(yu)職(zhi)守,認(ren)真(zhen)履職(zhi)盡(jin)責。履行好“一(yi)崗(gang)雙責”的責任。嚴格(ge)執行民主(zhu)集(ji)中制,加強(qiang)班(ban)子團(tuan)(tuan)結(jie),按照領導(dao)班(ban)子內部的議事(shi)和決策機制辦事(shi),注重營造精誠(cheng)團(tuan)(tuan)結(jie)、合作共事(shi)的良好氛圍,堅決杜絕違法違紀問題的發生。

  六要嚴格執行廉政(zheng)規定(ding),抓(zhua)班子(zi)帶(dai)隊(dui)伍。牢固樹立“制(zhi)度(du)面前(qian)沒(mei)有特(te)權、制(zhi)度(du)約束沒(mei)有例外”意識,自覺遵守廉潔自律的(de)各項規定(ding),經常性地開展對(dui)黨員(yuan)干部黨風廉政(zheng)的(de)教育,積極疏導、慎重穩(wen)妥、耐心細致地做好思想(xiang)政(zheng)治工作,確保企(qi)業發展有一支穩(wen)定(ding)員(yuan)工隊(dui)伍,有一個安定(ding)的(de)生產生活環境。最后要求大家牢記四句話“警醒自己(ji)、把好方向、寧(ning)靜致遠、幸福生活”。

 

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