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寧夏國企改革工作全面推進

文章來源(yuan):寧(ning)夏國資委  發布時(shi)間:2016-05-21

  2015年以來,寧夏國(guo)資委認真(zhen)貫(guan)徹落實(shi)黨(dang)的十八(ba)屆三中、四中全(quan)會精神,按照(zhao)自治區黨(dang)委、政府的整體部署和(he)要求,全(quan)面(mian)推進國(guo)企(qi)改革(ge)工作。

  一是積極落實國有企業改革重大文件精神。認真落實寧夏自(zi)治(zhi)區(qu)黨委(wei)《關(guan)于(yu)深化(hua)自(zi)治(zhi)區(qu)屬國(guo)有(you)企(qi)業(ye)(ye)改(gai)(gai)革(ge)(ge)的實施意見》和(he)(he)《關(guan)于(yu)改(gai)(gai)進和(he)(he)加(jia)強自(zi)治(zhi)區(qu)屬企(qi)業(ye)(ye)國(guo)有(you)資產監督管理的實施意見》,印發了《深化(hua)自(zi)治(zhi)區(qu)屬國(guo)有(you)企(qi)業(ye)(ye)改(gai)(gai)革(ge)(ge)的實施意見重(zhong)點任(ren)務分工方案》,明確了區(qu)直各部門的改(gai)(gai)革(ge)(ge)任(ren)務和(he)(he)今后(hou)5年自(zi)治(zhi)區(qu)屬國(guo)有(you)企(qi)業(ye)(ye)深化(hua)改(gai)(gai)革(ge)(ge)的“任(ren)務書”、“路(lu)線圖”和(he)(he)“時間表”,確保區(qu)屬國(guo)有(you)企(qi)業(ye)(ye)改(gai)(gai)革(ge)(ge)各項任(ren)務落到實處。

  二是加(jia)快制(zhi)(zhi)定(ding)國(guo)企(qi)(qi)改(gai)革(ge)(ge)配(pei)套政策。起草(cao)了(le)(le)《關于(yu)(yu)推進自(zi)(zi)治(zhi)(zhi)區(qu)(qu)屬(shu)(shu)(shu)國(guo)有(you)企(qi)(qi)業(ye)發展混合(he)所(suo)有(you)制(zhi)(zhi)經濟的指導意(yi)(yi)(yi)見(jian)》、《關于(yu)(yu)規范自(zi)(zi)治(zhi)(zhi)區(qu)(qu)屬(shu)(shu)(shu)國(guo)有(you)企(qi)(qi)業(ye)職(zhi)工(gong)持股(gu)的意(yi)(yi)(yi)見(jian)》和《關于(yu)(yu)自(zi)(zi)治(zhi)(zhi)區(qu)(qu)屬(shu)(shu)(shu)國(guo)有(you)企(qi)(qi)業(ye)分(fen)類(lei)(lei)監管實(shi)(shi)施意(yi)(yi)(yi)見(jian)》,探(tan)索(suo)建立健(jian)全(quan)與企(qi)(qi)業(ye)類(lei)(lei)別相匹(pi)配(pei)的分(fen)類(lei)(lei)監管和考(kao)核評(ping)價體系。制(zhi)(zhi)定(ding)了(le)(le)《區(qu)(qu)直機(ji)關所(suo)屬(shu)(shu)(shu)企(qi)(qi)業(ye)脫(tuo)鉤(gou)改(gai)革(ge)(ge)實(shi)(shi)施方案》,2015年底基本完成脫(tuo)鉤(gou)改(gai)革(ge)(ge)任務(wu)。草(cao)擬了(le)(le)《關于(yu)(yu)深化自(zi)(zi)治(zhi)(zhi)區(qu)(qu)屬(shu)(shu)(shu)國(guo)有(you)企(qi)(qi)業(ye)內部三項(xiang)制(zhi)(zhi)度改(gai)革(ge)(ge)指導意(yi)(yi)(yi)見(jian)》,配(pei)合(he)人(ren)社廳制(zhi)(zhi)定(ding)了(le)(le)《自(zi)(zi)治(zhi)(zhi)區(qu)(qu)屬(shu)(shu)(shu)國(guo)有(you)企(qi)(qi)業(ye)負責人(ren)薪酬(chou)制(zhi)(zhi)度改(gai)革(ge)(ge)實(shi)(shi)施意(yi)(yi)(yi)見(jian)》,修定(ding)了(le)(le)《自(zi)(zi)治(zhi)(zhi)區(qu)(qu)屬(shu)(shu)(shu)國(guo)有(you)企(qi)(qi)業(ye)負責人(ren)履職(zhi)待遇業(ye)務(wu)支出管理暫行辦法》。

  三是推進國企(qi)改革(ge)等(deng)重(zhong)點工作的落實(shi)(shi)。完成了(le)對20個(ge)區直機關的55戶企(qi)業(ye)(ye)(ye)和6626多名(ming)從業(ye)(ye)(ye)人員的調(diao)查摸底、意見征求(qiu)和實(shi)(shi)施方案制定等(deng)工作。加強(qiang)對新組建的寧(ning)夏國有(you)資(zi)本運營集團有(you)限公司重(zhong)大投資(zi)審核、經營業(ye)(ye)(ye)績考核和負責人薪酬管理。公開遴選91人補充自治區屬國有(you)企(qi)業(ye)(ye)(ye)外部(bu)董事(shi)人才(cai)庫,為11戶國有(you)獨資(zi)或(huo)參股企(qi)業(ye)(ye)(ye)聘(pin)任了(le)16名(ming)外部(bu)董事(shi)。

  四是(shi)認真研究梳(shu)理了(le)(le)24項職(zhi)權(quan)和125項責任事(shi)項。基(ji)本厘清了(le)(le)國資委的行政職(zhi)權(quan)和責任事(shi)項,明確了(le)(le)國資監管的邊界(jie)。

  五是加快(kuai)推進剩余17戶(hu)自治區國有企(qi)業破產(chan)(chan)工作,力爭年(nian)底前完成5戶(hu)企(qi)業的破產(chan)(chan)終結工作。

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