文章來源：內蒙古國資(zi)委(wei) 發布時間：2016-12-30
近日，內蒙古(gu)國(guo)資委制訂《關于進一步深化內蒙古(gu)自(zi)治區直屬企(qi)業勞動(dong)用工和收(shou)入分配制度改(gai)革的指導意見(jian)》（以下(xia)簡稱(cheng)《指導意見(jian)》），經內蒙古(gu)自(zi)治區人民政府審核同意印(yin)發(fa)施(shi)行。
《指(zhi)導(dao)意見(jian)》主要(yao)(yao)闡述了(le)(le)深化勞動用工和(he)收入(ru)分配制(zhi)度改(gai)革的重要(yao)(yao)性(xing)、緊迫性(xing)以(yi)及總體要(yao)(yao)求(qiu)；提出(chu)了(le)(le)深化企業(ye)內部管理人員能(neng)(neng)(neng)上能(neng)(neng)(neng)下、員工能(neng)(neng)(neng)進能(neng)(neng)(neng)出(chu)、收入(ru)能(neng)(neng)(neng)增能(neng)(neng)(neng)減制(zhi)度改(gai)革的工作重點；對區屬企業(ye)加強組(zu)織實施提出(chu)了(le)(le)明確要(yao)(yao)求(qiu)。
《指(zhi)導(dao)意見(jian)》的出臺，將對內蒙古自治區國有企業進(jin)一步深化(hua)勞動用(yong)工和收入分(fen)配(pei)制度改革起到(dao)積極的指(zhi)導(dao)和促進(jin)作用(yong)。