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為進一步推動省管(guan)企業建立健(jian)全監督(du)制(zhi)約(yue)機制(zhi)和民(min)主監督(du)制(zhi)度(du)，加(jia)強黨(dang)風廉政建設，提升國(guo)(guo)(guo)資(zi)國(guo)(guo)(guo)企監管(guan)水平，7月(yue)15日，山東省國(guo)(guo)(guo)資(zi)委(wei)(wei)召(zhao)開省管(guan)企業職工(gong)代(dai)(dai)表(biao)民(min)主評價工(gong)作現場會，觀摩兗礦(kuang)集團第九(jiu)次職工(gong)代(dai)(dai)表(biao)民(min)主評價項(xiang)目實例操作流程，并(bing)(bing)交(jiao)流經驗做(zuo)法，山東省國(guo)(guo)(guo)資(zi)委(wei)(wei)黨(dang)委(wei)(wei)副書記(ji)、紀委(wei)(wei)書記(ji)時民(min)同志出席(xi)會議并(bing)(bing)講(jiang)話，34戶省管(guan)企業紀委(wei)(wei)書記(ji)、工(gong)會主席(xi)參加(jia)會議。

民主評(ping)(ping)價辣味十足。兗(yan)礦(kuang)集團圍繞物資(zi)設(she)備(bei)采購(gou)、招標投(tou)標、經營管理等熱點、難點問(wen)(wen)題(ti)(ti)，在(zai)前期充分調研的基礎上，確定了(le)(le)3例評(ping)(ping)價項目。選取25名(ming)政(zheng)治過硬(ying)、業務能力強、作風正派的職(zhi)工代(dai)表擔任(ren)評(ping)(ping)委(wei)(wei)，通過調研情況匯報、被(bei)評(ping)(ping)價人(ren)陳(chen)述、提問(wen)(wen)答(da)辯(bian)、現場投(tou)票(piao)四個(ge)環節(jie)進行(xing)評(ping)(ping)價，整(zheng)個(ge)過程組織嚴密、規(gui)范(fan)有序(xu)、陽光透明。在(zai)提問(wen)(wen)答(da)辯(bian)環節(jie)，市場調研組、被(bei)評(ping)(ping)價人(ren)及評(ping)(ping)委(wei)(wei)針(zhen)對(dui)項目中存在(zai)的項目不(bu)合規(gui)、價格不(bu)公(gong)平、程序(xu)不(bu)規(gui)范(fan)等問(wen)(wen)題(ti)(ti)，進行(xing)了(le)(le)多(duo)輪提問(wen)(wen)答(da)辯(bian)，25名(ming)評(ping)(ping)委(wei)(wei)的提問(wen)(wen)專業水平高(gao)、切中要害、辣味十足，達到了(le)(le)深挖問(wen)(wen)題(ti)(ti)根(gen)源和讓被(bei)評(ping)(ping)價人(ren)“紅紅臉(lian)”“出出汗(han)”的效果。

評(ping)(ping)價(jia)結果從嚴從實(shi)。采(cai)用(yong)無記名(ming)投票方(fang)式對項(xiang)(xiang)目(mu)進行(xing)現場評(ping)(ping)價(jia)，3個被(bei)評(ping)(ping)價(jia)項(xiang)(xiang)目(mu)均未通過(guo)(guo)，下(xia)一步將移交紀檢監察(cha)機(ji)構(gou)調查核實(shi)，對存在(zai)問(wen)(wen)題的(de)(de)涉案人員依法依紀給予嚴肅處理(li)。目(mu)前，兗礦集團共有85個項(xiang)(xiang)目(mu)進行(xing)了(le)(le)(le)民(min)主(zhu)評(ping)(ping)價(jia)，其中(zhong)55個未通過(guo)(guo)，通過(guo)(guo)率不足40%，對93名(ming)責任人進行(xing)了(le)(le)(le)責任追究(jiu)，切實(shi)發(fa)揮(hui)了(le)(le)(le)民(min)主(zhu)評(ping)(ping)價(jia)的(de)(de)威(wei)力。通過(guo)(guo)民(min)主(zhu)評(ping)(ping)價(jia)，不僅深挖了(le)(le)(le)項(xiang)(xiang)目(mu)中(zhong)存在(zai)的(de)(de)違規違紀問(wen)(wen)題，堵塞(sai)了(le)(le)(le)管(guan)理(li)漏洞，確保權力在(zai)陽光(guang)下(xia)運行(xing)，還起到有效的(de)(de)警示震懾作用(yong)，保護了(le)(le)(le)大批企(qi)業管(guan)理(li)人員。

部(bu)署推廣要求明(ming)確。山(shan)東省國資(zi)委要求省管企(qi)業(ye)統(tong)一(yi)(yi)思想、立(li)說立(li)行，積(ji)極(ji)開展職工代表民(min)(min)主(zhu)(zhu)評(ping)(ping)(ping)(ping)價工作(zuo)。一(yi)(yi)是強(qiang)(qiang)化組織。企(qi)業(ye)黨(dang)委要將民(min)(min)主(zhu)(zhu)評(ping)(ping)(ping)(ping)價工作(zuo)當(dang)作(zuo)“一(yi)(yi)把手(shou)工程(cheng)”，親自抓、靠上抓，企(qi)業(ye)董(dong)事(shi)會、經(jing)理(li)層、紀委及工會等都是責任主(zhu)(zhu)體，要協同(tong)配合(he)(he)，形(xing)成(cheng)合(he)(he)力。二是緊密結(jie)合(he)(he)實際。要找準(zhun)薄弱環節，靈活(huo)評(ping)(ping)(ping)(ping)價形(xing)式(shi)，豐(feng)富評(ping)(ping)(ping)(ping)價內容，堵塞管理(li)漏洞(dong)，確保取得實效。三是注重總結(jie)提高。堅持邊學(xue)習(xi)邊實踐邊調整，認真研究解(jie)決(jue)民(min)(min)主(zhu)(zhu)評(ping)(ping)(ping)(ping)價過(guo)程(cheng)中遇到的問(wen)題，增強(qiang)(qiang)民(min)(min)主(zhu)(zhu)評(ping)(ping)(ping)(ping)價工作(zuo)的質量(liang)效果(guo)。

立足監(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)督(du)(du)(du)深化(hua)(hua)提升。現場會(hui)上，時民(min)同(tong)志從深化(hua)(hua)國資國企(qi)改革、維(wei)護國有(you)資產安全、推進黨風(feng)廉(lian)政建設和反腐敗工作(zuo)三個層(ceng)面(mian)，深刻(ke)闡(chan)述了加強(qiang)國有(you)企(qi)業監(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)督(du)(du)(du)工作(zuo)的重(zhong)(zhong)要性(xing)和必要性(xing)，并對省管(guan)企(qi)業強(qiang)化(hua)(hua)監(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)督(du)(du)(du)工作(zuo)提出要求。要立足監(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)督(du)(du)(du)、把握(wo)全局，以開(kai)展職工代表民(min)主評價工作(zuo)為抓手，進一(yi)步提高監(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)督(du)(du)(du)工作(zuo)整體(ti)水平，加強(qiang)黨風(feng)廉(lian)政建設和國資國企(qi)監(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)管(guan)。一(yi)是(shi)(shi)調動各(ge)方力量(liang)，強(qiang)化(hua)(hua)企(qi)業內部監(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)督(du)(du)(du)、外部監(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)督(du)(du)(du)、社會(hui)監(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)督(du)(du)(du)，著(zhu)力打造全方位(wei)(wei)立體(ti)式監(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)督(du)(du)(du)體(ti)系。二是(shi)(shi)突(tu)出對“三重(zhong)(zhong)一(yi)大(da)”決(jue)策事項(xiang)、重(zhong)(zhong)點(dian)難點(dian)問題、關鍵崗(gang)位(wei)(wei)和重(zhong)(zhong)點(dian)人員的監(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)督(du)(du)(du)，著(zhu)力增(zeng)強(qiang)監(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)督(du)(du)(du)工作(zuo)針對性(xing)。三是(shi)(shi)創新方式方法，改善和加強(qiang)黨內監(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)督(du)(du)(du)，深化(hua)(hua)創新職工民(min)主監(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)督(du)(du)(du)，深入開(kai)展巡(xun)視巡(xun)察監(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)督(du)(du)(du)，擴大(da)信息公開(kai)透明度，著(zhu)力提高監(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)督(du)(du)(du)工作(zuo)質量(liang)效益(yi)。

與會(hui)人員紛紛表示，職工代表民(min)主評價工作切合國有企(qi)業實際(ji)，易(yi)于操作，針對(dui)性、實效(xiao)性強，將(jiang)認真學習(xi)借鑒，努力打(da)造陽光(guang)國企(qi)。