文章(zhang)來源：山(shan)東國資委 發(fa)布時間：2012-04-22
一是搭建以(yi)技術(shu)中心為主體，各相(xiang)關單位參與，產學研銷有機結合(he)，集研究、開發和推廣應用于一體的(de)高層次、開放式技術(shu)創新平臺。
二是(shi)建(jian)立(li)和(he)(he)(he)完善聯(lian)合(he)研(yan)(yan)發體制，堅持產銷研(yan)(yan)和(he)(he)(he)產學研(yan)(yan)相結合(he)，有效利(li)用外部科技資源和(he)(he)(he)山東(dong)鋼鐵研(yan)(yan)究院(yuan)(yuan)平(ping)臺，與國(guo)內外著名高等(deng)院(yuan)(yuan)校、科研(yan)(yan)院(yuan)(yuan)所、重點用戶、冶金同行建(jian)立(li)聯(lian)合(he)開(kai)發體制。以(yi)項目為載(zai)體，建(jian)立(li)聯(lian)合(he)實(shi)驗(yan)室和(he)(he)(he)聯(lian)合(he)試(shi)驗(yan)基(ji)地，進行學科領域深度合(he)作，推動產學研(yan)(yan)合(he)作由短期(qi)、松散、單向，向長期(qi)、緊密、系統合(he)作轉變。
三是(shi)完善首席研(yan)(yan)(yan)究(jiu)員負責制，培養造(zao)就一批技(ji)術(shu)精英，盡快從產品研(yan)(yan)(yan)發向用(yong)戶應(ying)用(yong)技(ji)術(shu)研(yan)(yan)(yan)究(jiu)、工(gong)藝裝備研(yan)(yan)(yan)究(jiu)等領(ling)域拓展(zhan)，將技(ji)術(shu)中心打造(zao)成(cheng)為萊鋼技(ji)術(shu)交流(liu)學習平臺、科研(yan)(yan)(yan)成(cheng)果(guo)孵化基地和科技(ji)人才培養基地。
四是完善“萊鋼齊魯(lu)學者”評聘機制，跟蹤并參與冶金前沿(yan)技術開(kai)發，與關聯(lian)單位(wei)建立產業新共(gong)性技術開(kai)發戰(zhan)略(lve)聯(lian)盟。
五是(shi)建立科技人員崗位交流機制，充分(fen)發揮各單位在(zai)技術創新(xin)中的專業(ye)優(you)勢(shi)。