文章來源(yuan)：山東國資委(wei) 發(fa)布時間：2016-02-27
山東能源淄礦集(ji)團始(shi)終堅持“走出去”發展戰略，在省外礦井建(jian)設(she)中，徹(che)底摒棄傳統礦井“大而(er)全(quan)”、“小而(er)全(quan)”的思(si)維定勢，不(bu)斷創新人、財、物運(yun)營模式(shi)，確保新項目不(bu)背老(lao)包袱，實(shi)現了省外項目的“輕裝上陣”，有力(li)穩(wen)固了企業持續發展的根(gen)基。
一是落(luo)實輕礦(kuang)井(jing)(jing)理念，確立了“五(wu)最六(liu)化”的(de)礦(kuang)井(jing)(jing)建設(she)(she)(she)新模式。堅持以新模式建設(she)(she)(she)新礦(kuang)井(jing)(jing)，建塑了速度最快、質(zhi)量最好、投資最省(sheng)、效率最高(gao)、效益最佳和(he)采掘機械化、裝(zhuang)備(bei)自動化、管(guan)理信息(xi)化、運營市場化、輔(fu)助專(zhuan)業化、后勤社會化的(de)“五(wu)最六(liu)化”輕型(xing)(xing)大礦(kuang)建設(she)(she)(she)新模式，把礦(kuang)井(jing)(jing)高(gao)效發展的(de)著力點放到了依靠科技進步(bu)和(he)提(ti)高(gao)裝(zhuang)備(bei)水平(ping)上(shang)來，著力打造輕型(xing)(xing)大礦(kuang)、智慧礦(kuang)山(shan)和(he)高(gao)效企業。
二是落實輕用工(gong)理念，實現(xian)了(le)“人均(jun)萬(wan)噸(dun)”的礦井(jing)建設新(xin)標(biao)準。在省外礦井(jing)人員配備上，嚴格按照(zhao)“人均(jun)萬(wan)噸(dun)”效(xiao)(xiao)率標(biao)準編(bian)制定(ding)編(bian)定(ding)員方案，充分利用內外兩(liang)個資源，推進生(sheng)產輔助(zhu)專業(ye)化和(he)后勤服(fu)務社(she)會化管(guan)理，使新(xin)礦井(jing)從(cong)一開始就具備了(le)“用人少、效(xiao)(xiao)率高、成本(ben)低(di)、效(xiao)(xiao)益(yi)好”的優(you)良(liang)基(ji)因。
三是落實(shi)輕資(zi)產理念，開(kai)辟了“借資(zi)生財”的(de)礦(kuang)井建設新途(tu)徑。牢固(gu)樹(shu)立“不(bu)為所有(you)、但為所用”的(de)發(fa)展理念，對非核心主業(ye)和(he)投資(zi)風險較高的(de)項(xiang)目轉(zhuan)變投資(zi)方(fang)(fang)式，通過(guo)輕資(zi)產運(yun)營引(yin)進(jin)先進(jin)技術(shu)、社會資(zi)本、專(zhuan)有(you)人才和(he)專(zhuan)業(ye)化管(guan)理方(fang)(fang)式，實(shi)現了借力借勢發(fa)展。