免费菠萝视频app下载

最(zui)近(jin)習近(jin)平總書記作出重要(yao)指(zhi)示，強(qiang)調國(guo)(guo)有(you)企(qi)業是壯(zhuang)大國(guo)(guo)家綜合實(shi)力(li)、保(bao)障(zhang)人民共(gong)同利益(yi)的(de)重要(yao)力(li)量，必須理直氣(qi)壯(zhuang)做(zuo)強(qiang)做(zuo)優做(zuo)大，不(bu)斷增(zeng)(zeng)強(qiang)活力(li)、影響力(li)、抗風險能(neng)力(li)，實(shi)現國(guo)(guo)有(you)資產保(bao)值增(zeng)(zeng)值。這不(bu)僅充分肯定了(le)(le)國(guo)(guo)有(you)企(qi)業的(de)地位、作用，糾正了(le)(le)一些(xie)錯誤(wu)認識，而且為下一步深(shen)化國(guo)(guo)企(qi)改革指(zhi)明(ming)了(le)(le)方向、明(ming)確了(le)(le)任務(wu)。

這(zhe)些(xie)(xie)年來(lai)，國(guo)(guo)(guo)有(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)分(fen)布(bu)過寬、整(zheng)體素質不高、活力不夠、效益下降(jiang)等問題(ti)備受關(guan)注。個別人(ren)以此(ci)為由夸大國(guo)(guo)(guo)有(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)的(de)(de)弊病，認為搞(gao)國(guo)(guo)(guo)有(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)是死路一條，主(zhu)張(zhang)國(guo)(guo)(guo)有(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)要一步一步退出去。一些(xie)(xie)人(ren)受其影響，發(fa)展國(guo)(guo)(guo)企(qi)(qi)的(de)(de)底氣也不足了，甚至(zhi)羞于談國(guo)(guo)(guo)有(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)的(de)(de)發(fa)展壯大。這(zhe)類觀點和(he)態度無視(shi)國(guo)(guo)(guo)有(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)的(de)(de)巨大作用和(he)獨(du)特優勢，明顯(xian)是錯(cuo)誤的(de)(de)。

國(guo)(guo)(guo)有(you)(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)是國(guo)(guo)(guo)民(min)經(jing)濟(ji)發展(zhan)(zhan)的(de)中(zhong)堅(jian)力量，是我們黨和(he)國(guo)(guo)(guo)家事業(ye)(ye)發展(zhan)(zhan)的(de)重要物質(zhi)基(ji)礎和(he)政(zheng)治基(ji)礎。改(gai)革開(kai)(kai)放以來，國(guo)(guo)(guo)有(you)(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)改(gai)革發展(zhan)(zhan)不(bu)斷取得重大(da)進展(zhan)(zhan)，總體上已經(jing)同市場(chang)經(jing)濟(ji)相融合，運(yun)行質(zhi)量和(he)效益明顯(xian)提升，在國(guo)(guo)(guo)際國(guo)(guo)(guo)內(nei)市場(chang)競爭(zheng)中(zhong)涌現(xian)出(chu)一(yi)批具有(you)(you)核心競爭(zheng)力的(de)骨干(gan)企(qi)(qi)業(ye)(ye)，為(wei)推動經(jing)濟(ji)社會(hui)發展(zhan)(zhan)、保(bao)障和(he)改(gai)善民(min)生、開(kai)(kai)拓(tuo)國(guo)(guo)(guo)際市場(chang)、增強我國(guo)(guo)(guo)綜合實力作出(chu)了重大(da)貢獻。全面建成小(xiao)康社會(hui)，實現(xian)中(zhong)華民(min)族偉大(da)復興夢(meng)，不(bu)僅離不(bu)開(kai)(kai)國(guo)(guo)(guo)有(you)(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)，而且需(xu)要一(yi)個(ge)不(bu)斷做強做優(you)做大(da)的(de)國(guo)(guo)(guo)有(you)(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)群體。我們任何時候對國(guo)(guo)(guo)有(you)(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)都要有(you)(you)這種制度自信，理直氣壯做強做優(you)做大(da)國(guo)(guo)(guo)有(you)(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)，堅(jian)持(chi)國(guo)(guo)(guo)有(you)(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)在國(guo)(guo)(guo)家發展(zhan)(zhan)中(zhong)的(de)重要地位不(bu)動搖，堅(jian)持(chi)把(ba)國(guo)(guo)(guo)有(you)(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)搞好不(bu)動搖。

做(zuo)(zuo)強(qiang)做(zuo)(zuo)優(you)(you)做(zuo)(zuo)大(da)(da)國(guo)(guo)(guo)(guo)有(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)，關鍵是(shi)要針對國(guo)(guo)(guo)(guo)有(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)面臨(lin)的突出(chu)(chu)問題不斷深(shen)化(hua)改革(ge)(ge)。當前，一(yi)些國(guo)(guo)(guo)(guo)有(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)市(shi)場(chang)主(zhu)體地位尚未真(zhen)正(zheng)確立，現(xian)代企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)制(zhi)(zhi)度(du)還不健(jian)全，國(guo)(guo)(guo)(guo)有(you)資(zi)產(chan)監管體制(zhi)(zhi)有(you)待完(wan)善，國(guo)(guo)(guo)(guo)有(you)資(zi)本運行效率(lv)需進(jin)一(yi)步提高(gao)；一(yi)些企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)管理混亂，內部人控(kong)制(zhi)(zhi)、利益輸送(song)、國(guo)(guo)(guo)(guo)有(you)資(zi)產(chan)流失等問題突出(chu)(chu)，企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)辦社會職能和歷史遺留(liu)問題還未完(wan)全解決(jue)；一(yi)些企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)黨(dang)組織管黨(dang)治黨(dang)責任(ren)不落實、作用被弱化(hua)。堅定不移深(shen)化(hua)國(guo)(guo)(guo)(guo)有(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)改革(ge)(ge)，就要堅持(chi)問題導(dao)向，瞄準做(zuo)(zuo)強(qiang)做(zuo)(zuo)優(you)(you)做(zuo)(zuo)大(da)(da)目標，著力(li)創(chuang)新體制(zhi)(zhi)機制(zhi)(zhi)，加快建立現(xian)代企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)制(zhi)(zhi)度(du)，發揮國(guo)(guo)(guo)(guo)有(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)各類人才積極性、主(zhu)動(dong)性、創(chuang)造性，激發各類要素活(huo)力(li)。各級黨(dang)委和政(zheng)府要擔負起搞好(hao)國(guo)(guo)(guo)(guo)有(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)、發展壯大(da)(da)國(guo)(guo)(guo)(guo)有(you)經濟的重(zhong)大(da)(da)責任(ren)，加強(qiang)對國(guo)(guo)(guo)(guo)有(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)改革(ge)(ge)的組織領導(dao)，盡快在國(guo)(guo)(guo)(guo)有(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)改革(ge)(ge)重(zhong)要領域和關鍵環節取得新成(cheng)效。

本(ben)文摘(zhai)自：《經濟(ji)日報》