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　　為促進中(zhong)(zhong)央(yang)企(qi)(qi)業(ye)勞(lao)動用工(gong)和(he)收入分(fen)配(pei)管(guan)理提升活動，2012年10月(yue)16日，企(qi)(qi)業(ye)分(fen)配(pei)局(ju)組(zu)織中(zhong)(zhong)央(yang)企(qi)(qi)業(ye)勞(lao)動用工(gong)和(he)收入分(fen)配(pei)培訓（第七期）。此次(ci)培訓，中(zhong)(zhong)航工(gong)業(ye)、中(zhong)(zhong)國(guo)海油、中(zhong)(zhong)國(guo)神(shen)華(hua)、中(zhong)(zhong)國(guo)建筑等四戶企(qi)(qi)業(ye)交(jiao)流了(le)嚴格控制人(ren)工(gong)成(cheng)(cheng)(cheng)本(ben)方面的(de)有(you)效經驗；中(zhong)(zhong)國(guo)建材交(jiao)流了(le)規(gui)范職(zhi)務消(xiao)(xiao)費方面的(de)相關(guan)做法。分(fen)配(pei)局(ju)對中(zhong)(zhong)央(yang)企(qi)(qi)業(ye)在四季度繼續做好人(ren)工(gong)成(cheng)(cheng)(cheng)本(ben)控制、積極規(gui)范職(zhi)務消(xiao)(xiao)費提出(chu)了(le)明(ming)確(que)要(yao)求(qiu)，力求(qiu)全年人(ren)工(gong)成(cheng)(cheng)(cheng)本(ben)的(de)增長與經濟效益相匹配(pei)。本(ben)次(ci)會議117家中(zhong)(zhong)央(yang)企(qi)(qi)業(ye)負(fu)責人(ren)工(gong)成(cheng)(cheng)(cheng)本(ben)和(he)職(zhi)務消(xiao)(xiao)費管(guan)理的(de)同志約(yue)240人(ren)參加。