文章(zhang)來源:中(zhong)國一重集團有限公司(si) 發布時(shi)間:2020-02-20
中國(guo)一(yi)重集團有限(xian)公(gong)司(si)(簡(jian)稱中國(guo)一(yi)重),始建于1954年,是(shi)目前中央管理的涉及國(guo)家安全(quan)和國(guo)民經濟命脈的國(guo)有重要(yao)骨干企(qi)業(ye)之一(yi),擁有上市公(gong)司(si)中國(guo)第一(yi)重型機械股份公(gong)司(si)(601106.SH)。
根據(ju)工作(zuo)需要(yao),現(xian)面向社會(hui)招聘信息化人才(cai),有關事項(xiang)公告如(ru)下:
一、招聘崗位及人數
1.軟件工程師2人
2.網絡工程師2人
二、招聘原則
1.堅持公(gong)(gong)開、公(gong)(gong)平、公(gong)(gong)正、擇優的原則。
2.綜(zong)合考慮(lv)應聘人員的能力、資歷、學歷,堅持人崗(gang)相(xiang)宜(yi)的原(yuan)則。
三、應聘條件及崗位職責
1.軟件工程師
(1)計算機專業本科畢(bi)業,有3年(nian)以(yi)(yi)上信(xin)息(xi)化(hua)工(gong)(gong)作(zuo)經驗,年(nian)齡40周歲以(yi)(yi)下(xia),承擔(dan)過軟件(jian)項目開發工(gong)(gong)作(zuo)。
(2)熟(shu)悉.Net Framework,具有C/S或B/S模(mo)式(shi)的開發經驗,熟(shu)練(lian)掌握Spring、struts、Hibernate、mybatis、JavaScript、VBScript、DHTML、XML、C#、ASP.Net、Web Service、AJAX等開發技術優先。
(3)熟悉(xi)標準(zhun)SQL語句編寫規則,用Oracle或SQL Server等大型(xing)數(shu)據(ju)庫(ku)系統開(kai)發過項目優先。
(4)熟悉軟件開發的各個(ge)周期,能夠完(wan)成不(bu)同階段(duan)的各種任務(wu)優先。
(5)能按照規(gui)范的軟件(jian)開(kai)發流(liu)程(cheng),完成軟件(jian)的編碼和測試(shi)工作(zuo),具有規(gui)范的開(kai)發文(wen)檔寫(xie)作(zuo)能力。
(6)特別(bie)優(you)秀(xiu)的可(ke)以適當放(fang)寬條件。
2.網絡工程師
(1)計算(suan)機專業(ye)(ye)本(ben)科畢(bi)業(ye)(ye),有3年以上工作經驗,年齡(ling)40周(zhou)歲以下,承(cheng)擔過(guo)網(wang)絡硬件(jian)項目建設工作。
(2)熟(shu)悉(xi)網(wang)管(guan)軟件及工具;熟(shu)悉(xi)MSTP、BGP、OSPF、STP、大二(er)層(ceng)、IRF、全局負載均衡等技術。
(3)熟(shu)悉(xi)安全產(chan)品,防火墻(qiang),負載(zai)均衡、WAF,IDS,IPS等。
(4)熟悉H3CTE/H3CIE應用的(de)優先。
(5)特(te)別優秀(xiu)的可以適(shi)當放寬條件(jian)。
四、報名及招聘程序
(一)報名
1.凡(fan)符(fu)合應聘條件(jian)且有意應聘的人(ren)員,需提(ti)供以下資(zi)料:《中國(guo)一重社會公開(kai)招聘報(bao)名表》(見附件(jian)),學歷和學位(wei)證書、身份證、其他相關證書(如職(zhi)業資(zi)格(ge)證書、專業技術資(zi)格(ge)證書)掃描件(jian)。
2.所有(you)材(cai)料(liao)最終(zhong)形成壓縮包形式(shi)(命名(ming)規則為(wei):“應(ying)(ying)聘崗位(wei)(wei)+所在單位(wei)(wei)+姓名(ming)”),并于規定(ding)時間內發至我公司聯系(xi)人郵箱。應(ying)(ying)聘資料(liao)恕不退還,公司予以嚴格保密。
報名截止時間為2019年2月28日。
(二)資格審查
公司(si)人力資源部負(fu)責組織對報名應(ying)聘者進行資格審查(cha),確定入圍應(ying)試(shi)人選(xuan)。
(三)面試
資格審(shen)查通(tong)過人(ren)(ren)員將統(tong)一安排面試(shi),時間、地點另行(xing)通(tong)知(zhi)。參加面試(shi)時應(ying)聘者應(ying)提(ti)供本人(ren)(ren)報名材料原件。
(四)體檢
根據工作需要,擬錄用人員進行(xing)入職前(qian)健康(kang)體檢。
五、其他事項
1.應聘者須對所(suo)提供資(zi)料的真實性負責,若(ruo)有弄虛作(zuo)假,一經查實,取消聘用(yong)資(zi)格。
2.應聘者須嚴(yan)格按(an)照(zhao)招(zhao)聘公告規定的(de)報名方式(shi)準備和發(fa)送材料(liao),面(mian)試(shi)前不接(jie)待(dai)來訪。
六、聯系方式
聯(lian)系(xi)人(ren)及電話:呂(lv)女士 0452-6811067
聯系郵箱:cfhizp@163.com
【責任編輯(ji):李巨堯】