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天津泰(tai)達投(tou)資(zi)控股有(you)限公(gong)(gong)(gong)司(si)（以下簡稱“公(gong)(gong)(gong)司(si)”）成立于1984年12月(yue)，主要(yao)經營(ying)領(ling)域為(wei)區域開發(fa)(fa)、公(gong)(gong)(gong)用事(shi)業、金(jin)融(rong)、制(zhi)造及新興產業和(he)生態環保，擁(yong)有(you)47家子(zi)公(gong)(gong)(gong)司(si)，其中泰(tai)達股份、津濱(bin)發(fa)(fa)展、泰(tai)達物流、濱(bin)海(hai)投(tou)資(zi)為(wei)上(shang)市(shi)公(gong)(gong)(gong)司(si)，并(bing)持有(you)渤海(hai)銀行(xing)、渤海(hai)證券、北方信托(tuo)和(he)渤海(hai)產業基金(jin)等多(duo)家金(jin)融(rong)企(qi)業股權(quan)。公(gong)(gong)(gong)司(si)主體(ti)信用AAA級，位居中國五百強企(qi)業第271位。至2018年12月(yue)，公(gong)(gong)(gong)司(si)總資(zi)產2600億元，營(ying)業總收入600億元，實(shi)際(ji)控制(zhi)人為(wei)天津市(shi)國資(zi)委。

為提高(gao)公司經(jing)(jing)營管(guan)理(li)(li)(li)水(shui)平，增強市場競爭活(huo)力，建設高(gao)素質、專業化的經(jing)(jing)營管(guan)理(li)(li)(li)團隊，推進公司持續健康高(gao)質量發(fa)展，現面向社(she)會公開選聘(pin)總經(jing)(jing)理(li)(li)(li)、副總經(jing)(jing)理(li)(li)(li)。

一、選聘職位

（一(yi)）總經理1名，全面負(fu)責公司(si)日常業務的經營管理。

（二）副總經理3名(ming)，其(qi)中分管區(qu)域(yu)開發(fa)業務(wu)1名(ming)；分管投資管理業務(wu)1名(ming)；分管金(jin)融業務(wu)1名(ming)。

二、選聘范圍及條件

（一(yi)）選聘范圍：面向(xiang)全國公開(kai)選聘。

（二）選聘條件

具(ju)(ju)有(you)較好的(de)政治素(su)質，認真學習習近(jin)平新時代(dai)中國(guo)特色社會主義(yi)思想，牢固樹立(li)“四個意識”，堅(jian)決(jue)做到“兩個維(wei)(wei)護”，堅(jian)持國(guo)有(you)企業(ye)的(de)社會主義(yi)方向，熟悉企業(ye)經(jing)營管理工作(zuo)，有(you)國(guo)際視野和(he)戰略思維(wei)(wei)，具(ju)(ju)備與職(zhi)位相匹配的(de)任職(zhi)經(jing)歷和(he)專(zhuan)業(ye)素(su)養，市場感(gan)覺敏銳，經(jing)營業(ye)績(ji)突出，職(zhi)業(ye)操(cao)守(shou)、職(zhi)業(ye)信用和(he)個人品(pin)行良好。同時，具(ju)(ju)備以下資格條件(jian)：

1．總經理任職資格

（1）具有累計10年(nian)以上相關企(qi)業工作(zuo)經歷(li)或者相關的經濟(ji)、金融、法(fa)律(lv)等工作(zuo)經歷(li)。

（2）累計擔(dan)任過下列職(zhi)(zhi)(zhi)務2年以(yi)上(shang)：中央企業(ye)(ye)總部內設部室副(fu)職(zhi)(zhi)(zhi)或(huo)一級子公(gong)司副(fu)職(zhi)(zhi)(zhi)（含(han)相當職(zhi)(zhi)(zhi)務）及(ji)以(yi)上(shang)職(zhi)(zhi)(zhi)務，或(huo)省管國有(you)企業(ye)(ye)以(yi)及(ji)規(gui)模(mo)相當的其他大(da)型企業(ye)(ye)總部副(fu)職(zhi)(zhi)(zhi)（含(han)相當職(zhi)(zhi)(zhi)務）及(ji)以(yi)上(shang)職(zhi)(zhi)(zhi)務，或(huo)同類(lei)型大(da)型民營企業(ye)(ye)班(ban)子成員。

（3）具(ju)有大學本科以上文化程度。

（4）年齡一(yi)般不(bu)超(chao)過53周歲(sui)，特別優秀的可(ke)放寬到55周歲(sui)，具(ju)有正常履行職(zhi)責的身體(ti)條件(jian)。

（5）符合有關(guan)法(fa)律法(fa)規規定的其他資(zi)格要求。

2．副總經理任職資格

（1）具有累計10年以上相(xiang)關(guan)企業(ye)工作(zuo)經歷或(huo)者相(xiang)關(guan)的經濟、金融、法律等工作(zuo)經歷。

（2）累計擔任過(guo)下列職(zhi)(zhi)務(wu)3年以(yi)上(shang)：中(zhong)央(yang)企(qi)(qi)業(ye)總部(bu)(bu)內設(she)(she)部(bu)(bu)室或(huo)一級子(zi)公司(si)(si)的(de)中(zhong)層正職(zhi)(zhi)（含相(xiang)當職(zhi)(zhi)務(wu)）及(ji)以(yi)上(shang)職(zhi)(zhi)務(wu)，或(huo)省管(guan)國有企(qi)(qi)業(ye)以(yi)及(ji)規模(mo)相(xiang)當的(de)其他大型(xing)企(qi)(qi)業(ye)總部(bu)(bu)內設(she)(she)部(bu)(bu)室正職(zhi)(zhi)或(huo)一級子(zi)公司(si)(si)正職(zhi)(zhi)（含相(xiang)當職(zhi)(zhi)務(wu)）及(ji)以(yi)上(shang)職(zhi)(zhi)務(wu)，或(huo)同(tong)類型(xing)大型(xing)民營企(qi)(qi)業(ye)中(zhong)層正職(zhi)(zhi)及(ji)以(yi)上(shang)職(zhi)(zhi)務(wu)。

（3）具(ju)有(you)大學本科以上文化(hua)程度(du)。

（4）年齡一般不超過(guo)50周(zhou)歲(sui)，特別優秀的可放寬(kuan)到52周(zhou)歲(sui)，具有正常履行職責(ze)的身體條件。

（5）符(fu)合有關法律法規(gui)規(gui)定的其他資格要(yao)求。

三、選聘人員任期及薪酬待遇

（一）任(ren)(ren)期。選聘(pin)人員按職業經理(li)人管理(li)，任(ren)(ren)期三年，任(ren)(ren)期期滿考(kao)核合格(ge)可續聘(pin)。

（二(er)）薪酬(chou)待(dai)遇。參考(kao)市場同(tong)類(lei)可比(bi)人員(yuan)薪酬(chou)水平，提(ti)供具有(you)一定(ding)吸引(yin)力的薪酬(chou)待(dai)遇。

四、選聘程序

報名—資格審查(cha)(cha)—綜合考(kao)核評價(jia)—考(kao)察和(he)背(bei)景調查(cha)(cha)—確(que)定擬聘人選(xuan)—體檢—正式聘任。

五、報名程序及相關說明

（一）報名程序

1．報名時間：5月17日—6月10日，為期3周。

2．報(bao)名(ming)方式：網絡報(bao)名(ming)或現場報(bao)名(ming)均可（每人限(xian)報(bao)1個職位）。

（1）網(wang)絡(luo)報名：請(qing)應聘(pin)者登(deng)錄公司網(wang)站（）,點擊頁面右上方“人才招聘(pin)”，查詢招聘(pin)公告，進入(ru)報名系統，注冊后填(tian)寫報名信息，上傳證件(jian)照（藍色背景）、近三年工作總結或述職(zhi)報告、學(xue)歷學(xue)位證明（證書掃描件(jian)、如涉及國外學(xue)歷學(xue)位的(de)還需(xu)提供教育部(bu)留學(xue)服務(wu)中心出(chu)具(ju)的(de)認證報告掃描件(jian)）、相關資格(ge)證書（職(zhi)稱、專業成果及重要(yao)獎勵等）、身份證復印件(jian)（正反面）的(de)電子文(wen)件(jian)。

（2）現(xian)場報名：請(qing)應聘(pin)者前(qian)往天津市河西區友誼(yi)路5號(hao)北方金融大(da)廈20層A座，聯(lian)系人：李女士、湯(tang)女士，聯(lian)系電話：022-28357777；022-28367777，所需提交(jiao)的材料與網(wang)絡(luo)報名的材料要求一致(zhi)。

（二）相關說明

1．應聘者應對所(suo)提交材料(liao)的(de)真實性、完整性負責，如發現與事(shi)實不符，本公(gong)司有權取消(xiao)應聘資(zi)格。

2．資格(ge)初(chu)步審(shen)查結果(guo)、面試(shi)時(shi)間及地點將通過郵(you)件等方式告知，請應聘(pin)者(zhe)提供(gong)準確的郵(you)箱地址(zhi)并及時(shi)查收(shou)。

3．本公司對應聘者信息及提交的材料嚴格(ge)保密，不(bu)做(zuo)他用，恕不(bu)退還(huan)。

 

【責任編(bian)輯(ji)：李巨堯】