文章來源：國聘招聘平臺 發布時間：2021-02-21
國(guo)(guo)(guo)家(jia)(jia)(jia)電力(li)(li)投(tou)(tou)資集(ji)團(tuan)有(you)限公司（簡(jian)稱“國(guo)(guo)(guo)家(jia)(jia)(jia)電投(tou)(tou)”）成立于2015年5月，由原中(zhong)國(guo)(guo)(guo)電力(li)(li)投(tou)(tou)資集(ji)團(tuan)公司與國(guo)(guo)(guo)家(jia)(jia)(jia)核(he)電技(ji)術公司重(zhong)(zhong)(zhong)組組建，是中(zhong)央直接管理(li)的特大(da)型(xing)國(guo)(guo)(guo)有(you)重(zhong)(zhong)(zhong)要骨干(gan)企(qi)業，肩負保障國(guo)(guo)(guo)家(jia)(jia)(jia)能(neng)源安(an)全(quan)的重(zhong)(zhong)(zhong)大(da)責任(ren)。擁有(you)核(he)電、火(huo)電、水電、風電、光伏發(fa)電等全(quan)部發(fa)電類型(xing)，是世界500強企(qi)業，全(quan)球最大(da)光伏發(fa)電企(qi)業，牽頭組織實(shi)施大(da)型(xing)先(xian)進(jin)壓水堆核(he)電站、重(zhong)(zhong)(zhong)型(xing)燃氣輪機(ji)兩個國(guo)(guo)(guo)家(jia)(jia)(jia)科技(ji)重(zhong)(zhong)(zhong)大(da)專項，牽頭建設工信(xin)部、國(guo)(guo)(guo)務院國(guo)(guo)(guo)資委(wei)(wei)(wei)、國(guo)(guo)(guo)家(jia)(jia)(jia)能(neng)源局三部委(wei)(wei)(wei)共同推動的網絡安(an)全(quan)及能(neng)源智慧信(xin)息平(ping)臺，是國(guo)(guo)(guo)務院國(guo)(guo)(guo)資委(wei)(wei)(wei)確定(ding)國(guo)(guo)(guo)有(you)資本投(tou)(tou)資公司試點(dian)企(qi)業。
國家(jia)電投(tou)為深入(ru)踐行新發展(zhan)(zhan)理(li)(li)念，適應(ying)高質量發展(zhan)(zhan)的要求，加快引進高層次(ci)管理(li)(li)人才(cai)，打(da)造高水平、專(zhuan)業化的管理(li)(li)團隊，建(jian)設(she)具有全球(qiu)競爭力的世界(jie)一流清潔能源企業，現公開選聘3名(ming)高級(ji)管理(li)(li)人員，具體事項公告如下：
一、選聘職位
（一）國家電投集團科學(xue)技術研究院有限公司（中央研究院）總經(jing)理
（二）中國(guo)電(dian)力國(guo)際有限公司(si)總會計師
（三）國(guo)家(jia)電(dian)投集團(tuan)基金(jin)(jin)管(guan)理有限公司(si)副總經理（側(ce)重(zhong)金(jin)(jin)融市場分析研判、基金(jin)(jin)設計設立(li)和募集）
選聘機構（單(dan)位(wei)）簡介見(jian)附件。
二、任職條件
（一）基本條件
1.堅持(chi)以(yi)習近平新(xin)時代中(zhong)國特(te)色社會主義思想為指導，牢固樹(shu)立“四個(ge)意識”，堅定“四個(ge)自(zi)信”，做到(dao)“兩(liang)個(ge)維(wei)護(hu)”，堅決執(zhi)行(xing)黨(dang)和(he)國家(jia)的(de)方針(zhen)政(zheng)策，嚴格遵守黨(dang)的(de)政(zheng)治紀律和(he)政(zheng)治規(gui)矩(ju)，在思想上政(zheng)治上行(xing)動上同以(yi)習近平同志為核心的(de)黨(dang)中(zhong)央(yang)保持(chi)高度一致；
2.具有良好的職(zhi)業道德，有強烈的使命感(gan)和(he)責任感(gan)，自覺維護股東、企業和(he)職(zhi)工權益(yi)，遵(zun)紀(ji)守(shou)法，誠實(shi)守(shou)信，認真貫徹落實(shi)中央八項規定(ding)及其(qi)實(shi)施細則精神，嚴(yan)守(shou)底線，廉潔從業；
3.具有較強的創新(xin)意(yi)識(shi)(shi)和市(shi)場(chang)競爭意(yi)識(shi)(shi)，善(shan)于把握市(shi)場(chang)經(jing)(jing)濟(ji)(ji)規(gui)律(lv)(lv)和行(xing)業(ye)發展(zhan)規(gui)律(lv)(lv)，熟(shu)悉國家宏觀經(jing)(jing)濟(ji)(ji)政(zheng)策和行(xing)業(ye)法律(lv)(lv)法規(gui)，具有豐富的管理(li)知識(shi)(shi)和實踐經(jing)(jing)驗，懂經(jing)(jing)營(ying)、會管理(li)、善(shan)決策，具有較強的領導能力，注重團結(jie)協作(zuo)，善(shan)于組織協調(diao)(diao)，能夠調(diao)(diao)動各(ge)方面(mian)積(ji)極性；
4.具有正(zheng)確的業績(ji)(ji)觀，能(neng)正(zheng)確處理(li)當期效(xiao)益與(yu)長(chang)遠發展的關系，具有較突出的工作業績(ji)(ji)，堅決(jue)貫徹落實新(xin)發展理(li)念，堅持開拓(tuo)創新(xin)、勇于(yu)變革，敢于(yu)擔當、善于(yu)作為，能(neng)推動分管(guan)工作高效(xiao)穩定(ding)運轉、業務持續健康發展，全面支持集團履行經濟(ji)責任、政治責任、社會責任；
5.認同國家電投免费菠(bo)萝(luo)视频app下载和價值觀，具有(you)(you)(you)大學(xue)本(ben)科及以(yi)上(shang)學(xue)歷；具有(you)(you)(you)5年以(yi)上(shang)管理經驗，具備(bei)履行崗位職責所必需的專業知(zhi)識和相關管理經驗，一般應當具有(you)(you)(you)一定的基層管理工作經歷；身心健康，能夠滿足工作需要。
（二）任職資格
1. 國家(jia)電投科學技術研究(jiu)院(yuan)(yuan)有限公司（中(zhong)央研究(jiu)院(yuan)(yuan)）總經理
（1）相當(dang)于(yu)中(zhong)管(guan)企業中(zhong)層(ceng)(ceng)(ceng)正(zheng)職(zhi)級(ji)(ji)(ji)或具(ju)有相當(dang)于(yu)中(zhong)管(guan)企業中(zhong)層(ceng)(ceng)(ceng)副(fu)職(zhi)級(ji)(ji)(ji)崗位(wei)2年(nian)(nian)以上工(gong)(gong)作經歷；在中(zhong)層(ceng)(ceng)(ceng)副(fu)職(zhi)級(ji)(ji)(ji)崗位(wei)工(gong)(gong)作未滿(man)2年(nian)(nian)的，一般(ban)應當(dang)在中(zhong)層(ceng)(ceng)(ceng)副(fu)職(zhi)級(ji)(ji)(ji)崗位(wei)和正(zheng)處級(ji)(ji)(ji)崗位(wei)工(gong)(gong)作累計滿(man)5年(nian)(nian)，且在中(zhong)層(ceng)(ceng)(ceng)副(fu)職(zhi)級(ji)(ji)(ji)崗位(wei)工(gong)(gong)作滿(man)1年(nian)(nian)；
其他人(ren)員應當具有10年以上企業管理經驗(yan)，且具有類似規模科(ke)研(yan)單位(wei)負(fu)責人(ren)經歷；
特別優秀的可適當放寬條件；
（2）熟悉科研企(qi)業管理、技術研發(fa)等工作(zuo)。具(ju)有(you)行業前瞻視野，了解(jie)能源行業產業趨勢，企(qi)業管理經驗(yan)豐富；
（3）年齡不(bu)超(chao)過50周歲(sui)。
2. 中國電力國際有限公(gong)司總會計師
（1）相(xiang)當于中(zhong)管企業中(zhong)層副職級(ji)或具有相(xiang)當于正處級(ji)崗(gang)位3年(nian)(nian)以(yi)上(shang)工作(zuo)(zuo)經歷(li)；在正處級(ji)崗(gang)位工作(zuo)(zuo)未滿(man)3年(nian)(nian)的，一般應當在正處級(ji)崗(gang)位和副處級(ji)崗(gang)位工作(zuo)(zuo)累(lei)計滿(man)5年(nian)(nian)，且在正處級(ji)崗(gang)位工作(zuo)(zuo)滿(man)1年(nian)(nian)；
其他人員應當具(ju)有10年以(yi)上企業(ye)管理(li)經驗，具(ju)有類(lei)似規模單位財務(wu)負責(ze)人經歷；
特別(bie)優秀的可適當放(fang)寬條件(jian)；
（2）具有中國注(zhu)冊會(hui)計師資格或者(zhe)高(gao)級會(hui)計師、高(gao)級審計師職稱(cheng)；
（3）熟悉電力、能源國際(ji)市場及國際(ji)化業務，具有較(jiao)好的(de)外語能力；
（4）年齡不(bu)超過45周歲。
3. 國家電投集(ji)團基金管理(li)有限公司副(fu)總(zong)經理(li)（側(ce)重(zhong)金融(rong)市(shi)場分(fen)析研判、基金設計設立(li)和募集(ji)）
（1）相當(dang)于(yu)中管企業中層(ceng)副(fu)(fu)職級或具有相當(dang)于(yu)正(zheng)處級崗(gang)位(wei)(wei)(wei)3年(nian)以(yi)上工作(zuo)經(jing)歷；在(zai)正(zheng)處級崗(gang)位(wei)(wei)(wei)工作(zuo)未滿(man)3年(nian)的，一般應(ying)當(dang)在(zai)正(zheng)處級崗(gang)位(wei)(wei)(wei)和副(fu)(fu)處級崗(gang)位(wei)(wei)(wei)工作(zuo)累(lei)計滿(man)5年(nian)，且在(zai)正(zheng)處級崗(gang)位(wei)(wei)(wei)工作(zuo)滿(man)1年(nian)；特別優秀的可適當(dang)放(fang)寬條件；
（2）具有10年以上金融及(ji)相關行業工(gong)作經(jing)驗，5年以上基金從(cong)業經(jing)驗；具有基金從(cong)業資格的優先(xian)；
（3）年齡不超過45周歲。
（三）資格禁入
存(cun)在以下情形(xing)之(zhi)一的，不能參加選聘：
1.嚴重違(wei)紀違(wei)法給予處(chu)分未過(guo)影響(xiang)期或正(zheng)接受調查處(chu)理的，或受到誡勉、組織處(chu)理或者黨紀政(zheng)務處(chu)分等影響(xiang)使用(yong)的；
2.品(pin)行不端、弄虛作假、道(dao)德敗壞，納入(ru)失信被執行人名單的；
3.未履(lv)行(xing)(xing)或(huo)未正確履(lv)行(xing)(xing)職責(ze)造成重大國有資產損失(shi)，受(shou)到(dao)禁入限制方式(shi)責(ze)任追究處理的；本人及其直系親屬、主要社會關(guan)系2年內曾與企業(ye)有直接商(shang)業(ye)交往，或(huo)持有商(shang)業(ye)往來密切、有競(jing)爭(zheng)關(guan)系企業(ye)股(gu)權(quan)的；
4.《公司法(fa)》第146條所(suo)列情(qing)形及(ji)其他法(fa)律(lv)法(fa)規(gui)規(gui)定的禁入情(qing)形。
三、選聘程序
（一）報名
1.報名(ming)方式(shi)：應(ying)聘人(ren)員登錄國(guo)聘招聘平臺（）進(jin)行在(zai)線報名(ming)（不(bu)設現場(chang)報名(ming)），每人(ren)限報1個職位。凡符合選(xuan)聘條(tiao)件的應(ying)聘人(ren)員，應(ying)提供(gong)以下材料掃(sao)描件：本人(ren)身份(fen)證(zheng)(zheng)、畢業(ye)證(zheng)(zheng)、學位證(zheng)(zheng)、專業(ye)技術資(zi)格證(zheng)(zheng)、職（執）業(ye)資(zi)格證(zheng)(zheng)、有關業(ye)績證(zheng)(zheng)明、其他有關材料等，掃(sao)描文件命名(ming)格式(shi)為“姓名(ming)+文件內容(rong)”（例：張某+身份(fen)證(zheng)(zheng)）。
請在填報簡(jian)歷時，將(jiang)上述材料掃描件(jian)統一以壓縮(suo)(suo)(suo)包(bao)形(xing)式(shi)上傳至簡(jian)歷附(fu)件(jian)（壓縮(suo)(suo)(suo)文件(jian)不超過10M，壓縮(suo)(suo)(suo)文件(jian)命(ming)名(ming)格式(shi)為“姓名(ming)+應聘職位”）。
2.報(bao)名時間：自(zi)本(ben)公(gong)告發布之日起至2020年(nian)3月20日17:00止，逾(yu)期(qi)不予受(shou)理。
（二）程序
按(an)照簡歷篩(shai)選、能力(li)測試(shi)、體(ti)檢(jian)及背景調查等(deng)程序，擇(ze)優確定錄用(yong)人(ren)選。
四、其他事項
（一）本次(ci)選聘對于(yu)任職年限和年齡計算截止至(zhi)2020年2月。
（二）本次(ci)選聘僅接受網上報(bao)名，不接受現場報(bao)名及信(xin)件(jian)寄(ji)送。
（三）應聘人員須嚴格按照選聘公告規定的報名方(fang)式準備和(he)上傳材料，并對(dui)報名信息和(he)提供材料的真實性和(he)準確性負(fu)責(ze)。凡(fan)弄(nong)虛作假者，一經核實，將取消應聘資格。
（四）所(suo)有應聘材(cai)料(liao)僅用(yong)于本(ben)次公開招聘，我公司(si)將(jiang)予以嚴(yan)格保密(mi)。
五、聯系方式
咨詢電話：010-88006655
電話咨詢(xun)時間：上午(wu)8:30-11:30，下午(wu)13:30-17:30。
附件：選聘機構（單位）簡介
【責(ze)任編輯：張曉(xiao)哲(zhe)】