文章來源：中(zhong)國國際技(ji)術(shu)智力(li)合作集團(tuan)有限公司 發布時(shi)間：2022-04-02
中(zhong)(zhong)(zhong)國(guo)(guo)(guo)國(guo)(guo)(guo)際(ji)技(ji)術(shu)智(zhi)力(li)合(he)作集團有(you)限公司（簡稱中(zhong)(zhong)(zhong)智(zhi)，英文縮寫CIIC），總部位于北(bei)京，成(cheng)立于1987年6月，是(shi)國(guo)(guo)(guo)務(wu)(wu)院國(guo)(guo)(guo)有(you)資(zi)(zi)產(chan)(chan)監督管理委(wei)員會(hui)管理的(de)國(guo)(guo)(guo)有(you)重點骨(gu)干企(qi)業(ye)(ye)(中(zhong)(zhong)(zhong)央企(qi)業(ye)(ye))。中(zhong)(zhong)(zhong)智(zhi)作為中(zhong)(zhong)(zhong)國(guo)(guo)(guo)領先的(de)人(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)企(qi)業(ye)(ye)，是(shi)唯一一家(jia)主營人(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)及智(zhi)力(li)服務(wu)(wu)的(de)中(zhong)(zhong)(zhong)央企(qi)業(ye)(ye)。中(zhong)(zhong)(zhong)智(zhi)擁有(you)六大業(ye)(ye)務(wu)(wu)板(ban)塊(kuai)以(yi)及投融資(zi)(zi)平(ping)臺、文化傳(chuan)播(bo)平(ping)臺，以(yi)人(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)外包、人(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)管理咨詢(xun)、招聘(pin)獵頭靈活用(yong)工及BPO、培(pei)訓、國(guo)(guo)(guo)際(ji)人(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)服務(wu)(wu)（含(han)對(dui)外勞務(wu)(wu)合(he)作、商事服務(wu)(wu)）、技(ji)術(shu)貿易業(ye)(ye)務(wu)(wu)六大板(ban)塊(kuai)為主業(ye)(ye)，創新(xin)(xin)發展知識(shi)產(chan)(chan)權等與(yu)人(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)主業(ye)(ye)相關度高(gao)、國(guo)(guo)(guo)家(jia)戰(zhan)略高(gao)度關注的(de)新(xin)(xin)興智(zhi)力(li)服務(wu)(wu)領域，增進作為國(guo)(guo)(guo)家(jia)智(zhi)庫的(de)影(ying)響力(li)。以(yi)創新(xin)(xin)轉型、變(bian)革發展，人(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)與(yu)科技(ji)的(de)深度融合(he)，描繪(hui)“智(zhi)領中(zhong)(zhong)(zhong)國(guo)(guo)(guo)”新(xin)(xin)藍圖。因公司業(ye)(ye)務(wu)(wu)發展需要，特面向社會(hui)公開招聘(pin)專(zhuan)業(ye)(ye)人(ren)才，現將有(you)關事宜公告如(ru)下：
一、中智集團網絡安全與信息化部副部長
（一）招聘單位
中(zhong)國國際(ji)技術智(zhi)力(li)合作集團有限公司
（二）招聘部門
網絡安全與信息化部
（三）工作地區
北京
（四）主要職責描述
1.在集團戰略(lve)指引下，參(can)與(yu)制定信(xin)息化發展規劃工作并組織實(shi)施。
2.依據集團業務需(xu)求開展信(xin)息(xi)化建設(she)工(gong)作，參與指導(dao)所(suo)屬(shu)分支機構開展信(xin)息(xi)化建設(she)相關工(gong)作。
3.落實集團戰(zhan)略，保障(zhang)公(gong)司(si)信息(xi)系統合規并安全(quan)穩定(ding)運行(xing)，指導所屬分支機構落實網絡安全(quan)相關(guan)工作，指導解決信息(xi)系統運維(wei)過程中出現的相關(guan)問題。
4.參與建立健全(quan)信息(xi)化管理(li)流程(cheng)及標準工作，指(zhi)導系統的日(ri)常運作管理(li)，協調(diao)解(jie)決運行過程(cheng)中的信息(xi)化技術問題。
5.協助部門領(ling)導進行部門管理，團隊建(jian)設(she)及(ji)培養。
6.完成直接領導交(jiao)辦的其他工作(zuo)。
（五）崗位任職資格
1.具有較(jiao)高的政(zheng)治素質，擁護黨的路線(xian)、方(fang)針(zhen)、政(zheng)策，遵守國家法(fa)律、法(fa)規，具有強(qiang)烈的事業心和責任感。
2.碩(shuo)士研究生以上學(xue)歷。
3.應(ying)當具(ju)有(you)大(da)型企業信息(xi)(xi)化管理、數字化建(jian)設相關(guan)工(gong)作(zuo)經驗。具(ju)有(you)中央(yang)企業總部(bu)(bu)、大(da)型二級(ji)企業信息(xi)(xi)化部(bu)(bu)門(men)領導崗位工(gong)作(zuo)經驗的優(you)先(xian)。
4.具有良(liang)好的(de)職業(ye)素養(yang)，廉潔從業(ye)，勤勉(mian)盡責，團結協作(zuo)，誠實(shi)守(shou)信，作(zuo)風形象(xiang)和職業(ye)信譽好。
5.具有(you)良好的心理(li)素質和(he)正(zheng)常履行崗位職責的身體條件。
6.年齡原則上(shang)不超過40周歲，特(te)別優秀(xiu)的條件可適當放(fang)寬。中共黨員優先。
（六）能力/素質要求
1.熟(shu)悉(xi)(xi)國(guo)家關于信息化和網絡安全相關政策法規，熟(shu)悉(xi)(xi)大(da)型(xing)企業(ye)信息化架構理論(lun)和實踐，精通(tong)中央企業(ye)、大(da)型(xing)國(guo)有企業(ye)集團級信息化戰略和管理。
2.具(ju)備豐富(fu)(fu)的信息化(hua)(hua)及(ji)網絡安全相關知識，具(ju)備豐富(fu)(fu)的信息化(hua)(hua)工作經驗(yan)，熟悉信息化(hua)(hua)建設總體(ti)要(yao)求。
3.善(shan)于處理流程性事務，具有較強的學習能(neng)力、邏輯(ji)思維能(neng)力、分析研究(jiu)能(neng)力和文字(zi)表(biao)達能(neng)力。
4.具(ju)備較強的(de)(de)工作主動性(xing)和(he)良好(hao)的(de)(de)統籌、溝通協(xie)調能力。
5.具(ju)備駕馭復雜問題的能(neng)力(li)，能(neng)夠承擔較強的工作(zuo)強度(du)和壓力(li)。具(ju)有(you)(you)國有(you)(you)企業重組(zu)、改制、上市相關(guan)工作(zuo)經驗者優(you)先(xian)。
6.敢(gan)于擔當(dang)、認真負責(ze)，堅(jian)持原(yuan)則、敢(gan)于碰硬(ying)，具有較強的斗(dou)爭(zheng)精神和(he)斗(dou)爭(zheng)本領。
二、中智集團法務與合規管理部法務專員
（一）招聘單位
中國國際技術(shu)智力(li)合(he)作(zuo)集團(tuan)有限公司
（二）招聘部門
法務與合規管理部
（三）工作地區
北京
（四）主要職責描述
1.負責公司規章(zhang)制(zhi)度、合同、重大經(jing)營決策的法(fa)律審(shen)核，起草(cao)、修改、審(shen)核相關法(fa)律文件。
2.負責在公司國企(qi)改革專項工(gong)作中(zhong)協調(diao)處理(li)相關法(fa)律事務；包(bao)括但不限于資(zi)產整合、股權重組、投資(zi)并購、人員安置(zhi)等事項，起(qi)草、修改、審核(he)在此過程中(zhong)涉及的有關法(fa)律文件(jian)。
3.負責起草、修(xiu)改(gai)、審核公(gong)司章(zhang)程、董事會決議等(deng)相關公(gong)司治理(li)和(he)決策法(fa)律文件(jian)。
4.開展或協助開展必要的(de)法律盡(jin)(jin)職調查(cha)就(jiu)調查(cha)結果出(chu)具盡(jin)(jin)職調查(cha)報告。
5.就公司重(zhong)大經營決(jue)策(ce)、日常合規管理等法律事項出具法律意(yi)見(jian)書。
6.指導分(fen)支機(ji)構(gou)開展法(fa)務與合規管理工作(zuo)。
7.協助部(bu)門領(ling)導負(fu)責(ze)外部(bu)律(lv)師事務所(suo)的選聘(pin)及監(jian)督管理工(gong)作。
8.履行并(bing)實施部門領(ling)導(dao)與公司領(ling)導(dao)交辦(ban)的其他(ta)事項(xiang)。
（五）崗位任職資格
1.年齡原則上不超(chao)過35周歲，特別(bie)優秀的條件(jian)可適當放寬。
2.碩(shuo)士研究生及(ji)以上學(xue)歷，法學(xue)或法律相關專(zhuan)業。
3.具有5年(nian)以(yi)上律師事務(wu)所(suo)、大型企業(ye)、相關政府(fu)部門從(cong)業(ye)經驗(yan)；具有上市公司總部、人力資源服務(wu)行業(ye)相關工作經驗(yan)者(zhe)優(you)先。
（六）能力/素質要求
1.具(ju)有法律職業資(zi)格。
2.熟悉公司(si)法(fa)(fa)、證券法(fa)(fa)、勞(lao)動法(fa)(fa)、知識產權法(fa)(fa)等(deng)基礎法(fa)(fa)律法(fa)(fa)規，熟悉國有資產管理、國有企業(ye)改(gai)制等(deng)相關政策法(fa)(fa)規，了解(jie)企業(ye)改(gai)制上市、投資并(bing)購的基本流(liu)程。
3.具有為企業改制上市、投資并購等相關工(gong)作提(ti)供法律服務的項(xiang)目經驗。
4.具備較(jiao)扎實的法學功(gong)底，邏輯分析能力強、法律(lv)文件處理經驗豐(feng)富，能夠準確出具專(zhuan)業(ye)法律(lv)意見。
5.具有(you)較強統籌管(guan)理和(he)溝(gou)通協調能力。
6.政治堅定、作(zuo)風優良、堅持原則、公道正派、紀(ji)律嚴(yan)明、保(bao)密(mi)意識強(qiang)。
7.認真負責、吃苦耐勞、能夠承受較大(da)工作壓力。
三、中智上海經濟技術合作有限公司副總經理（信息化方向）
（一）招聘單位
中國國際技術智力合作集團有限公司
（二）招聘部門
中智(zhi)上(shang)海(hai)經濟技術合作有限公司
（三）工作地區
上海
（四）主要職責描述
1.貫徹(che)落實(shi)國家及集團信(xin)(xin)息(xi)化(hua)、信(xin)(xin)息(xi)安全工作(zuo)部(bu)署，組織制定上海公司(si)信(xin)(xin)息(xi)化(hua)發(fa)展戰(zhan)略和信(xin)(xin)息(xi)化(hua)年度計劃，確保(bao)信(xin)(xin)息(xi)化(hua)治(zhi)理體系穩定高效運轉。
2.負責上海公司網(wang)絡系統、人力資源業務系統、數據中心、OA等信息(xi)系統的規劃設(she)(she)計、建設(she)(she)和運營(ying)管理工作。
3.負責上海公(gong)司網絡信息安(an)(an)全(quan)(quan)(quan)管理(li)，建立(li)健全(quan)(quan)(quan)信息安(an)(an)全(quan)(quan)(quan)體系(xi)和(he)管理(li)制度，開展信息安(an)(an)全(quan)(quan)(quan)檢查(cha)，組織實施信息安(an)(an)全(quan)(quan)(quan)項目(mu)。
4.負責上海公(gong)司信息(xi)化(hua)建設方(fang)面的(de)戰略合作和生(sheng)態伙伴管(guan)理，對接政府機關、行(xing)業協會(hui)及各業務板塊主管(guan)部(bu)門，協調推進系統融合和互聯互通，挖掘梳理業務需(xu)求，做好咨詢評估。
5.負(fu)責指導協調(diao)分支機(ji)構(gou)開(kai)展信息化建設，統(tong)管信息系(xi)統(tong)開(kai)發立項(xiang)、驗收評審以及(ji)后評估工作(zuo)，完善水平評價和數(shu)據資(zi)產考核體系(xi)。
6.根據職責(ze)分工(gong)負責(ze)其他管理事項(xiang)。
（五）崗位任職資格
1.具有(you)較高的政治素質(zhi)，擁護黨的路線(xian)、方針(zhen)、政策，遵守國家法律、法規，具有(you)強烈的事業心和責任感。
2.碩士(shi)研(yan)究生以上學歷。
3.應當具有大型企業(ye)信(xin)息化管理、數字(zi)化建設相關工(gong)作經驗。
4.具有良(liang)好的職業素養，廉潔從業，勤勉盡責，團結協(xie)作(zuo)，誠(cheng)實(shi)守信，作(zuo)風形象(xiang)和(he)職業信譽好。
5.具有良好的心理素質和(he)正常履行崗位(wei)職責的身體條件。
6.年齡原則上不超過(guo)40周歲，特別優秀(xiu)的(de)條件(jian)可(ke)適當放(fang)寬。
（六）能力/素質要求
1.熟悉(xi)國家(jia)關于信(xin)息(xi)化和網(wang)絡安全相關政策法規(gui)，熟悉(xi)大型(xing)企業(ye)信(xin)息(xi)化架構理論和實踐，精(jing)通(tong)中央企業(ye)、大型(xing)國有企業(ye)集團(tuan)級信(xin)息(xi)化戰略和管(guan)理。
2.對信息化及(ji)互(hu)聯網前(qian)沿技(ji)術(shu)創新具(ju)有(you)高度(du)敏銳度(du)，能及(ji)時把握技(ji)術(shu)發展動態(tai)。
3.掌(zhang)握傳統(tong)(tong)行業(ye)企業(ye)數(shu)字(zi)化轉型、大數(shu)據(ju)集成等相關(guan)業(ye)務，熟悉全球網絡(luo)、數(shu)據(ju)中心、業(ye)務系統(tong)(tong)、網絡(luo)安全等信息系統(tong)(tong)規劃設(she)計、建設(she)運(yun)營方面相應(ying)技術，擁有(you)豐富的實踐經驗和較(jiao)強的管理能力。
4.具(ju)有(you)獨立(li)需(xu)求(qiu)分(fen)析和(he)系統架構(gou)設計能力，熟練掌握(wo)主流前端、后臺(tai)技術(shu)和(he)開發框架，深入(ru)理(li)解(jie)網絡(luo)編程及相關系統原理(li)。
5.具備較強的工作主動性和(he)良好的統籌、溝通(tong)協(xie)調(diao)能力。
6.具備駕馭復(fu)雜問題的(de)(de)能力，能夠承擔較強的(de)(de)工作強度和壓(ya)力。
7.敢于(yu)擔當、認真負責，堅持原則(ze)、敢于(yu)碰硬(ying)，具有較強的斗爭精神(shen)和斗爭本領。
四、中智上海經濟技術合作有限公司首席信息官
（一）招聘單位
中國(guo)國(guo)際技術智力合作集團有限(xian)公司
（二）招聘部門
中智上海經濟(ji)技術合(he)作有限公司
（三）工作地區
上海
（四）主要職責描述
1.貫徹(che)落實國家及集(ji)團信(xin)息化、信(xin)息安(an)全(quan)工作部署，協助組織制定上海公司(si)信(xin)息化發(fa)展(zhan)戰略和信(xin)息化年度計劃(hua)，研究搭建與(yu)上海公司(si)發(fa)展(zhan)相適應(ying)的(de)信(xin)息化治理體系。
2.協(xie)助負責上海(hai)公司網絡系統、人力資源業(ye)務系統、數據中心(xin)、OA等(deng)信息系統的(de)規(gui)劃設計、建設和運營(ying)管理工作。
3.負(fu)責上海公司信息化(hua)頂層設(she)計相關重要方案的審核和把關，負(fu)責信息化(hua)重大項(xiang)目(mu)的組織、協調和管理。
4.負(fu)責上海公司信息(xi)化相關領域的前(qian)瞻性研究(jiu)，包(bao)括(kuo)但不限(xian)于業務發(fa)展趨勢、對標分(fen)析、數字(zi)化轉型(xing)、新信息(xi)技術發(fa)展趨勢及(ji)影響(xiang)（含大數據、云計算、AI等）等。
5.對分支機構(gou)信(xin)息化(hua)工作進(jin)行(xing)指導(dao)和協調(diao)，指導(dao)實施(shi)業務拓展與(yu)信(xin)息化(hua)融合方案(an)，指導(dao)、監督(du)和考核各分支機構(gou)實施(shi)信(xin)息化(hua)數字化(hua)計劃。
6.根據職責分(fen)工負責其他(ta)管理事項。
（五）崗位任職資格
1.具(ju)有較高的(de)政(zheng)(zheng)治素(su)質，擁護黨的(de)路線、方針、政(zheng)(zheng)策，遵守國家法律、法規，具(ju)有強烈的(de)事業心和責(ze)任感。
2.碩士(shi)研究生以上學(xue)歷。
3.應當(dang)具(ju)有(you)大(da)型企業(ye)信息化管(guan)理、數字化建設(she)相關工(gong)作(zuo)經驗。
4.具有良好的(de)職業素(su)養，廉(lian)潔從業，勤勉盡責，團結協(xie)作(zuo)，誠實守信，作(zuo)風形(xing)象和職業信譽(yu)好。
5.具有良好(hao)的心理素質和正常履行崗位職責的身體條件(jian)。
6.年(nian)齡原則上不超過40周歲，特別(bie)優秀的條件可適當放寬。
（六）能力/素質要求
1.熟(shu)悉國(guo)家(jia)關(guan)于信息(xi)化和網(wang)絡安全相關(guan)政策(ce)法規，熟(shu)悉大型企業信息(xi)化架構理論和實踐，精通中央企業、大型國(guo)有企業集團(tuan)級(ji)信息(xi)化戰略(lve)和管理。
2.熟悉(xi)國內(nei)外主流(liu)信(xin)息(xi)(xi)化軟件產品、新興技術等行業知識，能(neng)夠獨立承擔信(xin)息(xi)(xi)化系統(tong)項目全(quan)生命周期管理，具有(you)信(xin)息(xi)(xi)化規劃、咨(zi)詢、實施和(he)管理經驗優先。
3.具備良好(hao)的(de)數據觸覺和數據洞察力(li)，能夠解(jie)決業務(wu)運營和經營發展(zhan)過程中信(xin)息化(hua)需求，擁有豐富的(de)實(shi)踐經驗和較(jiao)強的(de)管理能力(li)。
4.具有獨立(li)需(xu)求分析和系統架構設計能力，熟練掌握主流(liu)前端、后臺技術(shu)和開(kai)發框架，深入理(li)解網絡編程及相關系統原理(li)。
5.具備較強的工作主動性和良好的統籌、溝(gou)通協調能力。
五、中智上海經濟技術合作有限公司IT技術專家
（一）招聘單位
中(zhong)國國際技術智力合(he)作集(ji)團有限公(gong)司
（二）招聘部門
中智上海經濟(ji)技(ji)術合作有限公司
（三）工作地區
上海
（四）主要職責描述
1.貫徹落(luo)實國(guo)家及集團信(xin)息(xi)化、信(xin)息(xi)安全工作(zuo)部署，參與制定上海公司信(xin)息(xi)化發展戰略和信(xin)息(xi)化年度計劃(hua)。
2.參與上海公(gong)司(si)網絡系(xi)統、人力資源業務系(xi)統、數據中心(xin)、OA等(deng)信息系(xi)統的(de)規劃設計(ji)、建設和運營管理工作。
3.參(can)與(yu)上海公司信息化相關重要(yao)方案設計及(ji)信息化重大項目的(de)組織(zhi)、協(xie)調(diao)和管理。
4.參與上海公(gong)司信息化相關領(ling)域的前(qian)瞻性研(yan)究，包括(kuo)但不限于(yu)業(ye)務發(fa)展(zhan)趨(qu)勢、對標分析、數字化轉型、新(xin)信息技術發(fa)展(zhan)趨(qu)勢及影(ying)響(xiang)（含(han)大(da)數據、云計(ji)算、AI等(deng)）等(deng)。
5.參與上海公(gong)司信(xin)息系統(tong)的選型(xing)實施，對信(xin)息化(hua)重(zhong)要決策(ce)提出建議，協助推(tui)動重(zhong)大信(xin)息化(hua)項目實施。
6.領(ling)導交辦的其他工作。
（五）崗位任職資格
1.具有(you)較高的(de)(de)政(zheng)治素質(zhi)，擁護(hu)黨的(de)(de)路線、方針、政(zheng)策，遵守國(guo)家法律、法規，具有(you)強烈(lie)的(de)(de)事業心和(he)責任(ren)感(gan)。
2.碩士研究(jiu)生以(yi)上學歷。
3.應當具有大型企業(ye)信(xin)息(xi)化管(guan)理、數字化建設相關工作經驗。
4.具有良好的職(zhi)業素養(yang)，廉(lian)潔從業，勤勉盡責，團結協作，誠實守信(xin)，作風(feng)形象和(he)職(zhi)業信(xin)譽好。
5.具有良好的(de)心理素(su)質和正(zheng)常履行(xing)崗位(wei)職(zhi)責的(de)身體條件(jian)。
6.年齡原則上不超過40周歲，特別優秀的(de)條件(jian)可適當放寬(kuan)。
（六）能力/素質要求
1.對(dui)信息化及(ji)互(hu)聯網(wang)前沿技(ji)術創新(xin)具(ju)有高(gao)度(du)敏銳度(du)，能及(ji)時(shi)把握技(ji)術發展動態。
2.具(ju)有獨(du)立(li)需求分析和(he)系統架構設計能(neng)力，熟練(lian)掌握主流前(qian)端(duan)、后臺技術(shu)和(he)開發(fa)框架，深入理解(jie)網絡編程及相關系統原理。
3.具備良好(hao)的數據觸覺和(he)數據洞察力，能夠解決業務運(yun)營和(he)經(jing)營發(fa)展過程中信息化需(xu)求，擁有豐(feng)富(fu)的實踐經(jing)驗(yan)。
4.具備良好的團隊合作精神、抗壓能力及學習(xi)能力，擁有協調能力以及解決復雜問題的能力。
六、報名要求
1.報名時間
自2021年3月31日至4月30日
2.報名方式
報名(ming)(ming)人員請將簡歷名(ming)(ming)稱(cheng)命(ming)名(ming)(ming)為“崗(gang)位(wei)名(ming)(ming)稱(cheng)+姓名(ming)(ming)”發(fa)送至招聘郵箱grouphr@ciic.com.cn
3.報名要求
報名信息(xi)將作為資格審查的重要依(yi)據，請如實、準確填(tian)寫
【責任(ren)編輯：李沐(mu)霖】