文(wen)章來源：電(dian)信科學技術研究院 發(fa)布時(shi)間：2009-03-31
為適應集團TD-SCDMA、SCDMA、微電子(zi)、軟(ruan)件等產業的快速(su)發展，現(xian)決定面向社會和內部公開招(zhao)聘所屬企業的中高層管理人員(yuan)。
大唐電信科技產業控股有限公司擬招聘職位
大唐電信科技產(chan)(chan)業控(kong)股有限(xian)公司（以下簡稱大唐控(kong)股）是大唐電信科技產(chan)(chan)業集團的主要產(chan)(chan)業發(fa)展平臺(tai)之一，注冊資本(ben)30億元人民幣，凈資產超過60億(yi)元人民(min)幣。大唐(tang)控股現有TD-SCDMA第(di)三代移動通信和SCDMA綜合無線接入兩大(da)主要產(chan)業(ye)，具有(you)較強的(de)產(chan)業(ye)競爭能力和(he)比較優勢，已經(jing)成為我(wo)國科技自(zi)主創(chuang)新(xin)體(ti)系的(de)主力軍(jun)之一。
職務名(ming)稱：綜合管理(li)部副(fu)總經理(li)
職責描述：
² 協(xie)助部(bu)門總經(jing)理做好(hao)綜(zong)合管理部(bu)工作，制訂適合公司發展的(de)行(xing)政管理流程和規(gui)章；
² 公(gong)司(si)內外(wai)部(bu)重要文(wen)檔管理，公(gong)司(si)內部(bu)文(wen)件流轉管理和密(mi)級管理；
² 會議管理、會議紀要和相關報告(gao)的起(qi)草發文；
² 辦(ban)公(gong)用品預算和采購(gou)管(guan)理；
² 管理(li)層的(de)重大(da)活(huo)動安排；
² 與相關(guan)機構的外聯公關(guan)。
職位要求：
² 40歲以下（含(han)40歲(sui)）；
² 行政管理相(xiang)關專業，碩士以上學位（含碩士）；
² 5年以上大中型企業行政或IT或法務部門負責人經驗；
² 有主(zhu)持(chi)大型(xing)活動(dong)和公關經驗；
² 有(you)中央企業(ye)從業(ye)經驗(yan)者(zhe)優先(xian)。
職務(wu)名(ming)稱：人(ren)力資(zi)源部副總(zong)經理
職責描述：
² 協助部門(men)總經理做(zuo)好人力資源部工作，參(can)與人力資源戰略發展規(gui)劃的(de)制定(ding)；
² 年(nian)度人力資源(yuan)預算的編制及執行；
² 負責招(zhao)聘工作(zuo)；
² 年度(du)培訓計劃設計與(yu)組織執行(xing)；
² 考核激勵與約束體系的(de)建立和健全。
職位要求：
² 中(zhong)共黨(dang)員(yuan)；
² 40歲以下(xia)（含40歲）；
² 人力(li)資源或心理學相關專業(ye)，碩士以上學位（含碩士）；
² 5年以上大中型企業(ye)人力(li)資源(yuan)部門負責人經驗；
² 有中央企業從業經驗者(zhe)優先。
職(zhi)務(wu)名稱(cheng)：財務(wu)資產部副總經理
職責描述(shu)：
² 協助部門(men)總經(jing)理做好(hao)財務(wu)(wu)資產部工作(zuo)，制定年度財務(wu)(wu)工作(zuo)計劃；
² 制定(ding)完善(shan)公司(si)財(cai)務會計制度(du)，完善(shan)財(cai)務管理體系和(he)會計內控體系；
² 建立(li)財務(wu)(wu)預算及會計(ji)信息系統，實(shi)施財務(wu)(wu)預算分析及財務(wu)(wu)監督；
² 組(zu)織實施年度財務審計、財務決算。
職(zhi)位(wei)要求：
² 40歲以(yi)下（含(han)40歲）；
² 財經(jing)相關專業(ye)，碩(shuo)士以上學位(wei)（含碩(shuo)士）；
² 具(ju)備(bei)注(zhu)冊會(hui)(hui)計師(shi)資(zi)格或中級(ji)會(hui)(hui)計師(shi)以(yi)上職稱；
² 熟練(lian)掌(zhang)握會(hui)計預算(suan)、財(cai)務管理等方面的專業知識及相關法規政(zheng)策；
² 5年以上大中(zhong)型企業(ye)財務部門負責人經驗；
² 有上市公司(si)或(huo)中央企(qi)業(ye)從業(ye)經驗者優先。
職務名稱：市場(chang)管理部副總經(jing)理
職責描述：
² 協助部門總經理做好市場管理部工作，配合公司的(de)業務(wu)戰略，制(zhi)定國際(ji)市場開拓(tuo)和銷(xiao)售策略；
² 協助部門總經理建立統一的(de)海外(wai)市場銷售平臺；
² 指導并協調管理下屬公(gong)司國內市場營銷(xiao)和產品宣傳策略(lve)；
² 大客戶（運營商(shang)、行業大型企業等）開發、銷售、管理和服務；
² 部門相關預算的(de)管理；
² 海外市場(chang)及(ji)大客戶(hu)營(ying)銷隊伍(wu)的組建與培訓。
職位要求：
² 40歲以下（含(han)40歲）；
² 市場營銷(xiao)或管理學相關專業，碩士以上學位（含碩士）；
² 5年以上大(da)中型企業(ye)市(shi)場部門負責人(ren)經(jing)驗；
² 具有(you)海外(wai)市場管(guan)理經驗；
² 熟練的英文聽說讀寫能力；
² 有通信企業(ye)從業(ye)經(jing)驗及國外(wai)留學經歷者(zhe)優(you)先(xian)。
北京信威通信技術股份有限公司擬招聘職位
北京信(xin)(xin)威通信(xin)(xin)技術股份有限公司（簡稱(cheng)北京信(xin)(xin)威公司）從事無線(xian)接入通信(xin)(xin)領域前沿和核心產(chan)品的(de)研(yan)發、生產(chan)、銷售、安(an)裝(zhuang)和售后服(fu)務，是擁(yong)有完(wan)整自主知識產(chan)權的(de)SCDMA的技(ji)術與(yu)產業驅動者。(由于原總(zong)裁任期滿，特換(huan)屆招聘。)
職務名稱：北京(jing)信(xin)威公司總裁(cai)
職(zhi)責描述：
² 組織實施董事會決議，落實公司(si)發展(zhan)戰略規(gui)劃，全面主持公司的經營管理工作；
² 領導(dao)公司重點市場的開拓和重大業務的執(zhi)行，實現(xian)業務的持續性增長；
² 領導完(wan)善公司的(de)管理體系，完(wan)成(cheng)公司的(de)資源整(zheng)合(he)優化工作；
² 負責(ze)公(gong)(gong)司資產的保值、增(zeng)值和公(gong)(gong)司健康、穩定、協(xie)調發展；
² 公司組(zu)織(zhi)架構(gou)和(he)人員隊(dui)伍的建設；
² 公司新業務的開拓和發展新的運(yun)營(ying)模式；
² 由董事會授權負責的(de)其(qi)他工作。
職位要求：
² 50歲(sui)以下（條件(jian)優秀者(zhe)年齡可適當放(fang)寬）；
² 市場、通信或管(guan)理相關專(zhuan)業，本(ben)科以上學歷（含本(ben)科）；
² 具備較強的綜(zong)合(he)素質，掌握管理、法律(lv)、金(jin)融、財務等方面(mian)相關知(zhi)識；
² 有指導開拓新(xin)業務的管理(li)經驗；
² 曾任3年以上通信或信息高科技企業高級管理職位。
大唐電信科技股份有限公司擬招聘職位
大唐電信科技股份有限公司（簡稱大唐股份）于1998年10月在上海證券交易所掛牌上市，股票代碼“600198” (“大唐電信”)。公司目前已形成以智能卡與SoC芯片為核心技術的芯片產業、以運營支撐系統為核心技術的軟件產業、以新一代通信接入及其相關業(ye)務為核心的通信設備產業(ye)。
職務(wu)名稱：副總(zong)裁(cai)A
職責(ze)描(miao)述(shu)：
² 協助公司總裁(cai)負責運營體(ti)系(xi)的(de)建立、運行和監(jian)控；
² 負(fu)責公(gong)司(si)質(zhi)量(liang)體(ti)(ti)(ti)系、職業(ye)健康和(he)安全管理體(ti)(ti)(ti)系、內控體(ti)(ti)(ti)系的(de)年度計劃的(de)制定(ding)與執行。
職位要求：
² 45歲以下（條件優秀者年齡可適當放寬至50歲）；
² 通信、微電子、計算機等相關專業，本科以上學歷（含本科）；
² 在運營體(ti)系和(he)內(nei)控管理(li)方面有從業經驗(yan)；
² 8年以上通信、微電子、軟件行業從業經驗；
² 3年以上大型公司高級管理人員工作經驗；
² 有上市公司從業經驗者優先。
職(zhi)務名稱：副總裁(cai)B
職責描述：
² 協助公司總裁負責技術(shu)及產品路標(biao)的(de)年(nian)度(du)發展規劃的(de)制定與執行；
² 管理公司(si)研發體系。
職位要求：
² 45歲以下（條件優秀者年齡可適當放寬50歲）;
² 通信、微電子、計算機等相關專業，本科以上學歷（含本科）;
² 研發或研發管理工作5年以上從業經驗；
² 3年以上大型企業中高級管理人員工作經驗；
² 有上市公司從業經驗者優先。
以上職(zhi)位(wei)均(jun)要求(qiu)：踏實敬業(ye)、恪守職(zhi)業(ye)道德和(he)認同即將服務企業(ye)的(de)文化氛圍。以上職(zhi)位(wei)工(gong)作(zuo)地點在(zai)北京，但要求(qiu)可以經常出差工(gong)作(zuo)。
應聘(pin)相關事項：
（可(ke)從下列網站了解相關企業背景(jing)：；；//www.xinwei.com.cn）
1、公(gong)(gong)司(si)將依據《勞動法》、《勞動合同法》和公(gong)(gong)司(si)內部(bu)招聘錄用規章流程，實現公(gong)(gong)平(ping)競爭、擇優錄用。
2、報名(ming)時(shi)間及提(ti)交材料：凡符(fu)合(he)報名(ming)條(tiao)件(jian)自(zi)薦的，均可在2008年(nian)4月1日～4月(yue)15日通過(guo)郵寄(ji)或(huo)電子郵件(jian)形(xing)式(shi)投遞簡歷(li)報(bao)名(ming)（將應聘(pin)報(bao)名(ming)表下載做為(wei)應聘(pin)資(zi)料(liao)免费菠萝视频(pin)app下载(zai)）。請在(zai)明顯(xian)位置(zhi)上(shang)(shang)注明應聘(pin)職位，同時(shi)提交(jiao)能(neng)證(zheng)明自己(ji)學(xue)歷(li)、經驗(yan)、能(neng)力、業績的資(zi)料(liao)（或(huo)復印件(jian)）。屬于組織推薦的，由(you)企業按照上(shang)(shang)述時(shi)間及要求(qiu)進(jin)行推薦。
3、報名者提供的資料必須真(zhen)實，如(ru)發現虛假(jia)情況取消(xiao)報名資格；報名資料由大唐控股(gu)人力資源部保存或銷毀，不(bu)再(zai)退(tui)還，對個人信息和應(ying)聘意向承擔保密義務。
4、對以上中高級管理職位，公司提供有市場競爭力的薪酬待遇，確定錄用意向后，具體面議。
電(dian)子(zi)信箱：zhaopin@datanggroup.cn
郵(you)寄(ji)地址：北京(jing)市海淀區學院路(lu)40號主樓十六層大唐控股人力資源部，荀先生收
郵編：100083
5、考試地點、考試時間另行通知。
特此公告。
附件：應聘報名表.doc