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　　為(wei)貫徹落(luo)實黨的十(shi)八屆四中全會精神，依法(fa)(fa)(fa)治企、依法(fa)(fa)(fa)經(jing)營(ying)(ying)，有(you)效防范公司(si)法(fa)(fa)(fa)律(lv)風險(xian)，充分發揮法(fa)(fa)(fa)制工作對中國鋁業公司(si)改革發展(zhan)、生產經(jing)營(ying)(ying)的支撐(cheng)、保障、服務(wu)和監督作用，經(jing)研(yan)究決定，面向社會公開招聘法(fa)(fa)(fa)律(lv)部處負責人和所屬單位總法(fa)(fa)(fa)律(lv)顧問。現將有(you)關(guan)事(shi)項公告如下：

　　一、招聘職位及應聘條件

　　（一(yi)）法律部處負(fu)責人

　　1.本科(ke)以上(shang)學歷；持有(you)法律(lv)職業(ye)資(zi)格(ge)證(zheng)(zheng)書(shu)(shu)(shu)（或律(lv)師資(zi)格(ge)證(zheng)(zheng)書(shu)(shu)(shu)或企業(ye)法律(lv)顧(gu)問(wen)執業(ye)資(zi)格(ge)證(zheng)(zheng)書(shu)(shu)(shu)）；五年以上(shang)工(gong)作經歷，其中在企業(ye)法律(lv)工(gong)作崗(gang)位上(shang)至(zhi)少(shao)工(gong)作三年；有(you)較強的學習、溝通、團(tuan)隊建(jian)設能力。

　　2.擁有企業管(guan)理(li)、行政管(guan)理(li)等基礎知識(shi)，了解企業的(de)運營管(guan)理(li)，具備處理(li)較復雜(za)企業法律業務的(de)能力和經驗。

　　3.年(nian)齡一般不超過40周(zhou)歲(sui)，工作(zuo)業績突(tu)出(chu)、特別(bie)優秀的可適當放寬(kuan)，但不超過45周(zhou)歲(sui)。

　　4.熟悉企(qi)業(ye)境外(wai)法(fa)律(lv)業(ye)務、熟練使用英語(yu)開(kai)展工作、能對跨國(guo)投資并(bing)購等(deng)相關涉外(wai)法(fa)律(lv)業(ye)務提供法(fa)律(lv)支撐和服務者優先。

　　（二）所屬單(dan)位總法律顧問

　　1.本科以上學歷(li)(li)；持(chi)有法律職(zhi)業(ye)(ye)資格證(zheng)書(shu)(shu)（或律師(shi)資格證(zheng)書(shu)(shu)或企業(ye)(ye)法律顧問執業(ye)(ye)資格證(zheng)書(shu)(shu)）;十年(nian)以上工(gong)(gong)作經歷(li)(li)，其中在企業(ye)(ye)中層管理工(gong)(gong)作崗位經歷(li)(li)不(bu)低于三(san)年(nian)，從事法律工(gong)(gong)作不(bu)低于五年(nian)。

　　2.擁有專(zhuan)業的(de)法(fa)律(lv)素(su)養(yang)，并熟悉企業經營、管(guan)理(li)、資本運(yun)作(zuo)等知識(shi);有較強的(de)管(guan)理(li)、學習(xi)、協調能力，具備全(quan)面領導(dao)企業法(fa)律(lv)事務工(gong)作(zuo)的(de)能力。

　　3.年齡一般不超過45周(zhou)歲，工作業績突出、特(te)別優秀的可適當放寬(kuan)，但(dan)不超過50周(zhou)歲。

　　4.有企(qi)業總法律顧問工作經(jing)驗者(zhe)（或相(xiang)類似(si)職位工作經(jing)驗者(zhe)）優先。

　　二、基本(ben)素質要求

　　（一）具有較高的政治素養和政策水平，遵(zun)規守法，品行端正，誠信(xin)廉潔，原則性強，勤奮敬業(ye)，團(tuan)結合作，作風嚴(yan)謹，有良(liang)好的職業(ye)素養，無違紀違規等不良(liang)記(ji)錄；

　　（二）熟悉現代企業經(jing)營管理(li)方(fang)式，具備履(lv)行崗位職責所(suo)必需的專業知識，能勝任所(suo)應(ying)聘崗位的工作要求；

　　（三）具(ju)有良好的(de)心理素質，身體(ti)健(jian)康，形象氣(qi)質好。

　　三、招聘(pin)程序及待遇

　　（一）公(gong)開招聘(pin)工作按照報名、資(zi)格審(shen)查、初(chu)選、考試(shi)、組織考察、公(gong)示(shi)、辦理(li)聘(pin)用手續等程序進行；

　　（二）按照有關規定，對聘用人員實行(xing)任(ren)職試用期制（試用期1年(nian)）；

　　（三）法律部處負責人執行公司總部的薪酬體系，所屬實體企業總法律顧問執行企業的薪酬體系;

　　（四）所屬單位總法律顧問工作地點為京內或京外，報名者原則上應服從工作安排；

　　（五）對進入面試范圍但最終未聘用的應聘者，納入中國鋁業公司儲備人才庫管理，當出現人員空缺時優先考慮聘用。

　　四、報名方式、時間及要求

　　（一）報名截止時間

　　2014年12月31日。

　　（二）報名方式

　　通過發送電子郵件方式報名。郵件最大不要超過5M，郵件主題請按以下格式填寫：應聘職位+姓名。

　　電子郵箱：hrzp@chalco.com.cn

　　聯 系 人：王先生

　　聯系電話：010-82298235

　　傳 真：010-82298217

　　（三）報名材料

　　請完整填寫《中國鋁業公司公開招聘法律專業人才報名登記表》、《中國鋁業公司公開招聘法律專業人才報名簡表》。相關表格可從中國鋁業公司網站免费菠萝视频app下载“公司公告”欄下載。

　　相關證明材料復印件需在報名截止時間前郵寄到以下地址。

　　聯系地址：北京西直門北大街62號中國鋁業公司人力資源部綜合處

　　郵政編碼：100082

　　（四）有關要求

　　1.每(mei)名(ming)應(ying)(ying)(ying)聘者(zhe)只能報考(kao)一個職(zhi)位。應(ying)(ying)(ying)聘者(zhe)報名(ming)需要提供的相關證(zheng)明材料(liao)：①登記表，本人身份證(zheng)、工作證(zheng)、學(xue)歷(li)、學(xue)位（留學(xue)歸國人員(yuan)應(ying)(ying)(ying)出(chu)具留學(xue)證(zheng)明）、職(zhi)（執(zhi)）業資格、專業技術資格證(zheng)明復印(yin)件(jian)各1份；②近3年來主要工作業績（成果）材料(liao)1份；③近期2寸彩(cai)色證(zheng)件(jian)照片(pian)3張。報名(ming)材料(liao)使用A4型紙打印(yin)或復印(yin)。

　　2.應聘者應對提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經查實，即取消考試資格或聘用資格。

　　3.應聘者報(bao)名前應確(que)認，一旦正式錄用，應聘者能(neng)夠(gou)在(zai)接(jie)到(dao)錄用通(tong)知之日(ri)起30日(ri)報(bao)到(dao)上班，且(qie)不存在(zai)同(tong)業(ye)競業(ye)限制等情形。

　　4.在招聘過程中，我們承諾為各位應聘者保密。報名資料恕不退回。

　　附件：1、中國鋁業公司公開招聘法律專業人才報名登記表

　　　　　2、中國鋁業公司公開招聘法律專業人才報名簡表（樣表）