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　　為(wei)貫(guan)徹落實黨的十八(ba)屆四中全會(hui)精神，依法治(zhi)企、依法經營(ying)，有效(xiao)防范公司法律風險，充分發(fa)揮法制工作對中國鋁業公司改(gai)革發(fa)展、生(sheng)產經營(ying)的支撐、保障、服(fu)務和監督作用，經研究決定，面向(xiang)社會(hui)公開招(zhao)聘法律部處負責人和所屬單位總法律顧問。現將有關事項公告如下：

　　一、招(zhao)聘(pin)職位(wei)及應(ying)聘(pin)條件

　　（一）法律部(bu)處負責人

　　1.本科以(yi)上(shang)學(xue)(xue)歷；持有法(fa)律(lv)(lv)職業(ye)資(zi)格證書（或(huo)律(lv)(lv)師資(zi)格證書或(huo)企(qi)業(ye)法(fa)律(lv)(lv)顧(gu)問(wen)執業(ye)資(zi)格證書）；五年以(yi)上(shang)工作(zuo)經歷，其中在企(qi)業(ye)法(fa)律(lv)(lv)工作(zuo)崗位上(shang)至少工作(zuo)三年；有較強(qiang)的學(xue)(xue)習、溝通、團(tuan)隊建設能(neng)力。

　　2.擁有(you)企業(ye)管理(li)、行政管理(li)等基(ji)礎(chu)知識，了解企業(ye)的(de)運營管理(li)，具(ju)備處理(li)較(jiao)復雜(za)企業(ye)法律業(ye)務的(de)能力和(he)經驗。

　　3.年齡一(yi)般不超(chao)過40周(zhou)歲，工作業績突出、特(te)別優秀的可適(shi)當放(fang)寬，但不超(chao)過45周(zhou)歲。

　　4.熟(shu)(shu)悉企業境外(wai)(wai)法(fa)律(lv)業務、熟(shu)(shu)練使用(yong)英語開展工作(zuo)、能(neng)對(dui)跨國(guo)投資并購(gou)等相(xiang)關涉外(wai)(wai)法(fa)律(lv)業務提供法(fa)律(lv)支撐和服務者(zhe)優(you)先(xian)。

　　（二）所屬單位(wei)總法律(lv)顧(gu)問

　　1.本科以(yi)(yi)上(shang)學歷(li)；持有法(fa)律(lv)(lv)職業(ye)(ye)資格證書（或律(lv)(lv)師(shi)資格證書或企(qi)業(ye)(ye)法(fa)律(lv)(lv)顧(gu)問(wen)執業(ye)(ye)資格證書）;十年(nian)以(yi)(yi)上(shang)工(gong)作(zuo)經(jing)歷(li)，其中在企(qi)業(ye)(ye)中層管理(li)工(gong)作(zuo)崗位經(jing)歷(li)不(bu)低于(yu)三年(nian)，從事法(fa)律(lv)(lv)工(gong)作(zuo)不(bu)低于(yu)五年(nian)。

　　2.擁有專業(ye)的法律素養，并熟(shu)悉企業(ye)經營(ying)、管(guan)理(li)(li)、資本運作等(deng)知識;有較強(qiang)的管(guan)理(li)(li)、學習(xi)、協調能力，具備全(quan)面領導(dao)企業(ye)法律事務工作的能力。

　　3.年齡(ling)一般(ban)不(bu)(bu)超過45周歲，工作業績突出、特別優秀的(de)可適當放寬，但不(bu)(bu)超過50周歲。

　　4.有企業總法律顧問工作經驗(yan)者（或相類似(si)職(zhi)位工作經驗(yan)者）優(you)先。

　　二、基本素質要求

　　（一(yi)）具有(you)較高的政治(zhi)素養和政策水平，遵規(gui)守(shou)法(fa)，品(pin)行端(duan)正，誠信廉潔，原(yuan)則性強，勤奮敬(jing)業，團結合作(zuo)，作(zuo)風嚴(yan)謹，有(you)良好的職業素養，無違紀違規(gui)等不(bu)良記錄；

　　（二）熟悉現代企業經營管理(li)方式，具備(bei)履行崗位職責所必需的(de)專業知識，能(neng)勝任(ren)所應聘崗位的(de)工作要求；

　　（三）具(ju)有良好的心理素(su)質(zhi)，身體健康，形象氣(qi)質(zhi)好。

　　三、招(zhao)聘程序及(ji)待遇(yu)

　　（一(yi)）公(gong)開招聘工作按照報名(ming)、資格審查、初(chu)選(xuan)、考試、組(zu)織考察、公(gong)示、辦(ban)理聘用(yong)手續等程序進行(xing)；

　　（二）按照有關規定，對聘用人(ren)員實(shi)行任職(zhi)試用期(qi)制（試用期(qi)1年）；

　　（三）法律部處負責人執行公司總部的薪酬體系，所屬實體企業總法律顧問執行企業的薪酬體系;

　　（四）所屬單位總法律顧問工作地點為京內或京外，報名者原則上應服從工作安排；

　　（五）對進入面試范圍但最終未聘用的應聘者，納入中國鋁業公司儲備人才庫管理，當出現人員空缺時優先考慮聘用。

　　四、報名方式、時間及要求

　　（一）報名截止時間

　　2014年12月31日。

　　（二）報名方式

　　通過發送電子郵件方式報名。郵件最大不要超過5M，郵件主題請按以下格式填寫：應聘職位+姓名。

　　電子郵箱：hrzp@chalco.com.cn

　　聯 系 人：王先生

　　聯系電話：010-82298235

　　傳 真：010-82298217

　　（三）報名材料

　　請完整填寫《中國鋁業公司公開招聘法律專業人才報名登記表》、《中國鋁業公司公開招聘法律專業人才報名簡表》。相關表格可從中國鋁業公司網站免费菠萝视频app下载“公司公告”欄下載。

　　相關證明材料復印件需在報名截止時間前郵寄到以下地址。

　　聯系地址：北京西直門北大街62號中國鋁業公司人力資源部綜合處

　　郵政編碼：100082

　　（四）有關要求

　　1.每名(ming)應聘者(zhe)只能報(bao)考一個職(zhi)位。應聘者(zhe)報(bao)名(ming)需(xu)要提供(gong)的(de)相(xiang)關證明材(cai)料(liao)：①登(deng)記(ji)表，本人身(shen)份(fen)證、工(gong)作證、學(xue)歷、學(xue)位（留(liu)學(xue)歸國人員(yuan)應出具留(liu)學(xue)證明）、職(zhi)（執）業資格(ge)、專業技術(shu)資格(ge)證明復印(yin)件(jian)各1份(fen)；②近3年來主(zhu)要工(gong)作業績（成果）材(cai)料(liao)1份(fen)；③近期2寸彩色(se)證件(jian)照片3張。報(bao)名(ming)材(cai)料(liao)使用A4型紙打印(yin)或復印(yin)。

　　2.應聘者應對提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經查實，即取消考試資格或聘用資格。

　　3.應(ying)聘者報(bao)名前應(ying)確認，一旦正(zheng)式錄用，應(ying)聘者能夠在(zai)接(jie)到錄用通知(zhi)之日起30日報(bao)到上(shang)班，且不存在(zai)同(tong)業(ye)競(jing)業(ye)限(xian)制等情形。

　　4.在招聘過程中，我們承諾為各位應聘者保密。報名資料恕不退回。

　　附件：1、中國鋁業公司公開招聘法律專業人才報名登記表

　　　　　2、中國鋁業公司公開招聘法律專業人才報名簡表（樣表）