文(wen)章來源(yuan)：華(hua)潤(run)（集(ji)團）有限(xian)公司 發布時間：2019-03-01
公司簡介
華(hua)(hua)(hua)潤(run)(run)(run)三九(jiu)(jiu)醫藥(yao)(yao)(yao)股(gu)(gu)份(fen)有限公(gong)司（簡稱(cheng)“華(hua)(hua)(hua)潤(run)(run)(run)三九(jiu)(jiu)”）是大型國有控股(gu)(gu)醫藥(yao)(yao)(yao)上市公(gong)司，股(gu)(gu)票代碼(ma)000999。華(hua)(hua)(hua)潤(run)(run)(run)三九(jiu)(jiu)前身為原三九(jiu)(jiu)企(qi)業(ye)集(ji)團(tuan)1999年聯合發(fa)起(qi)設立的“三九(jiu)(jiu)醫藥(yao)(yao)(yao)股(gu)(gu)份(fen)有限公(gong)司”，于2000年3月9日在深圳證券交易所(suo)掛牌上市，于2008年進(jin)入華(hua)(hua)(hua)潤(run)(run)(run)集(ji)團(tuan)，2010年名稱(cheng)正式(shi)變(bian)更為“華(hua)(hua)(hua)潤(run)(run)(run)三九(jiu)(jiu)醫藥(yao)(yao)(yao)股(gu)(gu)份(fen)有限公(gong)司”。華(hua)(hua)(hua)潤(run)(run)(run)三九(jiu)(jiu)主要從(cong)事(shi)醫藥(yao)(yao)(yao)產品的研(yan)發(fa)、生產、銷售(shou)及相關健康服務,總市值目前穩定(ding)保持在醫藥(yao)(yao)(yao)行業(ye)上市公(gong)司前列。
一、營銷管(guan)培生
工作地點：深圳
工作職責：
A.銷售管理方向
1、協(xie)助(zhu)年(nian)度(du)營銷計劃(hua)的制(zhi)定及(ji)執行；
2、對區域銷售、純銷進行多維(wei)度(du)分析、制定銷售策略；
3、客(ke)戶選擇標準、管理制度的建立與執(zhi)行等。
B.市場方向
1、進(jin)行線上&線下的產品營(ying)銷(xiao)活動(dong)(dong)，包括活動(dong)(dong)營(ying)銷(xiao)、事件營(ying)銷(xiao)、品牌安(an)全維(wei)護以實(shi)現產品銷(xiao)售健康持續(xu)增長；
2、產(chan)品(pin)力提升，負(fu)責協(xie)調(diao)產(chan)品(pin)生產(chan)計劃，監(jian)控產(chan)品(pin)正常流通(tong)；協(xie)調(diao)和監(jian)控產(chan)品(pin)在各(ge)區域的銷(xiao)售(shou)工作等。
任職要求：
1、本科及以上學歷；市場營銷(xiao)、藥學、食品(pin)、經濟學等相(xiang)關專業(ye)；
2、具(ju)備良好的(de)溝通、組織和(he)協調(diao)能(neng)力(li)，較強的(de)責任感和(he)團隊協作精神，善于發現問題和(he)提出(chu)解決(jue)辦法。
二、財務管理專(zhuan)員
工作地點：深圳
工作職責：
A.會計管理方向
總賬會(hui)計(ji)、稅務(wu)會(hui)計(ji)、往來會(hui)計(ji)、費用會(hui)計(ji)等。
B.業務財務方向
財(cai)務分析、營銷數據管(guan)理等(deng)。
任職要求：
1、本科及以上學(xue)歷，會計(ji)學(xue)、財務管理(li)、統計(ji)學(xue)等相(xiang)關專業(ye)；
2、性格積極主動，內驅力強，學習能(neng)力佳。
三、審計監察專(zhuan)員
工作地點：深圳
工作職責：
1、參與審計項目(mu)，提出審計發現(xian)及建議，整(zheng)理審計檔案資料；
2、參與內部控制(zhi)評價工作；
3、參與招標(biao)監督相(xiang)關工作;
4、協助處理部(bu)門(men)日(ri)常事務，包括填(tian)報相(xiang)關工作表格等(deng)。
任職要求：
1、本科及以上學歷(li)，審(shen)計、財務、經濟類(lei)等相關專業；
2、有(you)良好的溝(gou)通協調能力和團隊合作精神(shen)，適應一定程(cheng)度(du)的出差。
四、人力資源管理專員
工作地點：深圳
工作職責：
A.HRBP方向
1、協(xie)助HRBP主任建立人力資源中心(xin)規劃的管理(li)體系(xi)；
2、服務(wu)對接部門(men)，建立客戶響(xiang)應(ying)和服務(wu)資源調動(dong)體系；
3、促進HRCOE與(yu)對接(jie)部(bu)門間的(de)對話和協作(zuo)；
4、為對接部門提供人(ren)力資源管(guan)理改(gai)進建議(yi)和(he)計(ji)劃(hua)；
5、推進(jin)、落實對接(jie)部(bu)門人力資(zi)源管理個性化方案。
B.員工關系方向
1、制定、組(zu)織并執行公司全(quan)年員工關(guan)愛活動；
2、管理員工勞動關系(xi)，根據法(fa)規要求更新和優化勞動關系(xi)相關制度；
3、協助(zhu)建立多樣化(hua)的員(yuan)(yuan)工溝通渠道與平(ping)臺，定期組織員(yuan)(yuan)工滿意度調(diao)研等；
4、人力資(zi)源中(zhong)心風險(xian)管(guan)理相關工作。
任職要求：
1、本(ben)科(ke)及以上學歷，人(ren)力資源(yuan)管(guan)(guan)理、工商管(guan)(guan)理等相關專業；
2、性格(ge)積極主動，內驅力(li)強，優(you)秀的學習能(neng)力(li)和邏輯思(si)維能(neng)力(li)；
3、具(ju)備較強的客戶導向(xiang)意識，溝通(tong)協調(diao)和團隊(dui)協作能力(li)佳。
五、戰(zhan)略管理專員
工作地點：深圳
工作職責：
A.產品規劃方向
1、關注行業競(jing)爭(zheng)格局的變(bian)化，聚焦研發、國家政策(ce)法規及(ji)競(jing)爭(zheng)對手的發展變(bian)化，形(xing)成研究報(bao)告；
2、對負責品(pin)類進(jin)行(xing)研究，包括前沿技術、新產品(pin)開發方向、品(pin)牌(pai)分析(xi)、消費者分析(xi)等，形成品(pin)類分析(xi)報告；
3、協助開展(zhan)其他行業專(zhuan)題研究和落地工(gong)作。
B.戰略運營方向
1、負責公司戰略相關材料的收(shou)集、整理和分析，協助商業計劃書(shu)的編制和執行；
2、協助組織開展戰略宣(xuan)導、制定與(yu)研討相關工作，跟蹤和反饋戰略舉措執行情況(kuang)；
3、協助開展其他戰略專(zhuan)題研究(jiu)和落(luo)地工作。
任職要求：
1、本科(ke)及以上(shang)學歷(li)，醫藥類、財(cai)經管理類、工(gong)商管理類等相(xiang)關(guan)專業；
2、 思維敏捷，邏輯能(neng)力強，具備(bei)較好的數據分析和處理能(neng)力。
六、質量技術工程(cheng)師
工作地點：深圳
工作職責：
1、質(zhi)量(liang)標(biao)準(zhun)復核、制定、維(wei)護等相關(guan)工作，確保標(biao)準(zhun)復核數據(ju)的真實、準(zhun)確，為標(biao)準(zhun)執(zhi)行提供數據(ju)支持；
2、新(xin)技術、新(xin)方法(fa)開發摸索(suo)與技術移(yi)交；
3、參(can)與實驗室(shi)儀(yi)器(qi)的(de)(de)確認(ren)方(fang)案的(de)(de)制訂(ding)，執行確認(ren)方(fang)案，提供相應的(de)(de)檢驗數據(ju)，和必要的(de)(de)技術指導，形成確認(ren)資料進行歸檔(dang)。
任職要求：
1、碩士學(xue)(xue)歷，藥學(xue)(xue)、中藥學(xue)(xue)相關專業；
2、熟悉GMP法規(gui)對實驗室管理的(de)要(yao)求并能有效執行(xing)；
3、責任心強(qiang)(qiang)，有(you)較強(qiang)(qiang)的執行力和溝通能力。
報名鏈接：
【責任(ren)編輯：李(li)巨堯】