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中國華錄總部4崗位公開招聘

文章來源:中國華錄集團(tuan)有(you)限公司(si)   發布時間:2019-12-03

中(zhong)(zhong)國(guo)華錄集團有(you)限(xian)公司(簡(jian)稱中(zhong)(zhong)國(guo)華錄,英文(wen)簡(jian)稱Hualu),總(zong)部位于大(da)連,北京設(she)有(you)基(ji)(ji)地,成立(li)于2000年6月,是國(guo)務(wu)院國(guo)資委直(zhi)接管理的(de)中(zhong)(zhong)央企(qi)業(ye)。中(zhong)(zhong)國(guo)華錄作(zuo)為中(zhong)(zhong)國(guo)唯一(yi)(yi)一(yi)(yi)家擁(yong)有(you)藍(lan)光存儲的(de)第一(yi)(yi)品牌(pai)企(qi)業(ye),是以信息產業(ye)為基(ji)(ji)礎的(de)新型文(wen)化產業(ye)集團。擁(yong)有(you)“中(zhong)(zhong)國(guo)高清第一(yi)(yi)品牌(pai)”、“中(zhong)(zhong)國(guo)智能交(jiao)通領軍品牌(pai)”、“國(guo)家文(wen)化出口重點企(qi)業(ye)品牌(pai)”、“民族文(wen)化品牌(pai)——中(zhong)(zhong)國(guo)唱片(pian)”、“全國(guo)文(wen)化企(qi)業(ye)三十強(qiang)”等稱號。

為(wei)滿足華錄集團總部崗位的發(fa)展需(xu)要,進一(yi)步加強公(gong)(gong)(gong)司人才隊伍建設(she),按照公(gong)(gong)(gong)開(kai)公(gong)(gong)(gong)平、競(jing)爭(zheng)擇優(you)原則,面向(xiang)社會公(gong)(gong)(gong)開(kai)選聘,廣納賢才。具體情況公(gong)(gong)(gong)告如(ru)下:

一、招聘崗位及資格條件

(一)崗位名稱:紀委辦公室——紀檢專干

工(gong)作地(di)點:北京市石(shi)景山區(qu)

崗位職責:

1. 執紀(ji)審查(cha)及紀(ji)委相關(guan)工作。

任職要求:

1. 黨(dang)務(wu)、紀檢(jian)監察、審(shen)計、法務(wu)相關專業(ye)畢業(ye),并有(you)與上述(shu)專業(ye)相關的(de)工作經(jing)歷;

2. 碩(shuo)士(shi)研究生(sheng)及以上(shang)學歷,中(zhong)級以上(shang)職(zhi)稱(cheng);

3. 熟悉黨的(de)紀律(lv)條例和對國有企業領導干部的(de)管理規定(ding);

4. 保密意識強,適應經常(chang)出差;

5. 黨齡(ling)5年以(yi)上,未(wei)受過任何黨紀政(zheng)紀處分;

6. 年齡不(bu)超(chao)過40周歲。

(二)崗位名稱:產品事業部——軟件工程師

工作地點:大(da)連(lian)高新(xin)技術產業園區

崗位職責:

1. 負責(ze)制定軟件模塊開(kai)發工(gong)作(zuo)計劃,并落實完成;

2. 負責系統(tong)模塊的框架設(she)(she)計(ji)、接(jie)口設(she)(she)計(ji)及文檔編寫;

3. 負責已開發軟件模塊的優化與升(sheng)級;

4. 參(can)與系統(tong)需求(qiu)分析、系統(tong)設計及(ji)系統(tong)驗證等工作;

5. 參與軟件(jian)模塊代碼的編寫、單元測試及BUG修復;

6. 培(pei)訓指(zhi)導項目小組成員提升(sheng)技術能力;

7. 解(jie)決開發過(guo)程(cheng)中的技(ji)術難題;

8. 完成領導(dao)交辦的(de)其(qi)他工作(zuo)。

任職要求:

1.  計(ji)算機(ji)科學與技術、軟(ruan)件工(gong)程、電子信息等(deng)計(ji)算機(ji)相關專業;

2.  碩士研究生及以上學歷;

3.  具有計(ji)算機等(deng)級水平相關證書;

4.  年齡不超過35周(zhou)歲;

5.  掌(zhang)握主流開發(fa)語言: C、C++、JAVA、C#、VB等(deng)多種(zhong)平(ping)臺下的一種(zhong)或者多種(zhong)語言,具備進(jin)行簡單應用開發(fa)的能(neng)力;熟悉軟件全生(sheng)命周期開發(fa)管理流程,熟悉軟件質量管理;

6.  對Windows、Linux、Unix等(deng)大(da)型(xing)主流操作系統的(de)使(shi)用和應用開發有一(yi)定(ding)了解(jie),具備(bei)快速進(jin)行應用系統部署(shu)和測試(shi)環境(jing)搭(da)建的(de)能(neng)力;熟(shu)悉主流數據庫(ku)(MySQL/Oracle/SQL Server);

7.  具備優秀的文檔閱讀和編(bian)寫能(neng)力;

8.  有較強的(de)理(li)解、決策和執行能(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)、管(guan)理(li)能(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)、溝通(tong)協(xie)調(diao)能(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)、處理(li)復雜問題和突發事件能(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li),具有開拓(tuo)創新(xin)精神和市場競爭意(yi)識;認同(tong)公司價(jia)值觀,自覺維(wei)護公司的(de)核(he)心(xin)利益;

9.  熟練運用(yong)Cadence進(jin)行原理圖設(she)計(ji)和PCB布局,并能夠獨立(li)完成兩層板和四層板的設(she)計(ji),輸出(chu)設(she)計(ji)文檔(dang)、BOM等。

(三)崗位名稱:產品事業部——產業協同(產業規劃及研究)

工(gong)作地點:大連(lian)高新技術產業園區

崗位職責:

1. 負(fu)責收集、整(zheng)理(li)及研究信息(xi)產業國家宏觀政策以及各地方重點產業政策,結(jie)合集團產業,提供相關(guan)政策支撐,提出(chu)產業發(fa)展建議報告;

2. 負責研究及分析國內(nei)外電子信息(xi)產(chan)業發(fa)展現狀,提出產(chan)業發(fa)展建議(yi)報告;

3. 負責編制事業部及電子信息產業五年(nian)(nian)發展規(gui)劃(hua)和三年(nian)(nian)滾動規(gui)劃(hua);

4. 負責對集團產業進行跟蹤(zong)調研,撰寫(xie)調研報(bao)告,參(can)與重大項(xiang)目(mu)策劃和管理;

5. 負責組織產(chan)業(ye)協同工作,策(ce)劃(hua)信(xin)息產(chan)業(ye)與文化產(chan)業(ye)融(rong)合發展的(de)新興業(ye)務,提出并推進(jin)實施集團(tuan)有關重點(dian)專(zhuan)項(xiang)工作;

6. 完成(cheng)領導交辦的其(qi)他工作。

任職要求:

1. 經濟管理、電(dian)子信息相關專(zhuan)業 ;

2.  本科及以上學(xue)歷;

3.  年齡不超過40周歲;

4.  持(chi)有高級經濟師、行(xing)業規劃師職稱證書者(zhe)優先考慮(lv);

5.  具有(you)3年以上電子信息(xi)行業大型企(qi)業相(xiang)關產業規(gui)劃/政策研究(jiu)等工(gong)作經歷;

6.  熟悉電子信息行業(ye)市場(chang),具有一定的行業(ye)市場(chang)資源和資源整合能力,組織(zhi)過跨公(gong)司或跨部門的產業(ye)協同項目管理工作。

(四)崗位名稱:產品事業部——電氣設計工程師

工作地點:大連(lian)高(gao)新技(ji)術產業園(yuan)區

崗位職責:

1. 負責產(chan)(chan)品從立項到投產(chan)(chan)中各(ge)階段的硬件(jian)設計;

2. 負責產品(pin)硬(ying)件設計的(de)評價;

3. 負責產品量產后的(de)問題(ti)分析及對策;

4. 解決(jue)開發過程中的技術難題;

5. 完成設計(ji)開(kai)發過程的(de)文檔(dang)輸出(chu);

6. 完(wan)成(cheng)領導(dao)交辦的其他工作。

任職要求:

1.  電子信息等相關專業;

2.  碩(shuo)士研究生(sheng)及以上(shang)學歷;

3.  年齡(ling)不超過(guo)35周歲;

4.  具有(you)扎實的模(mo)擬電(dian)路(lu)、數字電(dian)路(lu)理論知識;

5.  具(ju)有電子產(chan)品(pin)開發設計(ji)能力,能夠進行較復雜的(de)電路(lu)設計(ji),解決開發過程中所(suo)出現的(de)技術問題;

6.  深入了解EMC/EMI,能夠解決安全(quan)問題;

7.  了解ISO13485體系,熟(shu)悉(xi)產(chan)品(pin)全生(sheng)命周期開發管理流程和產(chan)品(pin)質量管理;

8.  熟練運用Cadence進行原理圖設(she)計(ji)和PCB布局,并能夠獨立(li)完成兩(liang)層(ceng)(ceng)板和四層(ceng)(ceng)板的(de)設(she)計(ji),輸出設(she)計(ji)文檔、BOM等。

二、招聘程序:

(一)報名要求

應聘人員如實填寫《中國華錄集團職位申請表》(點擊附件下載),通過電子郵件直接報名。電子郵件主題按“應聘職位+原單位名稱+姓名+工作年限”格式填寫,以方便接收和查閱,郵箱地址:hualuhr@hualu.com.cn報名截止日期:2019年1月31日。

(二)資格審查

根(gen)據應聘(pin)者提供(gong)材料,公司將在篩(shai)查簡歷后,通(tong)過郵件方式(shi)通(tong)知資(zi)格審查通(tong)過的人員參加后續考(kao)核評價(jia),主要(yao)包括筆試(shi)測試(shi)、面試(shi)考(kao)核。

(三)其他事項

1. 華錄集團承諾為應聘者(zhe)保守個(ge)人秘密

2. 華錄(lu)集團的所有招(zhao)聘(pin)均(jun)不(bu)會收取(qu)應聘(pin)者任何(he)費用,請廣(guang)大應聘(pin)者注意不(bu)要上當受騙(pian)

3.   錄用(yong)(yong)人員試(shi)用(yong)(yong)期6個月(yue),試(shi)用(yong)(yong)期考(kao)核不合格者,解(jie)除勞動關系

(四)聯系方式

聯系人:李穎

聯系電話:010-52281831

公司地址:(大(da)連總部)大(da)連市高新技術(shu)產(chan)業園區黃(huang)浦(pu)路(lu)717號

          (北京(jing)基地)北京(jing)市石景山區(qu)阜(fu)石路165號(hao)

附件:中國華錄集團職位申請表

【責任(ren)編(bian)輯(ji):李(li)巨堯】

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