免费菠萝视频app下载

8月(yue)15日，第五期中(zhong)央企業中(zhong)青(qing)年高(gao)級(ji)管理人(ren)員(yuan)培訓班（以下簡稱“中(zhong)青(qing)班”）開班式在中(zhong)國大(da)連高(gao)級(ji)經理學院舉(ju)行(xing)。

近(jin)年(nian)來，國(guo)(guo)(guo)資委(wei)(wei)黨委(wei)(wei)著眼于中(zhong)央(yang)企(qi)(qi)(qi)業改革發展的(de)新形勢、新要求，不斷(duan)加(jia)強(qiang)企(qi)(qi)(qi)業領導班(ban)子和干(gan)部(bu)(bu)隊伍(wu)(wu)建設，優化(hua)(hua)領導班(ban)子年(nian)齡結(jie)構(gou)和專業結(jie)構(gou)，進一(yi)(yi)步加(jia)大(da)中(zhong)央(yang)企(qi)(qi)(qi)業中(zhong)青年(nian)干(gan)部(bu)(bu)培養(yang)力(li)(li)度(du)(du)，堅持把培養(yang)造就一(yi)(yi)支(zhi)思想政治(zhi)素質好、經(jing)(jing)營管理(li)(li)能力(li)(li)強(qiang)、具有(you)高(gao)度(du)(du)社會責(ze)任感的(de)中(zhong)青年(nian)干(gan)部(bu)(bu)隊伍(wu)(wu)，作為加(jia)快后(hou)備干(gan)部(bu)(bu)隊伍(wu)(wu)建設，推動中(zhong)央(yang)企(qi)(qi)(qi)業做(zuo)強(qiang)做(zuo)優做(zuo)大(da)的(de)重(zhong)(zhong)要戰略舉(ju)措(cuo)。依托企(qi)(qi)(qi)業經(jing)(jing)營管理(li)(li)人才素質提升工程(cheng)，國(guo)(guo)(guo)資委(wei)(wei)從2013年(nian)起在中(zhong)國(guo)(guo)(guo)大(da)連(lian)高(gao)級(ji)經(jing)(jing)理(li)(li)學(xue)院連(lian)續舉(ju)辦了(le)四期(qi)中(zhong)青班(ban)，取得了(le)良好的(de)效果。第五(wu)期(qi)中(zhong)青班(ban)在吸收借(jie)鑒前四期(qi)班(ban)的(de)辦班(ban)經(jing)(jing)驗(yan)基礎(chu)之上，今年(nian)優化(hua)(hua)了(le)培訓內容(rong)、壓縮了(le)培訓時間，結(jie)合正在開展的(de)“兩學(xue)一(yi)(yi)做(zuo)”學(xue)習教(jiao)(jiao)育，突出(chu)強(qiang)化(hua)(hua)了(le)理(li)(li)論教(jiao)(jiao)育和黨性教(jiao)(jiao)育，增(zeng)加(jia)了(le)黨章黨規黨紀以及習近(jin)平總(zong)書記系(xi)列重(zhong)(zhong)要講話精神的(de)教(jiao)(jiao)學(xue)比重(zhong)(zhong)；進一(yi)(yi)步提升了(le)專業化(hua)(hua)能力(li)(li)培訓的(de)針對性，緊密結(jie)合深化(hua)(hua)國(guo)(guo)(guo)企(qi)(qi)(qi)改革主題，提高(gao)學(xue)員適應、把握、引領經(jing)(jing)濟發展新常態，貫徹落實五(wu)大(da)發展理(li)(li)念的(de)能力(li)(li)；充(chong)分利用央(yang)企(qi)(qi)(qi)領軍人才資源，增(zeng)加(jia)了(le)企(qi)(qi)(qi)業家講堂與案例分享的(de)比重(zhong)(zhong)。

受國資委領導(dao)委托，企(qi)干一局(ju)局(ju)長宋亞晨同志出席開(kai)班(ban)式并(bing)作動員講話。企(qi)干一局(ju)、企(qi)干二(er)局(ju)、中(zhong)國大連高級經理(li)學(xue)院(yuan)有關負責同志，第五期(qi)中(zhong)青班(ban)全體(ti)學(xue)員參(can)加了開(kai)班(ban)式。