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哈電集團:五周年“回頭看” 七十載“再出發”

文章來源(yuan):哈爾濱電氣(qi)集團有限(xian)公(gong)司  發(fa)布(bu)時間:2022-10-08

2016年,黨(dang)中(zhong)央召開全國國有企業(ye)黨(dang)的建設(she)(she)工(gong)作會(hui)議,習近(jin)平總書記出(chu)席會(hui)議并發(fa)表重要講話,為(wei)國有企業(ye)改革發(fa)展(zhan)和(he)黨(dang)的建設(she)(she)指明(ming)了前(qian)進方(fang)向、提(ti)供(gong)了根本遵循。五(wu)年來,哈電集團黨(dang)委以高(gao)(gao)度的政治責任感,毫(hao)不動搖堅持黨(dang)的領導(dao),持續(xu)加(jia)(jia)強(qiang)黨(dang)的建設(she)(she),扎實推進生產經營、科(ke)技創新(xin)、深(shen)化改革、轉型發(fa)展(zhan)和(he)黨(dang)的建設(she)(she)等各項工(gong)作,紅(hong)色基因底色愈發(fa)鮮明(ming),紅(hong)色引擎動力更(geng)加(jia)(jia)強(qiang)勁,紅(hong)色支(zhi)柱作用(yong)格外突出(chu),黨(dang)建引領高(gao)(gao)質(zhi)量發(fa)展(zhan)作用(yong)日益加(jia)(jia)強(qiang),推進企業(ye)實現更(geng)高(gao)(gao)質(zhi)量、更(geng)高(gao)(gao)效率(lv)、更(geng)可持續(xu)的發(fa)展(zhan),為(wei)做強(qiang)做優做大國有企業(ye)提(ti)供(gong)了堅強(qiang)的政治和(he)組織保(bao)證。

哈電集團黨(dang)委堅持把(ba)方向(xiang)、管大局、促落(luo)實,對照“30項重(zhong)點任務”一(yi)項一(yi)項抓落(luo)實,著力(li)加強黨(dang)對企業的全面領(ling)導(dao),著力(li)解決“四(si)個化”突出問題,著力(li)推進企業改革(ge)發展各(ge)項工作(zuo),取得了扎扎實實的成效。

五年來,強化政治引領,堅決做到“兩個維護”

思(si)想自覺筑(zhu)牢政治根(gen)基。認真學習貫徹(che)黨的十(shi)九(jiu)大(da)及十(shi)九(jiu)屆歷次(ci)全會精神(shen),扎實開展黨內(nei)集中(zhong)學習教育,嚴格落實“第一議題”制度,推動黨的創新理(li)論進(jin)(jin)(jin)企業、進(jin)(jin)(jin)車間、進(jin)(jin)(jin)班組、進(jin)(jin)(jin)頭腦,引導廣大(da)黨員(yuan)干(gan)部弘揚黨的光榮傳統,汲取奮進(jin)(jin)(jin)力量。

政治自覺健全踐行(xing)機制。推進學習貫徹黨的(de)歷史的(de)重要論(lun)述制度(du)(du)(du)化、項目化、常態化,制定督(du)查辦(ban)(ban)法,形成了(le)傳達學習、研究部署、貫徹落(luo)實(shi)、跟(gen)蹤督(du)辦(ban)(ban)、報告反饋的(de)工(gong)作閉環(huan),做到日常有(you)(you)(you)學習,月度(du)(du)(du)有(you)(you)(you)研究,季度(du)(du)(du)有(you)(you)(you)梳理(li),年度(du)(du)(du)有(you)(you)(you)總結(jie)。

行動自覺打(da)造先鋒(feng)陣地。堅(jian)持(chi)(chi)貫徹新(xin)發展理念(nian),全力(li)推(tui)進(jin)關鍵核心“卡脖(bo)子”技術(shu)攻關;積極響(xiang)應“一(yi)帶(dai)一(yi)路(lu)”倡議,5年(nian)(nian)累計實現出(chu)口銷售收(shou)入390多億(yi)元,ENR排名5年(nian)(nian)保(bao)持(chi)(chi)百強;助(zhu)力(li)打(da)贏“三大攻堅(jian)戰(zhan)”,實施黨建、產業等19個幫扶項目(mu),幫扶云南省文山市提前(qian)脫(tuo)貧摘帽;持(chi)(chi)續(xu)狠抓提質(zhi)增效,“十三五”期間利潤總額年(nian)(nian)復合增長率43%,企業發展質(zhi)量和經濟效益(yi)明顯(xian)改善。

五年來,牢記“國企姓黨”,加強黨對企業的全面領導

在體(ti)制(zhi)機制(zhi)保障上加強黨(dang)的(de)全面領導(dao)。大力推進(jin)“黨(dang)建入(ru)章”工作,2016年在公司(si)系統全面推動,實現“黨(dang)建入(ru)章”全覆(fu)蓋(gai);健(jian)全完善制(zhi)度(du)體(ti)系,構(gou)建“1+N”制(zhi)度(du)體(ti)系,確(que)保黨(dang)委、董(dong)事(shi)會、經(jing)理層決策有機統一;領導(dao)體(ti)制(zhi)不(bu)斷深化(hua),全面推進(jin)“雙向進(jin)入(ru)、交叉(cha)任職”,設立董(dong)事(shi)會的(de)16家(jia)(jia)企業中(zhong)除2家(jia)(jia)由上級領導(dao)兼任董(dong)事(shi)長其他均(jun)實現“一肩(jian)挑(tiao)”。

在深化(hua)改(gai)革(ge)全(quan)過(guo)程加強(qiang)黨的全(quan)面領導。明確(que)戰(zhan)略定基調,打造“創新哈(ha)(ha)(ha)電、綠(lv)色哈(ha)(ha)(ha)電、數(shu)字哈(ha)(ha)(ha)電、開(kai)發哈(ha)(ha)(ha)電、幸福(fu)哈(ha)(ha)(ha)電”;圍繞市場建機制,深化(hua)三項(xiang)制度改(gai)革(ge),實現(xian)11家主體企(qi)業(ye)全(quan)覆(fu)蓋,各企(qi)業(ye)崗位(wei)總數(shu)壓(ya)減(jian)32.3%,干(gan)部職數(shu)壓(ya)減(jian)32%,勞(lao)動生產率水平(ping)持(chi)續(xu)提升;持(chi)續(xu)打好改(gai)革(ge)攻堅戰(zhan),全(quan)年推動國企(qi)改(gai)革(ge)三年行動計(ji)劃落地,狠抓“雙百行動”落實。

在推進轉(zhuan)(zhuan)型升級新階段(duan)加強黨的全面領導。優(you)化產業(ye)布局,攜手興湘(xiang)集團成立(li)哈電風能有限公司,與哈工程大學聯合成立(li)海洋(yang)智裝(zhuang)(zhuang)公司;加快新產品(pin)(pin)開發,通過合作進入新能源(yuan)特種(zhong)汽車驅動(dong)裝(zhuang)(zhuang)備產品(pin)(pin)領域,燃料電池、氫能等(deng)領域取得積(ji)極進展;充分(fen)發揮投資帶(dai)動(dong)作用,開發撫遠、望(wang)奎、德惠等(deng)生(sheng)物質發電項目;完(wan)善產業(ye)發展平臺,建設區域營銷服(fu)務中(zhong)心(xin),成立(li)融(rong)資租賃公司,加快推動(dong)向(xiang)制造服(fu)務型企業(ye)轉(zhuan)(zhuan)型。

五年來,建強干部人才隊伍,匯集高質量發展強大力量

健全完善適應現代企業發展(zhan)的選(xuan)人(ren)(ren)用(yong)人(ren)(ren)制(zhi)度(du)(du)體系。建立健全各項制(zhi)度(du)(du)、措施41項,選(xuan)人(ren)(ren)用(yong)人(ren)(ren)工(gong)作(zuo)制(zhi)度(du)(du)化(hua)(hua)、規范化(hua)(hua)水平顯著提升;建立市場化(hua)(hua)選(xuan)人(ren)(ren)用(yong)人(ren)(ren)機制(zhi),積極推行經理(li)層成員(yuan)任期制(zhi)和契約(yue)化(hua)(hua)管理(li)工(gong)作(zuo);健全優秀年(nian)輕(qing)干部培(pei)養(yang)選(xuan)拔機制(zhi),開展(zhan)“青苗工(gong)程”,加大優秀年(nian)輕(qing)領導(dao)人(ren)(ren)員(yuan)培(pei)養(yang)使用(yong)力度(du)(du)。

著力建設高素(su)質專(zhuan)業(ye)化(hua)企(qi)業(ye)領導(dao)人(ren)(ren)員(yuan)隊(dui)伍。堅持(chi)高標(biao)準(zhun)選(xuan)人(ren)(ren)用人(ren)(ren),按(an)照新時期好干部標(biao)準(zhun)和國有企(qi)業(ye)領導(dao)人(ren)(ren)員(yuan)“20字”及“六個(ge)是(shi)否”要求做(zuo)好干部考察;組(zu)建集團黨(dang)校(xiao)(xiao),選(xuan)調(diao)近百名干部到“一(yi)校(xiao)(xiao)五院(yuan)”接受專(zhuan)業(ye)化(hua)培訓;堅持(chi)高水(shui)平改革創(chuang)新,系統(tong)優化(hua)領導(dao)人(ren)(ren)員(yuan)職務層次序列,全面推行干部“三定”工作,所屬企(qi)業(ye)中層管理人(ren)(ren)員(yuan)職數壓減了28.7%。

嚴管厚愛相(xiang)結合激勵(li)干(gan)部(bu)勇擔當善作(zuo)為。堅持從嚴管理監督(du),制(zhi)定(ding)作(zuo)風建(jian)設(she)“負(fu)面清單”,劃出作(zuo)風“紅(hong)線”,讓作(zuo)風監督(du)具體化、可(ke)執行(xing);推動干(gan)部(bu)能上(shang)能下,堅持獎(jiang)優(you)罰劣(lie),有效發(fa)揮考核“指揮棒”作(zuo)用;制(zhi)定(ding)激勵(li)干(gan)部(bu)新擔當新作(zuo)為實(shi)施意見(jian),切實(shi)將激勵(li)關(guan)懷落(luo)到實(shi)處,貫徹(che)落(luo)實(shi)“三個(ge)區(qu)分開來(lai)”重要要求,有力推動容(rong)錯糾(jiu)錯真正(zheng)落(luo)地見(jian)效。

圍(wei)繞企(qi)業(ye)改革發(fa)展(zhan)需(xu)要用(yong)好(hao)用(yong)活(huo)人才(cai)(cai)。優化人才(cai)(cai)選(xuan)用(yong),深(shen)入實(shi)施人才(cai)(cai)強企(qi)戰略,讓優秀人才(cai)(cai)“出得來”“用(yong)得活(huo)”“長得快”“留得住”;強化人才(cai)(cai)培(pei)養,突出“高精(jing)尖缺”導向,大力(li)培(pei)養科(ke)技(ji)領軍人才(cai)(cai)、經營管理人才(cai)(cai)和(he)高水平(ping)創新團(tuan)隊(dui);實(shi)施人才(cai)(cai)新策,實(shi)施“頭(tou)雁”行動,打造“人才(cai)(cai)特區”和(he)“創新特區”,持續實(shi)施“刀刃計劃”,強化定(ding)向激勵。

五年來,抓牢抓實“三基建設”,不斷夯實黨建工作基礎

全面建(jian)(jian)實(shi)基(ji)本(ben)組(zu)織(zhi)。堅持落實(shi)“四(si)同步、四(si)對接”,確保企業發展到(dao)哪里黨的建(jian)(jian)設就(jiu)跟進到(dao)哪里;持續規(gui)范黨組(zu)織(zhi)換(huan)屆選舉(ju),落實(shi)換(huan)屆提醒機制,實(shi)現“應換(huan)必換(huan)”;優化黨組(zu)織(zhi)設置模式(shi),拓展“支部(bu)建(jian)(jian)在連(lian)上”方式(shi),多措并舉(ju)把(ba)黨的基(ji)層組(zu)織(zhi)建(jian)(jian)好、建(jian)(jian)實(shi)、建(jian)(jian)強(qiang);創(chuang)新境外組(zu)織(zhi)建(jian)(jian)設,在疫情(qing)防控(kong)、“一帶一路”重點項目建(jian)(jian)設中發揮(hui)重要作用。

全面建(jian)強(qiang)基本隊(dui)(dui)伍。配齊配強(qiang)黨組(zu)織帶(dai)頭人,突出(chu)政治(zhi)素質好、有管理經驗(yan)原則,選派基層(ceng)黨組(zu)織書(shu)記;加強(qiang)黨務工作(zuo)(zuo)人員隊(dui)(dui)伍建(jian)設,嚴(yan)格(ge)(ge)落實(shi)兩個1%要求,保證黨建(jian)工作(zuo)(zuo)有人抓有人管、有人能干出(chu)彩;持續加強(qiang)黨員隊(dui)(dui)伍建(jian)設,嚴(yan)格(ge)(ge)落實(shi)發展黨員“16字”方針,努力建(jian)設政治(zhi)合(he)格(ge)(ge)、執行紀(ji)律合(he)格(ge)(ge)、品德合(he)格(ge)(ge)、發揮作(zuo)(zuo)用合(he)格(ge)(ge)的黨員隊(dui)(dui)伍。

全面健(jian)全基(ji)本制度(du)(du)。全面貫徹上級(ji)規定,結合實(shi)際建立完善10余項基(ji)本制度(du)(du);壓實(shi)黨建工(gong)(gong)作(zuo)責任(ren),推動(dong)各級(ji)黨組織認真(zhen)細化責任(ren)清單,健(jian)全責任(ren)鏈條;實(shi)現黨建與業績聯評聯動(dong),突出黨的建設與生產經營中(zhong)心工(gong)(gong)作(zuo)融合互動(dong)、聯評聯動(dong),以(yi)企(qi)業改革發展(zhan)成果檢驗黨建工(gong)(gong)作(zuo)的質量(liang)和效果。

全面創(chuang)新黨建(jian)(jian)(jian)載體工(gong)(gong)程。系(xi)統推進(jin),全面實(shi)施“提質增效黨員(yuan)先行”黨建(jian)(jian)(jian)載體工(gong)(gong)程,建(jian)(jian)(jian)立起上下協(xie)同(tong)、內外互動的黨建(jian)(jian)(jian)載體創(chuang)建(jian)(jian)(jian)機制;突出(chu)主題(ti),每年(nian)結(jie)合(he)中(zhong)心工(gong)(gong)作確定載體工(gong)(gong)程主題(ti);創(chuang)新方(fang)式,通過聯合(he)攻(gong)關、黨建(jian)(jian)(jian)共(gong)建(jian)(jian)(jian)等形式充分發揮(hui)黨組(zu)織和黨員(yuan)作用;促進(jin)發展(zhan),近幾年(nian)設立黨員(yuan)責任區、先鋒崗、服務隊等近800個,基層黨組(zu)織圍繞(rao)中(zhong)心工(gong)(gong)作開展(zhan)攻(gong)關3600余項(xiang)。

五年來,加強黨風廉政建設和反腐敗工作,推進全面從嚴治黨向基層延伸

壓實全(quan)面從(cong)(cong)(cong)嚴(yan)治(zhi)黨(dang)(dang)主(zhu)體(ti)責任(ren)(ren)。加(jia)強(qiang)(qiang)工作統籌(chou),牽穩抓牢(lao)管黨(dang)(dang)治(zhi)黨(dang)(dang)的“牛(niu)鼻子”,推(tui)動全(quan)面從(cong)(cong)(cong)嚴(yan)治(zhi)黨(dang)(dang)責任(ren)(ren)落(luo)(luo)地;細化主(zhu)體(ti)責任(ren)(ren),制定黨(dang)(dang)委落(luo)(luo)實全(quan)面從(cong)(cong)(cong)嚴(yan)治(zhi)黨(dang)(dang)主(zhu)體(ti)責任(ren)(ren)清單,推(tui)動主(zhu)體(ti)責任(ren)(ren)和監督責任(ren)(ren)貫(guan)通(tong)聯動、一(yi)體(ti)落(luo)(luo)實;深化中央巡視整(zheng)改,有效推(tui)動政治(zhi)巡視成果(guo)轉化為企(qi)業發展(zhan)強(qiang)(qiang)大(da)動力;構建大(da)監督格局,確保黨(dang)(dang)中央重大(da)決策(ce)部署落(luo)(luo)實到位(wei)。

從(cong)嚴從(cong)實(shi)正風(feng)肅紀。推進紀檢(jian)監(jian)察體制改革(ge),加(jia)大執紀辦案(an)設(she)施及(ji)經費(fei)保障力(li)度;一體推進“三(san)不”建設(she),開(kai)展“四(si)個專項(xiang)整(zheng)治”等(deng)工作(zuo)(zuo),筑牢拒腐防(fang)變思想防(fang)線;持續加(jia)強作(zuo)(zuo)風(feng)建設(she),推進“總部機關化”整(zheng)改向(xiang)基層延伸(shen);堅持嚴管和厚愛結合(he),深化運(yun)用“四(si)種形態”,把“三(san)個區分開(kai)來”要求落(luo)到實(shi)處,推動辦案(an)、整(zheng)改、治理貫通(tong)融合(he)。

強化內(nei)部(bu)巡(xun)(xun)(xun)視(shi)巡(xun)(xun)(xun)察(cha)(cha)工作(zuo)。推進(jin)巡(xun)(xun)(xun)視(shi)巡(xun)(xun)(xun)察(cha)(cha)高(gao)質量(liang)全覆蓋,按照有效(xiao)且必要原則重(zhong)新明確對17家單(dan)位黨(dang)(dang)組(zu)織開展常(chang)規(gui)巡(xun)(xun)(xun)視(shi);健全整(zheng)改(gai)監督機制,保證巡(xun)(xun)(xun)視(shi)整(zheng)改(gai)和監督層次清(qing)、職責(ze)明、無死(si)角(jiao);系統推進(jin)問題(ti)整(zheng)改(gai),建(jian)立(li)公(gong)司黨(dang)(dang)委(wei)書記“點人點事”成果(guo)運用臺(tai)賬、移交問題(ti)線索管理臺(tai)賬,確保巡(xun)(xun)(xun)視(shi)整(zheng)改(gai)措施一(yi)抓(zhua)到底(di)、整(zheng)改(gai)情況一(yi)目了然、整(zheng)改(gai)效(xiao)果(guo)一(yi)并(bing)展現(xian)。

國有企業是中國特色社會主義的(de)(de)(de)重(zhong)(zhong)要(yao)物質基(ji)礎(chu)和政治基(ji)礎(chu),是我(wo)們黨執政興國的(de)(de)(de)重(zhong)(zhong)要(yao)支柱和依(yi)靠力量。哈電集團改(gai)革發(fa)展歷程(cheng)是堅持黨的(de)(de)(de)領導、加(jia)強黨的(de)(de)(de)建設的(de)(de)(de)生動實踐,集中體現了精益求精、勇攀高峰(feng)、無私(si)奉獻的(de)(de)(de)精神,取得的(de)(de)(de)成(cheng)績(ji)令(ling)人鼓舞(wu),經驗彌(mi)足(zu)珍貴(gui),給(gei)予(yu)我(wo)們深(shen)刻(ke)啟示。

必須堅持以習近平新時代中(zhong)國特色社會主義思想(xiang)為指(zhi)導全力推動(dong)(dong)企(qi)業(ye)高質(zhi)量發展。在學(xue)深悟透、融會貫通、知行合一上下功(gong)夫,切實用(yong)黨(dang)的創(chuang)新理(li)論指(zhi)導企(qi)業(ye)發展實踐,推動(dong)(dong)企(qi)業(ye)改革發展和黨(dang)的建(jian)設不斷邁上新臺(tai)階。

必(bi)須(xu)把(ba)企(qi)業改(gai)革發展(zhan)放(fang)在黨和國家事業發展(zhan)大局上統籌謀劃。始終(zhong)聽黨話、跟黨走(zou),立足“兩個大局”、心懷“國之大者”,進一步提高(gao)政(zheng)治(zhi)判斷(duan)力(li)、政(zheng)治(zhi)領悟力(li)、政(zheng)治(zhi)執行力(li),充(chong)分發揮國有企(qi)業“頂梁柱”“壓艙(cang)石(shi)”作用(yong),在全(quan)面建設社會主(zhu)義現代(dai)化國家新征(zheng)程中堅決走(zou)在前、勇擔當(dang)、作貢(gong)獻。

必須(xu)把圍繞企(qi)(qi)業改革發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)中心工(gong)作作為(wei)出發(fa)(fa)(fa)點和落腳點。緊(jin)緊(jin)圍繞生產(chan)經營不(bu)偏離,推動黨的(de)(de)建設融入(ru)企(qi)(qi)業改革發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)全過(guo)程(cheng),通過(guo)加強(qiang)黨的(de)(de)領導把握企(qi)(qi)業改革發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)大方向,以企(qi)(qi)業改革發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)成(cheng)效(xiao)檢驗(yan)黨建工(gong)作成(cheng)效(xiao),充分把國有企(qi)(qi)業的(de)(de)政治優(you)勢(shi)轉化為(wei)發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)優(you)勢(shi)、競爭(zheng)優(you)勢(shi),不(bu)斷推進(jin)企(qi)(qi)業高質量發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)實現新突破。

必須堅持(chi)把(ba)黨(dang)要(yao)管黨(dang)、全面從嚴(yan)治黨(dang)貫穿企業(ye)改革發展(zhan)始(shi)(shi)終(zhong)。堅持(chi)把(ba)黨(dang)要(yao)管黨(dang)、全面從嚴(yan)治黨(dang)作(zuo)為重大(da)原則,牢固樹立抓好黨(dang)建(jian)是最大(da)政(zheng)績的鮮(xian)明導向(xiang)(xiang),以更(geng)(geng)嚴(yan)標準、更(geng)(geng)高要(yao)求、更(geng)(geng)強震懾、更(geng)(geng)大(da)力度、更(geng)(geng)優(you)作(zuo)風,毫(hao)不動(dong)搖把(ba)全面從嚴(yan)治黨(dang)引向(xiang)(xiang)深(shen)入,確保國有企業(ye)始(shi)(shi)終(zhong)成為黨(dang)和國家最可信賴的依靠力量(liang)。

必須(xu)堅持(chi)大力傳(chuan)(chuan)(chuan)承弘(hong)揚(yang)國(guo)有(you)企業(ye)優良傳(chuan)(chuan)(chuan)統(tong)作風和優秀免(mian)费菠萝视频(pin)app下载。大力弘(hong)揚(yang)偉大建(jian)黨精(jing)神(shen)(shen),緊(jin)緊(jin)圍繞建(jian)設社會主義核(he)心價值體系,傳(chuan)(chuan)(chuan)承老一輩(bei)創業(ye)者篳路藍縷、艱苦奮斗的優良作風,大力弘(hong)揚(yang)精(jing)益求精(jing)、勇攀(pan)高峰(feng)、無(wu)私奉獻(xian)的精(jing)神(shen)(shen),奮力建(jian)設具有(you)全(quan)球競爭力的世界一流裝備(bei)制造企業(ye)。

哈電集團黨委將持續深(shen)入貫(guan)徹落(luo)實(shi)國企黨建(jian)會(hui)精神,增強“四個意識(shi)”、堅定“四個自(zi)信(xin)”、做(zuo)到“兩個維護”,將黨的全(quan)(quan)面(mian)領(ling)導(dao)的政治優勢、中國特色社會(hui)主(zhu)義(yi)制度的制度優勢和新發(fa)展理念的理論優勢統一(yi)起來,以高(gao)質量黨建(jian)引領(ling)企業高(gao)質量發(fa)展,加快建(jian)設(she)具有全(quan)(quan)球競爭力的世(shi)界一(yi)流裝備制造企業,為全(quan)(quan)面(mian)建(jian)設(she)社會(hui)主(zhu)義(yi)現代(dai)化國家作出新的更大貢獻。

【責任(ren)編輯:王占朝(chao)】

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