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連日來，國(guo)家能(neng)源集團(tuan)湖北公司(si)（以下(xia)簡稱公司(si)）黨委把(ba)高質量(liang)(liang)抓(zhua)好主(zhu)題教育(yu)作(zuo)為(wei)一(yi)項重大政治任務，突出(chu)“快”字(zi)(zi)抓(zhua)部(bu)署，突出(chu)“深”字(zi)(zi)抓(zhua)學習，突出(chu)“實(shi)”字(zi)(zi)抓(zhua)成效，牢(lao)牢(lao)把(ba)握“學思(si)想、強(qiang)黨性、重實(shi)踐、建新功”總要(yao)求，緊密聯系工作(zuo)實(shi)際(ji)，超(chao)前謀劃(hua)，先行一(yi)步，高質量(liang)(liang)高標(biao)準推動主(zhu)題教育(yu)高起點開局(ju)。

全局謀劃：加強體系機制建設

自集團公司召開主(zhu)題教育部署會以來(lai)，公司及時跟進各基層單位籌備進展情況，確(que)保主(zhu)題教育取得扎(zha)實(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)效。成(cheng)(cheng)(cheng)立主(zhu)題教育領導小組(zu)，第一(yi)時間挑選(xuan)政治過硬、原(yuan)則(ze)性強、業務水平優的骨干充實(shi)力量，形成(cheng)(cheng)(cheng)了主(zhu)題教育領導小組(zu)及辦公室(shi)工作規則(ze)等一(yi)整套相配套的工作運(yun)行機制。

堅持問(wen)題導向(xiang)、目標導向(xiang)、結果(guo)導向(xiang)相統一。公司制定(ding)主題教育(yu)“4+1”工作(zuo)體系，即(ji)主題教育(yu)工作(zuo)方(fang)(fang)(fang)案(an)(an)、實施方(fang)(fang)(fang)案(an)(an)，調(diao)查研究方(fang)(fang)(fang)案(an)(an)、宣傳(chuan)方(fang)(fang)(fang)案(an)(an)4個工作(zuo)方(fang)(fang)(fang)案(an)(an)和1個主題教育(yu)學習計劃清(qing)單，將整體部署(shu)與(yu)專(zhuan)項策(ce)劃相結合(he)，進一步細化任務，明確目標，力爭通過主題教育(yu)，推動黨(dang)員干部政治強起(qi)來(lai)、思路活起(qi)來(lai)、工作(zuo)實起(qi)來(lai)、紀律嚴(yan)起(qi)來(lai)、作(zuo)風硬起(qi)來(lai)。

迅速行動：強化思想理論武裝

學思想、強黨性，公司充(chong)分利用現有(you)媒體(ti)(ti)平臺(tai)開設專(zhuan)題(ti)(ti)專(zhuan)欄(lan)，第一時間轉(zhuan)載(zai)中(zhong)(zhong)央主(zhu)流媒體(ti)(ti)關于主(zhu)題(ti)(ti)教育(yu)的重要(yao)報道和(he)重點理(li)論文章。在(zai)公司系(xi)統重要(yao)場所、顯著位置，利用宣傳掛圖、標(biao)語橫幅、LED大屏(ping)、移動電視等載(zai)體(ti)(ti)，開展(zhan)立體(ti)(ti)式宣傳，在(zai)公司系(xi)統形成強大的宣傳輿(yu)論聲勢。發放學習(xi)(xi)貫(guan)徹(che)習(xi)(xi)近(jin)平新(xin)時代中(zhong)(zhong)國特色(se)社會主(zhu)義思想主(zhu)題(ti)(ti)教育(yu)確定(ding)的8種(zhong)材料(liao)共85套(tao)600余冊，為廣大干部職工在(zai)主(zhu)題(ti)(ti)教育(yu)中(zhong)(zhong)提升理(li)論素養、強化(hua)思想武裝提供指導和(he)保(bao)障(zhang)。

舉(ju)辦黨員領導干部學習(xi)貫徹習(xi)近平(ping)新時(shi)代(dai)中國特(te)色(se)社會主(zhu)(zhu)義(yi)思想主(zhu)(zhu)題(ti)(ti)教育讀(du)(du)(du)書班(ban)，以研讀(du)(du)(du)《黨的(de)二十大文(wen)件匯編》《習(xi)近平(ping)著作(zuo)選(xuan)讀(du)(du)(du)》（第一、二卷）《習(xi)近平(ping)新時(shi)代(dai)中國特(te)色(se)社會主(zhu)(zhu)義(yi)思想專題(ti)(ti)摘(zhai)編》等(deng)四本必(bi)讀(du)(du)(du)書目為主(zhu)(zhu)要(yao)內(nei)容(rong)，切實(shi)提升隊伍政治忠(zhong)誠和履職能力，主(zhu)(zhu)題(ti)(ti)教育的(de)濃厚(hou)氛(fen)圍不斷預熱升溫(wen)。

結合實際：引領企業高質量發展

重實(shi)(shi)踐、建新功，公(gong)司以(yi)(yi)強(qiang)化理論學習指導工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)實(shi)(shi)踐，以(yi)(yi)深化調(diao)查(cha)研(yan)究(jiu)(jiu)解決工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)難(nan)題(ti)，把解難(nan)事、辦實(shi)(shi)事作(zuo)(zuo)為(wei)主題(ti)教育的(de)具體行動，主題(ti)教育與實(shi)(shi)際(ji)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)同步(bu)推進、同頻(pin)共(gong)振，更好激(ji)活砥礪(li)奮進的(de)“因(yin)子(zi)”，助推企業高質量發展。下(xia)發《關于(yu)征集調(diao)查(cha)研(yan)究(jiu)(jiu)選題(ti)方向(xiang)的(de)通(tong)知》，共(gong)征集到26個調(diao)查(cha)研(yan)究(jiu)(jiu)選題(ti)方向(xiang)和(he)44條(tiao)需要研(yan)究(jiu)(jiu)解決的(de)問題(ti)清單，為(wei)公(gong)司下(xia)一步(bu)做實(shi)(shi)調(diao)查(cha)研(yan)究(jiu)(jiu)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)奠定(ding)堅實(shi)(shi)基礎。

聚焦破解制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)約高質量發展(zhan)堵點難題，制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)訂調(diao)研方(fang)案(an)，建立領導(dao)(dao)班子(zi)成員(yuan)一對一聯點、一月(yue)一調(diao)度(du)(du)(du)一通(tong)報、一季一推(tui)(tui)進工(gong)作機(ji)(ji)制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)，緊緊圍繞年度(du)(du)(du)中心(xin)工(gong)作和課題，開展(zhan)“大調(diao)研”活動(dong)(dong)。全面梳理(li)所屬(shu)(shu)隨州公司(si)火電(dian)項(xiang)目主(zhu)體工(gong)程和荊州公司(si)二期擴建項(xiang)目投產攻堅專(zhuan)項(xiang)勞(lao)動(dong)(dong)競(jing)(jing)賽(sai)目標(biao)，開展(zhan)“發電(dian)保(bao)供建新功”投產攻堅專(zhuan)項(xiang)勞(lao)動(dong)(dong)競(jing)(jing)賽(sai)，成立以(yi)公司(si)主(zhu)要領導(dao)(dao)牽(qian)頭(tou)、各職能(neng)部門配合推(tui)(tui)進的(de)(de)競(jing)(jing)賽(sai)組(zu)織機(ji)(ji)構，形(xing)成責任明確(que)、領導(dao)(dao)有力(li)、運轉(zhuan)有序、保(bao)障到位的(de)(de)工(gong)作領導(dao)(dao)體制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)和運行(xing)機(ji)(ji)制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)。所屬(shu)(shu)隨州公司(si)不斷健全和完(wan)善(shan)勞(lao)動(dong)(dong)競(jing)(jing)賽(sai)獎勵機(ji)(ji)制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)，與參建單(dan)位扎(zha)實開展(zhan)聯合共建，通(tong)過流動(dong)(dong)紅(hong)旗、小指標(biao)競(jing)(jing)賽(sai)等活動(dong)(dong)，迅速掀起勞(lao)動(dong)(dong)競(jing)(jing)賽(sai)大干熱(re)潮；所屬(shu)(shu)荊州公司(si)強化生產基建一體化管理(li)，以(yi)調(diao)試促安裝，采取日(ri)協調(diao)、周調(diao)度(du)(du)(du)、月(yue)控制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)的(de)(de)工(gong)作舉措，加大設備催發催運力(li)度(du)(du)(du)，全力(li)確(que)保(bao)項(xiang)目有序推(tui)(tui)進。

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